【プレイングリーダー募集中】国内初◎セキュリティトークン取引市場運営&株式PTSシステムのバックエンド開発
☆★金融の民主化を加速し、投資をもっと身近に★☆
〜デジタル金融の可能性に魅了され、その未来に心躍らせている人たち。それが、大阪デジタルエクスチェンジの仲間です!〜
大阪デジタルエクスチェンジは、資本市場の活性化に資するべく、新たな株式PTS市場運営と、国内初のセキュリティトークンの取引市場を運営する、大手金融機関が出資したPTS運営会社です。
日本において株式のPTSが誕生してから約20年。PTSがいよいよ成長期を迎え始めたと感じています。わたしたちは、伝統的資産である上場株式のみならず、ブロックチェーン技術により生まれたセキュリティトークンのPTSの運営を通じて、日本の金融市場のさらなる発展に貢献していきます。
【事業内容】
◆株式の私設取引システム(PTS)の運営
当社は、健全な競争のもとでの証券市場の活性化を目標に、株式の私設取引システム(PTS)の運営をおこなっています。 第3のPTSの登場により、市場間競争を促進し、投資家の最良執行の改善や株式の流動性向上に資することで、証券市場の持続的な発展に貢献します。
◆セキュリティトークンの取引市場「START」の運営
当社は、国内初のセキュリティトークン取引市場『START』の運営をおこなっています。 STOに組織化されたセカンダリー・マーケットを整備することにより、適正な価格形成や流動性の向上などが見込まれ、セキュリティトークンが投資家にとってより身近なものとなり得ます。 当社は、活発なセキュリティトークンのセカンダリー・マーケットを運営することにより、プライマリー・マーケットの活性化を促し、より利便性の高い新たな資本市場の形成を目指しています。
【当社の強み】
今、金融の世界は、時代の転換点に立っています。わたしたちは国内初のセキュリティトークンの取引の場を整備し、流通市場を創設することで、金融新時代の扉を開けることを目指しています。企業などの柔軟な資金調達を支援し、市場間競争の促進を通して日本経済のさらなる発展に資するとともに、株式PTS運営での知見やノウハウ・経験を蓄積している点が強みです。国内大手金融機関が株主になっており、業界一丸となって市場拡大に取り組んでいます。
【今後の展望】
デジタル証券は、ブロックチェーン技術等を用いて発行された有価証券です。グローバルで急速に拡大をしており、従来の有価証券がデジタル証券に代わることで、発行・流通・管理等のコストが大きく下がり、資金調達の多様化、投資の小口化が可能となります。将来的には海外のセキュリティトークン取引所とも接続し、世界各国の投資家が国境をまたいでさまざまなアセットに手軽に投資できる世界の実現を目指していきます。(グローバルコリドー構想)
- 職種名
- バックエンドエンジニア(管理者)
- ポジション
- テックリード、チームリーダー/マネージメント
- 職種
- バックエンド/サーバサイド
- 給与(想定年収)
-
700万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- Java
- 開発言語
- Python2 Python3
- クラウドプラットフォーム
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Amazon Web Services
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、金融/保険
- 特徴
- 残業30H以内 一部在宅勤務可 オンライン面談可 ベテラン歓迎 産休育休取得実績あり 若手歓迎 第二新卒歓迎 服装自由
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務3年以上
・プロジェクトマネジメント 実務1年以上
- 歓迎要件
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■歓迎するスキル・経験
・AWS、GCP、Azure等のクラウド環境での設計・開発経験
・CI/CDパイプラインの構築または運用・管理経験
・金融システム(特に証券・取引所関連)の開発・運用経験
・顧客やビジネス部門との要件定義・仕様調整(顧客折衝)の経験
・小規模チーム(3〜5名程度)のリーダーやサブリーダー、または技術メンターの経験
■生かせるスキル・経験
・JavaまたはPythonを用いたバックエンドシステムの開発・運用経験(目安:3年以上)
・チームでの開発管理経験
・Jira、Redmine、Backlog等のチケットシステムを利用したタスク管理(起票、進捗管理)経験
・Git等を用いたバージョン管理システムでのチーム開発経験
・自ら課題を発見し、技術的なアプローチで解決策を提案・実行した経験 - 求める人物像
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・「プレイヤー」であることに誇りを持つ方
マネジメント専任ではなく、自らも手を動かし、最新技術のキャッチアップやコード品質にこだわり続けたい方
・「チーム」での成果を最大化したい方
個人の成果だけでなく、チームメンバーの成功をサポートし、チーム全体の生産性向上に喜びを感じる方
・ビジネスへの高い理解・関心
「何故これをつくるのか」という背景を理解し、ビジネスサイドの要求を技術的に最適な形で実現する方法を主体的に考え、提案できる方
・オーナーシップと推進力
