【東京勤務:新規自社サービスの開発コアメンバー/経営ノウハウをIT化して起業家を支援】Rubyエンジニア
◆日本の開業率を10%に引き上げます!
ビジネスバンクグループは「日本の開業率を10%に引き上げます!」をミッションとし、日本の起業環境の向上に貢献してきました。1997年の創業当時まだ珍しかったレンタルオフィス事業から始まり、現在ではセミナー、ベンチャーキャピタル、ブランディングなど11のサービスを提供して起業の総合的支援を行っています。
◆経営ノウハウをIT化した新サービス「ALL IN」を開発中
世界の95%を占める中小企業経営者の右腕となる、新たな総合経営支援サービス「ALL IN」を2015年7月にリリース予定。
ERP・SFA・CRM・グループウェアなどの機能を持ち、会社を日々運営する上で必要な情報を入出力する「業務支援レイヤー」と、そのデータをもとに経営課題の解決策などアドバイスを行う「経営支援レイヤー」の大きく二つから構成されます。
当社では、今まで関わってきた数千社の成功・失敗のケーススタディから抽出された、経営を成功させるための知識やコツ、ノウハウを書籍やセミナー、コンサルティングを通して提供してきました。こうしたデータを体系化し、中小企業経営者が日常の業務で使用できるようにシステム化したのが「ALL IN」です。
◆島根から世界へ
まずは日本市場でのリリースからスタートし、数年後には海外進出も予定しています。
2014年10月、この新事業の立ち上げに伴い「Rubyの街」島根県松江市に開発拠点を設置しました。
Ruby開発者の「まつもとゆきひろ」氏をはじめ、多くのコミッターも在住する松江市には、東京以上にスキルアップの場や機会が多く提供されています。
今回、松江と東京で初期開発チームメンバーを募集します。
システムはクラウド型で提供し、定期的に改良を加えてどんどんと価値を高めていきたいと考えています。
腰を据えて、じっくりとサービスづくりに関わりたいエンジニアに最適です!
- 職種名
- Rubyエンジニア
- 給与(想定年収)
-
400万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- Ruby Ruby on Rails
- 開発言語
- JavaScript Sass
- クラウドプラットフォーム
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Amazon Web Services
- データベース
- MySQL
- 開発内容タイプ
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自社製品/自社サービス
- 特徴
- 服装自由 イヤホンOK オンライン面談可
- 募集人数
- 5名
- 必須要件
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以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務3年以上
- 歓迎要件
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・フロントエンドからサーバーサイドまで、全てのレイヤーでアプリケーションのコードがバリバリ書ける方。
・開発したアプリケーション以外のところで問題が発生した時、フレームワークやミドルウェアにまで踏み込んで調査・対応ができる方。 - 求める人物像
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・私たちのミッションに共感してくれて、「世界に向けたサービス」を立ち上げて一緒に世の中を変えていきたいと思ってくれる人
- 選考フロー
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▼1次選考
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼2次選考
▼内定
2015年にリリースした中小企業向け経営管理システム「ALL-IN」の開発に携わっていただきます。
AngularJS を活用した SPA(Single Page Application)とする予定で、かつ業務内容をフロントエンドとサーバーサイドに分けていないため、JavaScript によるフロントエンド開発と Ruby によるサーバーサイド開発の両方を受け持っていただくことになります。
またビューの開発も含まれるため、HTML(テンプレートエンジンに Slim を使用)や CSS(Bootstrap3、Sass を使用)に関する知識も必要となります。
アプリケーション開発をメインに行っていただきますが、AWS や Circle CI 等のインフラや開発環境の整備、Chefレシピのメンテナンスなども多少お願いすることがあります。
・今までなかった新しいサービスを作り、それを世界中の人に発信できます。
・ユーザーへの価値提供を第一に考え、より良い技術をアグレッシブに採用していきます。そのため常に新しい技術に触れる事ができ、自らのスキルも高めることができます。
- 開発部門の特徴・強み
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◆ユーザーに価値を提供するために、役に立つと思える技術であれば、枯れていない技術でも積極的に採用していきます。
◆開発言語やフレームワークについては最新版を追いかけながら、それぞれのコミュニティに還元していけるような文化を作りたいと考えています。 - 技術向上、教育体制
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・まつもとゆきひろさん(Ruby開発者)との技術ミーティング
・著名エンジニアを迎えての勉強会の開催
・コードレビュー、ペアプログラミングの実施 - 支給マシン
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1人1台 MacBookPro
- 開発手法
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アジャイル、テスト駆動開発、コーディング規約あり
- 開発支援ツール
- Pivotal Tracker、Jira、GitHub
- インフラ管理
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Chef
- その他開発環境
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◆現場で使われる技術
サーバーサイドは開発言語に Ruby、フレームワークに Ruby on Rails を用いた開発となります。 ただし AngularJS を活用した SPA のため、サーバーサイドは Web API の提供形式となります。
またフロントエンドの JavaScript は TypeScript で記述することを検討中。テンプレートは Slim と Sass で記述、また Twitter Bootstrap を CSSフレームワークに採用します。
テストについては Ruby 部分は RSpec を、JavaScript 部分については Karma で単体テストを実施します。Circle CI で自動的にテストが走る環境を構築。さらに RuboCop を導入してコーディングスタイルチェックも併せて行う予定。
データベースは MySQL(Amazon RDS)で、全文検索に Groonga。
インフラは AWS で、Chef で構成管理、Capistrano でデプロイを行います。
チーム開発は GitHub上で行い、タスク管理に Pivotal Tracker の採用を予定。Qiita:Team で情報共有、チャットツールに Slack を使います。
◆プロジェクトの進め方
開発チームもプロジェクトもゼロからのスタートなので、現時点では「こうでなければいけない」という開発スタイルやプロジェクトの進め方はありません。我々のチームにあった開発の進め方をいっしょに考え、実践していけるメンバーに参画していただきたいと思っています。
今のところ短い期間でイテレーションを回し、その中ではテスト駆動開発で実装、Pull Requestベースのコードレビューを行ってデプロイしていくようなスタイルを思い描いています。
明確に「アジャイル開発をしよう!!」とは考えていませんが、継続的にデプロイし続けて行こうとすると、結果的にアジャイル開発のようなスタイルになっていくと思っています。他の開発現場などから出てきたベストプラクティスを参考にしつつ、我々に合ったスタイルを徐々にメンバー全員で確立していきたいと考えています。 - 組織構成
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ALL-IN事業部
開発チーム :7名
営業チーム :4名
マーケティング:2名 - 配属部署人数
- 10名
- 平均的なチーム構成
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・ディレクター 1名
・Webエンジニア 6名
現在1チームだけですが、これから6名前後のチームをどんどん増やしていきます!
- 勤務地
- 東京都港区南青山2-26-37 NXB青山7F
- 最寄り駅
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東京メトロ銀座線「外苑前駅」1a出口より徒歩0分
- 給与体系・詳細
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※経験、能力を考慮して決定
- 給与(想定年収)
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400万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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7:00-16:00
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土日)
・祝祭日
・年末年始・夏期・誕生日・慶弔・有給休暇
※年間休日120日以上 - 諸手当
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・通勤手当(全額)
・近隣住居補助制度(3万円/月)
… 外苑前駅から3駅以内に住居を借りた場合に、家賃を補助します
・ランチ補助制度あり
…提携飲食店でランチが400円が食べられます - インセンティブ
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賞与:年2回
- 昇給・昇格
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昇給:年1回
- 保険
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各種社会保険完備
- 試用期間
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3ヶ月