【iOS自社開発リーダー候補】Eコマースを変革するCGMアプリサービス
ビヨンドは、2008年の設立よりモバイル市場に着目し、2011年からはスマートフォンに特化したビジネスを展開してきました。スマホアプリディベロッパーとして多くのヒットアプリを送り出し、急成長を遂げています。
◆各国でDLランキング1位を獲得
当社を代表するヒットアプリの一つ、「Glass Pong」。各国でDLランキング1位を獲得し、合計700万DLを記録しました。他にも2009年より続く国内最大級のデコメ絵文字サービス「エモジバ」はWeb版で会員数28万人を突破、アプリで国内35万DLを突破しています。
こうしたアプリの開発において、当社では誰でも提案できる環境が用意されています。職種や入社年数に関係なく、企画を出して自らのアイデアを形にすることが可能です。
現在はまだ未リリースのため、詳細は面談にてご説明いたしますが、
今までにない、まったく新しいコミュニティアプリを開発中です。
開発業務だけではなく、自分の発想に基づくコンテンツを創りを経験できます。
- 必須要件
-
・Objective-Cを使用したネイティブアプリの開発経験
・オブジェクト指向プログラミングの基本知識 - 歓迎要件
-
・CGM系のiOSアプリの開発経験(サーバー側を通信が頻繁に発生する)
・コンシューマー向けサービスの開発経験
・サービスにコミットする力、プロジェクトのマネジメント力 - 求める人物像
-
・手を動かしながらリーダーを務められるプレイングマネージャー
・絶対に諦めないコミット力
・仲間のことを信じて、任せられる - 選考フロー
-
▼1次面接:現場マネージャー
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼最終面接:社長面接
▼内定
上記のプロジェクトは既存のチームとは完全に別で立ち上げる新規プロジェクトです。エンジニアリングチームは完全に新規での採用を計画しており、本求人では同エンジニアリングチームのクライアントサイドのTOPになる方を探しております。
具体的な業務内容は、本サービスのアプリサイドの開発全般および進捗管理を想定しております。
・完全自社開発で行うことが出来ます。
・好きな開発環境・メンバーを一緒にゼロイチで構築することが出来ます。
・1000万人に使われるEコマースを変革するサービスを作ることが出来ます。
- 開発部門の特徴・強み
-
今回のプロジェクトは、既存の事業とは完全に切り離した体制を作りますので、当社の既存の開発には左右されません。
そのため、よくある既存で採用されている技術による「負の遺産」というものが一切なく、新しいサービスを作るために最適な基盤を皆さんと一緒に構築していける状況です。 - 支給マシン
-
iMac(27インチ)
※あくまでも例です。支給マシンに関しては、開発者のご希望になるべく柔軟に対応させて頂きます。 - 開発手法
-
プロジェクトごとに選択、オブジェクト指向、スクラム
- 開発支援ツール
- Backlog、Git
- インフラ管理
-
Chef
- 環境
- CentOS
- その他開発環境
-
本サービスが目指す目標を共有した上で、ディレクターとエンジニアが対話をしながら仕様を確定し実装、リリースを行います。
リリース後は利用状況などの結果を振り返り、次の開発に落としこむPDCAサイクルを回して行きます。
そのため、積極的に仕様のご提案を頂ければ頂けるほど、楽しくサービス開発を行える環境です。 - 組織構成
-
会社全体では現在12名です。所属部門は現在3名体制となっています。担当役員との距離も非常に近いので、必要とあらば、すぐにでも決裁をとることができます。
- 配属部署
- 新規事業部
- 配属部署人数
- 3名
- 配属上司経歴
-
ディレクター:村井愛子
(ディレクターブログhttp://toriaezutori.com/) - 平均的なチーム構成
-
現在開発メンバーを募集している状態です。最終的には
・ディレクター 1名
・iOSエンジニア 2名
・Webエンジニア 2名
を予定しております。
- 勤務地
- 東京都港区北青山2-7-25 神宮外苑ビル 3F
- 最寄り駅
-
東京メトロ銀座線「外苑前駅」より徒歩2分
- 給与体系・詳細
-
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
700万〜1000万(PMを務めて頂く場合) - 給与(想定年収)
-
500万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
-
10:00~19:00
- 休日休暇
-
・完全週休2日制
・祝日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇 - 諸手当
-
通勤手当
・住宅手当 (3kmエリア内限)
・役職手当
・スマホ手当 (毎月5千円)
・各種社会保険完備 - インセンティブ
-
業績賞与あり
- 昇給・昇格
-
昇給:半年に1回
- 保険
-
各種社会保険完備
- 試用期間
-
私用期間3ヶ月(給与同額)