通過ランク:A

年収800~1200万・フルフレックス◆事業部門と協業しHRテックの未来を創るフルスタックエンジニア

正社員
求人メインイメージ
更新日:2026/07/21

【2030年売上100億円へ。急成長組織のボトルネックを技術とプロダクトの力でハックする】
当社は、創業7期目にして売上前期比2倍以上という急成長を遂げているHRテック企業です。
建設業界特化の人材紹介やウェブメディア事業を展開し、2030年までに売上100億円超を見据え、新規事業の立ち上げを次々と計画しています。
今回の募集は、単なる機能開発のための増員ではありません。事業の急拡大に伴い、ビジネスの成長スピードに最適化されたシステム構造への改革が急務となっています。そこで、エンジニアとしての高い技術力を持ちながら、PMやPdM的な立ち位置で他部署(ビジネスサイド)と強固に協業し、プロダクトを牽引できる中核メンバーを募集します。

【ビジネス×技術の結節点として、圧倒的な裁量を持つ】
CTO直下のポジションで、経営層や営業・マーケティング部門と密に連携を取りながら、要件定義からアーキテクチャの再設計、技術選定、チームビルディングまでを一気通貫でお任せします。AI開発支援ツール(Devin、Cursor等)をフル活用し、定型作業は自動化。エンジニア本来の強みである「事業課題の解決」と「本質的な設計」にリソースを集中できる環境です。

【フルフレックス・完全週休2日制/成果にコミットするプロフェッショナルな環境】
「時間」ではなく「成果」で評価するカルチャーです。完全週休2日制、フルフレックスタイム制を導入しており、高い裁量をもってセルフマネジメントしながら、最短で最大の成果を生み出す働き方が可能です。

【事業紹介】
▍ジョブリー建設
ジョブリー建設は業界トップクラスの実績を誇る建設専門の人材サービスです。施工管理技士・建築士をはじめとした「有資格者」の登録者数は業界トップクラス。業界に精通した専任担当者が各企業に最適なマッチングを実現します。

▍施工管理求人.com
施工管理求人.comは、施工管理技士に特化した業界最大級の求人サイトです。全国の施工管理求人を幅広く掲載、資格・経験・エリアなど細かい条件での検索が可能です。未経験から有資格者まで、一人ひとりのキャリアに合った求人との出会いを提供します。

▍サクレキ
サクレキは、履歴書・職務経歴書をスマホから無料で作成できるWebツールです。質問に答えるだけで職歴を魅力的な文章に自動生成。通勤中やスキマ時間でも操作でき、完成した書類はPDFでそのままダウンロード・印刷が可能です。

▍ウェブメディア事業
建設業界の情報メディア「ジョブリー」や「転職マガジン」の他、転職領域を中心としてメディアターゲットに合わせたサービスサイトを複数運営。"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供していきます。

職種名
フルスタックエンジニア(テックリード/PdM候補)
ポジション
テックメンバー、テックリード
職種
バックエンド/サーバサイド、フロントエンド
給与(想定年収)
800万 〜 1,200万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
フレームワーク
Next.js
クラウドプラットフォーム

Google Cloud(Google Cloud Platform)

開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、SaaS、AI

特徴
社長が現役or元エンジニア 一部在宅勤務可 オンライン面談可 産休育休取得実績あり
募集人数
1名
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務5年以上
・Web開発(フロントエンドエンジニア) 実務2年以上
歓迎要件

■フロントエンド、バックエンド、インフラの一貫した設計・開発・運用経験
■TypeScript / Next.js を用いたモダンな開発実務経験
■事業の成長スピードと技術的負債のバランスを考慮した技術選定・意思決定の経験
■テックリード、エンジニアリングマネージャー(EM)、またはプロダクトマネージャー(PdM)としての実務経験
■大規模プロダクトのリプレイスやアーキテクチャ刷新の経験
■AI開発ツール(LLM等)の業務導入・実践経験
■アジャイル / スクラムでの開発リード経験

