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通過ランク:B

【自社内開発!新規サービス立ち上げ!Webアプリ開発エンジニア≪マザーズ上場≫】

正社員
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景
この求人の募集は終了しています

1999年設立のインタースペースは、アフィリエイトサービスの日本におけるパイオニアとして、この業界で有数の実績を残してきました。成果報酬型のWeb広告サービス「ACCESSTRADE」を主軸に多彩なWebサービスを展開しています。
クライアントは大手企業~中小企業のあらゆるジャンルにおよび、パートナー(広告を掲載いただくブログ・Webサイトなどの媒体)は838,635件、広告数の累計が約28,129件にのぼります。 (2023年05月末日現在)

また近年はメディア運営事業にも注力しており、国内最大級のママ向けメディア「ママスタ」や、トレンドメディアの「4MEEE」など、コンシューマ向けメディアサービスが事業の柱として成長しつつあります。

【次の時代を切り拓く、革新的な企業へ】
そして2017年から新たに「Beinnovative!」というスローガンを掲げ、
インターネットを中心とした新規事業への取り組みもおこなっております。

「新規事業推進室」という部署を立ち上げ、現在は旅行口コミサービスをローンチしました。

そんな私達が求めているのはただ言われたことを黙々とやるのではなく自ら考え、行動していける方です。
そういった方々が活躍できるようにボトムアップな環境を用意しています。

アプリの設計・実装はもちろん、希望次第では企画、ディレクション、インフラ構築、運営、プロモーションに至るまで……文字通りサービスの全工程にチャレンジできるのが、インタースペース流。
エンジニアとしてやりたいことを、当社で100%実現してみませんか?

職種名
Webアプリエンジニア 
給与(想定年収)
400万 〜 650万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
PHP
フレームワーク
CakePHP FuelPHP Zend Framework
データベース
MySQL、Oracle
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、WEBサイト、CMS、ソーシャルメディア、スマートフォンアプリ、スマートフォンサイト

特徴
オンライン面談可 服装自由 イヤホンOK フリーソフト利用可 女性エンジニアが在籍
募集人数
2
必須要件
【必須スキル・経験】
■ 商用アプリケーションの開発経験が3年以上(言語不問)
■ うちWebアプリ開発の経験が2年以上
■ LAMP環境の開発経験
■ オブジェクト指向の基本理解
■ gitかSVNの利用経験
歓迎要件

【歓迎スキル・経験】
■ スマートフォンアプリ、ソーシャルアプリ(PC/モバイル)等の開発
■ 大規模商用サービス(BtoC)の開発・運用経験
■ AWSを利用した開発経験
■ objective-c,java,javascriptの実務使用経験
■ テストコード実装経験
■ github等でソースを公開されている方

求める人物像

【求める人物像】
●最新のプロジェクトや新規事業案件に携わりたい方
●自社メディアの運営から開発まで様々なプロジェクトに携わり、
 エンジニアとしてキャリアアップを図りたい方
●能動的に動いていける方
●ユーザーが感動するサービスを世に出したい方

選考フロー

▼1次面接:人事担当、現場エンジニア、プロデューサー
▼2次面接:社長or取締役、事業部部長
▼内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
最新の技術を取り入れられる自由な環境で思う存分開発してください

まずは、複数あるプロジェクトチームに入って頂き、
新規サービスの開発や既存サービス保守、運用、追加機能開発等を手掛けて頂きます。
企画会議への参加、システム設計、
そして自分で手を動かして実装を行って頂くフレキシブルな動きが求められます。

開発環境はプロジェクトに応じてメンバーが最適なものを話し合い選定していきますので、
各メンバーが保有するスキルやノウハウをメンバーで共有していくことができます。
このような新しい開発手法にも取り組みやすい環境ですので、開発スキルを伸ばす事ができます。

また毎週水曜日に定例MTGを行いグループ全員が集まりそれぞれのサービスの進捗共有や
全体の方向性の確認など意思統一を図る場もあるのでブレずに業務に集中出来ます。


※案件事例
9月末公開のゲーム攻略Q&Aコミュニティ「kiQuu」について
「kiQuu」は、iOSやAndroidで提供されるスマートフォンゲームの攻略情報を
ユーザー同士がQ&A形式で教え合うことや、
同じゲームをプレイするユーザー同志で仲間の輪をつくり
よりゲームを楽しむためのコミュニティサービスです。

