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福岡◎Web系・業務系アプリ開発/上流から携われる!【離職率低/ワークライフバランス良】SE・PG

正社員
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景
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◆福岡より発信◎業界トップクラスシェアを誇るジャスダック(JASDAQ)上場企業の一員
株式会社ニップス・システムセンターは1995年に福岡で設立。業界でトップクラスのシェアを誇る『エイジスグループ』の一員として、設立以来、数々の大手・優良企業と取引を行ってきました。グループ各社との協力のもと、数々のソリューションを展開し、業界内で厚い信頼を得ており、現在、プロダクトアウト型の開発も積極的に展開しています。

◆働きやすい環境作りに注力
弊社では、社員一人ひとりを大切にする社風が根付いています。徹底した労務管理のもと、残業時間の縮小取り組むなど、働きやすい環境を整備しています。今後は本格的に自社サービスの展開にも取り組むなど、大きな可能性とチャンスに溢れています。安定性と将来性を兼ね備え、更なる成長を目指したい方にとって打って付けの環境と言えます。腰を据えて働き続けられるフィールドで、あなたのエンジニアライフを描いて頂きたいと思います。

◆教育制度の充実◎本当になりたかったエンジニアを目指す!
弊社では、上流工程の経験が殆どなかった社員に対してチャンスを与えるなど、年齢や社歴に関係なく、社員のチャレンジをバックアップしています。先輩社員や上司のフォローも積極的に行いますので、周りに助けられながら、一歩ずつ成長できる環境が用意されています。また、研修制度や資格取得支援制度なども充実!一人ひとりの成長意欲に全力でお応えいたします。「本当になりたかったエンジニア」を当社で目指しませんか?

職種名
SE・PG
給与(想定年収)
380万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
福岡県
主要開発技術
Struts
開発言語
Java PHP C C++ C# Swift Visual Basic(VB.NET) JavaScript HTML5+CSS3 HTML+CSS
フレームワーク
.NET Framework Seasar2 Spring
データベース
MySQL、PostgreSQL、Oracle、DB2、Microsoft SQL Server
開発内容タイプ

受託開発(自社内開発)、受託開発(社外常駐)、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、業務システム/パッケージ、金融/保険、データベースの設計、チューニング

特徴
1920x1200以上のモニター環境を提供 残業30H以内 女性エンジニアが在籍 若手歓迎 オンライン面談可 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中
募集人数
若干名
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務1年以上
歓迎要件

・Java、.NET、PHPなどを用いたWebシステム開発経験がある方
・携帯電話やモバイル 開発経験がある方
・物流、電力、金融などに関わるシステム開発経験がある方
※これまでも、Uターン、Iターンで 採用実績が多くあります。

選考フロー

paiza

1次面接

2次面接

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
★離職率低・残業少★ワークライフバランス良し!メリハリをつけて働ける環境を用意しています!

Webアプリケーション開発、業務アプリケーション開発、自社製品開発などをお任せします。
スキル・経験を活かして頂きたいと思います。

◆具体的には
Webシステムをメインにバスロケーションシステム、物流管理システム(WMS)、基幹システムや、 モバイルシステム 検針システム、流通システム等、 誰もが知る大手・優良企業 取引先より頂いたご依頼を中心に、システム開発を行います。
いずれも取引先 エンドユーザーに近いプロジェクトが多く、 その分親近感と責任感を持って開発に打ち込んで頂けると思います。

◆入社後は
経験が浅い方でも、社内で上司や先輩達からサポートを受けられるで、 しっかりと基礎から技術を身に付けることが可能です。
近年で 一次請けや上流工程割合も高くなってきました。まずプロジェクト重要な部分を下支えする存在として活躍していただければと思います。
また、弊社で自社製品システム開発も進めていますで、今後社内で受託開発や、自社製品システム開発など案件も増やしていく見込みです。
このように、多様な業種システム開発を担っていますで、 経験が浅くてもあなた経験やスキルに応じたプロジェクトから始めることが可能です。
少しずつ経験を積んで、ゆくゆく上流工程を担える技術者へと育成できる道筋があります。
あらゆる領域を経験することで幅広い知識が身に付き、自然と自身スキルアップにもつながる環境です。

◆アプリ系案件例
・システム:Java、struts、Oracle
・工程:要件定義、設計、開発、テスト、導入
・プロジェクト概要:1つ追加機能に関して要件定義から結合テストまで基本的に一人で対応します。
ある程度 裁量を任されているため 責任もありますが、やりがいも大きい仕事です。

仕事のやりがい

自分自身のスキル、志向性に合わせたプロジェクトにアサインされます。 経験ない分野の仕事にアサインされてしまうという事はほとんどありません。 自分でできる範囲で着実にステップアップすることができます。