複雑な課題や未経験の領域に対しても、関係者を巻き込みながら粘り強く解決策を模索し、プロジェクトを前に進められる方 - 選考フロー
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カジュアル面談/通常面談(最大3回)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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内定
面接対応可能時間:平日9:00〜17:00開始(調整可能)
当社では自らも手を動かす「プレイヤー」としての高い技術力を持ちながら、同時にチームの生産性を最大化する「リーダー」としての役割も担えるエンジニアを求めています。
【本ポジションの役割】
★要件定義からアーキテクチャ設計、実装、テスト、そしてリリース後の保守まで、開発サイクルの全般に深く関与すること
★単なるタスク管理に留まらず、技術的な課題解決やプロセス改善を通じて、変更に強くスピーディーな開発チームをともに創り上げること
【具体的な業務内容】
まずはバックエンド開発のプレイヤーとして、当社のシステム(株式PTS、セキュリティトークン)への理解を深めていただきます。
その後、ご志向とご経験に基づき、開発チームのリーダーとしてタスク管理や技術的な牽引役も担っていただきます。
■バックエンド開発・保守
・株式PTSバックエンドの保守・エンハンス対応
・セキュリティトークン環境の保守・エンハンス対応
・上記システムに関連する新規サブシステムの要件定義、設計、開発、テスト
■チームリード・タスク管理
・開発タスクのブレイクダウン、工数見積もり、担当割り振り
・チケットシステム(Asana)を用いた開発進捗の管理・可視化
・メンバーの技術的な課題に対する相談対応、コードレビューによる支援
・開発チーム内の定例ミーティングのファシリテーション
・CI/CDパイプラインの運用・改善提案
※当社は内製化を基本方針としており、小規模なチームで開発を進めています。職務の垣根を越え、開発プロセス全体にオーナーシップを持って関わっていただきます。
【募集背景】
■既存システムエンハンスのための開発チーム増員です。
当社は資本市場の活性化に資するべく、株式PTS市場の運営と、国内で初めてのセキュリティトークンの取引市場の運営をしています。
2021年に設立された当社は、2022年6月27日から株式を取り扱うPTSの運営を開始、2023年12月25日からセキュリティトークンの取引市場『START』の運営を開始しました。
株式PTS市場への参入により、投資家様の皆様により多くの約定機会を提供し、証券市場の持続的な発展に貢献し、さらに国内で初めてのセキュリティトークンの流通市場を運営することで、セキュリティトークンの普及・活性化を促すことを目指しています。
【身に付くスキル】
◎ミッションクリティカルなシステムの開発・運用スキル
高い信頼性とセキュリティが求められる金融(株式PTS・セキュリティトークン)領域のバックエンド開発経験
◎CloudNativeなアーキテクチャ設計・実装スキル
AWS環境をフル活用したモダンなシステム開発(サーバレスなど)の実践的ノウハウ
◎開発プロセスの全体最適化スキル
CI/CDパイプラインの構築・改善やテスト自動化を通じた、開発生産性向上の知見
◎テックリード(プレイングリーダー)としての実績
自らも開発をおこないながら、小規模チームのタスク管理、技術的リード、メンバー育成に関わることで得られる実践的なリーダーシップ経験
◎フルスタックへの拡張性
ご希望と適性に応じ、インフラからフロントエンドまで、技術領域を広げるキャリアパスも可能
システム開発関連業務
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
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◆スタートアップ×安定経営の組織
・裁量あり/専門性に特化した業務遂行(グループのインフラ等の利用により)
・金融ビジネスにおける高い社会貢献性/ゲーム・チェンジャーになれる
・平均年齢は高め/根っからのスタートアップを楽しんでいる集団
◆システムと事業推進の両面で活躍
障害発生時はシステムだけではなく、どの取引・機能・顧客に影響があるか等を判断する必要があり、当然業務の知識も必要となります。世の中、業務の知識またはシステムのどちらかの知識がある人は大勢いますが、両方の知識がある人はほとんどいません。
どのような業務のためにシステムが利用されているか理解できると、システム側からビジネスの戦略を考えることも可能。経営戦略にも携われる可能性もあるおもしろい仕事です。
また、インフラ、アプリ、および業務に至るまで幅広い知識を身に付けられる点も魅力の1つ。さらにブロックチェーンという新しい技術を用いて運用することを想定している、デジタル証券場のシステムおよび業務構築に携われることは、システム/ビジネスの両方で新たな挑戦ができ、今後のキャリアに大きくプラスになると思います。 - 技術向上、教育体制
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資格取得支援、学習支援あり
学ぶ意欲がありスキルUPを目指す方には、必要に応じて外部研修やセミナーなどを受講することが可能です。 - 支給マシン
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会社指定のマシンをご使用いただきます。
