【面接確約】上流工程/NWエンジニア募集/設計・構築/年間休日120日以上
上流~中流工程NWエンジニアとしてプライム案件の対応を一緒にしませんか?
【会社説明】
当社は中小規模の会社ではありますが、業務は主にNIer様、SIer様のプロジェクト(案件)を対応しております。取引先の約98%が直取引。
世の中には当社規模の会社は多数存在しますが、
業界では珍しいほど要件定義から導入までと、
上流工程から関わる対応がほとんどです。
単なる限られた領域での技術支援だけにはとどまりません。
また当社は2次請け、3次請けといったSES取引は一切ございませんので、
皆様の不安に関する事もお客様と即座に解決していきます。
ご安心下さい。
プロジェクトマネジャー、スペシャリストを上流を目指せる案件多数あります。
【募集背景】
今回の募集は、ネットワークに関わる相談が年々増加しており、昨年だけで数多くのお客様のご依頼をお断りする結果となりました。
ご依頼いただくお客様のご要望に100%近づける事を目標に、ネットワークエンジニアの皆様を正社員として募集をすることとなりました。
皆様のご経験を当社の常駐対応に発揮しませんか?
また我々と一緒に事業規模拡大を目指しませんか?
話を聞いてみたい等、どのような事でもお気軽にお問合せ下さい。
【ポジション/仕事内容】
大手通信キャリア様の環境にて導入先のお客様の要望をコントロール。
PMポジション。
PMをサポートするポジション。
また技術力も十分に発揮してもらいます。
※現在PMOとSEの5名が同環境に参画中。
エンドユーザーは大手銀行様や信託銀行様。
今回はプロジェクト対応が多数存在しており、新拠点の構築、既存環境の移設、ネットワーク機器の更改(約40台)等の業務からご担当頂きます。
その他、同環境にて本番環境、開発環境と多数の案件対応があります。
~具体的な仕事の流れ~
既に確定している案件以外は、
お客様との信頼関係を構築しながらご要望をヒアリング。
プロジェクト化を目指していきます。
その後、案件により対応工程は様々ですが、
要件定義、基本設計、詳細設計、構築、導入までを行います。
※設計や構築経験者の方には、
工程毎に対応ができる範囲をお任せ致します。
また大規模な構築案件は、主にベンダー(協力業者)とタイアップします。
※ベンダー調整も発生致します。
その他は社内プロジェクトメンバーで対応します。
使用する環境、機器は以下のとおりです。
ネットワーク機器:Cisco社製品
UTM製品:Fortinet社製品
IaaSクラウド:Amazon社製品
【その他として】
・AWSに興味のある方
・Fortinet社製品の経験があると尚良い
【こんな方が向いております】
・小規模ネットワークの設計経験者
・中規模ネットワークの構築経験者
・プロジェクト等の調整業務経験者
・セキュリティ製品の構築経験
・テクニカルサポート経験
・将来は設計を中心とした技術を目指している方
・PMを目指されている方
・上流工程を目指されている方
・ステップアップしたい方
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・ネットワーク設計 実務1年以上
- 歓迎要件
-
・NWの設計or構築経験者
・AWSの設計or構築経験者
・上流工程PM経験者
・中流工程PM経験者
・ネットワーク設計or構築経験者 - 求める人物像
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・コミュニケーションをとりながら、タスクを柔軟に対応できる方
・チームワークの得意な方 - 備考
-
インフラ、ネットワークの実務経験1年以上必須。
下記のいずれかの経験
・設計経験(基本or詳細)
・構築経験
・テクニカルサポート
・運用経験
・監視経験
・英語レベルは、翻訳ソフト利用可 - 選考フロー
-
1次面談(カジュアル面談/通常面談)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼
2次面談・現場リーダー面談(顔合わせ)
▼
内定
インフラ基盤、ネットワークの設計・構築をお任せします。
上流~中流工程でのPMポジション、設計・構築をお任せします。
上流~中流工程でのPMOポジション、設計・構築をお任せします。
ベンダーコントロール含む。
◆入社後は
ネットワークプロジェクトのPM、PMOポジションをお任せします。
◆環境
ネットワーク機器全般
Cisco社ネットワーク機器
Fortinet社Fortigaeシリーズ
◆募集背景
各企業からのニーズが年々高まり依頼が後を絶たないため、メンバーの増員を決定しました。
通信キャリア、大手銀行がお客様になります。
規模感の大きなネットワーク中心。
上流工程でのPMポジション。
大規模案件は、ベンダーをコントロールしながら案件の進捗確認、調整を担当。
大規模案件で社会での重要なインフラをお任せします
- 開発部門の特徴・強み
-
・垣根なしのコミュニケーションができる環境があります。
・一人ひとりにあったキャリアアップを支援しています。
・社員の80%が中途入社です。全く別業界から独学の知識を活かして入社した社員もおり、様々な個性や経歴を持つメンバーが集まっています。 - 主な開発実績
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大規模プロジェクトから小規模プロジェクトまで様々な仕事があります。
