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通過ランク:D

【AWS/GCP】クラウドエンジニア/パブリッククラウドの構築でキャリアップに挑戦しませんか?/テレワーク

正社員
求人メインイメージ

ノウブル株式会社は2017年より本格稼働し、8期目となる会社です。
SES事業から事業を開始し、モダン環境のもと、Webシステム/アプリ/ゲーム開発などを行っております。
複数のプロジェクトに並行して取り組むなど受注も好調。プライム取引も順調に推移しています。さらに現在は自社サービスの開発も進めています。
海外オフショアにも取り組んでおり、インド、シンガポールでも開発を行っています。
今後さらなる事業拡大を目指して、開発組織の体制強化を進めるべく、新たにエンジニアを募集中です。

弊社はエンジニアさんの思考性や個性を尊重するという企業風土の会社です。
そのため、今は経験が浅いが将来的には〇〇な環境で開発を行いたい!など
その人のキャリアプランに関する希望の実現に向け、開発部門並びに営業や人事部門が動いてきています。
そこからクライアント開拓や、実施しているオフショア事業なども展開に至っています。
人事や営業はエンジニアさんのスキル履歴(経歴書)についても、昨今の世情を共有し、より時代に沿った価値あるエンジニアの経歴となる様取り組んでいます。

主な顧客は大手or中小零細企業です。
企画や開発体制提案、要件定義、機能算出など、サービスの根幹に関わる上流工程からプライム案件を受注しております。

【案件の分野】
・建設業務をサポートするアプリケーション開発
・BtoB、BtoC向けWebシステム開発
・ECサイトのフロントエンド開発
・iOS、Androidアプリ開発 など、ジャンルは多種多様です。

【仕事のやりがい】
・プライムで参画している案件が8割
・クライアントと近い距離でテンポよく開発
・中規模のプロジェクトも多いく、プロジェクト全体を把握しての開発も可能

【自社の魅力】
・自由で柔軟な働き方を実現できる
・アジャイル体制の構築等も含めた上流に携われる
・プライム案件に携われる
・ワークライフバランスを豊かにできる
※2023年12月度実施:3ヵ月平均残業時間9時間
・充実した手当および福利厚生 など

職種名
インフラ(クラウド)エンジニア
ポジション
テックメンバー、SE・PG
ロール
バックエンド/サーバサイド、インフラ・ミドル・ネットワーク
給与(想定年収)
300万 〜 450万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Microsoft Azure、Google Cloud(Google Cloud Platform)、さくらのクラウド、Heroku

開発内容タイプ

受託開発(自社内開発)、受託開発(社外常駐)、B2C、B2B、EC、ソーシャルゲーム、業務システム/パッケージ、スマートフォンアプリ、Win/Macアプリケーション、オンラインゲーム

特徴
オンライン面談可 原則定時退社 服装自由 社長が現役or元エンジニア 一部在宅勤務可 イヤホンOK 女性エンジニアが在籍 若手歓迎 残業30H以内
募集人数
複数名
求人イメージ画像2
求人イメージ画像3
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・インフラ構築 実務1年以上
求める人物像

・オープンマインドで素直で正直な方
・責任感を持って行動ができる方
・能動的に行動ができる方

【直近で入社された方】
・モダンな開発をやりたいか方
・自由度の高い環境で働きたい方

選考フロー

プロフィール選考(場合によっては選考なし)

カジュアル面談

面接(1〜2回)

内定(オファー面談)

面接にはエンジニアが同席いたしますので、技術的なご質問、開発環境など詳細もお話できます。
※現在、面接はオンラインにておこなっております。
※面接日程や入社日は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
【顧客と近い距離で働ける直請け案件】インフラ領域(クラウド領域)のプロジェクトの補佐をお願いします。

モダン開発をもとにしたアプリ開発やWebシステム、ゲーム開発を得意としている当社。
多数の大手企業に対し、企画や開発体制提案、要件定義、機能算出など、サービスの根幹に関わる上流工程からプライム案件を受注しております。

