【ハイブリッド勤務×裁量労働／社内SE】『エン転職』を扱うプライム上場企業◎サイバーセキュリティエンジニア

＜全社およびグループ会社のサイバー攻撃対策の拡大と体制強化＞
1,000万名を超える人材データベースと15万社超との取引実績を有する当社。豊富な資産を活かすにあたり、セキュリティの強化が必要不可欠です。
現在、サイバーセキュリティチームでは、各メンバーが複数のプロジェクトを担当し、精力的に取り組んでいます。
一方で、会社全体として取り組むべき課題は多岐にわたり、さらなる体制強化が求められている状況です。

本ポジションでは、情報システム部のセキュリティプロフェッショナルとして、社内のセキュリティシステムの運用・改善やプロジェクト推進を担当いただきます。

【企業の特徴】
◎1000万以上のユーザーを保有する『エン転職』をはじめ、採用・教育・評価というHR領域において多角的に事業展開をする東証プライム上場企業
◎HR業界の中でも、セキュリティ投資に積極的で、Microsoft 365 E5を導入。新しい技術や製品にも前向きに取り組み、得た知見を仲間にシェアできる方を歓迎しております！

【ポジションの魅力】
◎自ら発見した問題に対して、主体的に改善活動できる環境（0→1の経験が可能）
所属組織でのコミュニケーションの機会を多く設けており、少数精鋭のため部長・マネージャーに直接提言できる機会も多いです。そのため、役職関係なく主体的に提案ができる環境です。

◎多層防御やゼロトラストを支える多様なセキュリティ製品の設計・運用に幅広く関われる
当社はセキュリティへの投資を最優先事項の一つと捉え、Microsoft 365 E5を全社導入しています。さらに、新しい技術や製品の検証・導入にも積極的です。

◎実務を通じて専門知識を深め、継続的なスキルアップができる充実した環境
勉強会の開催など自己研鑽の機会も多く、実務においても「全員が同じレベルで業務遂行できるように」という姿勢で、幅広く経験を積めるよう支援し合っています。事業会社という立場で、セキュリティ施策の企画・設計から構築、そして運用まで一気通貫で裁量を持って関われるため、自分の仕事の成果をダイレクトに感じながら、市場価値の高いスキルを習得できます。

◎セキュリティ分野から広がる多彩なキャリアパス
セキュリティに関する専門性はもちろん、ご希望に応じて、将来的にはマネジメントへの挑戦や、同部署内でのインフラエンジニア、セキュリティマネジメント分野等への挑戦も可能です。プロジェクトが多岐に渡るため、ご自身の専門以外の領域の知見も身につけられる可能性があります

事業会社にて、情報システム部のセキュリティプロフェッショナルとして、社内のセキュリティシステムの運用・改善やプロジェクト推進を担当いただきます。

【具体的な職務内容】
◼︎コーポレート領域におけるセキュリティ施策の企画・推進
◼︎セキュリティ製品を活用したサイバー攻撃の監視・対応、インシデント対応および報告
◼︎セキュリティ製品やオペレーションの設計・構築・運用
◼︎脅威情報・脆弱性情報に基づく注意喚起の判断、グループ各社への情報配信と対応指示

《利用しているツールの一例》
最新のセキュリティ対策を実現するため、下記ツールやプラットフォームを活用しています。
・EDR／EPP
・SWG／CASB
・IDP／SSO
・MDM
・CSPM

【募集背景】
◼︎全社、およびグループ会社のサイバー攻撃対策の拡大と体制強化のための増員となります！
1,000万名を超える人材データベースと15万社超との取引実績を有する当社。豊富な資産を活かすにあたり、セキュリティの強化が必要不可欠です。
現在、サイバーセキュリティチームでは、各メンバーが複数のプロジェクトを担当し、精力的に取り組んでいます。
一方で、会社全体として取り組むべき課題は多岐にわたります。
さらなる体制強化が求められている状況です。

■自ら発見した問題に対して、主体的に改善活動できる環境（0→1の経験が可能）
少数精鋭のため部長・マネジャーに直接提言できる機会も多いです。

■多層防御やゼロトラストを支える多様なセキュリティ製品の設計・運用に幅広く関われる
当社はセキュリティへの投資を最優先事項の一つと捉え、Microsoft 365 E5を全社導入しています。

■実務を通じて専門知識を深め、継続的なスキルアップが可能
事業会社という立場で、セキュリティ施策の企画・設計から構築、そして運用まで一気通貫で裁量を持って関われるため、自分の仕事の成果をダイレクトに感じながら、市場価値の高いスキルを習得できます。

■セキュリティ分野から広がる多彩なキャリアパス
セキュリティに関する専門性はもちろん、ご希望に応じて、将来的にはマネジメントへの挑戦や、同部署内でのインフラエンジニア、セキュリティマネジメント分野等への挑戦も可能です。

【身につく専門性】
◎情報セキュリティ技術の実践的知識
多層防御・ゼロトラストを支える各種セキュリティ製品の理解と運用経験。
◎セキュリティ製品の導入・運用スキル
製品選定、PoC、ベンダー折衝、運用設計などのプロジェクト推進力。
◎インシデント対応・アラート運用スキル
アラートの精度向上、対応フローの設計、ログ分析による脅威検知。
◎セキュリティポリシー策定・適用能力
組織のリスクに応じたポリシー設計と、製品への適用実務。
◎セキュリティアーキテクトとしての素養
組織全体のセキュリティ戦略を設計・推進するための基礎力。


＜キャリア形成に役立つ各種制度＞
・新規事業提案制度（社員発信で新規事業を立案できる制度）
・社内公募（海外関連会社含めた異動の立候補制度。直近1年間では20人以上の異動実績あり）
・社内短期留学（他部署に短期異動し、仕事を体験する制度）
・チャレンジ管理職（マネジメントポジションへの立候補制度）等
・研修制度（1000種類以上の研修が受講無料）
・女性管理職登用実績あり
・称賛の場「キックオフ」
∟3カ月に一度、シンボリックな活躍をした社員を称賛。新人賞やベストチーム賞、社長賞など社長が直接表彰。全社員の前で称賛される、またとない機会です。

【福利厚生】
■退職金制度（株式付与型）
一定条件を満たす社員に付与。（例：勤続15年で1500万円）
※2019年10月の平均株価で概算。
■従業員持株会
■定期健康診断
■保養施設利用
■パーマネントアソシエイツ制度
■時短勤務制度
■社用PC・スマホ貸与
■育児支援・託児所あり