【AIサーバーエンジニア】NVIDIA認定エリートパートナー◎最新GPUを最速導入◎
▍世界のトップメーカーと、次のマーケットを創る
当社は、グローバルなコンピューティングカンパニーである Intel、NVIDIA、AMD、XILINX 各社の認定パートナーです。
特にNVIDIA社においては国内最上位クラスのパートナーシップを築いており、DeepLearningに代表されるAI分野、HPC、CAD&CAE、映像処理など、常に世界最先端の新しいテクノロジーをいち早く吸収。メーカーとともに新規マーケットを開拓しています。
▍ 世界を加速させる、AIインフラのリーディングカンパニー
当社は2016年の設立以来、国内のAI・HPC(ハイパフォーマンスコンピューティング)インフラ市場を牽引してきました。2023年6月には東証スタンダード市場への上場を果たし、現在もさらなる事業拡大を続けています。
▍ 単なる販売ではない。「一気通貫体制」の強み
高性能GPUサーバーやワークステーション、ストレージ製品の開発・販売を中心に、システム設計から導入支援、その後の保守サポートまでを一気通貫で提供できる体制が当社の最大の強み。大学・研究機関、製造業、医療分野など、日本の最先端を走る幅広いお客様へ最適なAI開発基盤を提供し、そのビジネスや研究を加速させています。
▍ ともに「成長」と「喜び」を分かち合える仲間へ
アクセラレートコンピューティングの創成期から普及を支えてきた私たちは、「お客様のビジネスを加速させたい」という想いを胸に、日々の仕事に取り組んでいます。
私たちが今求めているのは、この志を同じくし、自身と会社の成長をすぐ近くで一緒に楽しめる人材です。最先端の技術環境で、あなたの可能性を一緒に加速させませんか?
- 職種名
- AIサーバーエンジニア(インフラ設計経験者)
- ポジション
- その他
- 職種
- その他
- 給与(想定年収)
-
600万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- Ruby Python2 Python3 TypeScript
- フレームワーク
- Ruby on Rails React
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services、Microsoft Azure、Google Cloud(Google Cloud Platform)
- データベース
- MySQL、PostgreSQL
- 開発内容タイプ
-
受託開発(自社内開発)
- 特徴
- 服装自由 残業30H以内 フリードリンク オンライン面談可 ベテラン歓迎
- 募集人数
- 2名を予定
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務5年以上
・インフラ設計 実務5年以上
- 歓迎要件
-
【活かせるスキル・経験】
■応用情報技術者資格または同等以上のITスキル
■Web開発経験(下記のいずれか2つ以上)
・Python(3年以上)
・React/TypeScript(3年以上)
・MySQL/PostgreSQL(1年以上)
・オンプレミス環境でのサーバ構築経験(Ubuntu等)
■Linux環境での開発経験(3年以上)
■LPIC Level2相当以上の資格保有
■顧客折衝・要件ヒアリング経験
【歓迎するスキル・経験】
■Ruby on Railsでの開発経験
■Slurm等ジョブ管理システムの設計・運用経験
■GPU/Infiniband等HPCインフラの知識
■ネットワーク(TCP/IP、RDMA)の 知識
■ストレージ(NFS、Lustre) の知識
■コンテナ/Kubernetesの知識
■クラウド(AWS/GCP/Azure)の 知識
■LDAP/ADの知識
■MLOpsの知識 - 求める人物像
-
・AI・GPU・最先端技術にワクワクできる方
・世界基準の技術に触れたい方
・検証を重ねて最適解を導き出すことにやりがいを感じる方 - 選考フロー
-
1次面接(CEO、CFO、人事担当)/Teamsによるオンライン予定
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
