【オープン系／PL・PMを目指せる】勉強会毎週開催！最新技術を習得してスキルアップ【Webエンジニア】

オープン系・Webアプリケーション開発業務に関わっていただきます。

将来的にリーダーとしてみんなを引っ張っていくことも可能。PL、PMも目指せます。
たくさんの案件から、自分が伸ばしたいスキルを確実に入手できる環境です。
専任コーチとの面談により、将来の目標を常に意識しながら成長していけます！

◆具体的な職務内容
システム設計・開発～保守一連の業務に関わることができます。

希望者には、開発スキルだけでなく、ビジネス力（交渉力や調整力など）を上げるためのトレーニングや、経営会議への参加など、経営視点で動けるエンジニアとして成長出来る機会もご用意。

◆プロジェクト例
通信・金融・不動産・医療・物流・製造・建設・公共など、多岐にわたる業界の様々なプロジェクトがあります。
大手企業のプライム案件や大手SIの二次受け案件しか採らない方針。一人常駐はほとんどありません！

【医療系システム開発会社向け開発支援】
・検査情報管理システム保守開発
⇒開発環境：C#／VB.NET／VB／Oracle
・レセプト管理システム保守開発
⇒開発環境：Java／Oracle／Linux

【その他】
・損保業界のECサイト企画開発（PHP／apache／MySQL）
・リッチクライアントシステム開発（VC++／Win／GDI／GDI+）
・製造業向け管理システム統合開発（Java）
・航空管制システム新規開発（JavaFX／spring／Oracle）

◆募集背景
今までは「エンドユーザー直請け」や「大手SIerでのお仕事」など様々なプロジェクトに関わってきましたが、今後はさらに人員を迎え入れ、さらに多くのお客様企業に貢献したいと考えています。
そのため今回、10名以上を採用します。

◆将来的にシステムの要件定義やマネジメントを手掛けていきたいと希望される方にもキャリアパスを用意し、実際にヘルプデスクから始まり、開発から設計というキャリアを進んでいる方もいらっしゃいます。
また、同社では専任コーチ制度を導入しており、エンジニア一人ひとりに専任コーチがアサインされます。
日々の仕事上の相談から、現在のスキルについてと今後のスキルアップのためのプラン、そのために現状足りない物など、エンジニアとしてのスキルだけでなく、ヒューマンスキルの成長をサポートします。

◆テクニカルでもマネジメントでも自分が好きなように働ける環境です。チャレンジも大歓迎！現在社内に技術部リーダが6人いますが、立候補制で毎年募集。やりたい人は是非挑戦してください。