通過ランク:F

福岡)入社希望時期:2026年4月◎管理職を目指せる!インフラエンジニア【安定の経営基盤/福利厚生充実】

正社員
求人メインイメージ
更新日:2025/12/26

KCCは1984年の設立以来、飽くなき探究心で「技術」を追い求めている技術者集団です。

【事業内容】
〜アプリケーション開発、通信ネットワークシステム開発、テクニカルサポート、システム基盤構築、製品&サービスの5つの事業を展開〜
当社は、通信分野でのデジタル交換機の開発を皮切りに、大手メーカー様の技術パートナーとして、移動通信システム、次世代通信ネットワークと、時代の先を行く通信コア技術に関わってきました。
さらに、銀行オンラインシステムなど企業の基幹システムや大手新聞社の電子版の開発・構築・運用など、あらゆるジャンルの最先端分野へと技術の幅を広げています。
顧客・ユーザー目線を第一に考え、お客様の本当の困りごとや要望を真摯に解決していく。そんな技術者として正しい道を進むITソリューションを心がけています。

【当社が目指している未来】
〜ICTで誰もが幸せな社会を〜
現代社会において、ICTやデジタル技術は不可欠なものになり、その進化が止まることはありません。その一方で、デジタルデバイスに不慣れな人にとっては、サービスを享受しづらいという「デジタル格差」が生まれているのも事実です。そうしたなか、わたしたちが中長期ビジョンとして掲げるのが「ICTで誰も取り残さない社会をつくる」ことです。

すべての人が平等に扱えるICT技術を念頭に、位置情報システムを用いた送迎バスの到着を知らせるアプリなども自社で開発してきました。
ICTはもはや重要な社会インフラのひとつ。技術で社会を支えるという「志」を持ちながら、これまでわたしたちが培ってきた「技術力」とKCC-ismである「挑戦心」を胸に、世の中のためになるICTを届けていきたいと思います。

【採用メッセージ】
〜なぜだろう?と考えることからイノベーションは生まれる〜
ITエンジニアになるための素質とは、どのようなものでしょうか。専門的な知識があること? 理系的な考え方ができること?いや、それらは本質的なことではありません。

ITエンジニアに必要なもの。それは「好奇心」です。
便利なサービスが生まれたとき、新しいアプリが流行したとき。これ、すごいな、と思うのと同時に、どうやってつくっているのだろう?と「Why?」を抱くこと。そこからITエンジニアの第一歩ははじまります。

KCCが未経験OK、文系出身OKとエンジニアの門戸をオープンにしているのは、もっとも大切なのが「好奇心」であり、「探究心」だからです。
木から落ちるリンゴを見て、「なぜだろう?」と思えるチカラ。そんなあなたらしい「Why?」を仕事に生かしてみませんか?

職種名
インフラエンジニア(福岡)
ポジション
SE・PG
職種
インフラ・ミドル・ネットワーク
給与(想定年収)
480万 〜 700万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
福岡県
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Microsoft Azure

データベース
MySQL、PostgreSQL、Oracle
開発内容タイプ

受託開発(社外常駐)

特徴
オンライン面談可 女性リーダー活躍中 一部在宅勤務可 残業30H以内 社長が現役or元エンジニア 女性エンジニアが在籍
募集人数
2名
求人イメージ画像2
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必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・インフラ構築 実務5年以上
歓迎要件

■生かせるスキル・経験
・ネットワーク設計および構築経験5年以上
・ネットワークに関する資格保有(CCNA、CCNP、ネットワークスペシャリスト)
・Linux、Windows、Ciscoiosのスキルを有している方
・ネット―ワーク全般の知識

備考

入社希望時期:2026年4月1日

選考フロー

カジュアル面談/通常面接(1~2回)

内定

※対応時間:平日10:00~17:00で承っております

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
専門知識とスキルを深めながらリーダーシップを発揮できるポジションへ【1984年設立の老舗企業◎40年超の実績と確かな技術力を学べる成長環境】

