【前給保証】まちづくりDX/フロントエンドエンジニア(リーダー候補)/React、TypeScript
移動やまちづくり領域のDXが急拡大する中、ソニックスは今、新たな成長ステージを迎えています。この成長を牽引し、フロントエンドチームの技術戦略と組織を主導するリーダークラスの方を募集しています。これまでの経験を活かし、新しい挑戦を楽しむ方を求めています。 今後AI技術の活用がさらに進む開発プロジェクトにおいて、顧客への提供価値を最大化する中心的な役割を担っていただきたいと考えています。ソニックスとあなた自身の成長を、主体性をもって共に実現する仲間を募集します。
●開発環境
[フロントエンド]
React、Vue.js、TypeScript、Next.js、Nuxt.js
[データベース]
MySQL、PostgreSQL、DynamoDB、Redisなど
[インフラ]
AWS、Firebase、Azure、GCP、Docker、Terraform
[モニタリング]
Datadog
[リポジトリ管理]
Bitbucket、GitHub
[プロジェクト管理]
JIRA
[コミュニケーション]
Slack、Google Workspace、zoom
■このポジションで実現できること
・UI/UX設計、技術選定、アーキテクチャ構想など、上流からリードできる
・生成AIやLLM、クラウド最新技術を用いた新しい価値創出に挑戦できる
・チームビルディングや開発プロセス改善など、リーダーとして裁量を持てる
・希望者は、代表直下の「技術戦略WG」に参加し、会社の技術方針策定にも関与可能
・エンジニアリングマネジャー(EM)として組織運営に関わるキャリアを描くことも可能
■ソニックスで働く魅力■
・技術的裁量を持ち、ビジネス視点でも価値ある提案ができる環境
・クラウドや生成AIなど、成長領域の技術にも挑戦できる
・プロダクト起点ではなく“生活者の体験”起点で設計する開発姿勢
・希望者は技術戦略WGに参画し、会社の技術方針策定に関与可能
・個の力で終わらない、チームで育つ文化と仕組み
■キャリアパス■
・テックリード:
技術的意思決定、設計・開発方針の策定、技術戦略WGとの連携などを主導
・開発リーダー/PM:
進捗管理やチームビルディング、顧客折衝、プロセス改善などを担う
・エンジニアリングマネジャー(EM):
組織マネジメント、人材育成、開発体制設計など経営に近い視座で貢献
- 職種名
- フロントエンドエンジニア
- ポジション
- テックリード、チームリーダー/マネージメント
- 職種
- フロントエンド
- 給与(想定年収)
-
650万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- TypeScript
- フレームワーク
- React Vue.js Next.js Nuxt.js
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services、Firebase
- データベース
- MySQL、PostgreSQL、mSQL、DynamoDB
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、受託開発(自社内開発)、モビリティ関連(自動運転、交通関連)
- 特徴
- 服装自由 社長が現役or元エンジニア 女性エンジニアが在籍 一部在宅勤務可 若手歓迎 オンライン面談可 残業30H以内
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(フロントエンドエンジニア) 実務5年以上
- 歓迎要件
-
・フロントエンドエンジニアとしての設計経験
・React / Vue.js / TypeScript のいずれかを用いた開発経験
・チーム開発における設計・技術選定・レビューなどリード経験
・UI/UX設計やFigmaなどデザインツールとの連携経験
・クラウドサービス(AWS / GCP / Azure)での設計・運用経験
・生成AIやLLMを使ったサービス開発への関心や実務経験
・エンジニアリングマネジメントに関心のある方 - 求める人物像
-
1. 誠実でフラットなコミュニケーションができる方
役割や立場に関わらず、1人1人の価値観に敬意を持ち、周囲と誠実に向き合いながら、建設的な対話を大切にできる方。
2. 本質的な課題解決に向き合える方
表面的な問題だけでなく、根本的な課題を深く理解し、探求し続ける姿勢を持つ方。
3. 自らの成長と組織の成長を両立できる方
目標に向かって主体的に行動し、困難な状況でも前向きに考え、チームと共に乗り越えられる方。
4. お客様の価値を考え、最適な提案ができる方
お客様の声を真摯に受け止め、プロダクトをより良くするために、技術や開発手法を工夫できる方。
5. モダンな技術や開発手法に興味を持ち、継続的に学習できる方
最新の技術やトレンドを積極的にキャッチアップし、実践を通じて自身の成長とチームの技術力向上に貢献できる方。 - 選考フロー
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カジュアル面談/通常面接(1~2回)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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内定
●仕事内容
技術リード・アーキテクチャ設計
・UI/UX設計や技術選定を主導し、プロジェクトを構造化
・フロントエンドアーキテクチャの策定・改善
・技術レビュー、パフォーマンス最適化、設計品質の担保
・チームリード・開発マネジメント
・開発進行管理、メンバーアサイン、チーム内ナレッジ共有
・若手育成や技術支援、オンボーディングの設計
・プロセス改善や開発効率化のための施策提案と実行
・プロジェクト推進
・顧客折衝や要件定義支援
・UI/UX・技術視点からのプロダクト改善提案
・他チーム(PM・バックエンド・デザイナーなど)との連携
雇入時:システム開発関連業務
変更範囲:会社の定める業務
- 開発手法
-
プロジェクトごとに選択、スクラム
- 開発支援ツール
- GitHub、Bitbucket
- インフラ管理
-
Terraform
- 勤務地
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東京都品川区西五反田7-9-5
SGテラス7F
就業場所の変更範囲<雇入時>
雇入時:東京本社、および自宅
<変更範囲>
変更範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
受動喫煙防止措置に関する事項・従業員に対する受動喫煙対策:あり
対策内容:敷地内禁煙
- 給与(想定年収)
-
650万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
-
9:30〜18:30
休憩時間:60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています
平均残業時間:平均10-20時間/月
- 休日休暇
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・完全週休2日制
・年次有給休暇
・夏季特別休暇(7〜9月に有給休暇とは別で3日取得可能)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・配偶者出産休暇 - 諸手当
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・通勤手当(上限3万円/月)
・慶弔見舞金
・家族記念日時短勤務制度
・ソニックス賞(四半期)
・社長賞(半期)
・社内懇親会
・社内勉強会
・外部勉強会参加費補助
・書籍購入費補助 - 昇給・昇格
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昇給査定年 2 回
- 保険
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社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)
- 雇用関係
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無期雇用