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前橋勤務【自治体×IT】住民サービスの向上を実現するSE募集

正社員
求人メインイメージ
更新日:2023/10/06

◆日常に感動を、感動を日常へ
株式会社ジーシーシーは、自治体向け行政システムに特化した独立系情報サービス企業です。1965年の創立以来、行政事務に関する深い業務ノウハウと開発・運用・データ処理まで一貫した体制を強みに、60年にわたり情報サービスを提供しています。「日常に感動を、感動を日常へ」という理念のもと、自治体職員や住民が便利さを実感できるサービスづくりに取り組んでいます。

◆地方自治体をシステムで支える
「システムが変われば行政が変わる。行政が変われば暮らしが変わる」──私たちは街の未来をつくる仕事をしています。都内シェア第2位の人事給与システムや、独自ERPによる大型プロジェクトなど、やりがいある業務に挑戦できます。住民票のコンビニ交付やスマホでの来庁予約など、日常を革新する面白さも魅力です。

◆腰を据えて仕事に取り組める環境づくり
平均残業時間20時間、有休消化率83%、年間休日122日以上と働きやすい環境です。育児・介護支援や福利厚生が充実しており、群馬県へのUターン・移住希望者も歓迎。社内クラブ活動も盛んで、社員同士のつながりも深められます。

職種名
システムエンジニア(前橋)
給与(想定年収)
400万 〜 550万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
群馬県
開発言語
SQL C#
データベース
Oracle
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、業務システム/パッケージ

特徴
残業30H以内 一部在宅勤務可 オンライン面談可 時短勤務可 産休育休取得実績あり 若手歓迎 女性エンジニアが在籍 服装自由 第二新卒歓迎
募集人数
4名
求人イメージ画像2
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必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務2年以上
選考フロー

カジュアル面談

適性検査+担当者面接

最終面接

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
自治体業務に特化しており、市役所など住民サービス向上の実現をリードできる仕事です!

システムエンジニアとして、自治体向け基幹システム「e-SUITE(イー・スイート)」の導入・開発・保守フェーズを担当いただきます。e-SUITEは自社製品で、主に市役所や区役所などでお使いいただいております。例として次のような業務があり、候補者様のご志向やご経験を踏まえて決定いたします。

①基幹系システムの開発・改修
【仕事内容】 開発工程がメイン
【システム】 住民情報システム、税務システム、福祉システムなど
【技術】 C#、Delphi、Oracleなど

②基幹系システムの環境構築
【仕事内容】 サーバやクライアントのシステムセットアップ、それに伴う保守や新技術の習得(作業の自動化など)
【システム】 住民情報システム
【技術】 PowerShell、C#、Delphi、Oracleなど

③先進技術の研究開発
【仕事内容】 クラウドアプリケーション新規開発、AI、IoTなどを活用した新サービスの企画立案・開発
【システム】 基幹系システムのフレームワーク、各種クラウドシステムなど
【技術】 C#、Python、Flutter TypeScript、Oracleなど。クラウド環境としてAWS、Azureなど

【入社後のフォロー】
OJT形式でフォローし、既存パッケージの設計や必要な業務知識の習得をサポートいたします。

環境
Windows
エンジニア評価の仕組み

半期ごとの目標設定、振り返りによる評価をおこなっています。
スペシャリスト(専門職)もしくはマネージャー(管理職)のキャリアが用意されています。

配属部署人数
100名
平均的なチーム構成

国民健康保険、児童手当、固定資産税といったように自治体の業務カテゴリごとにチーム分けがされており、1チームおよそ10名です。顧客窓口となるSEと連携しながら開発や改修を進めています。

勤務地
群馬県前橋市上大島町96 ジーシーシー天川ファクトリエ
最寄り駅

JR両毛線「前橋大島駅」徒歩5分

給与体系・詳細

■給与
賃金形態:月給制
想定年収:400万円~550万円(*月20時間の想定残業代を含む)
基本給:215,000円~280,000円+各種手当(*残業・住宅・扶養など)

*残業代は上記月給に加え、時間に応じて100%支給されます。(残業時間は1分単位で計算しています)
*住宅手当(15,000円~/月)・扶養手当(6,000円~/月)といった手当も上記月給に加えて支給されます。