ネットワーク(スイッチ、ルータ、FWなど)の設計・構築をお任せします。

◆具体的には
まずはネットワーク分野で経験を積み、徐々に対応できる案件の幅を広げていきます。
また、顧客との調整や要件定義など上流工程にも携わることができます。
将来的には、サーバやクラウドなども含むインフラ領域全般でご活躍いただきたいと考えています。

《案件例》
■公共性の高い社会インフラを支えるネットワーク基盤案件
■エネルギー関連事業者向けネットワーク基盤の設計・運用案件 など

◆募集背景
体制強化のため

◆キャリアパス
技術者としての土台を築きつつ、管理職も目指せる環境となります。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

ネットワーク関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

開発部門の特徴・強み

KCCは、ITの力で社会のさまざまな分野に貢献しています。通信をはじめ、新聞、銀行、不動産、保険、介護、建設、交通、流通、官公庁といった幅広い業界に、常に最新のサービスを提供し続けている企業です。

長年の実績と最先端の技術を駆使し、お客さまのニーズに応えるのが当社の強みです。開発系や基盤系、さらには自社開発アプリなど、活躍できるフィールドは多岐にわたります。

当社は、システムだけでなく「人」を育てることを大切にしています。新しい「便利」を生み出すには、自由な発想と多様な個性を持つ人材が不可欠だと考えているからです。そのため、ひとりひとりのレベルや適性に合わせた新入社員研修から管理職研修まで、充実した教育プログラムを用意しています。また、社員同士のコミュニケーションを活性化させるためのサークル活動も盛んです。

プログラミング未経験者でも安心できるよう、研修制度や先輩社員のサポート体制が整っています。文系出身の先輩も多く活躍しており、進捗報告書などの書類作成で培った文章力が生かせる場面も少なくありません。

主な開発実績

◆案件例
・公共性の高い社会インフラを支えるネットワーク基盤案件
・エネルギー関連事業者向けネットワーク基盤の設計・運用案件 など

技術向上、教育体制

■研修制度
内定式後から個人学習としてビジネスマナーアプリの受講などをおこなっていただきます。
また、2~3カ月に1回くらいの頻度で、内定者で集まってグループワークも実施しています。
入社後は3カ月間でIT知識の習得およびプログラミング演習などの集合研修をおこなっています。

■資格取得奨励制度(資格取得時に一時金支給)
《例》
・基本情報技術者試験:40,000円
・応用情報技術者試験:60,000円
・情報処理安全確保支援士試験:100,000円 など

▼取得推奨資格
・情報処理技術者試験
・Oracle認定資格
・Microsoft認定資格
・LPI認定資格
・シスコ技術者認定資格
・CompTIA
・XMLマスター
・英検、TOEIC、TOEFL
・日商簿記検定
・ビジネス実務法務検定

インフラ管理

Terraform、AWS CloudFormation、Ansible、Amazon ECS

環境
Linux、Windows Server、Windows、CentOS、Red Hat Enterprise Linux、Apache HTTP Server、NGINX
その他開発環境

■会社の雰囲気
フランクで優しい先輩や、穏やかな人が多いのが特徴です。新入社員でも気軽に質問しやすい環境で、スムーズに会社に馴染めます。部署間の雰囲気もよく、アットホームな社風が自慢です。

■技術への取り組み
AIなどの最新技術に対して、会社全体で積極的に取り組んでいます。具体的には、研修や技術共有を積極的におこなっており、社員全員で新しい技術を学んでいこうという風土があります。

勤務地
福岡県福岡市博多区古門戸町2-4 KSコモンドビル 4F

社内もしくはお客様先(福岡市内)での勤務となります。
本人が希望しない限り転勤はありません。
近年は在宅勤務も増えてきています。

就業場所の変更範囲
<雇入時>

プロジェクト先、および自宅

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークをおこなう場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

