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通過ランク:A

世界へ発信し続ける★成長AIベンチャー【上場企業】Webアプリケーションエンジニア(マネジャー候補)募集!

正社員
求人メインイメージ

◆AI革命を起こし、未来を創っていく
HEROZ株式会社は「世界を驚かすサービスを創出する」を経営理念に掲げ、2009年に設立。BtoB事業と、オンライン対戦ゲーム『将棋ウォーズ』などを世界中に展開するBtoC事業を手がけている会社です。将棋AIの開発で積み上げた技術を通じて、機械学習・深層学習によるAI関連手法を独自のコア技術として有しています。そして、2020年7月には中堅上場企業「NEXT1000」を対象に実施した直近期末時点の自己資本比率のランキングで1位を獲得しました。日本発で世界へ発信し続ける当社で、グローバルに活躍していきたいエンジニアをお待ちしております。

◆技術重視のプロフェッショナル集団
「知的探求心と情熱を持って技術を追求する」「お互い研鑽し切磋琢磨する」「新たな価値創造に取り組み続ける」ことを大切にした、技術重視のプロフェッショナル集団を目指しています。現役の将棋プロ棋士に勝利した将棋AIの開発者など、実績あるトップクラスのエンジニアをはじめとする優秀なメンバーが集まっています。最先端のAI技術研究に高い専門性を発揮しつつ、「驚きを心に何事も楽しむ」をバリューとして、日々楽しみながら仕事に取り組んでいます。最新設備の揃った開発環境や高速演算処理に最適なDL(深層学習)などの計算環境が整っています。

◆高い自由度と風通しのよい職場環境
働く場所は業務内容に合わせて「在宅」と「オフィス」どちらかを選択できます。フレックス勤務制度や表彰制度、お誕生日ランチ、結婚特別休暇、ハッピーアワーなど、福利厚生を充実させることで働きやすい職場づくりを目指しています。また、ひとりひとりの研究発表や技術の応用方法などを共有する社内勉強会・研究発表会を開催したり、社内で有段者から初心者クラスまでが参加できる将棋ウォーズ対戦を実施するなど、社員同士のコミュニケーションも活発です。社員全員がチャレンジ精神を持ち続けるために、高い自由度と風通しのよい職場環境を整えています。

職種名
Webアプリケーションエンジニア(マネジャー候補)
ポジション
テックリード、チームリーダー/マネージメント
職種
バックエンド/サーバサイド、フロントエンド
給与(想定年収)
850万 〜 1,500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
クラウドプラットフォーム

Microsoft Azure

開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、自然言語処理、画像処理、機械学習、AI

特徴
服装自由 フリードリンク オンライン面談可 一部在宅勤務可 ベテラン歓迎 残業30H以内 イヤホンOK 時短勤務可 ノートPC+モニタ別途支給 産休育休取得実績あり 裁量労働 原則定時退社
求人イメージ画像2
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務5年以上
・Python3, Python2 のいずれか 実務2年以上
・プロジェクトマネジメント 実務1年以上
歓迎要件

■必須経験・スキル
(意欲を重視します、必ずしも全てに精通している必要はありません)
・AI(ML/最適化)を含むソフトウェアの開発案件でのPM
・pythonによるwebサービスでのソフトウェア開発経験・リード経験
・C++によるソフトウェア開発経験
・DBアクセスを含むシステムの開発経験
・AIモデルのデプロイ、最適化アルゴを含むソフトウェアの開発経験
・チームでのコード開発の業務経験(特に構成管理、バージョン管理、品質管理を含む)

■歓迎経験・スキル
・ソフトウェア仕様策定経験
・Webシステムアーキテクチャ設計・実装経験
・DBスキーマ設計・システム実装経験
・Webフロントエンド・バックエンドの知識・開発経験
・システムテスト設計・実装・実施経験
・クラウド上でのシステム実装(AWS, Azure, GCP)
・開発プロジェクトのチームビルディング・マネジメント経験(タスクの設計・工数見積、コードレビュー、メンター/相談役)
・Java, RUST, GOなどの型制約がある言語での開発経験
・Windows/Linux向けネイティブアプリ開発経験
・CI/CD・MLOps環境構築経験

求める人物像

★当社の経営理念・ビジョン/ミッション/バリューに共感いただける方はぜひご応募ください!