スマートフォン、タブレットを始め、PCからも利用する事が可能で
ユーザーはゲームの攻略情報が知りたいときにいつでもサービス内で質問を投稿し
回答を集める事ができます。

Q&Aについては「Yahoo!知恵袋」とコンテンツ連携をしているので
両サービスで投稿されたゲーム攻略Q&Aコンテンツはリアルタイムで同期され、
両サービスのユーザーから回答を受け付ける事ができます。

こちらはLAMPで開発しているため比較的プロジェクト参加がしやすい開発環境になっています。
新しく公開されたサービスの運営をしながら
機能の追加、改修ができるような人材を採用できればと考えております。

※サービス例
月間1.5億PVの日本最大級の育児支援コミュニティサイト「ママスタジアム」

Yahoo!知恵袋と連携したゲーム攻略Q&Aコミュニティ「kiQuu」

新作アプリ事前登録サービス「RocketStart」
その他、準備中のサービスも多くあります。

「開発の領域を広げたい」「ユーザーが喜ぶサービスの開発をしたい」
「勢いのあるビジネスに携わりたい」など、
熱い想いを持っている方にはうってつけの環境です!

仕事のやりがい

◆枠にとらわれず、アイディアを具体化させる力
◆開発力だけではなく、企画力や提案力、サービスを盛り上げる運用力
◆ゼロからサービスを創る面白さ

開発部門の特徴・強み

◆100%自社運営サービスです。従って自社サービスを発展させていくために企画やアイデアもどんどん出していただき、トライ&エラーを繰り返しながら創り上げていくという事業立ち上げや事業推進の醍醐味を味わっていただけます。アイデアを歓迎する社風で、新しい技術導入などの裁量も大きいです。

◆株式上場企業であり、安定基盤がある経営のため、多少失敗したとしても前進するという小規模企業ではできない大胆な挑戦が可能な環境です。

◆営業、デザイナー、エンジニアといったそれぞれの分野のスペシャリストが、同じフロアで常に協力しながら働いています。ある程度の約束事はありますが、部門長やチームリーダーも上から仕事を押しつけることはせず、個々の社員の意見を尊重しているため、目指す開発を実現するチャンスがあります。

主な開発実績

◆アフィリエイト事業
【アクセストレード】
広告主様のページを訪問したユーザーが実際に商品購入や見積等、広告主様が設定した条件を満たした時点で費用(成果報酬) が発生する成果報酬型の広告のため、高い費用対効果が見込まれるサービスです。

【ストアフロントアフィリエイト】
ショップメディア(店舗)に特化したプロモーションになります。 携帯電話販売店様を中心とした幅広いユーザーに対してフェイスto フェイスでアプローチすることが可能なリアルネットワークです。 成果に応じて報酬を支払うことができ、エリア、性別、年齢のセグメンテーションも可能な 「成果報酬型」の広告です。

◆メディア事業
【ママスタ】
ママスタはCGM型育児支援サイトです。月間2億PVを超える、ママ向けの携帯サイトとして日本最大級の地位を確立しています。クチコミ病院情報、カテゴリ別掲示板、オークションなどの充実したコンテンツ展開、また 芸能界と連動した企画を行うなど反響も拡大しており、 今後、機能追加や関連アプリ開発など幅広い展開を行う予定です。

技術向上、教育体制

・外部セミナーに勤務中に参加することが可能
・書籍のリクエストをすれば、会社負担で購入いたします
・社内勉強会が活発で、他事業部エンジニアとノウハウ共有するイベントがあります
・私服OK、業務中のイヤホンOK、PCはwindows、Mac選択可能、デュアルディスプレイも可能
・カフェスペースがあり、そこで開発することも可能
・テレワーク環境もございます

開発手法

アジャイル

エンジニア評価の仕組み

◆インタースペースでは、社員の能力、適性の判断がいろいろな視点から客観的に行われるように、次のような評価制度を設けています。
①半期毎に実施(前半期/後半期)
②業務、職務特性、キャリアごとに分けられた評価制度
③MBO(目標管理制度)を用いた評価制度

