通過ランク：C

【札幌募集】Java,、C言語、VB経験を活かしてキャリアアップ！／多彩なキャリア支援あり！

正社員

株式会社BREXA Technology

求人概要

更新日：2026/04/14

【アウトソーシングテクノロジーは創業20周年を迎え、更なる成長のため7月1日よりリブランディングを行い、会社名を「BREXA Technology」へ変更いたしました。】

★充実の福利厚生とキャリア支援体制をご用意！

「やりたい技術はあるが、今の現場ではチャンスがない」…そんな悩みはありませんか？

当社では、5,100社以上の業界トップクラスの取引実績を活かし、
あなたの「次に習得したいスキル」や「目指すキャリア像」をもとに、
お持ちのスキルとご希望に応じた案件をご用意させていただきます。

【キャリア、スキルUPについて】
当社では大手企業の大規模案件を中心に取引先は5,100社以上。(BREXA Techグループ2024年12月時点)
お持ちのスキルとご希望に応じた案件をご用意させていただきます。
テストエンジニア・システム運用などの案件から
SE~PM/PL向けの上流案件まで幅広いことが特徴です。

★請負案件や、モダンな開発案件、上流工程など、
　幅広い選択肢でキャリアアップを叶えることが可能です！

勿論、当社独自のキャリアアップに向けた支援も充実しています。
・上位資格の講座や先端技術講座を開設
・グループ会社に技術者育成に特化した教育会社あり
・資格取得支援
・キャリアドッグ制度
（年2回の面談で目標の設定やキャリアアップに向けたフォローアップを実施！）

【働き方について】
安心して長く働けるような環境作りを
これまでもこれからも大事にしています

働き方含めて充実した体制をご用意しております。
・完全週休2日制
補足：週休2日制/シフト制有り
・夏季休暇
・年末年始休暇
・残業月平均10時間40分
・リモートワーク勤務有
・介護休暇（取得実績多数）
・育休、産休（取得実績多数）
etc...

【社員インタビュー】
・Iさん（39歳）
前職ではJavaを使用したシステム設計開発を行っていました。
更なる上流フェーズに携わりたいと思い転職を決意。
面接では様々な案件についても話があり、
その中でも大手クライアント先での
保険システムの開発業務をご紹介いただきました。
その際に年収提示も含めていただき、
キャリアアップに加えて年収アップも見込める事が出来たため
当社への転職を決意しました。
ゆくゆくの更なるキャリアアップも
見込める事は大きなポイントでした。
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当社は”人の良さ”も強みであると捉えています。
最大限あなたの力になれるよう、
転職先に求めていることや理想のキャリアビジョンがあれば
是非面談の場でお聞かせください！

職種名: ★札幌限定募集★Java, C,VB／システム開発エンジニア
ポジション: テックメンバー、SE・PG
職種: バックエンド/サーバサイド
給与(想定年収): 400万〜 650万円
（※ 想定年収は年収提示額を保証するものではありません）
勤務地: 北海道
主要開発技術: Java
開発言語: C C++ C＃ Visual Basic(VB.NET)
フレームワーク: Spring .NET Framework
クラウドプラットフォーム: Amazon Web Services、Microsoft Azure、Google Cloud(Google Cloud Platform)、Firebase、Salesforce
開発内容タイプ: 受託開発（社外常駐）、B2C、B2B、業務システム/パッケージ
特徴: ベテラン歓迎オンライン面談可産休育休取得実績ありスキルチェンジ（技術転向）歓迎女性リーダー活躍中残業３０H以内一部在宅勤務可若手歓迎第二新卒歓迎副業OK 女性エンジニアが在籍

「幅広いスキルを身に着けたい」「生涯エンジニアとして活躍したい」「安定した働き方を実現したい」様々な思いでエンジニアが活躍しております。

グループ2.7万人の技術者を抱える企業グループの中核企業です。

応募要件

必須要件: 以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・何らかのシステム開発経験　実務１年以上
歓迎要件: ＜下記のご経験をお持ちの方歓迎！＞
・以下いずれかの言語での開発経験
　- Java, C#, VB.NET
　- C, C++

・Web系システム開発経験
・フレームワークを用いた開発経験
　- Spring Boot, .NET
・マネジメント経験
求める人物像: ・自分自身のキャリアの方向性を固めたい方
・能動的にコツコツと自己研鑽ができる方
・将来的に上流工程を経験したい方
・エンジニアとしてマルチに活躍したい方
選考フロー: カジュアル面談／通常面接（1～2回）
▼
内定
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

