100%自社内開発／大手有名企業メイン【評価が即反映◎満足度高く働ける技術者ファースト】リードエンジニア
株式会社26（トゥーシックス）は、4つの事業を柱にシナジーを生み、ITの最前線をつくる、近未来に向けたイノベーションを提供しています。
・システムパートナー事業
・メーカー開発事業
・システム開発事業
・研究開発事業
独自の自社エンジン・SDK開発をはじめ、企業のDXを加速させる「AWS総合管理クラウドポータル」などのカスタマイズSaaS群を幅広く展開。
認証基盤、生成AI・音声認識、WEB会議エンジンから、CRM／SFAといった基幹業務ツールまで多種多様なシステムを提供しています。
・AWS総合管理クラウドポータル
・ポータルサイトとして活用できるSaaS群システム
〈提供システムの一例〉
・認証基盤
・CRM基幹
・SFA
・音声認識システム
・話者識別
・電子書籍化エンジン
・Web会議エンジン
・OCRシステム
・スケジュールシステム
・施設予約
・チャット
・FAQ など多彩に提供中です。
現在は、最新技術を取り入れた開発、および研究開発をおこなっており、時代の変化をいち早く捉える「システム開発力」を強みに、ナショナルクライアントの課題を最上流から解決する中長期的なシステムパートナーとして、ITの最前線をつくり続けています。
- 職種名
- リードエンジニア
- ポジション
- テックメンバー、テックリード
- 職種
- バックエンド/サーバサイド、インフラ・ミドル・ネットワーク
- 給与(想定年収)
-
540万 〜 1,200万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- PHP Ruby Python2 JavaScript HTML+CSS SQL C＃ Python3 Go言語 TypeScript
- フレームワーク
- React Next.js
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services
- データベース
- MySQL、PostgreSQL
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、受託開発（自社内開発）、WEBサイト、CMS、ソーシャルゲーム、スマートフォンアプリ、スマートフォンサイト、データベースの設計、チューニング、ネットワーク設計
- 特徴
- 服装自由 イヤホンOK ノートPC＋モニタ別途支給 若手歓迎 フリードリンク スキルチェンジ（技術転向）歓迎 オンライン面談可
- 募集人数
- 2名
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・Web開発（サーバサイドエンジニア） 実務５年以上
・Web開発（フロントエンドエンジニア） 実務５年以上
・TypeScript, Go言語, JavaScript, Java, Python2, Python3 のいずれか 実務５年以上
・メンバー育成（OJT、メンター） 実務１年以上
- 歓迎要件
-
【生かせるスキル・経験】
・TypeScript／Node.jsを用いたWebサービスの設計・開発経験
・API・認証認可・セキュリティ設計経験
・障害調査・原因分析・改善を主導できること
・コードレビュー・設計レビュー経験
・要件を整理し、技術設計へ落とし込めること
・AIを活用しつつ、生成コードの品質・安全性を判断できること
【歓迎するスキル・経験】
・DDD／Clean Architectureなどの設計経験
・生成AI／LLMを利用したサービス開発経験
・AWSを利用したシステムアーキテクチャ設計経験
【人間性・マインドセット】
・素直に学べる姿勢、新しい技術への意欲、エンドユーザー志向 - 求める人物像
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・常に新しいことを学び続ける意欲、知的欲求がある方
・新しい技術にワクワクできる方
・「なんで？」を突き詰めて考えるのが好きな方
・チームでつくることを楽しめる方
・クライアントやエンドユーザーのために本気になれる方
・素直に吸収して、成長していきたい方
・チームメンバーと円滑に連携できるコミニュケーション能力をお持ちの方（歓迎）
・エンジニアとしての能力をリアルタイムに評価・反映されることを求めている方 - 選考フロー
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カジュアル面談／通常面接（1～2回）
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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内定
・面接対応可能時間：基本的に平日。時間のしばりは特になし
・すべてオンライン対応可能
◼︎自社サービスにおけるフロントエンド・バックエンド両面の設計〜開発〜運用までの全工程を担当いただきます。
◼︎ナショナルクライアントの経営課題に対し、中長期的なシステムパートナーとして伴走。要件定義やコンサルティングから深くコミットし、これまでの技術と経験を存分に発揮できる環境です。
◼︎プロジェクトの現場では、マネジメント力に加え、卓越した技術力が求められます。難解な技術トラブルの解決にいたるまで、プロジェクトを牽引していただきます。
システム運用中に発生する高度なトラブルなど過去の知見を武器に迅速に仮説を立て、スピード解決へと導いてください。
◼︎ご本人の希望や適性に応じて、サービス企画からITコンサルタントまで、多角的なキャリアパスをご用意しています。
【具体的な職務内容】
