通過ランク:B

1.45万サロンが使う『ネイルブック』。3名の少数精鋭開発チームを支える「リーダー候補」募集

正社員
求人メインイメージ
更新日:2026/01/09

◆「個人が主役となった世界を実現する」

スピカは2010年の設立以来、働く人一人ひとりが正当に評価される社会を目指しています。
「どんな大きな会社、お店でも、それを動かし、支えているのは1人1人の個人」
この考えのもと、個人にスポットライトがあたるサービス作りに取り組んでいます。

◆量より質を重視したプロダクトファーストの環境

代表自身がエンジニア出身であることもあり、プロダクト造りで最大限パフォーマンスを発揮できる環境を重視しています。
・標準労働時間7時間・残業原則なし・コアタイムなしのフルフレックス制
・書籍購入全額補助、AWS学習補助(月5,000円)、セミナー参加支援
・ユーザー理解を深めるネイルサロン補助(月15,000円、男性は配偶者も利用可)
・ハーマンミラーの椅子、大型ディスプレイ、MacBook Pro支給の充実した開発環境

◆少数精鋭での大きな裁量

現在従業員19名(エンジニア3名)の精鋭チームで、月100万人が利用するサービスを支えています。少人数であるため一人ひとりの裁量が大きく、成長を実現できる環境です。

◆ユーザーの反響を直接実感

自社サービスなため、利用者からの反響を直接感じることができます。また自社開発なのでどう改善をしていくかを考えるのは自分たちです。サービスの成長は自分たちの知恵や頑張りにかかっています。

職種名
3名の少数精鋭開発チームを支える「開発リーダー候補」
ポジション
テックメンバー
職種
バックエンド/サーバサイド、フロントエンド
給与(想定年収)
500万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
Python2 Python3 TypeScript
フレームワーク
Django React
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、B2B、EC、スマートフォンアプリ、SaaS

特徴
服装自由 社長が現役or元エンジニア 残業30H以内 フリードリンク 一部在宅勤務可 若手歓迎 オンライン面談可 産休育休取得実績あり
募集人数
1
求人イメージ画像2

全職種に大型曲面ディスプレイとハーマンミラーの椅子を完備し、プロのクリエイティビティを支える最高の「質」を提供します。

求人イメージ画像3

広々としたデスクと最新デバイス。残業原則なしのフルフレックス制で、心身ともに余裕を持ちながら自社プロダクトの成長に没頭できます。

必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
歓迎要件

・ Python、Django、TypeScript、Reactを用いた開発経験。
・to C向けWEBサービスやSaaSプロダクトの開発経験。

求める人物像

■個人の成果だけでなく、チーム全体の成果を考えて行動できる方
■技術はもちろん、事業背景やプロダクトの成長に関心を持ち、提案できる方
■相手の意見を尊重し、円滑なコミュニケーションでチームを前進させられる方
■事業や組織の「混乱期」を冷静に捉え、課題解決を前向きに楽しめる方
■言い訳をせず、人によって態度を変えない、誠実な方

選考フロー

[1] 応募
[2] 面接(3回)
[3] 内定

※選考フローは予告なく変更となる場合があります

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
自社プロダクトのサロン予約サービス『ネイルブック』のWebアプリケーション設計・開発を担当いただきます。

【具体的フェーズと期待する役割】
・入社直後: Python(Django)やTypeScriptを用いた機能開発。
 ┗いちエンジニアとして高いパフォーマンスを発揮し、弊社の開発文化(量より質)やプロダクトへの理解を深めていただきます。

・半年〜1年後(リーダー): 3名のエンジニアチームのプレイングリーダーとして、コードレビューや進捗管理を主導していただきます。
 ┗プロダクトマネージャー(PdM)と連携し、技術的な観点から仕様策定や優先順位の調整に貢献いただきます 。
- ┗メンバーのメンタリングを通じ、チーム全体の技術力底上げを担っていただきます。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

開発部門の特徴・強み

◆100%内製
自分たちのサービスは自分たちで作るという考えのもと、開発は全て社内で実施しています。

◆リーン・スタートアップ
事業開発プロセスとしてリーン・スタートアップを実践し、仮説・検証を高速に繰り返していく風土が根付いています。

主な開発実績

・ネイルブック(https://nailbook.jp/
人気サロン、最新デザインが見つかる日本最大のネイル情報サイト

技術向上、教育体制

■自主学習補助: 書籍購入、セミナー参加費を会社が全額負担
■AWS補助: 自己学習でのAWS利用料を月5千円まで補助
■ランチ補助(1回1,500円 × 月4回)
■ネイルサロン利用補助: 月1.5万円まで会社が負担(男性は配偶者も利用可)
■フリードリンク
■快適な開発環境(ハーマンミラーの椅子、大型ディスプレイ等)
■MacBook Pro支給