職務内容

【札幌エリアで経験を活かして活躍！】Java, C,VBに特化！徹底したキャリア支援で、一段上のエンジニアへ成長！

医療のパッケージシステムや、官公庁システム開発、メーカー向けアプリなど多彩に案件の中、経験・スキル・キャリアビジョンに応じて以下プロジェクト等におけるプログラミング等スキルに合ったフェーズをご担当頂きます。
当社では大手企業の大規模案件を中心に取引先は5,100社以上。
PG・SE・PM/PL向けの案件を幅広く保有しておりますので、中長期的な成長を当社で望むことも可能です◎

■案件事例（リモートでの働き方も可能）
・行政機関向けシステム開発
　・制度改定に伴う機能修正（Java）
　・単体テスト、結合テスト、不具合調査
　・障害分析、修正反映
　・メンバー教育

・医療系Webシステム移行に伴う改修
　・分析システムの画面実装（Java）
　・使用者マニュアルの作成

・メーカー向け業務アプリ新規開発
　・画面の実装（C,VB.net）
　・詳細設計～各種テスト

★開発言語
java / C / C++ / C# / VB.net
※応募時言語は不問です

【利用しているツール】
Github、redmine、Slack
※redmine、slackを活用してコミュニケーションを取っています。

【キャリアアップ事例】
・Aさん（エンジニア歴1年）
　公務員からの転職 → 公共システムの開発→テスト～実装を担当し、たった1年で設計書作成～テストまで1人称で担当
・Bさん（エンジニア歴1年半）
　既卒→ソフトウェアのモデルベース開発→テスト～実施を担当し、1年半でチームリーダーとして活躍
・Cさん　（エンジニア歴2年）
　個人事業主（HP作成）→自自体システムの開発→保守運用～導入サポートを行い、2年目からチームリーダーとして7人のメンバー管理

仕事のやりがい

◆北海道エリア｜自然に囲まれた環境でスキルを磨く！
広大な自然と落ち着いた生活環境が魅力の北海道エリアなので、「仕事とプライベートのバランスを重視したい」「地元に貢献し活躍し続けたい」という方におすすめです！
札幌市を中心に公共システムの保守運用や、メーカー系システムの設計～テストといった堅実な案件が揃っています。

業務内容の変更範囲

＜雇入時＞

システム開発関連業務

＜変更範囲＞

会社の定める業務

開発環境

開発部門の特徴・強み: ◆IT社員の在籍数は業界トップクラス
グループ社員数29,363名（2024年12月末日時点）のうち、技術社員は27,000名以上の在籍を占めています！
セキュリティ・5G・人工知能・クラウド・ビックデータなど最先端の技術も導入しており、活躍のフィールドも幅広いです。
成長率も業界トップクラス！会社とともに成長していくことができます。
得意領域は、基幹業務開発をコアとした高い品質と優れたコストパフォーマンスです。
主な開発実績: ■行政機関向けシステム開発
　・制度改定に伴う機能修正（Java）
　・単体テスト、結合テスト、不具合調査
　・障害分析、修正反映
　・メンバー教育

■医療系Webシステム移行に伴う改修
　・分析システムの画面実装（Java）
　・使用者マニュアルの作成

■メーカー向け業務アプリ新規開発
　・画面の実装（C,VB.net）
　・詳細設計～各種テスト
技術向上、教育体制: ＜キャリア支援＞
・資格取得支援制度…受験費用負担、祝い金あり
・キャリアアドバイザー制度
・eラーニング
・TOEIC団体受験割引
・オンライン英会話
支給マシン: ※相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
開発手法: プロジェクトごとに選択
エンジニア評価の仕組み: ◆年齢・経験年数に左右されない評価制度
「グレードアップ」と「累積経験値UP」の2軸で評価を行うエンジニアファーストの評価制度となっています。グレードアップは「社内アカデミー制度の受講」「資格取得」「累積経験値」によって、累積経験値UPは「客先報酬」「会社貢献」「業務工程UP」によって構成されています。プロジェクトにおける成果だけでなく、取り組み姿勢や自発的な成長においても大いに評価対象としています。また、本人の希望や特性を踏まえたキャリア形成のサポートを行います。