敷地内すべて禁煙

給与(想定年収)
480万 〜 700万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

8:30~17:30(実働8時間/1日)
※プロジェクトにより始業・終業時間は多少異なります。

休憩時間:60分

平均残業時間:平均20.6時間/月

休日休暇

【年間休日122日】
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇

<年次有給休暇について>
・初年度(入社日より)20日付与
・1時間単位で取得できる「時間休」取得可能

諸手当

・時間外手当:全額支給
・通勤交通費:全額支給
・住宅手当:10,000円(首都圏勤務かつ自宅通勤者のみ)
・家族手当:15,000円(子1人につき)

<独身寮について>
首都圏では、ワンルームタイプのマンションやアパートを借上げ、独身寮として提供しています。
・寮費:30,000円/月
・設備:エアコン、バス、トイレ、冷蔵庫付き
・場所:現在は東京都練馬区、千葉県浦安市、千葉県市川市にあります

インセンティブ

賞与:年2回(7月、12月)
※平均支給率 5.561カ月(2023年度実績)
※賞与は対象期間の業績見合い
※初年度は別設定(7月:寸志5万円、12月:1.2カ月)

昇給・昇格

昇給:年1回(4月)

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

雇用関係

無期雇用

試用期間

3カ月(給与条件変更なし/賞与算定条件あり)

【福利厚生】
・社内融資制度
・育児介護休業制度(男性社員も利用実績あり)
・慶弔見舞金制度
・退職金制度
・財形貯蓄制度

企業メインイメージ

株式会社ケイ・シー・シー

KCCは1984年の設立以来、飽くなき探究心で「技術」を追い求めている技術者集団です。 【事業内容】 〜アプリケーション開発、通信ネットワークシステム開発、テクニカルサポート、システム基盤構築、製品&サービスの5つの事業を展開〜 当社は、通信分野でのデジタル交換機の開発を皮切りに、大手メーカー様の技術パートナーとして、移動通信システム、次世代通信ネットワークと、時代の先を行く通信コア技術に関わってきました。 さらに、銀行オンラインシステムなど企業の基幹システムや大手新聞社の電子版の開発・構築・運用など、あらゆるジャンルの最先端分野へと技術の幅を広げています。 顧客・ユーザー目線を第一に考え、お客様の本当の困りごとや要望を真摯に解決していく。そんな技術者として正しい道を進むITソリューションを心がけています。 【当社が目指している未来】 〜ICTで誰もが幸せな社会を〜 現代社会において、ICTやデジタル技術は不可欠なものになり、その進化が止まることはありません。その一方で、デジタルデバイスに不慣れな人にとっては、サービスを享受しづらいという「デジタル格差」が生まれているのも事実です。そうしたなか、わたしたちが中長期ビジョンとして掲げるのが「ICTで誰も取り残さない社会をつくる」ことです。 すべての人が平等に扱えるICT技術を念頭に、位置情報システムを用いた送迎バスの到着を知らせるアプリなども自社で開発してきました。 ICTはもはや重要な社会インフラのひとつ。技術で社会を支えるという「志」を持ちながら、これまでわたしたちが培ってきた「技術力」とKCC-ismである「挑戦心」を胸に、世の中のためになるICTを届けていきたいと思います。 【採用メッセージ】 〜なぜだろう?と考えることからイノベーションは生まれる〜 ITエンジニアになるための素質とは、どのようなものでしょうか。専門的な知識があること? 理系的な考え方ができること?いや、それらは本質的なことではありません。 ITエンジニアに必要なもの。それは「好奇心」です。 便利なサービスが生まれたとき、新しいアプリが流行したとき。これ、すごいな、と思うのと同時に、どうやってつくっているのだろう?と「Why?」を抱くこと。そこからITエンジニアの第一歩ははじまります。 KCCが未経験OK、文系出身OKとエンジニアの門戸をオープンにしているのは、もっとも大切なのが「好奇心」であり、「探究心」だからです。 木から落ちるリンゴを見て、「なぜだろう?」と思えるチカラ。そんなあなたらしい「Why?」を仕事に生かしてみませんか?
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