26卒【研修充実】国内シェアNo.1製品でサイバー攻撃から企業を守る！需要大きいセキュリティコンサルタント
◇◆あらゆるWeb上の脅威から「すべて」を守る◆◇
EGセキュアソリューションズは、総合的なサイバーセキュリティサービスを提供するため日々挑戦を続け、事業は着実に成長し、多くの実績を積み重ねてまいりました。
絵空事ではない、実績に裏打ちされた経験こそが弊社のバリューであると確信しています。
弊社の使命は、培った経験を活かし、Webを安全に活用できる社会づくりに少しでも貢献していくことです。
【事業内容】
弊社はWebセキュリティを中心に、セキュリティサービス提供および、セキュリティプロダクトの開発・提供を行っている会社です。
■ セキュリティサービス事業
・セキュリティコンサルティング
・セキュリティ教育/研修
・脆弱性診断、ペネトレーションテスト
■ プロダクト事業
・Web Application Firewall（WAF）の自社製品「Site Guard」シリーズの開発
・セキュリティプロダクトの研究開発
セキュリティサービス事業は、現在弊社の中核を担う事業でございまして、顧客の悩み相談から、脅威分析、ガイドライン/ポリシー作成などの支援、
クラウド設定監査やセキュア開発支援、レッドチーム訓練やセキュリティ教育など多岐に渡って支援をしております。
また、社内エンジニアや提携企業と連携した脆弱性診断やペネトレーションテストの実施など、顧客の悩みに寄り添った柔軟なサービス提供をしております。
プロダクト事業は、WAF製品『Site Guard』シリーズは導入実績150万サイトを越え、国内ではトップシェアを持っております。ホスト型、クラウド型、ゲートウェイ型とオールラウンドに対応できる製品群を持っており、これらを大規模に提供しているのは国内では当社のみと自負しております。この製品群を生かして、顧客のニーズに柔軟な提案をおこなえるようにしております。
今後のサイバー攻撃は従来よりも巧妙化されていく事が予想され、それに合わせて顧客企業のセキュリティの課題も多種多様になっていきます。
そのような未来に対して、弊社は顧客の悩みに寄り添い、柔軟な解決提案が求められます。
弊社においても様々なセキュリティソリューションを提供し、社会のセキュリティのニーズに対して追従いたします。
今後も、多くのセキュリティ課題を残す中堅中小企業や地方自治体向けのセキュリティソリューションなど、これまでサービス範囲を超えて、様々なセキュリティ課題を解決できる総合的なセキュリティソリューションの提供会社となることを目指しています。
【働く環境】
★「はたらく人ファーストアワード 2023」で Bronze 受賞企業に選出されました。
エンジニア、営業、コンサルタントなど、すべての従業員が働きやすい職場環境を整えるために、以下のような取り組みが実施されています。
①研修補助制度の充実：エンジニアへの教育支援や、全社員に対する資格取得・更新支援制度、外部研修補助制度が整備されており、スキルアップを積極的にサポートしています。
②柔軟な勤務スタイル：リモートワークや時差出勤を活用することで、各従業員のライフスタイルに合わせた働き方が可能となっています。
③風通しのよいコミュニケーション：部門の垣根を超えた情報共有や意見交換を促進するため、幹部メンバーも含めた全社員参加のオンラインミーティングを週次で実施しています。
- 必須要件
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■2026年3月に大学・大学院を卒業予定の方
※初回応募時に候補日時入力の画面にてオンラインフラグのチェックをお願いいたします。 - 歓迎要件
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・何らかのシステム開発・インフラ構築をされたご経験
・IPAが主催する"セキュリティ・キャンプ"に参加されたご経験
・CTFやプログラミングコンテストなどの競技会に参加されたご経験
・情報処理安全確保支援士の資格保持されている方 - 選考フロー
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カジュアル面談or通常面接【Web】
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
※面談もしくは面接のどちらかを選択いただきます。
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ES選考＋適性検査の課題提出【Web】
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1次面接【Web】
※初回選考でカジュアル面談ではなく、面接を選んでいただいた方は、1次面接はスキップとなります。
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2次面接【Web】
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最終面接【来社】
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内定