・効率を考えた業務運用ができる方、さまざまな作業を効率化したい方
・技術や自動化が大好きな方
・価値のあるサービスをいち早く世の中に出したい方
・アーキテクチャを考えるなど、難易度の高いことが好きな方
・エンジニアの成長を手助けしたい方
・チームワークが好き、よいチームをつくりたい方
・既存の仕組みに疑問を持つことが多い方
・新しいことへの挑戦がワクワクする、常に新しいことに挑戦していたい方

選考フロー

カジュアル面談/通常面接(1~2回)

内定

※オンライン面談対応可

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
「AIの社会実装」を前線で支援★AIエンジニア、システムエンジニアと協力し、DXを実現するための〈ソフトウェアシステムの開発〉をリード!

■募集部門について
昨今、stable diffusionやChatGPTなど、所謂AI技術は目覚ましい進化を遂げており、海外のIT企業を中心にビジネス変革に活用されています。しかしながら国内のエンタープライズ企業の多くでは、AI技術に関する知見やデータの不足といった課題があり、AI技術を活用してビジネスを変革するには大きなハードルがある状況です。

HEROZはAIテック企業として常に新たな技術を習得・研鑽し、また粘り強くお客様のビジネスに向き合い、新たな価値創造にこだわっている会社です。将棋ウォーズのゲームアプリ開発を皮切りに、ゲーム・エンターテインメント領域のBtoB事業に着手し、さらに金融や建設など国内の主要産業をターゲットにAI実装プロジェクトを成功に導くことがミッションとなります。

■具体的な業務内容
・BtoB案件での開発フェーズ遂行(AIモデルや最適化ロジックなどを含むソフトウェアの開 発プロジェクトでリードを担当)
・BtoB開発案件全体のリードや技術的サポート・進捗管理
・BtoB開発において共通で利用可能な社内基盤の設計・構築
・BtoBプロジェクトでのアセスメント~開発フェーズの全体管理
・モジュール設計、異常系設計、テスト設計
・設計物の実装指示・実装実施
・AIエンジニアへのソフトウェア品質向上教育への参画
・運用中システムの運用管理
・チームメンバーのマネジメント・人事評価
※入社後は経験やスキルに合わせながら、記載の業務のみならず幅広く業務をお任せしたいと考えています。
※(変更の範囲)当社コーポレート職以外で会社が定める業務全般 

下記のようなご経験を活かしていただけるポジションです!

・PythonのDjangoを使ったwebアプリケーション開発経験
・PythonのFastAPIを使ったAPI開発経験
・AWS、Azureの各種サーバーレスサービスの利用経験
・AWS、AzureのリソースをIaCツール(CloudFormation、AWS CDK、ARMテンプレート、Terraformなど)で構築・管理した経験
・CodePipelin、AzureDevops、GitLab Runnerなどを利用してCI/CD環境を整備した経験

仕事のやりがい

【当社の強み】
①世界最強の将棋AIを構築した技術力
将棋AIの開発で積み上げた技術を通じて、機械学習・深層学習によるAI関連手法を独自のコア技術として有しています。
※dlshogi with HEROZは、第32回世界コンピュータ将棋選手権(2022年)にて優勝しています。

②将棋AIで培った「勝つこと」にこだわるエンジニア集団
将棋AIに加え、麻雀AI等、頭脳ゲームAIの世界のトップランナー達による「実戦的」なAIアルゴリズムを開発しています。

③PoCで終わりにしない、高度なAI導入ノウハウ
当社はAIを通じた産業変革のエキスパート。
私たちはビジネス×AIテクノロジーの両サイドの視点を統合して顧客が解くべき問題を設定し、実戦的な価値創出に貢献します。

④顧客ビッグデータを事業応用するデータ分析技術
将棋AI搭載の「将棋ウォーズ」は、690万人突破の世界最大将棋オンライン対戦プラットフォーム。
顧客ビッグデータの分析結果を元に、AIテクノロジーを組み込むことで、利用者満足度・LTV向上、人間による判断を超えた生産性の向上を実現しています。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

開発部門の特徴・強み

当社のエンジニアは、「どうすれば効率化できるか」の企画からエンジニア自身が考えながら動いています。
リモートワークの割合が多いですが、オンラインでの交流会が多く、日ごろから議論が活発で、お互いの意見を尊重しつつ、技術や組織作りなどに関しても皆が積極的に議論に参加しています。
これからも活発なコミュニケーションを崩さず、それぞれの個性を生かし、会社だけではなく、皆が成長できる場を提供し続けたいと考えています。

主な開発実績

【過去のプロジェクト例】

■案件①
【プロジェクト概要】
不正検知AIシステムの開発および運用保守

【業務内容】
・システム要件定義、アーキテクチャ設計
・基本設計
・API実装
・AIモデル前処理、後処理のロジック実装
・AWSクラウドインフラ構築
・AWSクラウド運用構築
・運用フェーズにおけるトラブルシューティング
・機能レベルアップ提案