弊社はエンジニアさんの思考性や個性を尊重するという企業風土の会社です。
そのため、今は経験が浅いが将来的にはterraformなどIaCに関わりたい!など
その人のキャリアプランに関する希望の実現に向け、開発部門並びに営業や人事部門が動いてきています。
そこからクライアント開拓や、実施しているオフショア事業なども展開に至っています。
人事や営業はエンジニアさんのスキル履歴(経歴書)についても、昨今の世情を共有し、より時代に沿った価値あるエンジニアの経歴となる様取り組んでいます。

現在は更なる事業拡大に向けて、クラウドエンジニアとしてキャリアアップしたい方を募集しています!!

【開発環境例:プロジェクト(1)terraformを活用した環境構築】

クラウドサービス:AWS
・ VPCやSubnetなどのネットワーク周り
・Route53
・Lambda
・AWS Batch
・elasticbeanstalk(rails環境)
・IAM

【開発環境例:プロジェクト(2)terraformを活用した環境構築】

クラウドサービス:AWS
・VPCやSubnetなどのネットワーク周り
・Amplify
・Route53
・API Gateway
・Lambda
・Cognito
・AWS Batch
・Elasticsearch
・RDS
・IAM
・ EKSによるk8s環境構築

◆ノウブルの案件の特徴
【プライムで参画している案件が8割】
【クライアントと近い距離でテンポよく開発】
【中規模のプロジェクトも多いく、プロジェクト全体を把握しての開発も可能】

【キャリアイメージ】
①SESでいろいろな開発環境や、開発手法、チーム体制などに慣れる(経験2年~5年
②社内の受託開発に入り、クライアント折衝なども含め経験を積む(5年~
③PJのリーダーとして会社の軸となるPJの責任者に就任(5年~
以降はその方が技術特化型で進みたいのかなどにもよりますが、
④複数PJをITコンサルのような立場で管理
⑤海外案件のとりまとめなどを行う(シンガポールや、アメリカ案件のとりまとめ)

仕事のやりがい

・プライムで参画している案件が8割
・クライアントと近い距離でテンポよく開発
・中規模のプロジェクトも多いく、プロジェクト全体を把握しての開発も可能

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

開発部門の特徴・強み

■エンジニアの志向性を重視
将来的にはフロントエンドだけでなくバックエンドにも挑戦したい!など、ひとりひとりが希望するキャリアプランを実現するべく、開発部門や営業、人事部門がしっかり動きます。実際に新しい言語や開発環境で活躍しているエンジニアも多数。「モダン開発でスキルアップを目指す方」にぴったりの職場環境です。

■顧客と直接やり取りできる機会多数
設計などの上流工程に携われる環境です。エンドユーザーと直接やり取りしながら、コミュニケーション能力を磨けます。

■エンジニアファーストな会社
裁量が大きく、技術者のやりたいことを尊重する社風です。定時退社の推奨や在宅勤務も導入しており、自由な働き方を実現できます。給与レンジは1000万円以上と広いので、実力しだいで給与は上がります。

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
<例>MacBook Pro

開発手法

アジャイル、スクラム

インフラ管理

Docker、Terraform、AWS CloudFormation、Amazon ECS

その他開発環境

・アジャイル開発がほとんどで、ウォーターフォールほぼありません。モダンな開発環境など、言語もさまざまです。
・社内ではSlackを利用しています。社員間はもちろん経営陣とも気軽にコミュニケーションを取れる社風です。
・在宅勤務も導入しており、適宜オンラインでの全体共有会などもおこないます。
・各々の個性を尊重した多様性あふれる職場です。

