【自社プロダクト】iOS / Androidどちらもやってみたいアプリエンジニアを募集します

正社員

​株式会社ランチェスター

通過ランク B ランクB以上で面接可能
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企業の特徴

【エンジニアがメインの会社◎自社プロダクトの立ち上げで急成長中】

2017年に自社プロダクト「EAP」をサービスインしました。
これまでの事業で培ったUXの知見や、システム導入時の課題解決策などをパッケージ化し、より多くの企業様に向けて提供できるクラウドプラットフォームとなっています。

パタゴニア日本支社様、バロックジャパンリミテッド様を皮切りに、たくさんのお問い合わせをいただいており、
企業の実現したいブランド体験をファンであるユーザーの方々に届け、より良い関係を築くお手伝いをしています。

ハーレー・ダビッドソン・ジャパン様、昭文社様、ゴディバジャパン様といった大手企業の新規事業に関わらせて頂いた実績を評価いただき、
企画・提案から、導入開発、運用まで、一貫して、長期にわたってお取引いただいているのが特徴です。

多様なお客様のニーズにお応えすべく鋭意アップデートを続けています。

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求人概要
ポジション アプリエンジニア
提示年収
450万 〜 750万円
開発環境
言語
環境 Linux、nginx、Unicorn、Amazon Web Service
データベース MySQL
プロジェクト管理 Backlog、GitHub、Jenkins
支給マシン
開発手法
開発内容タイプ
その他
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この求人の募集要項

ポジション アプリエンジニア
特徴

・フリードリンク(コーヒー、お茶など、お菓子)
・食事補助(オフィスおかんを導入しています)
・スポーツジム利用費補助
・年1回の社員旅行(任意参加/交通費、宿泊費は全額会社負担)
・週1在宅勤務制度あり
・フリーアドレス(7Fと2Fのフロアのどちらでも自由に使えます)
・就業中ヘッドフォンOK
・煮詰まった時は外に出かけてもまったく問題ありません

職務内容
自らの手でプロダクトを創り上げていく醍醐味を味わえます!

アプリを使ったマーケティングプラットフォーム「EAP 」の開発をご担当いただきます。

EAP (Engagement Application Platform) は、企業のBtoCマーケターの方々が、顧客であるファンに向けてより良いブランド体験を提供することを支援するモバイルアプリ向けプラットフォームです。

仕事の体制は「EAP 」の機能開発・改修担当(プロダクト)チームと、導入時のカスタマイズ担当(ソリューション)チームとに分かれており、エンジニアメンバーは状況に応じて双方に関わっています。

2018年7月に待望のAndroidエンジニアが入社してくれたので、これからどんどん加速していきたいと考えています。プロダクトマネージャーや既存メンバーと協力して、開発に加わっていただきます。

クライアント企業に導入する案件に取り組む際は、必要に応じて EAP をカスタマイズします。クライアント独自の要望に対応することもあり、その際追加した機能は、プロダクト開発定例で標準化を検討し、プロダクトバックログにフィードバックされたりします。

少数チームで複数の案件を受け持っていることもあり、メンバー間の協力は欠かせません。そのため、相談・提案を積極的に発信しながら自走できる方、適切なコミュニケーションを取りながら業務を進めていける方をお待ちしています。自社プロダクトの成長・技術導入を推進するチームリーダーの役割を受け持ってくださる方も歓迎です!

仕事のやりがい

・世の中に求められるプロダクトの成長を自らの手で実現できる充実感
・プロダクト開発の貢献がダイレクトに会社の成長につながっている成長感
・役割や職務範囲を自ら広げていく達成感

応募要件
必須要件

以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・スマートフォンアプリ開発(ソーシャルゲーム含む) 実務1年以上
・Objective-C, Swift, Kotlin, Java のいずれか 実務1年以上

歓迎要件

・開発工程全般の経験
・デザインパターンの知識
・チーム開発経験

求める人物像

ご経験やスキル以上に、「共にものづくりをする仲間としてやっていけるか」を重視しています。
・新しいスキルや技術を積極的に身につけていく高いモチベーションのある方
・向上心があり、自主性のある方
・謙虚で、正直な方
・会社と一緒に成長していける方
・Techチーム構築に関心がある方

募集人数 若干名 配属部署人数 --
給与体系・詳細

■モデル年収
30代(入社1年目):約550万円
※想定年収は月給12ヶ月分+賞与(6月・12月)より算出
■賃金形態:月給制39万
■賃金の決定方法:「当社規定により決定」
■基本給:227,500円
■固定残業代:20時間分48,600円(超過分は別途支給)
■その他定額手当:職務給90,000円/役職手当20,000円
※ご経験・能力を考慮の上、規定に基づき金額を決定します。

■昇給制度
あり(年2回)
■賞与
あり(6月・12月)

想定年収 450万 〜 750万円
勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム11:00-17:00/標準労働時間8時間)

休日休暇

・完全週休2日制(土日)
・祝日
・夏季(7月1日~9月30日期間内に3日間)
・年末年始(12月29日~1月3日)
・有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)
・育児休暇
・介護休暇
・その他(慶弔休暇 、結婚休暇、配偶者の出産休暇など)

諸手当

・交通費支給(上限3万円/月)
・残業代全額支給
・出産祝い金

インセンティブ

賞与あり(6月・12月)

昇給・昇格

昇給制度あり(年2回)

保険

各種社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
※関東ITソフトウェア健康保険組合加入

試用期間

試用期間あり:6カ月

選考フロー

①paiza(コーディングテスト)

②カジュアル面談

③面接(数回)

④内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
東京都港区南青山3-4-7 第7SYビル6F
最寄り駅

・東京メトロ銀座線「外苑前駅」より 徒歩6分
・東京メトロ銀座線・半蔵門線・千代田線「表参道駅」より 徒歩9分

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開発環境の詳細情報

開発部門の特徴・強み

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組織構成

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配属部署 プロダクトDevOpsチーム
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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開発手法・開発の仕組み

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その他開発環境

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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エンジニア評価の仕組み

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