27卒★プロダクトエンジニア【賞与5.4カ月】メーカーとSIerの強みを併せ持つ統合ITインフラベンダー

エイチ・シー・ネットワークスの経営理念は「ネットワーク・セキュリティ・ITサービスの分野において、常に最適な新ソリューションをお客さまに提供し、安心・安全な情報社会の発展に寄与すること」です。

また、経営ビジョンとして、長年培ってきたネットワーク分野での強みを生かし、仮想インフラやセキュリティ基盤を強化することで、ITインフラ全体を統合的に設計・構築できるベンダー（＝統合ITインフラベンダー）をめざすことを掲げています。

当社社員の新卒入社者とキャリア入社者の比率は、おおむね4対6。
当社では新卒入社もキャリア入社も分け隔てなく、さまざまなバックグラウンドを持った人材がチームとして「協調」しながら、それぞれの「個性と強み」を発揮し活躍しています。

なお、社員の活躍をバックアップするために、手厚い住宅補助をはじめとした各種福利厚生制度や、働きやすい環境も整えております。

また当社は、大学、研究機関、総合病院、大企業、地方自治体など、さまざまな分野におけるお客さまとの取り引き実績・ノウハウがあり、これらの信用から、旧来のお客さま、新規のお客さまを問わず、大規模なプロジェクトを任される機会にも恵まれているため、仕事を通じて、個人の成長ややりがいを感じることができます。

多くのお客さまに、より「安心・安全・快適」なネットワークを提供することを通じて、社会に貢献する仕事をしたい方、より自分自身を成長させたい方は、
ぜひ、当社へのエントリーをご検討ください。
私たちのビジョンに共感し、多彩な経験によって自らを成長させ、これからのIT社会をリードしたいと考える意欲ある方に広く門戸を開き、ともに未来に向けた新たな挑戦をする仲間をお待ちしています。

自社開発のネットワークセキュリティ製品『Adapterシリーズ』のフロントエンジニアリングとして、企画立案・プリセールス・技術支援・設計構築などの業務をご担当いただきます。

当社の製品・ソリューションは、製造・金融などの大手企業、官公庁、病院、キャンパスなど多様なネットワークインフラを支えています。
プロダクトエンジニアは、自社開発製品に関わる幅広い業務を担います。

具体的には、『Adapterシリーズ』の企画立案に加え、営業と連携したプリセールス、技術支援、設計・構築、展示会での技術・マーケット情報のリサーチ、技術資料の作成などをおこないます。

また、市場からの情報を開発部門へ反映していくことも重要な役割です。多様なお客さまのニーズを製品へフィードバックし、課題解決と品質向上につなげます。

技術への知見はもちろん、顧客・市場への関心、コミュニケーション力を磨ける環境です。多くの情報を吸収し、成長していきましょう。

【募集背景】
事業拡大に伴う人員拡大のため

【入社後のフォロー】
配属後は、先輩社員と一緒に業務を進めるOJT形式で仕事を覚えていきます。
実務を通して少しずつできることを増やしながら、自ら考え行動できる力を養います。

また、年齢の近い先輩がサポートするブラザーシスター制度を導入しており、日々の業務やキャリアについて気軽に相談できる環境を整えています。
幹部との懇親会や面談の機会もあり、継続的にフォローを受けながら安心して成長できる体制です。

自社セキュリティ製品『Adapter』シリーズの設計・開発・テストを担当するポジションです。
プログラミングを通してモノづくりに挑戦し、自社製品開発のやりがいを実感できます。

当社では、社員ひとりひとりが安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。
平均勤続年数は約14年、離職率は年間2％未満と、業界平均を大きく下回る高い定着率を維持しています。

育児休暇は男女ともに取得実績があり、復帰率は100％。
仕事と子育ての両立支援に積極的に取り組む企業として、国の認定制度「くるみん」も取得しています。

また、フレックスタイム制度や在宅勤務制度を導入し、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能。
ライフイベントを迎えてもキャリアを継続できる、働きやすい職場環境を整えています。

【そのほか福利厚生など】
■在宅勤務制度・リモートワークあり
■フレックス制度あり
■借上げ寮制度
■退職一時金・退職年金制度（確定拠出年金）
■財形貯蓄制度
■時短勤務制度
■健康診断・人間ドッグ補助（会社負担）
■カフェテリアプラン制度（50,000円／年）
■資格取得奨励制度
■メンター制度
■外部研修制度
■同好会あり（サウナ、フットサル、ボードゲーム、美術館・博物館鑑賞など21グループ）