平均的なチーム構成

1案件で最大10名程度の開発PJチームが多く、さまざまなプロジェクト、開発環境の経験を積むことが出来ます。

勤務地
東京都港区六本木7-19-9 VORT六本木5F

社内もしくはお客様先での勤務となります。常駐先は東京都内(都内近郊含む)です。
※リモートワークの状況は直接お問い合わせください。

就業場所の変更範囲
<雇入時>

東京本社、および自宅

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

敷地内禁煙

最寄り駅

・都営大江戸線「六本木駅」より徒歩5分
・東京メトロ日比谷線より徒歩3分

給与体系・詳細

月給210,000円〜320,000円
・基本給:163,903円〜265,122円
※基本給はスキルと年齢により考慮(年俸制)
・固定残業代:46,097円~54,878円(45時間分)
※月45時間分の残業手当を含む(2023年3ヵ月平均残業時間9時間)超過分は別途支給

給与(想定年収)
300万 〜 450万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

10:00~19:00(実働8時間)

休憩時間:休憩60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています

平均残業時間:平均9時間/月(2022年直近3カ月の実績)

休日休暇

・完全週休2日制(土、日)
・祝日
・夏季休暇(3日間)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・看護休暇
・介護休業
・結婚時休暇
・産前産後休暇
・育児休業

諸手当

・通勤手当
・住宅手当
・役職手当
・スペシャリスト手当
・エンジニア紹介手当

昇給・昇格

昇給:年1回(4月)

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

雇用関係

無期雇用

試用期間

6カ月(給与変動なし)

【働く環境】
・服装/髪型/ネイルなどが自由なので、職場でもお洒落を楽しめます。
・現在は、原則テレワークないしは本社での開発がメインです。ただし、クライアントの開発拠点等に伺うケースや弊社本社での打ち合わせなどが発生する場合もございます。
・社員同士で飲みに行ったり、社内懇親会や親睦会、年に1度の社員旅行などもあり社内交流を大切にしております。

【福利厚生】
・定期健康診断
・社員旅行
・懇親会
・親睦会

・受動喫煙の対策:禁煙

企業メインイメージ

ノウブル株式会社

ノウブル株式会社は2017年より本格稼働し、8期目となる会社です。 SES事業から事業を開始し、モダン環境のもと、Webシステム/アプリ/ゲーム開発などを行っております。 複数のプロジェクトに並行して取り組むなど受注も好調。プライム取引も順調に推移しています。さらに現在は自社サービスの開発も進めています。 海外オフショアにも取り組んでおり、インド、シンガポールでも開発を行っています。 今後さらなる事業拡大を目指して、開発組織の体制強化を進めるべく、新たにエンジニアを募集中です。 弊社はエンジニアさんの思考性や個性を尊重するという企業風土の会社です。 そのため、今は経験が浅いが将来的には〇〇な環境で開発を行いたい!など その人のキャリアプランに関する希望の実現に向け、開発部門並びに営業や人事部門が動いてきています。 そこからクライアント開拓や、実施しているオフショア事業なども展開に至っています。 人事や営業はエンジニアさんのスキル履歴(経歴書)についても、昨今の世情を共有し、より時代に沿った価値あるエンジニアの経歴となる様取り組んでいます。 主な顧客は大手or中小零細企業です。 企画や開発体制提案、要件定義、機能算出など、サービスの根幹に関わる上流工程からプライム案件を受注しております。 【案件の分野】 ・建設業務をサポートするアプリケーション開発 ・BtoB、BtoC向けWebシステム開発 ・ECサイトのフロントエンド開発 ・iOS、Androidアプリ開発 など、ジャンルは多種多様です。 【仕事のやりがい】 ・プライムで参画している案件が8割 ・クライアントと近い距離でテンポよく開発 ・中規模のプロジェクトも多いく、プロジェクト全体を把握しての開発も可能 【自社の魅力】 ・自由で柔軟な働き方を実現できる ・アジャイル体制の構築等も含めた上流に携われる ・プライム案件に携われる ・ワークライフバランスを豊かにできる ※2023年12月度実施:3ヵ月平均残業時間9時間 ・充実した手当および福利厚生 など
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