勤務地

勤務地: 北海道札幌市中央区北５条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F
自社開発センター、もしくは北海道内のクライアント先が中心です。
※勤務地は、ご自宅からの通いやすさを考慮し決定いたします。
※エリアをまたぐような異動・転勤はございません。

就業場所の変更範囲

＜雇入時＞

自社開発センター、もしくは北海道内のクライアント先

＜変更範囲＞

会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）

受動喫煙防止措置に関する事項

従業員に対する受動喫煙対策：あり
対策内容：屋内禁煙

待遇・福利厚生

給与体系・詳細

月給250,000円～400,000円
※給与は、経験・スキルにより決定いたします。
※残業は1分単位で支給します。

＜年収例＞
1000万円／41歳（月給83万円）
600万円／30歳（月給43万円）
450万円／27歳（月給30万円）

給与(想定年収)

400万〜 650万円

（※ 想定年収は年収提示額を保証するものではありません）

勤務時間

9：00～18：00
※配属先により異なります。

休憩時間：休憩1時間

平均残業時間：月平均10.67h

休日休暇

【年間休日123日以上】
・完全週休2日制（基本土日休み）
・祝日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（初年度10日）*取得率80％
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児休暇
　*育休取得率（女性）99.16%・（男性）44.33%
・介護休暇
※配属先により異なります。
*2024年12月時点

諸手当

・交通費全額支給
・残業代（1分単位で支給）
・確定拠出年金制度
・出張手当
・家族手当（配偶者：月1万3000円、子1人につき6000円※18歳未満）
・転居費用負担
・赴任手当＊月5万円
・借上げ寮あり（単身・家族）…初期費用、家賃一部会社負担※入寮規定あり
・慶弔金制度
・育児短時間勤務制度・・・子どもが小学校に入学するまで延長可能

インセンティブ

賞与：年2回（7月・12月）

昇給・昇格

昇給査定：年2回（4月/10月）

【明確なポイント制度で、納得感のある評価制度を実現】
エンジニア一人ひとりに経験やスキルに応じた「累積経験値」「グレード」を設定。
評価項目ごとに明確な基準が用意されているため、
納得感ある評価を受けられます。
給与アップのために必要な行動を自身で把握できるので、
自身のスピードで計画的にキャリアアップを目指せます。

保険

社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金）

雇用関係

無期雇用

試用期間

試用期間：3ヶ月（条件の変更無し）

その他の特徴

【福利厚生】
・UIターン支援
∟制度としては設けておりませんが、配属先検討において相談可能です。
・引越補助（入社に伴って引越しが必要な場合に支給※社内規定あり）
・寮／社宅制度／賃50%補助（上限3万円）
・キャリアプラン支援、キャリアカウンセリング
・メンタルチェック
・TOEIC団体受験
・eラーニング
・オンライン英会話

株式会社BREXA Technology

◆「より稼げるエンジニア」へ最短距離で目指せる教育制度グループで在籍するエンジニア数は2万7000名を突破。日本国内におけるエンジニア在籍数においてTOPクラスの実績を誇るからこそ、その教育体制に手を抜くことは一切していません。グループ会社に技術者育成に特化した教育会社があり、グループ一丸でエンジニア教育に取り組んでおります。直近では、ハイエンドなエンジニアを輩出するための教育制度に取り組んでおり、「より稼げるエンジニア」へのキャリアアップを支援しております。 ◆ 豊富な案件で多様なキャリアを選択できる「この技術を極めたい」「常に新しい知識を吸収し続けたい」「幅広い業界の現場を体験してみたい」エンジニアとしてスキルを極めるにあたって、人それぞれ想いがあるはず。当社では、業界トップクラスの大手クライアントとのお付き合いから、豊富な案件であなたの希望を叶えるお手伝いが可能です。また、自ら職務・職場を希望できる制度や、キャリアサポート制度など会社一丸であなたの希望を叶える仕組み・取り組みをおこなっております。 ◆腰を据えて安心して働ける環境安定した経営基盤をもとに、各種手当や福利厚生、働きやすい環境づくりなどに積極的に取り組んでいます。残業も月平均10.67hとオンオフのメリハリを持って活躍できます。さらに、女性の産休・育休取得率は99.2％で復帰するメンバーも多数。男性の育休取得も進んでおります。

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