求める人物像

■レクリーのミッション・ビジョンに共感していること
■事業部門の要望を鵜呑みにせず、ビジネスの真の課題を見抜き、最適な技術的アプローチを提案できる方
■エンジニアの枠に囚われず、プロダクトの成功のために職務領域を越えて能動的に動ける方
■他部署のメンバーをリスペクトし、チームとして協力して新しい価値を生み出せる方
■技術そのものを目的化せず、「技術を使ってどうビジネスを伸ばすか」にこだわれる方
■フルフレックス・完全週休2日という裁量の大きい環境で、プロとして自律的にセルフマネジメントできる方

選考フロー

カジュアル面談/通常面接(1~2回)

内定

※面接対応可能時間:基本的に平日。時間のしばりは特になし
※初回のみオンライン面談可(最終面接は本社東京に来社)

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
フルフレックス◆AIツールフル活用◎ビジネスサイドと協業し、プロダクト開発を牽引するフルスタック

CTO直下・事業のコアメンバーとして、技術面・プロダクト面双方から事業成長を牽引するフルスタックエンジニア(テックリード/PdM候補)を募集します。
ビジネスサイド(営業・マーケティング部門等)と深く連携し、課題のヒアリングから要件定義、技術選定、実装、効果検証まで、プロダクト開発の全サイクルをリードしていただきます。

【具体的な職務内容】
■事業部門との協業によるプロダクト要件定義・ロードマップ策定
■自社求人プラットフォーム等の新機能設計・開発(Next.js / Nest.js / Hono等)
■既存オペレーションの課題抽出および、業務効率化ツールの企画・開発
■ビジネス指標(KGI/KPI)達成に向けたデータ基盤の構築・分析
■中長期を見据えた技術的負債の計画的な解消とアーキテクチャ刷新
■AI開発ツール(Devin、Cursor等)を用いた開発プロセスの最適化

【募集背景】
ビジネスの爆発的な拡大スピードに対し、「中長期を見据えたアーキテクチャの再設計」や「技術的負債の解消」が、今後の事業拡大の成否を分ける最重要課題となっています。単に目の前の機能を実装するだけでなく、経営・事業戦略を理解し、5年後・10年後を見据えた技術基盤への投資と開発をリードできる、経験豊富なフルスタックエンジニアを必要としています。

仕事のやりがい

◎ビジネスと技術の橋渡しとして、ダイレクトに事業貢献できる
他部門と密接に連携しながら開発を進めるため、自身の生み出したプロダクトがどのように事業の数字を動かし、現場の課題を解決したかという「ビジネスインパクト」を肌で感じることができます。

◎技術的負債の解消と事業成長の両立
「ビジネス優先で負債が放置される」ことはありません。事業価値とのバランスを見極めながら、中長期を見据えたリファクタリングに裁量を持って取り組めます。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

開発部門の特徴・強み

・メンバーそれぞれが裁量権を持って働くことが可能です。
・週次で全体ミーティングを開催し、横断的な社内共有や学びのシェアの場を設けています。
・「All for Joy」というミッションに共感した、働くことを楽しむメンバーが多いです。
・風通しがよく、互いに切磋琢磨しながら成果に向き合う環境です。

技術向上、教育体制

・学習支援
∟仕事に関わることで読みたい本や記事、講座などは申請することでレクリーが負担。自主的な学習が個人と組織双方の成長につながると考えています。

開発手法

プロジェクトごとに選択、アジャイル、スクラム

開発支援ツール
GitHub Actions、Notion
その他開発環境

【技術スタック】
少数精鋭で圧倒的な成果を出すため、AI開発支援ツールの検証・導入に非常に積極的です。新しいツールやワークフローの提案は大歓迎で、必要に応じてすぐに予算化・導入を行う土壌があります。
■フロントエンド
採用フレームワーク:Next.js (App Router/Page Router)
■バックエンド
Nest.js/Hono
■インフラ・クラウド
Google Cloud Platform (GCP)/Cloudflare
■CI/CD
GitHub Actions/Google Cloud Build
■開発環境
Devin/Cursor/GitHub Copilot/Claude/ChatGPT/Gemini
■その他
Notion/Figma/Slack