支給マシン

MacBook Pro支給

開発支援ツール
GitHub
インフラ管理

Terraform

エンジニア評価の仕組み

エンジニアの評価はエンジニアにしかできないと考えています。現在はエンジニア出身のCEOが評価を実施しています。

組織構成

現在は、スタッフ19名で運営しています。男女比は3:7です。
社内は「プロダクト」「メディアコマース」「バックオフィス」の3つのチームで組織されています。
エンジニアはプロダクトチームに配属されます。

配属部署人数
3名
平均的なチーム構成

【現在の開発体制】
WEBエンジニア1名、アプリエンジニア2名の計3名のチームです。

勤務地
東京都港区西新橋1-15-5 内幸町ケイズビル6F

転勤なし

就業場所の変更範囲
<雇入時>

東京本社、および自宅

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

屋内禁煙

最寄り駅

都営三田線 / 内幸町駅 徒歩約1分
JR山手線 / 新橋駅 徒歩約4分
JR京浜東北線 / 新橋駅 徒歩約4分
東京メトロ千代田線 / 霞ケ関駅 徒歩約5分
東京メトロ銀座線 / 虎ノ門駅 徒歩約5分

給与体系・詳細

・想定年収:500万円 〜 800万円
・月給¥416,666~¥666,666 基本給¥306,666~¥490,666 固定残業代¥110,000~¥176,000を含む/月
・就業時間:10:00〜18:00(標準労働 7時間 / 休憩60分)
・勤務形態:フルフレックス制(コアタイムなし、5時〜22時の間)
・残業:原則なし(月給に40時間分の固定残業代を含むが、実態は「量より質」を重視)
・リモートワーク:月8回まで可能
・休日・休暇: 年間休日130日(完全週休2日、夏季5日、年末年始、慶弔休暇等)

給与(想定年収)
500万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

10:00〜18:00(標準労働 7時間 / 休憩60分)

休憩時間:休憩60分

平均残業時間:基本残業はありません

休日休暇

完全週休 2 日制(土日)、祝日

諸手当

■各種社会保険完備(ITS健康保険)
■通勤交通費支給(上限4万円)
■自主学習補助: 書籍購入、セミナー参加費を会社が全額負担
■AWS補助: 自己学習でのAWS利用料を月5千円まで補助
■ランチ補助(1回1,500円 × 月4回)
■ネイルサロン利用補助: 月1.5万円まで会社が負担(男性は配偶者も利用可)
■フリードリンク
■快適な開発環境(ハーマンミラーの椅子、大型ディスプレイ等)
■MacBook Pro支給

昇給・昇格

・昇給:年2回

保険

・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険

雇用関係

無期雇用

【待遇・福利厚生】
■各種社会保険完備(ITS健康保険)
■通勤交通費支給(上限4万円)
■自主学習補助: 書籍購入、セミナー参加費を会社が全額負担
■AWS補助: 自己学習でのAWS利用料を月5,000円まで補助
■ランチ補助(1回1,500円 × 月4回)
■ネイルサロン利用補助: 月1.5万円まで会社が負担(男性は配偶者も利用可)
■フリードリンク
■快適な開発環境(ハーマンミラーの椅子、大型ディスプレイ等)
■MacBook Pro支給

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

株式会社スピカ

◆「個人が主役となった世界を実現する」 スピカは2010年の設立以来、働く人一人ひとりが正当に評価される社会を目指しています。 「どんな大きな会社、お店でも、それを動かし、支えているのは1人1人の個人」 この考えのもと、個人にスポットライトがあたるサービス作りに取り組んでいます。 ◆量より質を重視したプロダクトファーストの環境 代表自身がエンジニア出身であることもあり、プロダクト造りで最大限パフォーマンスを発揮できる環境を重視しています。 ・標準労働時間7時間・残業原則なし・コアタイムなしのフルフレックス制 ・書籍購入全額補助、AWS学習補助(月5,000円)、セミナー参加支援 ・ユーザー理解を深めるネイルサロン補助(月15,000円、男性は配偶者も利用可) ・ハーマンミラーの椅子、大型ディスプレイ、MacBook Pro支給の充実した開発環境 ◆少数精鋭での大きな裁量 現在従業員19名(エンジニア3名)の精鋭チームで、月100万人が利用するサービスを支えています。少人数であるため一人ひとりの裁量が大きく、成長を実現できる環境です。 ◆ユーザーの反響を直接実感 自社サービスなため、利用者からの反響を直接感じることができます。また自社開発なのでどう改善をしていくかを考えるのは自分たちです。サービスの成長は自分たちの知恵や頑張りにかかっています。
通過ランク:B

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