通過ランク:E

【PM/PL候補】「ワンチーム」で挑む越境ECの未来/マネジメントの視座を引き上げ顧客と共に自走組織を創る

正社員
求人メインイメージ
更新日:2026/04/21

「IT内製化支援」で、顧客の事業と社会を芯から変える。

Fabeeeが追求しているのは、単なる「ITリソースの提供」ではなく、クライアントが自走できる強い組織へと進化するための「IT人材内製化支援(プロダクト成長パートナー)」です。私たちの支援は外側からの請負ではなく、クライアントの主管組織と壁を作らない「混合チーム」の一員として参画する「ワンチーム」のスタイルを貫いています。
一人ではなくFabeeeの仲間と共に「チーム」で入り込むことで、互いに知見を共有しながらアジャイルにプロダクトを磨き上げ、顧客の事業と社会を芯から変える介在価値を提供します。

職種名
PMPL
ポジション
PL・PM
職種
バックエンド/サーバサイド
給与(想定年収)
600万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
PHP
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2B

特徴
裁量労働 一部在宅勤務可 オンライン面談可 服装自由
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務5年以上
歓迎要件

【必須条件(MUST)】
・エンジニア出身であること(PHP等のWeb開発バックグラウンド 5年以上目安)
・3〜5名以上のチームリード、またはPL/PMとしての実務経験
・抽象的な要望を具体的な設計や仕様に落とし込むスキル
・能動的な遂行能力:自らプロダクトの改善案を考え、クライアントを巻き込んで形にできる方

【歓迎条件(WANT)】
・大規模・高負荷なBtoCサービス(EC、SNS等)の開発・管理経験
・Web系・事業会社側でのPM経験
・AIツール(Claude Code等)をチームのフローに取り入れ、効率化を実現した経験
・ゲーム業界のサーバーサイド開発経験(高負荷対策の知見はECドメインと非常に親和性が高いです)

求める人物像

・関係者の多い現場で、先回りして「論点整理」ができる方
FabeeeのPMは、単なる進行管理ではありません。顧客・エンジニアなど複数の関係者の間に立ち、期待値のズレを未然に防ぐ「先回りした調整」が求められます。「次に誰がどの情報を必要とするか」を予測し、会議の事前準備やタスクの構造化を自らかって出られる方は、即戦力として活躍いただけます。

・技術的根拠を武器に、顧客と「対等なパートナーシップ」を築ける方
指示を待つ「外注」ではなく、主管組織の一員として深く入り込むのがFabeeeのスタイルです。要望に安易にYESと言うのではなく、プロの視点から誠実に対案を提示し、顧客の意思決定をリードする。そんな「技術に裏打ちされた対話力」で、チームを前進させたい方を歓迎します。

・AIを「思考のパートナー」とし、高付加価値な仕事に集中できる方
AI(Claude Code等)を単なる自動化ツールではなく、自分の思考を拡張するパートナーとして活用できる方は、弊社の環境と非常に相性が良いです。作業的なタスクはAIに任せ、自分は「設計・提案・組織づくり」といった、より高度でクリエイティブな課題解決に時間を割きたいという志向の方を求めています。

選考フロー

カジュアル面談/通常面接(1~2回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
「ワンチーム」で挑む越境ECの未来/AI活用でマネジメントの視座を引き上げ顧客と共に自走する組織を創る

クライアントのプロダクト開発チームの核として、PHPベースのシステム開発におけるマネジメントおよびリード業務全般を担当いただきます。

1.プロジェクトの推進と最適化: 開発の品質・進捗管理、およびクライアントとの要件定義や調整業務をしていただきます。
2.内製化体制の拡張リード: 現場の課題を拾い上げ、追加の支援提案やチームの拡張(将来的な大規模化など)に向けた足がかりの構築に携われます。
3.エンジニア視点での介在: 仕様書通りに進めるだけでなく、技術的知見から「事業を勝たせるための提案」をクライアントへ直接、実施していただきます。

仕事のやりがい

1. 巨大プラットフォームを動かす「大規模マネジメント」の醍醐味
最初は2〜3人のマネジメントから始め、徐々に10〜20名近いチームを統括していただきます。1自身のハンドリングが数百万人の海外ユーザーの体験やクライアントの事業成長に直結するダイナミズムを実感できます。
2. 次世代の武器「AI駆動マネジメント」の標準化経験
AIエージェント(Claude Code等)をチームに導入し、単純作業を自動化することで、メンバーが創造的な開発に集中できる環境を構築する。これからの時代に求められる「AIを乗りこなすリーダーシップ」を実戦で磨けます。
3. 「内製化支援」の起点となり、組織を拡大させる達成感
1人のPMとして参画するだけでなく、そこから信頼を積み上げ、Fabeeeの支援チームを拡大させていく「0→1」に近い組織構築の経験が得られます。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

変更なし

開発部門の特徴・強み

■チームワーク向上
全社的にslackを常時使用しており、気になることがあればハドルでも気軽に声をかけあっています。

■1on1
仕事やキャリア相談をはじめ、社長が見据える今後の展望を知りたいなど、自由に、社長や役職者の1on1を設定できます。
ピンポイントな相談もよし、定期的な壁打ち相談も歓迎しています。