- 開発手法
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アジャイル
- 開発支援ツール
- Git
- その他開発環境
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開発したシステムを使用するのは主に社内となるため、業務要件を身近で確認しながら、アジャイル型での開発をおこなっています。
またビジネス的に、テクノロジーがリードしていくビジネスだと考えていますので、テクノロジーに対してのアンテナを高く持っている”テック好き”な方が多いです。 - エンジニア評価の仕組み
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1カ月に1度は、1on1で上司と話をしてもらいます。
業務の課題やキャリアについて等を話す機会を設けており、安心して働きやすい環境を整えています。 - 組織構成
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全体22名のうち、システム本部は8名で構成されています。
◆システム開発部(3名)
バック業務の開発・保守をメインに担当しています。現状、膨大な注文データのデータ分析基盤の構築も進めており、将来的に分析アプリケーション開発も進めていく方針です。基本内製化をおこなう方針であり、開発は小規模なチームで取り組んでいます。
◆システム運用部(5名)
株式PTSの運営を支えるシステムの運用・保守を中心に、各顧客のオンボーディング対応(主に回線接続関係)、問い合わせ対応、外部委託先管理など、多岐にわたります。また、セキュリティトークンの取引をおこなうためのシステム構築・運用も行っています。
現状は、デジタル証券の立ち上げに関わるシステム設計および、株式PTSについても、短い期間での立ち上げを行ったため、運用フローの効率化に取り組んでいます。
システム部の社員が業務からシステムまで幅広い知識を持ち、各自が障害検知から解決までをおこなえるようなチームづくりを目指しています。
- 勤務地
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東京都港区六本木一丁目6番1号
泉ガーデンタワー7階
東京本社での勤務となります。転勤はありません。
■リモート制度あり
社員の一部の方が利用中です。業務が効率的に進むのであればリモートOK!業務とタイミングによりますので、上司にご相談ください。就業場所の変更範囲<雇入時>
東京本社
<変更範囲>
会社の定める場所(テレワークをおこなう場所を含む)
受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策:あり
対策内容:屋内禁煙(屋外に喫煙場所あり) - 最寄り駅
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六本木一丁目駅(駅直結)
- 給与体系・詳細
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年俸制(分割回数12回)
月給(基本給):583,333円~833,333円
残業代は、残業時間に応じて別途支給いたします。
※管理監督者の場合は、深夜勤務手当のみ対象となります。 - 給与(想定年収)
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700万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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8:30~17:15(実働7時間45分)
※時差出勤可休憩時間:60分(※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています)
平均残業時間:会社平均20時間/月
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土曜、日曜)
・祝祭日
・年末年始休暇(12/31~1/3)
・有給休暇(10日~20日)
・特別休暇
・慶弔休暇 - 諸手当
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・通勤交通費支給
・ランチ手当 - 昇給・昇格
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年1回(6月)
- 保険
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社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)
東京証券業健康保険組合加入
総合福祉団体定期保険加入 - 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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6カ月(待遇の変更はありません)
・月残業時間は20h以内で、プライベートも充実してます。
・時差出勤、リモートでの勤務も可能です。
【福利厚生】
・健康サポートデスク
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金