∟当社についての説明、ご応募者様の転職動機等について
∟事前に適性検査(性格診断)をご受験いただきます
▼
2次面接(CEO、CFO)/ご来社いただいて対面予定
∟当社で実現したいことやキャリア、具体的な条件等について
▼
内定
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
高性能GPUを搭載したAIサーバーの設計・構築に加えて、複数のAIサーバーをネットワークで接続するクラスタ構築、クラスタを最適化するためのツール開発などをおこないます。
【具体的な職務内容】
・GPUクラスタの提案・設計・構築・保守運用
∟ジョブ管理システム(Slurm/PBS Pro/LSF等)の設計・最適化
∟クラスタ利用Webシステムの開発
・パフォーマンスチューニング(スケジューリング・リソース最適化)
・技術ドキュメントの作成
・顧客要件ヒアリング、および技術提案
【募集背景】
AI市場の急速な拡大に伴い、企業や研究機関における高性能GPUサーバー需要は継続的に増加しており、顧客ニーズの高度化・多様化に対応するため、AIサーバーの設計・構築・運用に精通したエンジニア人材の強化および増員が必要となっています。
【入社後のフォロー】
・OJT形式をメインとしながら、得意な分野をヒアリングし、相談しながら進めていきます。
・資格取得支援制度や外部研修参加など成長を後押しする環境が整っていまます。
【キャリアパス】
エンジニアは、志望や適性に応じてマネジメント、もしくはスペシャリストを目指すことができます。
◎国内最速でNVIDIA製の最新GPUの実機に触れることができます。
∟最新のGPU・GPUサーバーをいち早く検証・実運用可
◎NVIDIAをはじめとした世界的企業と直接協業できます。
∟最新技術の知見を持つNVIDIAのエンジニアと連携しながらプロジェクトを推進
∟グローバルエコシステムを構築し、NVIDIAに限らず複数の海外ベンダーと連携
◎AI×HPCの中核技術に関与できます。
∟GPU、Infiniband、分散処理など市場価値の高いスキルを獲得
◎Linuxのクラスタ設計構築、クラウドの知見等を生かし、AIサーバーのスペシャリストを目指すことができます。
∟フルスタックに近い経験領域
∟ハードウェア〜ネットワーク〜ミドルウェア〜Web開発まで横断的に関与
◎高成長市場でのキャリア形成がおこなえます。
∟AIインフラ需要の拡大に伴い、中長期的に市場価値の高いキャリア構築が可能
◎東証スタンダード上場の強固な経営基盤のもと、自社開発に専念できます。
開発関連業務
会社の定める業務
- 主な開発実績
-
・東京工科大学様向けに、NVIDIAリファレンスアーキテクチャを採用した大規模AIシステム「青嵐」を構築
∟2025年11月18日に発表された世界スーパーコンピュータランキング「TOP500」において374位、「HPCG(High Performance Conjugate Gradient)」において83位にランクイン
・Infervision.Japan様向けに、COVID-19肺炎画像解析により医師の読影時間を大幅に短縮(CT画像60枚を約10秒で分析)するAIシステムの基盤を構築
・海洋研究開発機構様向けに、AI画像解析で海岸ごみを自動検出・分類するAIシステムの基盤を構築
・武蔵精密工業様向けに、検査工程を自動化するAIシステムの基盤を構築
など - 技術向上、教育体制
-
・資格取得支援制度
∟会社指定(LPIC、ITIL、G検定)の資格の受験費用を、全額何度でも会社が負担します。その他、1資格につき1冊まで会社が参考書を購入します。
・外部研修
∟NVIDIAやアライアンス先が開催する研修に参加し、最新の情報をキャッチアップすることができます。 - インフラ管理
-
Kubernetes
- 環境
- Linux
- その他開発環境
-
【開発環境】
OS:Linux(Ubuntu)
言語:Python、TypeScript、Ruby
フレームワーク/ライブラリ:React、Ruby on Rails
DB:MySQL、PostgreSQL
ミドルウェア:Slurm、Kubernetes、LDAP、Active Directory
AIインフラ:GPU、Infiniband、HPC
ネットワーク:TCP/IP、RDMA