現場の課題を解決するリードエンジニア、または将来のプロジェクトマネジャー候補として、以下の業務を裁量大きくお任せします。
・大手顧客向け基幹・業務システムの設計／開発
・顧客と社員とをつなぐ業務ツールの設計開発／運用
・自社エンジン・自社で抱えるSaaS群のシステム開発／改修／拡張
・自社で抱えるクラウド環境等の総合管理ポータルの開発／改修／運用
・生成AIやXR等最新技術を取り入れたサービス開発
・その他、プロジェクト単位でのチームリーディング
・外部SES等を活用し、効率的なプロジェクト運営推進の経験も可能です。
◎当社で学生の教育施設を運営していることから、次世代育成にも関わることが可能です。
【募集背景】
新規プロジェクトや開発案件が急増し、現在は、特定のリーダーに業務が集中しつつあることから、新たにリーダーをお迎えして体制を強化したいと考えています。
また、生成AI活用時代において、次世代エンジニアの教育をスタートしており、生成AIを正しく活用できるエンジニアを意識して、レベルアップを図っています。
これらに紐づいて、生成AIに振り回されるのではなく本質を理解した次世代メンバー（ジュニアエンジニア）の技術指導、育成、フォローを担っていただきます。
【入社後のフォロー】
会社の開発フローや文化、プロダクトの仕様を理解するために、プレイヤーとしての業務（簡単な開発やタスク）からスタート！
本人の習熟度やチームの状況を見ながら、徐々に担当するプロジェクトの範囲を広げ、正式なプロジェクトマネジャーとして独り立ちしていただきます。
【この仕事の魅力】
◎ナショナルクライアントが主要顧客
・機密情報を多く扱うことから、コンプライアンス／セキュリティ担保のため、チーム単位で少数精鋭、かつ高効率を重視したチーム編成を構築。クライアントの評価により中長期の契約が多数ある組織です。
・社会的なインフラや大規模プロジェクトに直に携わるため、大きなインパクトを与える開発に挑み、経験することが可能です。
◎新しい技術・領域へのチャレンジを歓迎
・エンジニア主導の提案や技術選定を重視し、「エンドユーザーにとって本当に価値があるか」を追求するため、企画力と圧倒的な成長が手に入ります。
・書籍や教材などの学習投資は会社が惜しみなくバックアップします。
◎明確な評価と満足のいく高収入
・年功序列ではなく、エンジニアとして「どのレベルに達しているか？」を明確にロードマップを形成しているので、給与の反映も明確、かつ高収入を実現。実際に、20代で年収1,000万到達しているエンジニアも在籍しています。
・蓄積した経験をベースに、プロジェクトマネジャーや管理職への明確なロードマップを用意しています。
システム開発関連業務
会社の定める業務全般
- 開発部門の特徴・強み
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私たちの開発は、クライアントからの要件をただコードに落とし込む「受動的な実装」ではありません。
ビジネスの先行きやエンドユーザーの行動変容をロジカルに予測し、エンジニア側から能動的に提案・実装していくスタイルです。
アジャイル手法をベースに置きながら、現場のリアルなニーズや利便性を徹底的に追求し、クライアントにとっての「中長期的なシステムパートナー」としてプロダクトを常に進化させていくおもしろさがあります。
また、チーム全体の技術力と組織力を引き上げるため、「社内合宿」を取り入れた勉強会を定期的に開催。技術へのリスペクトと投資を惜しまない環境です。 - 主な開発実績
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・ナショクラ系クライアント向け業務システム開発
・社員と顧客をつなぐ業務ツール／顧客管理システム（CRM・SFA 等） の設計・開発
・自社エンジン／SDKを活用したサービス開発、カスタマイズSaaSの導入・開発
・AWS総合管理クラウドポータル／各種ポータルSaaSの開発・改修
・認証基盤・音声認識・生成AI活用技術・OCR・WEB会議エンジン・XR技術などの最新技術を取り入れたシステム開発
・クライアントの課題に応じた要件定義／設計／実装／運用改善
・中長期的な目線でのコンサルティングやシステムパートナー業務 - 技術向上、教育体制
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学ぶ意欲を持ち、常にスキルアップを目指すエンジニアを会社が全力で支援します。
・技術書は会社が全面サポート
・ハイスペック環境を支給
・社内勉強会＆社内合宿の開催
・外部研修・セミナーの受講支援
・海外カンファレンス派遣 - 支給マシン
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エンジニアにはMacBookProの13又は15インチ メモリ16G HDD 512G(SSD)
Windowsを希望の方は応相談
別途 24インチモニター - 開発手法
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プロジェクトごとに選択、アジャイル、プロトタイピング
- 開発支援ツール
- Git
- 環境
- Linux、Mac OS X、Windows Server、Windows、NGINX
- その他開発環境
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【開発環境】
・本番サーバ： Amazon Linux, Windows Server
・開発OS： Windows 11, Mac
・言語：TypeScript（Node.js含む） Python、Go
・フレームワーク (フロント)：React, Next.js
