函館勤務【平均残業6.9時間】充実の教育環境で最先端のネットワーク技術を習得可能

◆最新のネットワーク技術を誇り
株式会社iDは、函館・札幌・福岡・東京に拠点を持つ最先端のネットワーク技術の研究&開発をしている会社です。
特にIoT、5G/6G、AIを中心に研究開発を行っており、日米共同の国家プロジェクトや大学などと連携しての研究もしています。
また、研究にとどまらず、自社製品の製作、販売もしているため社会貢献も肌で感じられます。
◆最先端技術のスペシャリストになれる環境
株式会社iDではエンジニアとして先端技術と幅広い知識を身に付けることができ、IoT/ネットワーク/組み込みエンジニアなどのキャリアを究めることができます。
チャレンジ精神溢れる方は特に活躍できる環境です。
◆フレキシブルな働きかたで想像を生む
弊社の理念の一つに「Freedom」があります。
クリエイティビティは自由な環境でこそ生まれると考えのもと、出社時間も退社時間も昼休みも規定しませんし場所も自由であるための工夫をし、その他の制度やルールもなるべく作っていません。月平均残業時間も6.9時間(2022年実績)でプライベートも充実できるように環境を整備をしています。
- 職種名
- ソフトウェアエンジニア
- ポジション
- テックメンバー、SE・PG
- 職種
- インフラ・ミドル・ネットワーク、組込・制御
- 給与(想定年収)
-
410万 〜 810万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 北海道
- 開発言語
- Java C C++ C# PHP Ruby Python2 Python3 Perl JavaScript HTML+CSS SQL Kotlin
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、B2B、画像処理、機械学習、AI、ネットワーク設計、ハードウェア制御・組込み、モビリティ関連(自動運転、交通関連)、IoT
- 特徴
- 服装自由 裁量労働 残業30H以内 ベテラン歓迎
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務1年以上
- 求める人物像
-
求めるエンジニアの姿:3年先まで価値を保っていられる技術など1つもありません。 変化の激しい世界にあっては、技術の専門知識を持っているだけでは十分とはいえません。 最も重要なのは、将来にどのような技能が必要となっても、それを俊敏に身につけられる能力(adaptability:適応性、順応性)です。 このようなエンジニアを皆で目指しております。
- 選考フロー
-
通常面接(1~2回)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼
内定
・5G/6G移動通信機器のソフトウェアおよびソリューションの開発
・IoT機器の組込ソフトウェア開発およびシステム構築
・OSSを活用したオーケストレーションやデータ可視化ソフトウェアの開発
・AI技術を用いたソフトウェアおよびソリューションの開発
・コンテナやクラウドサービスを活用したソフトウェアの開発
・自動運転などのコネクティッド技術を活用したソフトウェアの開発
ソフトウェア開発
会社の定める業務
- 環境
- Linux、UNIX、Windows
- 勤務地
-
北海道函館市本町6-10
五稜郭ビル2F
就業場所の変更範囲<雇入時>
北海道本社
<変更範囲>
会社の定める事業所
受動喫煙防止措置に関する事項屋内全面喫煙禁止
- 給与体系・詳細
-
月額(基本給):245,000円~380,000円
固定残業代/月:50,000円~80,000円(超過分は別途支給)
固定残業代の相当時間:20.0時間/月 - 給与(想定年収)
-
410万 〜 810万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
-
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:9時間00分
時間外労働有無:無
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
裁量労働制のため、上記は標準的な就業時間の一例です休憩時間:休憩時間:60分(12:00~13:00)
平均残業時間:平均月残業時間6.9時間(2022年実績)
- 休日休暇
-
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
GW、夏季休暇10日、年末年始休暇9日、慶弔休暇、有給休暇(入社後20日付与、但し期の途中の場合は月割りで付与) - 諸手当
-
・通勤手当
・資格補助:エンジニア資格取得、TOEIC(R)テスト受験(受験費、報奨金)
・各種セミナ・展示会参加(参加費用会社負担)
・健康サポート
(扶養家族の健診費用補助、インフルエンザ予防接種補助、家庭常備薬・健康飲料等の割引購入)
・生活サポート
(スポーツ観戦、コンサート、各種施設、海外旅行等の割引制度あり) - インセンティブ
-
賞与:年3回(4月、11月、12月)、月給と別に支給
- 昇給・昇格
-
昇給:年1回
- 保険
-
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
- 雇用関係
-
無期雇用
- 試用期間
-
三ヶ月
リモート相談可