安定した経営基盤をベースに大手通信キャリアや大手都市銀行からも厚い信頼を獲得しております。
大規模案件は、腰を据えて長期で取り組み、成長出来る環境です。
◆インフラ構築例
・通信キャリアの大規模サービスのインフラ基盤の設計・構築
・大手都市銀行向けNW更改の要件定義から構築
・データセンター内でのLAN工事
・ビル一棟分のネットワーク設計・構築
・国内拠点~海外拠点を結ぶネッワーク設計・構築
など。 - 技術向上、教育体制
-
週末に開催する社内勉強会は自由に参加OK。
また、平日の夜も研修ルームを開放しているので 教材の閲覧、資格取得の勉強、サーバ・ネットワーク実機を使った検証作業など、学ぶチャンスが沢山あります。
スキルによっても研修を用意しています!
◆実務未経験者の方
オリジナル教材(テキスト)を利用し、OJTに参加しながらネットワーク知識を習得。
並行して社内受託案件のプロジェクトに参加し、実際にネットワークエンジニアとは何をするのか?という全体のイメージをつかんでいただきます。
※机上だけでは解決しない問題点なども学んでいただきます。 - インフラ管理
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Zabbix
- エンジニア評価の仕組み
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スキルレベルを「見える化」した職位制度があります。
▼コンサルタントSE
最先端・戦略的なプロジェクトのPL経験
▼プリンシパルSE
複数の高度な技術を統合するPL経験
▼スタッフSE
大規模プロジェクトのリーダー経験
▼シニアSE
中規模プロジェクトのリーダー経験
▼アドバイザリSE
小規模プロジェクトのリーダー経験
▼SE
特定プロジェクト・業務の部分的問題の独力解決
▼アソシエイトSE
特定分野のプロジェクト・業務の部分的問題解決 - 組織構成
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全社60名(契約社員、アルバイトを含む)
内エンジニアは40名で構成されています。
男女比は7:3で、平均年齢32歳の若いメンバーが活躍しています。 - 配属部署
- 技術部
- 配属上司経歴
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◆以下のような先輩メンバーがいます!
・大手通信キャリアでの要件定義から構築経験者
・大手都市銀行での要件定義から構築経験者 - 平均的なチーム構成
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基本的に、2~3名から10名までのチームで業務を行っています。
- 勤務地
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東京都千代田区東神田2-10-17
東神田INビル8階
※社内もしくはお客様先での勤務となります。
- 最寄り駅
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JR「浅草橋」駅徒歩10分、都営新宿線「馬喰横山」駅徒歩12分
- 給与体系・詳細
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月給制
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定。 - 給与(想定年収)
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300万 〜 700万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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9:30~18:30 ※プロジェクト現場によって変わることがあります。
休憩時間:12:00〜13:00(60分)
平均残業時間:平均30-40時間/月
- 休日休暇
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・週休2日制
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・GW休暇
・夏期休暇
・産前産後休暇 - 諸手当
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・交通費支給(上限有)
・福利厚生施設利用制度
・管理役職手当
・資格手当 (CCNA、CCNP、LPIC1,LPIC2)
・慶弔見舞金制度
・定年再雇用制度
・社内研修制度
・資格取得補助制度
・社長表彰(年1回)
<社員イベント実施>
2016年度
・冬イベント(2月スキーツアー)実施済み
・夏イベント(8月又は9月BBQ予定)、年末ダーツ大会 - 昇給・昇格
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昇給:年1回
- 保険
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各種社会保険完備
- 試用期間
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3ヶ月