技術のスペシャリスト向けの職位もありますので、マネジメントだけではなくスペシャリストとしても評価をする仕組みがあり
、開発に特化したい方も安心して働けます。

また評価点数は本人に公開されるため、どの項目をどのように伸ばせばよいかも理解できるので努力を効率的に出来ます。
自己評価→1次面談(直属上司)→2次面談(直属上司・所属部門長)→最終評価(経営幹部)※部門により2次と最終が同一の場合もあります→フィードバック(所属部門長との最終面談&最終評価フィードバック)

組織構成

全社には約80名ほどのエンジニアが所属しています。
インフラエンジニアもいれば、フロントエンドエンジニア、サーバーサイドのエンジニア(Java、PHP、Ruby、Go)、モバイルエンジニア(Swift、Kotlin、Fulluter)もおり、多事業体だからこそさまざまな技術が用いられています。
エンジニア同士の横のつながりを強化することで、ノウハウ共有を実施し、エンジニア個人のスキルアップもしやすい環境です。

配属部署
メディア事業本部 ビジネスソリューション開発グループ 
配属部署人数
13名
平均的なチーム構成

プロジェクトの規模にもよりますが、だいたい2〜3名のチームで、大規模プロジェクトになると6名前後ぐらいです。
開発手法はプロジェクトやグループに応じて異なりますが、アジャイル型を採用している組織もございます。

勤務地
東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル 8F
最寄り駅

・各線「新宿」駅 南口・西口より徒歩7分
・都営地下鉄線(大江戸線)「都庁前」駅 A3出口より徒歩約3分
・京王バス(宿41・宿45系統)
 新宿駅西口(京王デパート前20番乗り場)⇔中野車庫・中野駅「新宿NSビル」下車

※転勤はありません。

給与体系・詳細

◆月給制
※前職での給与を考慮して決定致します。
◆賞与年2回

【給与例】
・年収600万円/28歳・入社3年目/月給43万円
・年収450万円/30歳・入社2年目/月給32万円

給与(想定年収)
400万 〜 650万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

フレックスタイム制(コアタイムは10:30-16:30)※試用期間中は9:30~18:30

休日休暇

年間休日123日 /完全週休二日制(土、日) /祝日 /年末年始休暇 /夏季休暇(5日間) /有給休暇 /慶弔休暇 /リフレッシュ休暇 /産休・育休制度あり /リフレッシュデー(毎月第2第4水曜日を「リフレッシュデー」とし、遅くとも20時までに会社を出ることを義務づけています)

諸手当

■昇給・昇格年2回
■賞与年2回
■交通費全額支給
■社会保険完備
■ベネフィット・ワン加入(福利厚生)
■社内無料マッサージ有
■表彰制度
■社内勉強会
■社内イベント(BBQ、運動会など)
■社員持株会制度

昇給・昇格

昇給・昇格年2回

保険

・各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・福利厚生(リロクラブ)加入

試用期間

試用期間原則3ヶ月

企業メインイメージ

株式会社インタースペース

1999年設立のインタースペースは、アフィリエイトサービスの日本におけるパイオニアとして、この業界で有数の実績を残してきました。成果報酬型のWeb広告サービス「ACCESSTRADE」を主軸に多彩なWebサービスを展開しています。 クライアントは大手企業~中小企業のあらゆるジャンルにおよび、パートナー(広告を掲載いただくブログ・Webサイトなどの媒体)は838,635件、広告数の累計が約28,129件にのぼります。 (2023年05月末日現在) また近年はメディア運営事業にも注力しており、国内最大級のママ向けメディア「ママスタ」や、トレンドメディアの「4MEEE」など、コンシューマ向けメディアサービスが事業の柱として成長しつつあります。 【次の時代を切り拓く、革新的な企業へ】 そして2017年から新たに「Beinnovative!」というスローガンを掲げ、 インターネットを中心とした新規事業への取り組みもおこなっております。 「新規事業推進室」という部署を立ち上げ、現在は旅行口コミサービスをローンチしました。 そんな私達が求めているのはただ言われたことを黙々とやるのではなく自ら考え、行動していける方です。 そういった方々が活躍できるようにボトムアップな環境を用意しています。 アプリの設計・実装はもちろん、希望次第では企画、ディレクション、インフラ構築、運営、プロモーションに至るまで……文字通りサービスの全工程にチャレンジできるのが、インタースペース流。 エンジニアとしてやりたいことを、当社で100%実現してみませんか?
通過ランク:B

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