サイバーセキュリティの専門家として、顧客の抱えるセキュリティの不安・課題に対して最適な支援をおこないます。
コンサルとしてフォローする範囲は多岐にわたりますので、知識、技術力、得意とするフィールド、挑戦したい領域への希望意思などを考慮し、案件をご担当いただきます。
【具体的な業務例】
・クライアントのセキュリティ相談対応
・クライアントのセキュリティポリシー作成、インシデント発生防止支援
・開発ガイドラインの作成、設計レビュー、要件定義支援、セキュア開発プロセス構築支援
・クラウドおよびネットワーク環境の監査、セキュリティ強化支援
・SIRT支援
・セキュリティ関連の講習や研修のコンテンツ作成、講師、人材育成支援
【入社後のフォロー】
入社後集合研修と週次技術勉強会で、しっかりフォローいたします。
リモート環境でも、SlackやGoogle Chat、Meetを活用して頻繁にメンバーとコミュニケーションを取る機会があり、雑談はもちろん、困ったことや相談事も気軽に話し合える環境が整っています。
■需要の大きい分野で専門性を磨ける環境
増加の一途をたどるサイバー攻撃に対して、企業のセキュリティ対策のニーズは高まっています。一方で、セキュリティエンジニアの人材不足は国レベルでの課題となっており、市場価値を上げられる仕事です。
セキュリティに関するコンサルティング業務および、それに付随する業務
会社が定める業務
- 開発部門の特徴・強み
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■長年の専門的経験
取締役CTOである徳丸は、1999年からWebセキュリティに携わり、その経験と専門知識をもとに、2008年に当社を設立しました。このような長年の専門的な経験が、顧客に信頼される高品質なサービス提供の基盤となっており、エンジニアとして濃い経験を積んでいただけます。
■高い専門知識と柔軟性
少数精鋭で運営されているため、凝縮された専門知識と柔軟性、そしてスピード感を持って業務に対応しています。この特性は、大手情報セキュリティ会社にはない独自の強みです。
■確かなブランド構築への取り組み
「WebセキュリティといえばEGセキュアソリューションズ」というブランドとポジションを築くことを目指しており、これが今後の成長と業界におけるオピニオンリーダーとしての確立につながると考えています。このビジョンに向け、グループ各社のソリューションを統合し、顧客満足度の高いサービスを提供し続けています。 - 主な開発実績
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■WAF「SITEGUARDシリーズ」
・クラウド型WAF「SiteGuard Cloud Edition」
・ホスト型WAF「SiteGuard Server Edition」
・ゲートウェイ型WAF「SiteGuard Proxy Edition」
〈導入事例〉
顧客は、民間のベンチャーから大手企業、公共団体・自治体、教育法人など、多岐にわたります。
■株式会社クラッソーネ：わかりやすい診断レポートにより、再現から修正までのプロセスを明確にし、セキュリティに自信を持った安全性の高いサービス提供を実現しています。
■弁護士ドットコム株式会社：Web・スマホ・プラットフォームの一括診断をおこなうことで、サービス全体のセキュリティレベルを向上させています。
■株式会社IBJ：経営課題として挙がっていた事業のセキュリティレベル向上を、脆弱性診断によって実現しています。
■株式会社クオカード：診断の内容には全幅の信頼があり、レスポンスの速さと柔軟な対応が高く評価されています。
■株式会社ニューズピックス：セキュリティ専門集団による脆弱性診断を活用し、競合他社との差別化を図りながらセキュリティレベルの向上を実現しています。 - 技術向上、教育体制
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■資格取得支援制度
業務上必要なスキルや強みになる資格を取得した方には諸々の受験費用をサポートしています。
※資格ごとに上限金額あり
■充実した教育・支援制度
教育制度が充実しており、図書費用（電子書籍含む）やセミナー・カンファレンスの参加費用は会社が負担します。 - 支給マシン
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CPU：corei5or7、メモリ：8G～16GB、HDD：500G程度のWindowsノート
24インチ液晶ディスプレイを最大2枚貸与します。 - その他開発環境
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平均年齢36.6歳の明るい職場です。
定期的に勉強会を開催し、さまざまな意見を出し合うことで知識を高めあうことができます。 - エンジニア評価の仕組み
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通期での目標設定をおこなっています。
- 勤務地
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東京都港区虎ノ門 4-3-1
