25卒エンジニア★自社サービス開発★上場ベンチャー★インターネット活用の集客プラットフォームを展開

WEBを活用した自社開発の集客プラットフォームや求人メディアを創業事業に
使う人の目線に立ち、たしかな課題解決をもたらすインターネットサービスを
提供してきた私たち【キャリアインデックス】。
　
人材領域から不動産領域、DX領域へと事業領域を拡げ
常にイノベーションを起こし続けることで成長してまいりました。

「ひとりひとりの一生に、よい機会を」の理念を胸に、
今後もより「的確」に、より「便利」で、より「有意義」な
価値のあるインターネットサービスを世の中に生み出していきます。

■事業内容
　以下のサービスを提供しています。

【人材領域】
・転職・求人情報サイト CAREER INDEX
・アルバイト・派遣情報サイト Lacotto
・応募課金型採用支援サービス Adopt Admin
・ファッション・アパレル業界の転職求人情報サイト Fashion HR
　
【不動産領域】
・不動産賃貸情報サイト DOOR 賃貸
・不動産賃貸情報サイト キャッシュバック賃貸
・シェアオフィス情報サイト JUST FIT OFFICE
　
【DX領域】
・SaaS 型営業支援クラウドサービス Leadle
・オンライン面接ツール BioGraph
・契約管理サービス ContractS CLM

★年間数十万人が利用する当社の運営する自社サービス、および、新規サービスにおける開発・運用を担当していただきます。
　担当するサービスのアクション項目の設定・要件定義などをエンジニアのチームリーダーや、サービス側のディレクター・マーケティング担当者と詰め、開発・運用に落とし込んでいきます。
★自社開発100％で上流工程から参画できます。B向けSaaSビジネスも展開中。新規事業も積極展開しています。※お客さま先への常駐業務は一切ありません。
★開発はもちろんですが、ビジネスサイドから企画立案された施策の仕様検討や要件定義、運用まで幅広くサービスに携われるスキルアップ環境です。

【具体的な職務内容】
当社が運営する各サービスの
・施策検討
・内部／外部設計
・仕様検討
・要件定義
・開発
・運用　など

【入社後のフォロー】
◆人事全体研修
社会人としてのマナー、基礎スキルから社会人としてスタートダッシュできるよう課題解決能力を育成するグループワーク等を4月～6月に渡って学んでいきます。
新卒同期の仲間意識を醸成するのも大きな目的です。
◆OJT研修（On The Job Training）
配属部門における実践的な研修になります。
ビジネス総合職では先輩社員と一緒に、それぞれ基礎から学んでいきます。
Webエンジニアには、サービス・プロジェクト配属を意識した実践的なRubyやRuby on Railsを学ぶための研修プログラムが用意されており、スキルの育成を図っています。
また内定後、入社までの間のレベルアップを支援するため、希望者にはアルバイト代の出る形でインターン勤務も実施しています。

・年間数十万人が利用する自社サービスおよび新規サービスにおける開発に関わっていただけます。
・自社開発100％で上流工程から参画していただけます。
・お客さま先での常駐も一切なく、自社内で腰をすえ、落ち着いて開発に取り組んでいただけます。
・開発はもちろん、ビジネスサイドから企画立案された施策の仕様検討や要件定義、運用まで幅広くサービスに携われるスキルアップ環境で成長を実感できます。

【福利厚生・社内制度など】
・感謝投票：毎月、日頃感謝している社員に1票投じることができる制度。ありがとうが給与にプラスされます。
・感謝休暇：家族やお世話になっている方のお誕生日には毎年1日の休暇が付与。日頃の感謝の気持ちを伝えてください。
・給食：現状は月2回、ランダムに割り振られたメンバーでランチに行く制度。職種も職位も関係なく役員も参加。色々な人のコミュニケーションの機会に。
　NHK「おはよう日本」、AERA（アエラ）でも取り上げられました。
　※費用は１回あたり2,000円/人（税抜）まで会社負担。ただし、今後はコロナ感染者状況によっては変更あり
・誕生日：社員の誕生日は全社員でお祝いします。
　※プレゼントの費用は会社が補助
・出産休暇・育児休暇：取得率100％を継続中。男性社員も取得実績あり。
・キャリアチェンジ制度：個人のキャリア形成を支援しています。
・従業員に対する受動喫煙対策：屋内禁煙（喫煙室なし）など