主な開発実績

◆自社サービス(過去を含む)
・フリーランスエンジニアの高単価IT案件・求人サイト「joBeet」
・企業がエンジニアを競争入札で獲得するプラットフォーム「Draft Works」
・サッカー選手の本音にせまる動画メディア「Footi」
・エンジニアとデザイナーにテック情報を届けるオウンドメディア「エンデック」

◆開発支援
・某スポーツ業界向け:映像販売システム
・某世界大会向け:データ管理システム開発
・カメラメーカー向け:写真管理アプリの開発
・食品メーカー向け:レシピアプリの開発
・製薬会社向け:治験サポートアプリの開発

技術向上、教育体制

■社員勉強会
エンジニア主導で、社内勉強会を行っています。
<過去のテーマ>
・もくもく会(自主勉強会で、任意で内容共有等も実施)
・WEBアプリのセキュリティに関しての勉強会(ABD読書法を用いて)
・G検定勉強会
■書籍購入補助
会社の発展や個人のスキルアップを目的とし書籍を購入する場合、福利厚生の一環として購入費の一部<1冊 5,000円まで>を年間2冊まで補助する制度
■資格取得支援制度
会社指定の資格を取得した場合、資格手当として1つの資格につき、毎月5,000円が支給.
<該当資格例>※今後も追加予定(Salesforce等の支援もあり)
Pythonエンジニア認定基礎試験
Pythonエンジニア認定データ分析試験
Japan Deep Learning Association G検定
Japan Deep Learning Associatio

エンジニア評価の仕組み

等級をもとに評価報酬制度を設けております。

組織構成

全社員数は約30名。
職種別では、エンジニアが6割、
コンサルタント、セールス、コーポレート職がそれぞれ1割強となっております。

平均的なチーム構成

平均2〜3名前後で開発をおこなっております。

勤務地
東京都中央区日本橋兜町22-6  東京セントラルプレイス6階
就業場所の変更範囲
<雇入時>

会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

屋内禁煙

給与体系・詳細

年収 600万円 ~ 1000万円
月給50万円~84万円(固定残業代含む)+各種手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万7000円~13万1000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※想定年収はオファー時点でのものです。スキル・経験・能力に応じて決定いたします。
※毎年2回(4月10月)の報酬改定があります。

給与(想定年収)
600万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

フルフレックスタイム制
コアタイム・フレキシブルタイム共になし(標準労働時間8時間/日)

休憩時間:休憩60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています

平均残業時間:平均15時間/月

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇(12月29日~1月4日)
■夏季休暇(7月~9月の期間中、好きなタイミングで5日間取得)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休業
■介護休業
■創立記念日休暇

諸手当

■通勤交通費(全額支給)
■時間外手当
■食事補助(業務時間内で提携先店舗での食事代半額)
■AIツール月額15,000円まで利用可
■資格手当(指定する資格を1つ取得するごとに月5,000円の手当を支給)

昇給・昇格

年2回(4月・10月)

保険

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
└健康保険は関東ITソフトウェア健康保険組合に加入
■会社で団体保険に加入
■職場NISA制度
■企業型確定拠出年金制度
■宿泊地割引制度
■部活動支援(ゴルフ部等)
■PC貸与制度(Mac / Windowsを選択)
■年2回、全社員が集まるキックオフを開催
■社内勉強会
■結婚祝い金
■出産祝い金
■服装自由

雇用関係

無期雇用

企業メインイメージ

Fabeee株式会社

Fabeeeについて 【PHILOSOPHY】 「ITは人である」これまで私たちが大切にしてきた言葉です。 さらには、ITのみならず「仕事は、人生は、人である」今ではそう思います。 社会は高度でスマートになれど、人の感情は失わない世の中であり続けたい。 その中で私たちは、人に向き合い、人と対話し、人の心に影響を与えることが使命であると思いました。 開発もプロダクトもDXも。今後どう変わっていったとしても、手段にとらわれずに私たちひとりひとりの感情や熱量を、目の前の人に伝えていく。 そんな会社であり続けます。 【私たちの果たしたい社会的役割】 MISSION 世界の心拍数を1上げる 私たちが創り上げたものが、人や社会の心拍数をたった1つでも上げることができれば。 その小さな積み重ねがやがて世界中へと伝播し、 大きな変化へと繋がっていくと信じています。 【私たちが大切にしたい価値観】 VALUE 1 PASSION(知覚/情熱) 1 SURPRISE(思考/驚き) 1 STEP(実行) この3つの1のかけ合わせが、私たち自身や向き合うあらゆる人の心拍数を1上げることにつながると考えています。 【MESSAGE】 私たちがクライアントと共に楽しさやわくわくのあるモノやコトを創り上げれば、 その先にいる人々の小さな感動に繋がると信じています。 そんなモノやコトを作り続けるためにも、私たちは変わり続ける必要があります。 現在の不確実で曖昧な社会に一石を投じたい。 「便利な社会の実現」とか「イノベーションを起こす」とか、 そういった遠く壮大な目標ではなく、 目の前の人の心拍数を1上げることを目指す。 その小さな積み重ねが、より良い社会の実現に繋がっていくことを信じています。 変化はひとりだけでは起こせない。 この新しい道標で、みんなのココロをひとつにして、未来へと進んでいこう。
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