桜木町・都内【東証プライム】国内・海外向け5G通信インフラシステム案件のPM・PL／国際事業部

富士ソフトは東証プライム市場に上場している、社員数9,000人の独立系ITソリューションベンダーです。

【富士ソフト株式会社について】
自動車や電子機器などの「組込系ソフトウェア開発」と、金融・製造・流通などにおける「業務系システム構築」の2本柱を主力事業に、プロダクト事業やアウトソーシング事業、グローバル展開などを手がけています。

＜組込系＆業務系の強み＞
組込系での「先進技術力」と、業務系での「システムインテグレーション力」に加えて、研究開発や共同開発で培った「プロダクト提供力」という3つの強みで事業を拡大しています。

＜インフラ系の強み＞
金融、製造業、公共など、幅広い業界のお客様向けに、インフラ構築の提案、企画・設計、開発、運用保守、マネジメントなどのインフラ事業を展開しています。
さらに、これらの事業を積極的に拡大していくことで、より多くのお客様へ付加価値を提供していきます。

【当社の戦略について】
当社では、「AI、IoT、Security、Cloud、Robot、Mobile、AutoMotive」を、いまもっとも力を入れる新技術分野と位置づけています。
この戦略を、それぞれの頭文字を取り「AIS-CRM（アイスクリーム）」戦略と呼び、
これまで培ってきた技術とソリューションを融合し、いままでにない付加価値と新たなビジネスチャンスを創出していきます。

また、DX、５Gなどの先端技術やサービスデザイン、ITコンサルティング、外部企業アライアンス強化に取り組むことで、国内外のお客様への最適なサービス、プロダクト提供を通じた、新たな価値で社会に貢献いたします。

～新たな技術分野への幅広いチャレンジを行いながら、
　ビジネス上の重点分野としてAIS-CRM のさらなる強化へ～

　≪　DX+AIS-CRM+SD+(5)G2　戦略≫
　　　　DX＝ソリューション強化
　　　　AIS-CRM＝AI、IoT、Security、Cloud、Robot、Mobile、AutoMotiveへの注力
　　　　SD＝（サービスデザイン）を
　　　　G2＝（5G、ローカル5G）への取り組み

【採用について】
先端技術を使いこなす高度なエンジニア育成を推進しています。ICTの専門プロ集団の一員になり、新たな技術力や付加価値を提供できるエンジニアへ成長したい方をお待ちしております。
管理職以外のキャリアパスとして、専門性を磨くスペシャリスト、プロジェクト運営に特化していただくプロジェクトマネージャーの道を用意しています。
技術領域が広く、上流から下流までの工程を網羅し、案件自体も多数ございますので、社内でのキャリアチェンジも相談可能です。

【働き方について】
管理職含め、年休消化率75％！
年休は30分単位で消化可能。また、年休消化推奨日を設け、年末年始やGW、夏季休暇などでまとまった休暇を取得することが出来ます。
コアタイムなしのフルフレックス制や在宅勤務・リモートワークなど、柔軟な働き方が実現できる制度を導入しており、その取り組みは下記のように認められています。
　健康経営優良法人
　テレワーク先駆者百選
　プラチナくるみん
　えるぼし3段階目（※基準となる項目をすべてクリアした最高ランクです）
　神奈川子ども・子育て支援推進事業者

5G通信インフラ関連の案件に対して、上流工程から開発・評価・導入までを手がける当社のPM／PLとして、主に以下の業務を担当していただきます。

【キャリア形成】
ご自身の経験と意向を元にキャリアプランの構築をおこないます。
幅広いモバイル通信分野で、ご自身の経験を生かして新しいことへチャレンジすることで、技術／知識の取得をおこない成長していくことができます。
また、さまざまな案件のPM／PLとしての役割を経験することで、プロジェクトマネジメントに必要なスキルを身に着けることができ、より大規模なプロジェクトへステップアップすることが可能です。

【主な業務内容】
・プロジェクトの立ち上げ（見積・提案・計画立案）
・業務委託案件におけるプロジェクトマネジメント、業務改善提案
・PM／PLの育成、教育推進

【参画いただく案件】
・4G／5G移動体通信インフラ案件の工程管理、進捗管理、レポート作成業務
・4G／5G移動体通信インフラ案件のデータ分析、ツール開発業務
・4G／5G移動体通信インフラ案件の運用のためのシステム開発における事前検討／システム要件定義／仕様調整及び検証
・4G／5G移動体通信インフラ案件の運用保守プロジェクトのチームリーダー
・海外向けの通信インフラプロジェクトのチームリーダー

※ご経験やご希望に応じ、担当プロジェクト・業務を選定させていただきます。
※当社は独立系Sierのため、多くのお客さまや技術に接する機会が多く、幅広い経験を積めます。

【募集背景】
業務拡大に伴い、増員募集をおこなっています。

【中途入社して現在活躍している社員たちのコメント】
＜30代 男性 2019年入社（入社後1年半でリーダーに昇格！）＞
①転職前の業種や業務内容
業種：システムエンジニア
業務内容：携帯キャリア向け 個人・法人のデバイス管理／ファームウェアアップデート機能に関する運用保守機能の設計／開発／試験／導入業務、自社でのグループウェアツールの導入検討／運用保守対応

②富士ソフト国際事業部に入社を決めた理由
面接にてFSIでは、より上流工程の業務を担当できると感じられたため
前職と比べて就業条件(勤務時間／給与面)で条件がよかったため

③現在の業務内容
4G／5Gの基地局設置／新規機能・ワークフローに対する要件定義業務および当該プロジェクトの運営。前職と比べて、要件定義・開発チームの調整など、より上流工程の業務に取り組んでいます。またプロジェクトリーダーのポジションにもチャレンジさせていただき、システムエンジニアとして、マネジメントスキルもレベルアップしていると実感しています。

④中途採用者にとって仕事がしやすい会社か？
・Yes
よい意味で人と人のつながりがあまり密ではなく、勤怠関連もシステム化されているので、中途採用者も各プロジェクトに参入しやすく、業務をしやすい印象を受けます。
あとはコロナ禍で難しいですが、課内のメンバーの交流が定期的にできるようになるとより仕事しやすくなると思います。

⑤今後の目標
今後も引き続き、システム化の提案など、上流工程に関わるお仕事に携わっていただきつつ、より大規模なシステムにも対応できるように、より新しい技術や知識を学習・収集し、マネジメント・テクニカルスキルを向上させていきたいと考えています。