エンジニア評価の仕組み

・1on1
∟毎週/毎月1回の1on1を通じて、目標設定と振り返りをおこない、成長の促進に努めています。個別のサポートで働きやすさを追求します。

勤務地
東京都豊島区高田3-5-13 サイテックビル4階


◎リモート勤務可( 週2回まで)

就業場所の変更範囲
<雇入時>

東京本社、および自宅

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークをおこなう場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

従業員に対する受動喫煙対策:屋内禁煙

給与体系・詳細

想定年収:800万円 ~ 1200万円
■賃金形態:年俸制(年俸を12分割)
■賃金の決定方法:当社規定により決定
【年収800万円の場合の内訳】
■月給:66.6万円〜(固定残業代を含む)
■基本給:49.3万円~
■固定残業代:17.3万円~(45時間分)※超過分は別途支給
※経験・能力を考慮のうえ、決定します。

給与(想定年収)
800万 〜 1,200万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

■フルフレックスタイム制(コアタイムなし)
標準的な労働時間帯:9:00~18:00(標準労働時間:1日8時間)
【プロフェッショナルな働き方を推奨】
「時間で縛る」のではなく「成果で評価する」カルチャーです。コアタイムがないため、個人の裁量で平日の遅出や早上がり、通院や家庭の用事との調整など、セルフマネジメントによる柔軟な働き方が可能です。業務の波に合わせた時間コントロールを歓迎しています。

休憩時間:60分

平均残業時間:平均40時間程度/月

休日休暇

〈年間休日:120日以上〉
・完全週休2日制
・有給休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
・慶弔休暇
・産休育休・介護休暇(取得実績あり)
・育児支援
など

諸手当

・交通費支給
・ヘルスサポート(ジムやサウナなど健康維持に関するお金を毎月8,000円まで支給)

インセンティブ

6カ月に1度、6カ月分のインセンティブを支給

昇給・昇格

年2回、昇進昇格のチャンスがあります

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金保険、雇用保険・労災保険)

雇用関係

無期雇用

企業メインイメージ

株式会社レクリー

◆2030年売上100億円へ。急成長組織のボトルネックを技術でハックする◆ 当社は、創業7期目にして売上前期比2倍以上という急成長を遂げているHRテック企業です。 建設業界特化の人材紹介やウェブメディア事業を展開し、2030年までに売上100億円超を見据え、新規事業の立ち上げを次々と計画しています。 今回の募集は、単なる「開発組織の増員」ではありません。 事業の急拡大に伴い、社内CRMや営業支援ツール等の構造改革が最優先の経営課題となったための「攻めの採用」です。 【事業紹介】 ▍ジョブリー建設 ジョブリー建設は業界トップクラスの実績を誇る建設専門の人材サービスです。施工管理技士・建築士をはじめとした「有資格者」の登録者数は業界トップクラス。業界に精通した専任担当者が各企業に最適なマッチングを実現します。 ▍施工管理求人.com 施工管理求人.comは、施工管理技士に特化した業界最大級の求人サイトです。全国の施工管理求人を幅広く掲載、資格・経験・エリアなど細かい条件での検索が可能です。未経験から有資格者まで、一人ひとりのキャリアに合った求人との出会いを提供します。 ▍サクレキ サクレキは、履歴書・職務経歴書をスマホから無料で作成できるWebツールです。質問に答えるだけで職歴を魅力的な文章に自動生成。通勤中やスキマ時間でも操作でき、完成した書類はPDFでそのままダウンロード・印刷が可能です。 ▍ウェブメディア事業 建設業界の情報メディア「ジョブリー」や「転職マガジン」の他、転職領域を中心としてメディアターゲットに合わせたサービスサイトを複数運営。"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供していきます。
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