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【ERPエンジニア/パッケージ導入】事業好調・拡大に伴う募集!新規事業の発展にお力添えください!

正社員
求人メインイメージ
この求人の募集は終了しています

当社はデータの加工や分析、可視化やBIといった【データの活用、分析】の領域を強みとしてきましたが、コロナ禍やDX、クラウドといった時流も相まって、新たなビジネスの柱として【データ生成】を掲げ、業務系から情報系まで幅広く対応できるITベンダーを目指し、ERP事業がスタートしました。

当社のERP事業では、Oracle社のクラウド型ERPパッケージ「NetSuite」を取り扱っております。
ERP事業は2020年10月に文字通りゼロから始まり、そこから実績を積み重ね、2022年5月にはOracle社からNetSuiteのアライアンスパートナーとして認定され、以降、順調に業績を伸ばしています。

まだまだERP事業の経験が浅い我々に、これまでERPの導入や開発に携わったご経験・お力をお貸しいただきたく、この度【ERPエンジニア】の募集を開始いたしました。

様々な案件に参画頂くだけでなく、立ち上がったばかりの事業の推進や運営、新規ソリューションの開発など、これまでのご経験をフルに発揮いただき、アイデアを出して頂きながら共に挑戦していただきたいと考えております。

職種名
ERPエンジニア
給与(想定年収)
600万円 〜
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
JavaScript HTML+CSS
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、受託開発(自社内開発)、業務システム/パッケージ、SaaS

特徴
残業30H以内 一部在宅勤務可 オンライン面談可 ベテラン歓迎
募集人数
若干名
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務2年以上
・業務システム/パッケージ 実務2年以上
歓迎要件

・ERPパッケージの導入業務においてご活躍したご経験のある方
・豊富な会計/業務知識によってお客様と対話できる方
・マネジメント、ヒアリング、提案、フォローといったコミュニケーションができる方
・何かしらのプログラミング言語での開発経験がある方

求める人物像

・真摯かつ謙虚に仕事に取組み、責任感のある行動ができる方
・新たな領域、技術の習得に積極的な方
・チームとして目標を達成するために、ご自身の役割やミッションを果たせる方

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

プロフィール選考(場合によっては選考なし)

カジュアル面談

Web能力検査(実施しない場合もあります)

オンライン面接(基本的に1回)

内定

※面接対応可能時間:基本的に平日
※すべてオンライン対応可

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
【ERPパッケージ導入】これまでのERP導入経験を活かして頂きながら、幅広く業務をお任せいたします!

これまでERPに携わってきたご経験を活かし、ERPエンジニアとして以下の業務をお任せいたします。

【具体的には】
Oracle社のクラウドERPシステム「NetSuite」の導入支援プロジェクトに、当社のメンバーと一緒に参画頂きます。
要件定義~FIT&GAPといった上流工程や、パッケージのカスタマイズ開発等の下流まで、幅広く業務をお任せいたします。

【募集背景】
事業・業績拡大に伴う、組織人員強化のため、この度新規メンバーの募集を開始しました。
クライアントは中小企業を中心に広告業や小売業など多岐に渡り、その市場は大変活発になっております。
日本国内でも多くの企業様に活用され、「NetSuite」を扱える人材は希少価値が高く重宝されています。

開発部門の特徴・強み

・立ち上がったばかりの事業の推進や運営などチャレンジングな環境
・風通しがよくコミュニケーションの取りやすい部署

主な開発実績

・業種:広告制作
NetSuite導入支援:要件定義、システム設計
・業種:電気機器製造・販売
NetSuiteとECサイトを連携するAPI開発

技術向上、教育体制

【研修、教育制度】
・入社後約2~3ヶ月間、当社独自カリキュラムにて研修を実施
 ┗NetSuite研修

【各種資格取得による報奨金】
・情報処理技術者試験を対象として、資格取得者に対して所定の報奨金を支給
例)基本情報技術者試験、ネットワークスペシャリスト試験等

その他開発環境

【使用技術】JavaScript、HTML/CSS他

エンジニア評価の仕組み

半期ごとの目標設定、振り返りによる評価をおこなっています。

組織構成

全社:106名
ERPソリューション部:5名(2023年1月から部へ昇格)

配属部署
ERPソリューション部
配属部署人数
5名
平均的なチーム構成

・2~4名程度で、1チームとしてプロジェクトに当たることが多くなっています。
・マネージャーかリーダーがチーム内に1人配置されます。
・年齢は20代後半~30代前後の方が多いです。

