通過ランク | A | ランクA以上で面接可能 |
株式会社EYS-STYLEは、主に社会人を対象としたEYS音楽教室を運営しています。
楽器未経験の社会人が半年間でライブステージに立てるようにレッスンを構成し、バンド活動や音楽レッスン以外の多彩な交流イベントも展開するなど、既存の音楽教室とは一線を画したサービスを提供、4年連続で前年売上300%の成長を重ねています。
ただし音楽教室ビジネスは現時点の姿にしかすぎません。
「感動を商いにする」「セカンドコミュニティをつくる」というビジョンを掲げ、音楽教室の枠をはるかに超えた壮大な事業を構想しているのが EYS-STYLEです。
今後3年間で100億円の売上を達成することを目指し、その戦略の中核を成す『会員100万人のWeb事業』を新たに立ち上げます。壮大な事業計画を掲げ、まさにスタッフが一丸となって邁進しているEYS-STYLE。Web事業の基盤を創るこの3年間が、エンジニアにとってもいちばんやりがいが大きく、エキサイティングな時期ともいえます。
A.T.カーニー、マッキンゼー・アンド・カンパニーなど錚々たる企業で活躍した経営陣が、近い将来の株式上場も視野に入れ、本気で取り組むビジネスに参画していただけるエンジニアのご応募をお待ちしています!
現在、旗艦校の銀座校をはじめ、新宿、青山、渋谷、横浜、川崎、大阪、名古屋、三宮、札幌など日本各地で音楽教室を展開。
お客様と近い距離でお客様の反応を見ながら、Webビジネス創造に携わることができる環境です。
ポジション | Webエンジニア [サーバサイドKotlin] | ||
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特徴 | |||
職務内容 |
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応募要件 |
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求める
英語レベル |
ドキュメントが読める |
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募集人数 | 若干名 | 配属部署人数 | 10名 |
給与体系・詳細 | 月給制 |
想定年収 | 500万 〜 700万円 |
勤務時間 | フレックスタイム制 |
休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、慶弔休暇 |
諸手当 | ・交通費全額支給 |
インセンティブ | 賞与:年2回 |
昇給・昇格 | 昇給:年1回 |
保険 |
各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金) |
試用期間 | 3ヶ月※その間の給与・待遇に変更はありません。 |
選考フロー |
4回程度の面接とWeb上での試験を行います ※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります |
開発部門の特徴・強み |
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組織構成 |
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配属部署 | システム部 |
配属上司経歴 | |
平均的なチーム構成 |
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開発手法・開発の仕組み | |
その他開発環境 | |
主な開発実績 |
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技術向上、教育体制 |
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エンジニア評価の仕組み |
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