【実績・取り組み】
AWSクラウドにおいて、オールサーバーレス構成により短納期、低コスト、低運用コストのシステムを構築。

【言語・フレームワーク】
python、Flask

【環境・OS】
AWSクラウド、AWS Lambda、Docker

■案件②
【プロジェクト概要】
MLOps基盤の開発および運用保守

【業務内容】
・システム要件定義、アーキテクチャ設計
・基本設計
・AIモデル前処理、後処理のロジック実装
・Azureクラウドインフラ構築
・Azureクラウド運用構築
・運用フェーズにおけるトラブルシューティング
・機能レベルアップ提案

【実績・取り組み】
Azureクラウドのマネージドサービスを活用した効率的な推論、学習基盤を構築。

【言語・フレームワーク】
python、Azure SDK

【環境・OS】
Azure Machine learning

■案件③
【プロジェクト概要】
生成AIを用いた対話機能開発

【業務内容】
・アーキテクチャ設計
・基本設計
・プロトタイプ開発
・Azureクラウドインフラ構築

【実績・取り組み】
・Streamlit、LangChainを利用して、単期間・低コストでのプロトタイプ開発を実現。
・Azureクラウドのマネージドサービスを活用した低運用コストのシステムを構築。

【言語・フレームワーク】
python、Streamlit、LangChain、Langfuse

【環境・OS】
Azure Container Apps、Azure OpenAI

技術向上、教育体制

■スキルアップ支援金制度(研修/学会/論文/図書/資格等)30万円支給/回・回数上限なし
 購入した図書論文等は会社提供不要。ご自身のものとしてお使いいただけます。
■『ChatGPT Plus』支援制度
■研究者バックグラウンド
常に技術研鑽に取り組み、多様な課題に対して最適な技術を選別・組合せて解を提示できるように努めています。
ー将棋AI、強化学習、ニューラルネット、OR(オペレーションズ・リサーチ)、マルチエージェント、音声認識、画像認識、遺伝的アルゴリズムなど

支給マシン

相談のうえ、希望スペックのPCを支給します。

開発支援ツール
Backlog、GitLab
インフラ管理

Docker、AWS CloudFormation、Amazon ECS

その他開発環境

【開発環境・ツール】
■インフラ
・計算機(GPUサーバ、CPUサーバ)
・AWS(EC2, S3, Lambda, ECS, CloudFormation, など)
・Azure (Virtual Machines, Blob Storage, Functions,Container Apps, Machine Learning,IaCツール, など)
■仮想環境
・Docker
■その他
・Google Workspace
・Microsoft Office 365
・GitLab
・Backlog
・Slack

配属部署
Business Success Division
勤務地
東京都港区芝5-31-17 PMO田町7F

リモートワーク・在宅勤務可(事前申請許可制)
※現在、作業のほとんどをリモート勤務で進めています(2021年度実績:95%)

就業場所の変更範囲
<雇入時>

東京本社、および自宅

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークをおこなう場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

従業員に対する受動喫煙対策:完全禁煙
※当社は競争戦略上、完全禁煙会社としております。就業時間中はもちろん、就業時間外も禁煙となります。

最寄り駅

■JR「田町駅」三田口より徒歩2分
■都営地下鉄「三田駅」A3出口より徒歩1分

給与体系・詳細

・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定致します。

【月収】615,000~1,086,000円
※時間外労働の有無にかかわらず20時間分の固定残業代(8.3万円~14.6万円)を支給。
※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。

給与(想定年収)
850万 〜 1,500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

【就業形態】
等級に応じて変わります(専門業務型裁量労働制またはフレックスタイム制)
※入社後、適さないと判断した場合解除することがあります。

《専門業務型裁量労働制の場合》定めなし(みなし労働時間:8時間)
《フレックスタイム制の場合》10:00~19:00(所定労働時間:8時間)
※フレックスタイム制の場合、固定残業時間代を20時間分支給いたします。

休憩時間:60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています

平均残業時間:平均10時間/月

休日休暇

《年間休日》
・毎週(土・日)
・国民の祝日
・その他(会社が指定した日)

《年次有給休暇》
6カ月継続勤務した場合:10日付与(以降、勤続年数に応じ増加。上限23日)

《その他の休暇 》
・入社時特別休暇
・年末年始休暇
・傷病時特別休暇
・慶弔休暇 など

諸手当

・交通費支給 ※在宅勤務可
・慶弔見舞金(結婚祝い金・出産祝い金・弔慰金)
・ご友人紹介制度(お食事代お一人あたり1.5万円まで支援+入社後インセンティブ報酬)