勤務地
東京都千代田区神田小川町3-3 HF神田小川町ビルディング 5階

※本社(東京都千代田区)
※転居を伴う転勤はありません

最寄り駅

■都営新宿線「小川町駅」より徒歩6分
■東京メトロ半蔵門線・都営新宿三田線・都営新宿線
「神保町駅」より徒歩6分
■東京メトロ丸の内線「淡路町駅」より徒歩7分
■東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩7分
■JR総武線・中央線「御茶ノ水駅」より徒歩8分

給与体系・詳細

<月給制>月額基本給:430,000円~
※固定残業代(107,500円~、40時間相当分)含む、超過分は追加支給
※経験・能力を考慮して決定します。
※上記の他、家族手当、役職手当などあり

給与(想定年収)
600万円 〜
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

フレックスタイム制(標準労働時間:7時間30分)

休憩時間:12:00〜13:00(60分)

平均残業時間:平均10~20時間/月

休日休暇

・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇 等
※年間休日123日以上

諸手当

◆通勤手当(上限月5万円)
◆家族手当(配偶者には月1万円/子ども1人につき月7500円)
◆時間外手当(超過分)
◆有給休暇の権利消滅1日分につき、1万円を特別支給(毎年6月)
◆資格取得報奨金

インセンティブ

賞与:年2回(6月・12月)

昇給・昇格

昇給: 年1回(4月)

保険

関東ITソフトウェア健康保険組合加入
健康保険・厚生年金加入/雇用保険・労災保険適用 

試用期間

6カ月(期間中、待遇の変更はありません)

◆リモート制度(現場によって異なりますが、約6~7割はリモート可)
◆NetSuiteに関するトレーニング/IT系eラーニング研修(受講し放題)
◆確定拠出年金制度
◆住宅取得補助制度(ローンで住宅を購入した際に支給)
◆入社時転居支援制度
◆奨学金返済支援制度
◆退職金制度 等
◆従業員に対する受動喫煙対策:あり
対策内容:敷地内禁煙

企業メインイメージ

ネイチャーインサイト株式会社

当社は、SASを使ったデータ活用支援のほか、クラウド化の時代にあわせてさまざまなプラットフォームやミドルウェアを用い、お客さまのニーズにあわせたデータ活用やデータ分析の支援をおこなっています。ネイチャーインサイト株式会社は、卓越した分析力を持ったアナリストや、データ活用のエキスパートが多数在籍している、企業データ活用のプロフェッショナル集団です。 金融機関・製薬メーカー・通信キャリア・流通チェーンなど大手企業を中心としたクライアントに対し、データアナリティクス/データ基盤構築/ビッグデータ活用コンサルティングといったサービスを提供しています。 【事業内容】 ①データエンジニアリング データマイニング技術を活用し、「見える化」から「予見力」を備えたBIシステムを提案 ②データアナリティクス 機械学習、統計、計量経済学に精通したアナリティクス力と環境に左右されないデータエンジニアリング力により、お客さまにとって最大限の価値を生み出すデータを提供 ③SFA/CRM 世界的シェアを誇るCRMプラットフォーム「Salesforce」を使用したビジネス・営業の基盤と指針の作成から、BI・BAの分野まで一貫して課題を解決し、事業の成功へと導く ④DATA Steward 二次データとインハウスデータを活用し、目的からデータ定義を設定、適切なデータを取得してレポート化。高度なスキルと豊富な経験を活かし、様々なご要望に対応 ⑤Cloud ERP ・世界No.1のクラウドERPシステム「Netsuite」の導入により、業務プロセスの最適化・ワークフローの可視化などを短期間で実現し、従来のERP導入に比べて初期コストや維持コストを削減することを可能 ⑥テキストマイニング ・自然言語処理の技術により、大量の文書内に埋もれた知見を掘り起こし、業務の最適化・効率化につなげる仕組みを提案 当社には、プログラミング研修、フォローアップ技術研修など充実した教育体制でエンジニアの育成を全面的に支援します。 さらに、仕事面でのサポートと合わせてワークライフバランスを大切にします。月残業は平均20時間以内で、プライベートも充実。リモート勤務可能なプロジェクトもありますので、ご希望に合わせて比較的自由な働き方が可能です。リモート環境下でも気軽にコミュニケーションが取れるよう社内SNSを導入し活用しています。
通過ランク:D

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