開発部門の特徴・強み

◆オフも充実!ずっと長く働ける!
労務管理を徹底している当社では、案件によっては残業時間の平均も月15時間ほどと少なく、完全週休2日制であることも特徴です。
また、産休・育休制度も完備するなど、社員の働きやすさを第一に考えています。

◆社員同士のチームワークも抜群
社員同士のコミュニケーションを大切に考える当社。
懇親会やクラブ活動、社員旅行などを通して、社員同士の距離が縮まり、自ずとチームワークが育まれていきます。
また、中途入社が殆どですので、スムーズに輪の中に入っていくことができます。

主な開発実績

・クラウドサービス
タブレット端末を使用したSaaS形式(WEB)の店舗業務支援システム(発注・棚卸・欠品処理等)を開発

・電気・ガス・水道検針業務システム
大手電力・ガス会社や市町村で検針員が携帯端末を使用し電力検針をおこなうシステムを開発

・物流倉庫管理システム
物流倉庫での入荷、出荷、在庫の管理と自動倉庫制御をおこなうシステムを開発

・勘定系システム
金融業界における勘定系システムを開発

・携帯電話ファームウェア
新型携帯電話端末ファームウェアを開発

・通信業料金計算システム
通信業界の利用顧客別料金計算をおこなうシステムを開発

・EOSシステム
小売店での発注、棚卸、商品管理、簡易POS等をおこなうシステムを開発

・Web給与明細 くばるタイ
紙で配布している給与明細・賞与明細・源泉徴収票を電子化し、パソコンや携帯端末で閲覧できるサービスです。

技術向上、教育体制

ビジネスマンとしてのヒューマンスキル、および業務技術力の向上を目的として、社員自ら考えた教育プログラムや研修を実施しています。
ビシっとした研修のスタイルから、アットホームな雰囲気の勉強会など幅広く行っています。
「何を学ぶか何を教育するか自ら考え実践する」このプロセスに実施する側も受ける側も高い意識をもって臨んでいます。

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。

その他開発環境

・弊社では人柄やコミュニケーション能力を重視した採用を行っています。
・多彩な業界や技術分野の案件があるのが当社の特長です。あなたの「これがやってみたい」を遠慮なくお話してください。キャリアは必ず正当評価します!

組織構成

部門60名
内エンジニア55名で構成されています。

配属部署
システム事業本部
平均的なチーム構成

平均1名~30名で開発を行っております。

勤務地
福岡県福岡市博多区住吉2-2-1 井門博多ビルイースト7F

社内もしくはお客様先での勤務となります。常駐先は福岡市内がほとんどです。

最寄り駅

JR「博多駅」」より徒歩9分

給与体系・詳細

※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定。

給与(想定年収)
380万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00~18:00(1日 所定労働時間/8時間)
※メリハリをつけて働けるように、残業が多くならないように取り組んでいます

休日休暇

・完全週休 2日制(土日祝日)※当社カレンダーによる
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児休暇
・年末年始休暇
・その他

諸手当

・交通費支給
・残業手当
・職務手当
・退職金制度
・保健診断
・社員旅行
・保養所あり
・社内イベント、食事会など

インセンティブ

賞与あり(年2回/7月、12月)
※2017年実績4,5か月

昇給・昇格

昇給あり(年1回/4月)

保険

各種社会保険完備

試用期間

試用期間 3 ヶ月

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

株式会社ニップスシステムセンター

◆福岡より発信◎業界トップクラスシェアを誇るジャスダック(JASDAQ)上場企業の一員 株式会社ニップス・システムセンターは1995年に福岡で設立。業界でトップクラスのシェアを誇る『エイジスグループ』の一員として、設立以来、数々の大手・優良企業と取引を行ってきました。グループ各社との協力のもと、数々のソリューションを展開し、業界内で厚い信頼を得ており、現在、プロダクトアウト型の開発も積極的に展開しています。 ◆働きやすい環境作りに注力 弊社では、社員一人ひとりを大切にする社風が根付いています。徹底した労務管理のもと、残業時間の縮小取り組むなど、働きやすい環境を整備しています。今後は本格的に自社サービスの展開にも取り組むなど、大きな可能性とチャンスに溢れています。安定性と将来性を兼ね備え、更なる成長を目指したい方にとって打って付けの環境と言えます。腰を据えて働き続けられるフィールドで、あなたのエンジニアライフを描いて頂きたいと思います。 ◆教育制度の充実◎本当になりたかったエンジニアを目指す! 弊社では、上流工程の経験が殆どなかった社員に対してチャンスを与えるなど、年齢や社歴に関係なく、社員のチャレンジをバックアップしています。先輩社員や上司のフォローも積極的に行いますので、周りに助けられながら、一歩ずつ成長できる環境が用意されています。また、研修制度や資格取得支援制度なども充実!一人ひとりの成長意欲に全力でお応えいたします。「本当になりたかったエンジニア」を当社で目指しませんか?
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