開発エンジニア*直請案件多数*社員定着率96%*残業月平均10Hほど*有給消化率100%*土日祝面接可
当社では大手企業のエンタープライズシステム開発や受託開発等、SIerと協業しながらチーム単位でプロジェクトに参画し、お客様のビジネス成功のサポートをしています。
対象となる業界は金融業や通信業、不動産、製造業、公共事業など様々で「スモールSI*」の理念のもと1人1人がシステム開発をゴールとせず、お客様のビジネス成功のために何が必要かを最優先にしたシステム開発を行っております。
お客様やチームの仲間を尊重し、着実に成長していける環境でエンジニアとしてのご活躍を期待します。
*スモールSIとは
従来の「少しでも多くの要件を聞き、時間をかけて機能が充実したシステムを作る」ではなく「本当に必要な課題」から「本当に必要とされるものを作る」ことをアヴァント独自の開発理念としてシステム開発に取り組んでいます。
- 職種名
- Webエンジニア(実務未経験可)
- 給与(想定年収)
-
280万 〜 350万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- Java
- 開発言語
- Ruby C# PHP Swift
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services
- データベース
- PostgreSQL、MongoDB
- 開発内容タイプ
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自社製品/自社サービス、受託開発(自社内開発)、受託開発(社外常駐)、B2B、EC、業務システム/パッケージ、金融/保険、画像処理、データベースの設計、チューニング、ブロックチェーン
- 特徴
- 残業30H以内 女性エンジニアが在籍 若手歓迎 第二新卒歓迎 スキル研修が充実 オンライン面談可 イヤホンOK 社長が現役or元エンジニア フリードリンク
- 募集人数
- 若干名
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 趣味or実務1年未満
- 求める人物像
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・主体性をもって前向きに仕事に取り組める方
・何事にも興味をしめす、好奇心旺盛な方
・人と接することが好きな方 - 選考フロー
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paiza (コーディングテスト)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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カジュアル面談/通常面談
-1次面接:CTO、社長
-2次面接:CTO、社長、エンジニア
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内定
大手企業で使用されるシステム開発を行っていただきます。
しっかり学べる3ヶ月間の研修あり◎ネイリスト・飲食店スタッフ・事務など様々な経歴のメンバーが活躍しています。
チームを組んで開発するので、先輩がいつでもフォローできる環境です。
<入社後は>
まずは、本社研修でシステム開発に使用するプログラミング言語などの基本的なスキルを身に着けていただきます。
大手IT企業出身の代表や高い技術力を持った部長たちが、エンジニアに必要なスキルを約3ヶ月間かけてじっくり・分かりやすく指導します。
困ったことがあれば気軽に質問できる環境なので、ご安心ください!
◎研修の流れ
▼1ヶ月目
PCセットアップ(立ち上げや初期設定)を行い、プログラミング言語の“Java”の基礎を教えます。
▼2ヶ月目
Javaを使ったWebアプリ開発の基礎を教えます。
▼3ヶ月目
より実際の業務(プロジェクト)に近い状態を体験するため、チームを組んで実践研修を⾏います。
4ヶ月目以降は実業務に就いていただき、先輩社員のOJTのもとで引き続き学んでいきます。
<定着率は「ほぼ100%」◎居心地の良さ抜群です>
困っているスタッフがいれば、誰かが声をかける温かみのある風土が根付いています。月に1回は全社員による業務共有会議を設けており、社員全員で親睦を深めています。
お花見やBBQなどのレクリエーション活動も活発。職場環境はとても居心地よく、社員の定着率は「ほぼ100%」と高い水準を達成しています!
代表との距離が近いため、経営に関する知識など、さまざまなビジネス感覚を磨けます!
- 開発部門の特徴・強み
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★エンジニアが所属する「システム本部」の強化中★
当社のエンジニア全員が所属する「システム本部」では、新卒メンバーや未経験メンバーも増えてきており、今後の若手層をリードできるようなエンジニアになれる方を大募集しております!
これまでの開発経験を活かしてもっとスキルアップしたい、上流工程やリーダーに挑戦したい、もっと大きな案件に参画してみたい、そんなご希望を叶えながら、当社に力を貸していただけませんか?
いきなりチームを任せたり難しい案件に放り込む、ということはないのでご安心を!
もちろん当社の先輩社員と協力しながらチームや環境に慣れていただき、徐々に業務をお任せしたいと考えています。
◆システム本部
20代~30代の若手社員から40代以上まで幅広いエンジニアが活躍中!男女比は6:4です。
優しく穏やかな人柄のメンバーが多く、チームのためにお互いサポートし合いながら一緒にがんばる姿勢が印象的です!
学習意欲が高い方が多いので、資格取得の支援制度を作ったり、学習方法を共有できるような仕組みを作ったりと、会社としても支援のためにできることを増やせるよう取り組んでいます◎ - 主な開発実績
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≪開発実績一例≫
◆不動産仲介のマッチングシステム
◆画像処理技術を用いた間取り検索システム
◆顔認証プラットフォーム
◆経理業務自動化のRPA
◆お客様カード電子化システム(タッチパネル対応) 等 - 技術向上、教育体制
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その方のご希望に合わせたキャリアアップができるようサポートしていきたいと思っております。
開発を極めたい、上流工程をやりたい、マネジメントをやりたい、ひとつじゃなくて全部やりたい!そんな方もぜひご希望を教えてください。
当社ではそういったキャリアの悩みも解決できるよう、エンジニアの上司による評価やそのフィードバック、エンジニア出身の代表との1on1ミーティングといった場面を設けております。
エンジニア同士で情報交換や技術交流ができるよう帰社日を設けており、社内のエンジニア仲間の経験やキャリアプランも参考にしていただけます。 - 開発手法
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アジャイル
- 開発支援ツール
- Jenkins
- 環境
- Linux
- エンジニア評価の仕組み
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半年に1回『人事考課面談』を行います。
自身が携わっているプロジェクトのPMと1対1で対話が出来る環境で、一次評価も最終評価もエンジニア経験のある上層部が行うため正当な評価を行うことが出来ます。
- 勤務地
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東京都中野区本町4-46-9
オーチュー第6ビル5F
本社または東京都内の各プロジェクト先(月に1回帰社日があります)
※転居を伴う転勤はありません - 最寄り駅
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<本社>
・東京メトロ丸ノ内線「新中野駅」より徒歩1分
- 給与体系・詳細
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※スキル・経験・前職給与を考慮の上で決定します。
<年収例>
380万円(経験5年/28歳)
440万円(経験10年/33歳)
660万円(経験15年/38歳) - 給与(想定年収)
-
280万 〜 350万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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10:00~19:00(実働8時間)
- 休日休暇
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<年間休日124日>
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇(6日)
・有給休暇 - 諸手当
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・交通費支給(月5万円まで)
・定期健康診断 - インセンティブ
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賞与あり:年2回(7月・12月)
- 昇給・昇格
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昇給あり:年2回(4月・10月)
- 保険
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◆各種社会保険完備
- 試用期間
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試用期間3ヶ月(給与・待遇に差異はありません)
初詣・お花見・BBQなど、社内イベントあり
※もちろん自由参加です!