クラウドエンジニア（関東/若手歓迎）

【MicrosoftのAzure最先端技術と高度な専門性を持ったEngineer Geek集団】

クラウドインテグレーションのリーディングカンパニーとして、Microsoft社のパブリッククラウド『Azure』をフル活用したクラウド・インテグレーションサービスを展開。
数あるMicrosoft社のパートナーの中でも技術力の高い企業だと認知されており、Cloud Solutionの分野においては5冠、Specializationの分野においては3冠を所有しています。

★Azure／Microsoft365構築のプロフェッショナルへ成長し、幅広いお客様のクラウド活用をサポートしていきたいエンジニアを募集中です！

当社の4つのバリューの一つでもある「成長」は、会社の成長にも直結しており、AZPowerのバックアップ体制のもと社員ひとりひとりが自己研鑽に勤めています。
以下4つの技術向上制度を活用して、Microsoft社のAzureに強みを持つエンジニアへ成長していきませんか？

1.資格取得支援制度あり
Microsoft社のAzure関連の資格取得を推奨しています。会社指定の資格については、資格取得支援金あり！会社規定の資格を取ると、18カ月間給与にプラス1万円〜2万円が支給されます。

2.Azure資格保有者が多数在籍！
社内エンジニアのAzureの資格取得数は96です。社内Azureのノウハウが蓄積しています。

3.スキルアップ支援
Azureの資格取得のため、自己研鑽のための書籍購入は全額負担！会社の文庫の300冊からレンタルも可能です。いつでも好きな時間にSchooでのe-learningも受講できます。

4.資格取得のための自己研鑽タイムは勤務中&2割OK！
入社後1カ月〜3カ月は自己研鑽のため、資格取得のためにしっかり学習をしたり、社内のオリエンテーションやMicrosoftのウェビナーを受けたり、Azureに詳しくなる研修期間を設けています。Azure未経験でもOK、しっかり育成します！

★これまでの経験を生かして、「さらに専門性を高めたい」「上流から一貫した開発をおこなっていき、さらに経験を積みたい」など、成長をし続け、進化したいエンジニアの方からのご応募をお待ちしております！

■ 主な業務内容（入社後の想定キャリア）
・Azure環境の設計・構築補助（ランディングゾーン、ネットワーク、ID基盤など）
・Azure CAFに基づく設計標準・運用ガイドラインの学習と実践
・既存システムのAzure移行に伴う技術検証・資料作成
・シニアエンジニアのサポートを通じたOJT
・将来的には顧客提案や運用設計も担当

ほぼ未経験の方からローキャリアの方まで、いちからクラウドエンジニアに教育をします。20代、30代の未経験、ローキャリアの育成経験がありますのでご安心して飛び込んできてください。経験より意欲重視で、Azureに強いエンジニアのキャリアを作っていくことができます。