インセンティブ

賞与:年2回(8月・2月)

昇給・昇格

年2回(7月・1月)

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)
関東ITソフトウェア健康保険組合

雇用関係

無期雇用

試用期間

3カ月

【福利厚生】
■リモート勤務可
■無料ドリンクサーバー設置
■ご友人紹介制度(食事代1人あたり1.5万円まで支援+入社後インセンティブ)
■慶弔見舞金(結婚祝い金・出産祝い金・弔慰金)
■インナーコミュニケーション
(全社つながりの場、全社ミーティング、忘年会、納会、勉強会・案件共有会)

【HEROZで働く魅力/社内アンケート】
・小さい会社なので、自立したスタイルで業務が進められると思います。人数が少ないことによる大変さもありますが、充実感を感じる環境だと思います。
・課題解決の方法をエンジニアの裁量で決めて試すことができる。計算リソースが豊富なため手法の選択肢が計算リソースで制限されない。
・裁量を持って働ける環境。
・「AI企業として」という観点ですと、AIの情報が日々流れ、日進月歩でテクノロジーの進化が進んでおり、AIに真正面からぶつかることで得られる面白さ(反面苦しさも)を最大化できるのは今だと思います。そういう意味では非常に面白い社会人生活を送れるのではないかと感じます。 「他社のAI企業と比較して」という観点ですと、金融・建設・エンタメを重点領域としつつ、産業横断的なPJにも携われるAIの企業は、そう多くないのではと思います。私自身がHEROZを選んだキッカケも、金融以外の建設とエンタメ領域で事業企画やコンサルティングの経験があったためです。 「純粋な1企業として」という観点ですと、会社メンバー間でのつながりに特徴があるように思います。懇親するときは思いっきり打ち解けあいつつ、仕事モードの時は結構ピリッとする雰囲気になることも多いので、オンオフをしっかり分け、仲良しごっこではなくお互いを高めあえる存在を築けると思います。
・比較的小さい組織で大きいことをやろうとしている。自分の能力次第でかなり自由に役割を担える。
・マネジャー以上は特に個々人が個性的で優秀。技術的な知見をエンジニア以外も多かれ少なかれ持っている。社長がよい人
・優れたエンジニアの技術力を背景に、お客さまに価値遡及をしていくことに魅力を感じます。競合が多い中、競争力をもてる源泉(技術者)がしっかりと社内にあること、またそれを維持する経営陣の努力がすばらしいことだと思います。

HEROZ株式会社

◆AI革命を起こし、未来を創っていく HEROZ株式会社は「世界を驚かすサービスを創出する」を経営理念に掲げ、2009年に設立。BtoB事業と、オンライン対戦ゲーム『将棋ウォーズ』などを世界中に展開するBtoC事業を手がけている会社です。将棋AIの開発で積み上げた技術を通じて、機械学習・深層学習によるAI関連手法を独自のコア技術として有しています。そして、2020年7月には中堅上場企業「NEXT1000」を対象に実施した直近期末時点の自己資本比率のランキングで1位を獲得しました。日本発で世界へ発信し続ける当社で、グローバルに活躍していきたいエンジニアをお待ちしております。 ◆技術重視のプロフェッショナル集団 「知的探求心と情熱を持って技術を追求する」「お互い研鑽し切磋琢磨する」「新たな価値創造に取り組み続ける」ことを大切にした、技術重視のプロフェッショナル集団を目指しています。現役の将棋プロ棋士に勝利した将棋AIの開発者など、実績あるトップクラスのエンジニアをはじめとする優秀なメンバーが集まっています。最先端のAI技術研究に高い専門性を発揮しつつ、「驚きを心に何事も楽しむ」をバリューとして、日々楽しみながら仕事に取り組んでいます。最新設備の揃った開発環境や高速演算処理に最適なDL(深層学習)などの計算環境が整っています。 ◆高い自由度と風通しのよい職場環境 働く場所は業務内容に合わせて「在宅」と「オフィス」どちらかを選択できます。フレックス勤務制度や表彰制度、お誕生日ランチ、結婚特別休暇、ハッピーアワーなど、福利厚生を充実させることで働きやすい職場づくりを目指しています。また、ひとりひとりの研究発表や技術の応用方法などを共有する社内勉強会・研究発表会を開催したり、社内で有段者から初心者クラスまでが参加できる将棋ウォーズ対戦を実施するなど、社員同士のコミュニケーションも活発です。社員全員がチャレンジ精神を持ち続けるために、高い自由度と風通しのよい職場環境を整えています。
通過ランク:A

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