・フレームワーク (サーバー)：NestJS
・Web Server：Nginx
・DB：MySQL, Postgres
・バージョン管理：Git - エンジニア評価の仕組み
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毎年 3 月・ 9 月に半期ごとの目標設定、振り返りによる評価をおこなっています。
- 組織構成
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グループ：54名（単体：16名）
うちシステム開発：虎ノ門オフィス15名 - 配属上司経歴
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〈チームリーダー／エンジニア 44歳〉
▼2004年〜2012年
・SESエンジニア（客先常駐にて様々な案件で実務経験を積む）
▼2012年〜2017年
・金融系IT企業（シニアエンジニアとして大規模システム開発に従事）
▼2017年〜2021年
・フリーランス（自社サービスの立ち上げ挑戦や多様な開発案件を担当）
▼2021年〜現在
・フリーランス時代に代表との長年の信頼関係を経て、リードエンジニアとして現職へ参画。顧客管理システムのデプロイ・運用をはじめ、開発全体の統括およびエンジニアマネジメント、AWSを活用したインフラ構築を担当
・リードエンジニアから現在では、一つの組織を纏めるチームリーダーを担当
・「プログラミングへの探究心」を軸に、現在は組織のマネジメントスキルも磨きながら、次世代エンジニアの育成に注力している。 - 平均的なチーム構成
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開発チーム：15名規模
・企画・設計からデザインまでを一貫して担う強固な開発チームです。
・ベテランの確かな知見と、若手の圧倒的なスピード感と活気にあふれている環境です。
・教育施設も運営しているので、次世代の教育から育成まで、さまざまな経験も可能な環境です。
- 勤務地
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東京都港区西新橋3-4-2
ACN虎ノ門イーストビル２階
就業場所の変更範囲＜雇入時＞
東京本社
＜変更範囲＞
会社の定める場所
受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 給与体系・詳細
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〈年俸制〉※分割回数12回
■年俸：5,400,000円～12,000,000円（固定残業代を含む）
■月給：年俸を12分割
・基本給／月：364,557円～810,100円
・固定残業代／月：85,443円～189,900円（30時間分を含む）
∟30時間の超過分は別途支給します - 給与(想定年収)
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540万 〜 1,200万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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10:00〜19:00
休憩時間：60分
平均残業時間：平均30時間／月
- 休日休暇
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〈年間休日：125日〉※2026年度
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年末年始休暇（4日）
・特別（慶弔）休暇
・有給休暇
など - 諸手当
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・交通費（原則上限3万円）
∟公共交通機関の1カ月定期代相当額 - インセンティブ
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原則なし
※ただし、会社業績に応じ、従業員の勤務成績等を審査して支給することがあります。
※また決算期において、会社の業績等を勘案して決算賞与を支給することがあります。 - 昇給・昇格
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年2回
毎年3月、9月に従業員の職責、能力、技能、勤務成績等を考慮して評価をおこなう。 - 保険
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各種社会保険完備
（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険） - 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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3カ月（期間中、待遇の変更はありません）
【そのほか福利厚生など】
・フリーフード
・フリードリンク
・室内シュミレーションゴルフ（自由に使用可）
・社員旅行
∟社員同士の親睦を深めるとともに国内外問わず『学び』と『楽しみ』の両立をテーマにした社員旅行を実施。現地ならではの文化体験やビジネス視察など、普段の業務では得られない学びの機会を取り入れつつ、それらの経験もエンドユーザに届けれるよう学びにする文化です。非日常をみんなで共有し今後の成長につなげることを目指しています。