ストレージ:NFS、Lustre
クラウド:AWS、GCP、Azure
AI基盤/運用:MLOps
東京オフィスは同じフロアに営業、営業支援、エンジニア、キッティングメンバーが就業しています。
案件を成功させるためにはチーム内外のコミュニケーションが重要なため、積極的な対話が図られており、活気に満ちた雰囲気となっています。 - エンジニア評価の仕組み
-
職種ごとに等級制度を設け、自身のポジションを可視化できるようになっているほか、半期ごとの面談で振り返りをおこなっています。
- 組織構成
-
全社:31名(うちエンジニア:3名、キッティング:3名)
- 配属上司経歴
-
〈シニアエキスパートエンジニア〉50代前半
▼1988年〜2021年
C言語、C++、Pythonなどを用いたシステム開発
▼2001年〜2004年
PHP、Java、Linuxなどを用いたシステム開発
▼2004年〜2024年
C言語などを用いたシステム開発
▼2004年〜2026年
Perl、Javaなどを用いたシステム開発
▼2006年〜2025年
HPCクラスタ(CAE向け)インフラの設計・構築・保守及びジョブ投入システムの開発
▼
客先での常駐勤務をするなかで、「クライアントにとって本当に有益なサービスを提供したい」という強い思いを持つようになり、2025年に当社へ入社。
シニアエキスパートエンジニアとして、経験を生かし顧客折衝・要件のヒアリングといった上流〜システム構築まで広く業務を担っている。
※上位エンジニアの経歴を記載しています - 平均的なチーム構成
-
・小規模案件の場合:営業+エンジニア1名
・大規模案件の場合:営業+エンジニア2名+外注先やNVIDIA
- 勤務地
-
東京都中央区晴海1-8-12
晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーZ棟5階
※原則出社となります
理由:・ハードウェアを取り扱うため
・チームで活動するため
・他部署とも密に連携するため就業場所の変更範囲<雇入時>
東京本社
<変更範囲>
会社の定める場所(テレワークをおこなう場所を含む)
受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- 給与体系・詳細
-
◼︎月給:38万8,020円~64万6,800円(固定残業代含む)
◼︎内訳
・基本給:33万5,940円~56万円
・固定残業代:時間外労働の有無に関わらず、20時間分/月5万2,080円~8万6,800円を支給
∟20時間を超過する時間外労働分は1分単位で追加支給 - 給与(想定年収)
-
600万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
-
9:00~18:00(所定労働:8時間)
◎時差出勤制度を導入しています。
∟8:30〜10:00の間で自由に出社OK(事前申請不要)休憩時間:60分
平均残業時間:全社平均月20時間程度/閑散期10時間未満、繁忙期(12~4月)は30時間程度
- 休日休暇
-
〈年間休日:123日〉
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇(1時間単位で取得可能)
など - 諸手当
-
・通勤手当(全額支給)
- インセンティブ
-
・通常賞与:年2回(5月・12月)
∟基本給4カ月を目安に会社業績・人事評価に応じて支給額を決定
・そのほか決算賞与(5年連続支給中) - 昇給・昇格
-
年1回(6月)
∟人事考課に基づき判断 - 保険
-
社会保険完備(健康保険〈全国健康保険協加入〉・厚生年金保険、雇用保険・労災保険)
- 雇用関係
-
無期雇用
- 試用期間
-
3カ月(期間中、待遇の変更はありません)
【そのほか福利厚生など】
・社宅あり(会社都合の転勤者のみ)
・予防接種補助
・時差出社(8:30〜10:00の間)
・服装自由(商談時はスーツ着用)
・ネイル自由
・オフィスで自由に飲食できるお菓子/コーヒーを常備
・従業員持株会
・ストックオプション制度
・退職金制度/企業型確定拠出年金(会社全額負担、従業員の負担一切なし※任意でマッチング拠出の利用可)
・慶弔見舞金制度
・産後パパ育休制度
・指定病院の優先受診(規定あり)
・リロクラブ