福岡で新規事業チーム拡大!100%自社開発◎成長中ベンチャーのwebエンジニア

正社員

株式会社E-Grant

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求人概要

職種名
Webエンジニア
給与(想定年収)
400万 〜 500万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
福岡県
主要開発言語
PHP
開発言語
JavaScript
フレームワーク
CakePHP jQuery
環境
Linux Mac OS X Windows Cent OS Apache nginx Chef Vim Eclipse
データベース
MySQL
プロジェクト管理
Pivotal Tracker Git GitHub Jenkins
特徴
服装自由 イヤホンOK フリーソフト利用可 オンライン面談可 社長が現役or元エンジニア ノートPC+モニタ別途支給 1920x1200以上のモニター環境を提供 残業30H以内
募集人数
1名

職務内容

導入実績550社以上のメインプロダクトを支える新サービスを拡大!

開発部の新規事業チームのメンバーをとして、主に2つのミッションを担っています。

1.550社以上の導入実績のあるCRMツール「うちでのこづち」のデータ連携をしている
  基盤のプロダクトのバージョンアップ・運用保守

2.新サービスの開発
  ※現在、企画進行中のサービスがありますので、機能開発に携わっていただきます

これまでの開発スキルを活かして、新しいサービスに携わったり、裁量を持って挑戦していきたい方にはおすすめのポジションです!

【◆具体的な業務内容】
まずは、新規事業チームの役員と一緒に、
上記1のデータ連携の基盤プロダクトのバージョンアップ・保守運用をメインに行っていただきます!

・他カートとのAPI連携
・うちでのこづち初期導入パラメタシートの機能実装
・同一カートのテンプレート化(共通処理化)
・UI/UX改修
・新プロダクトの開発 など
要望や適性を踏まえてお任せしていきます。

【◆業務の流れ】
1.チケットベースでプロダクトオーナー(PO)やSRE/CREチーム等から課題や要望の共有
2.解決案出しと提案。
3.実開発
4.コードレビュー
5.Staging環境にて検証
6.リリースされクライアントへ提供

一例ですが、以上の様な流れで進んでいきます。

仕事のやりがい

・開発や運用などフルスタックにスキルを向上させていきながら上流の企画から携わることができる
・裁量を持ち、会社の柱となるような新しいサービスの立ち上げを担っていける
・エンジニア側からの改善をあげて、実装の提案を伝えながら進められる
・どのようにすれば更に良くなるか建設的に話をしながら、お互いのアイディアを言い合い進めていける

開発環境

開発部門の特徴・強み

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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支給マシン

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開発手法

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開発内容タイプ

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その他開発環境

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エンジニア評価の仕組み

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組織構成

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配属部署
開発部
配属部署人数
--
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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応募要件

必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務1年以上
・PHP 実務1年以上
歓迎要件

・CakePHP3、PHPUnitの実務経験
・Vue.jsの実務経験
・Nginxの実務経験
・Vagrant、Dockerの実務経験
・AWS、GCPの運用経験
・上記以外のプログラム言語の開発経験

求める人物像

・チャレンジ精神を持ち、自発的に目標、目的に向けて建設的に取り組める人
・2~3人という少人数で、チームとしての成長を楽しめる人
・物事を教わる謙虚な姿勢があり、当事者意識を持って行動出来る人

選考フロー

①paiza(コーディングテスト)

②カジュアル面談(弊社技術責任者)

③面接(社長)

④内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅南2-18-10-504

※転勤はありません

最寄り駅

博多駅 徒歩15分

待遇・福利厚生

給与体系・詳細

年収350万~年収550万の場合
⽉給:291,666円〜458,333円(以下⼀律⼿当を含む)
基本給:212,916円〜334,583円
※固定残業⼿当は⽉、45時間0分該当分、78,750円(年収350万円の場合)〜123,750円(年収550万円の場合)を⽀給
※45時間を超える残業代は別途支給

給与(想定年収)
400万 〜 500万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

10:00~19:00
※残業は月30時間程度

休日休暇

<年間休日120日以上>
・完全週休2日制(土日祝日)
・年末年始休暇
・夏季休暇(5日)
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇

諸手当

・通勤手当(上限月額4万円迄)
・勤続手当
・役職手当 ほか

インセンティブ

業績賞与あり:年2回

昇給・昇格

給与改定あり:年4回(原則)

保険

関東ITソフトウェア健康保険組合加入
健康保険・厚生年金加入、雇用保険・労災保険適用

試用期間

試用期間 6ヶ月(試用期間中の待遇に変更はありません)

対象ランク:B
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