城山トラストタワー 22F
■在宅勤務制度
自宅での勤務が可能です。オンラインツールでチームとコミュニケーションをとることで安心して就業いただけております。
※コンサルタント職は、フルリモートではございません。
※入社後一定期間は出社勤務が前提となります。就業場所の変更範囲＜雇入時＞
本社オフィス or 自宅
＜変更範囲＞
会社の定める場所（テレワークをおこなう場所を含む）
受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策：敷地内／屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 最寄り駅
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■「神谷町駅」神谷町MTビル出口 徒歩3分（東京メトロ日比谷線）
■「六本木一丁目駅」泉ガーデン出口 徒歩5分（東京メトロ南北線）
■「溜池山王駅」13番出口 徒歩9分（東京メトロ丸の内線・千代田線）
- 給与体系・詳細
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月収：27万円以上
※採用時の給与は、これまでの取り組みや技術力を考慮のうえ、当社規定により決定します。
※残業代は別途支給いたします。 - 給与(想定年収)
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月収 27万円 〜
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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9：00～18：00（所定労働時間：1日8時間）
休憩時間：60分 ※休憩の取得時間は業務の都合により各々の自主性に任せします
平均残業時間：19.8時間程度／月（全社平均）
- 休日休暇
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年間休日126日（年度により変動）
■完全週休2日制（土日祝休み）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■育児・介護休暇
■誕生日休暇：有給休暇とは別に、誕生日の前後2週間、自分の好きなタイミングで特別休暇を取得できます。
■結婚休暇
■配偶者出産休暇
■産前産後休暇 - 諸手当
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■通勤交通費支給（上限月額5万円まで）
■残業手当
■資格取得費支援
■図書購入費支援
■外部セミナー・カンファレンス参加費支援 - 昇給・昇格
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昇給査定：年1回（9月）
- 保険
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社会保険完備（健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険）
※東京都情報サービス産業健康保険組合加入 - 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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3カ月（期間中、待遇の変更はありません）
昨年10月に弊社親会社のイー・ガーディアンがチェンジホールディングスのグループに参加しましたが、
グループ全体でサイバーセキュリティを重点事業に据える方針を出しており、EGセキュアソリューションズはグループの中でも重要な役割を持つことになります。
今後は、多くのセキュリティ課題を残す地方自治体向けのセキュリティ対策など、様々な方面からセキュリティ課題への解決アプローチを行える総合的なセキュリティソリューションを提供できる会社を目指していきます。
EGセキュアソリューションズ単体で見たときのベンチャー企業の風土と、チェンジホールディングスという安定した企業基盤を併せ持っており、働きやすい環境を提供いたします。
- 募集・採用に関する状況
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過去３年間の新卒採用者数・離職者数前年度 採用者数0人 離職者数0人2年度前 採用者数0人 離職者数0人3年度前 採用者数0人 離職者数0人過去３年間の新卒採用者数の男女別人数前年度 男性0人 女性0人2年度前 男性0人 女性0人3年度前 男性0人 女性0人平均勤続年数0.0年
- 職業能力の開発・向上に関する状況
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研修の有無及び内容
・入社後集合研修
・週次技術勉強会 - 企業における雇用管理に関する状況
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前年度の月平均所定外労働時間の実績19.8時間