■賞与
年2回(7月、12月 /昨年実績:計5.2ヶ月分)
(*入社1年目の賞与については、規程により満額支給にならないことがあります)

■中途入社社員のモデル年収
470万円(28歳/勤続2年)
565万円(34歳/勤続4年)
750万円(42歳/勤続8年)
860万円(44歳/勤続16年)
*上記年収は、総支給額(月給+賞与+残業代等を含めた各種手当の合計)を記載しています。

給与(想定年収)
400万 〜 550万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

8:30~17:20
フレックスタイム制(標準労働時間:1日あたり7時間50分)
※係長職以上はフレックスタイム制から専門業務型裁量労働に移行します

休憩時間:12:00〜13:00(60分)

平均残業時間:平均20時間/月

休日休暇

《年間休日122日以上》
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇(6日間)
・リフレッシュ休暇(3日間)
・有給休暇(10~20日)
・特別休暇
・慶弔休暇(忌引、結婚、配偶者の出産など)
・子の看護休暇/介護休暇

諸手当

・通勤手当:最大で120,000円まで
・扶養手当:配偶者:10,000/月、その他扶養家族1名につき:6,000円/月
・住宅手当(家賃補助):東京都内・横浜・川崎30,000円/月、それ以外15,000円/月(※世帯持ちによる増額や、勤続年数や昇進に伴う減額あり)
・持家手当:10,000円/月(※住宅ローンを組んでから3年間のみ限定的に支給)

インセンティブ

賞与:年2回(7月・12月)

昇給・昇格

昇給・昇格:年1回(4月)
※一部役職は4月に限りません

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

試用期間

3カ月(待遇の変更はありません)

◎くるみんマーク認定企業!
◎安心の自社勤務!(転勤なし)
◎年間休日122日以上!(土日祝+リフレッシュ休暇)
◎充実の福利厚生!(住宅手当・扶養手当・カフェテリアプラン・最大50万円の資格報奨金等)
◎奨学金返還支援制度あり!(最大200万円までの奨学金を弊社が代理返還)
◎プライベートも充実!(1時間単位で有休取得OK・有休取得率76%・残業平均20時間/月)
◎安定した経営基盤!(創業以来赤字決算なし)
◎高い定着率!(年間離職率は5%未満)

【働く環境】
・残業時間は平均して20時間程度であり、プライベートの時間も確保できます。
・月の所定労働時間を満たしていれば、お子様の送迎や通院などでも時間の融通がききます。

【福利厚生】
・退職金制度(退職年金制度/401K加入)
・財形貯蓄制度
・保養施設(草津等)
・社員旅行年1回(東京ディズニーランド)
・社内クラブ活動(約20種類)
・育児短時間勤務制度、介護短時間勤務制度(※育休からの復職率は約20年100%を維持)
・カフェテリアプラン導入 (毎年1万円の補助)
・奨学金返還支援制度(日本学生支援機構の奨学金については弊社が毎月代理返還/200万円まで)

企業メインイメージ

株式会社ジーシーシー

◆日常に感動を、感動を日常へ 株式会社ジーシーシーは、自治体向け行政システムに特化した独立系情報サービス企業です。1965年の創立以来、行政事務に関する深い業務ノウハウと開発・運用・データ処理まで一貫した体制を強みに、60年にわたり情報サービスを提供しています。「日常に感動を、感動を日常へ」という理念のもと、自治体職員や住民が便利さを実感できるサービスづくりに取り組んでいます。 ◆地方自治体をシステムで支える 「システムが変われば行政が変わる。行政が変われば暮らしが変わる」──私たちは街の未来をつくる仕事をしています。都内シェア第2位の人事給与システムや、独自ERPによる大型プロジェクトなど、やりがいある業務に挑戦できます。住民票のコンビニ交付やスマホでの来庁予約など、日常を革新する面白さも魅力です。 ◆腰を据えて仕事に取り組める環境づくり 平均残業時間20時間、有休消化率83%、年間休日122日以上と働きやすい環境です。育児・介護支援や福利厚生が充実しており、群馬県へのUターン・移住希望者も歓迎。社内クラブ活動も盛んで、社員同士のつながりも深められます。
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