PHPかJava言語が大多数！大型予算を直案件★上流工程からプロジェクトに参画！／業務系SEorPL

当社は、「戦略・アート・テクノロジー」を通じ、豊かな社会づくりに貢献することを理念とした、Web開発、Webサイトアプリ制作、広告運用、AI開発等を行うデジタルカンパニーです。
また戦略的事業整理を行い、創業2000年の「マイクロウェーブ」の受託開発事業と2020年11月に誕生したSES子会社「マイクロウェーブデジタル」を2025年に事業融合し「新生マイクロウェーブデジタル」として生まれ変わりました。
経営陣も一新し、15年ぶりに竣工されたばかりの新築ビルに本社も移転しました。
フレッシュな環境でぜひ、第二創成期の主要メンバーとして活躍してください。


[ブランド力を上げたい][売上を伸ばしたい][優秀な社員を採用したい][問い合わせを増やしたい]など、クライアントが抱える多種多様な課題をWebの力で解決、社会貢献していければと事業展開してきました。

業種・ジャンル問わずプライム案件のお引き合いが増えており、
需要が供給を上回る状況にあることから、チームの拡大を積極的におこなっております。

幅広い分野の案件があるため、これまで培われた経験を存分に生かしていただける環境であることは間違いありませんし、
上流工程やAIをはじめとした先端技術を用いる領域に挑戦したい方には積極的にプロジェクトへアサインいたします。

「せっかく培ってきた技術を、そのまま伸ばしていきたい」
「新しい技術、領域に積極的に挑戦していきたい」
さまざまな要望にお応えできる環境ですので、希望するキャリアを教えてください。

＜具体的な業務内容＞
入社直後はSEとしてプロジェクトに入ってもらい業務領域を限定せず、できる範囲でお仕事をお任せします。
※案件の多くがコンサル会社を介さず、コンペティションにて提案し、受注してきた直受け案件です。
※エンドユーザーのUXを意識したクリエイティブな業務も発生するため、SIer出身の方にとっては新たな学びがある環境となっています。

大手上場企業を中心に、業務系のシステム開発プロジェクト（3,000万～7,000万円規模案件）をご担当いただきます。
実際に手を動かすPGはすでに在籍しているので、主に基本設計や詳細設計をお任せします。
参画するプロジェクトはPHPかJava言語が大多数です。

■システムインテグレーション案件に、開発チームのシステムエンジニア（PL／PMの場合もあり）としてプロジェクトに参加
■案件は同社Webインテグレーション事業からの既存顧客や、同社代表および役員の人脈や紹介から獲得し、その背景から、プライム比率は100%です。
■ミッションは、要件定義、基本設計、詳細設計から納品までを担うことです。
■できるだけ外部スタッフに参画してもらわず自社のチームで完結したいので、若手の実装社員に対しては教育もおこなってください。

【具体的には】
■要件定義／基本設計／工程管理
■スケジュール管理／システムのQCD管理
などをお任せします。
平行して約1～2件のプロジェクトを持ち、案件は平均半年～1年はかかる規模のものが多いです。

【業務系Webシステムのインテグレーションに関する包括的な力】
■ここ数年で引き合いが増えている領域のため、まだ体制もつくりながらという事業体になります。本ポジションでは組織の中心として、ご活躍いただきマネジメント方面の経験も得ることができます。
■大型予算を直案件で受注しているため、要件定義など上流工程からプロジェクトに参画するチャンスがあります。適切にスコープを見定めながら、PMを目指してスキルアップしたい方にお勧めです。

【新規事業への挑戦】
■各業界の案件に携わる中で新たなビジネスの種を見つけ、社員発信で新規事業を発足した実績があります。（健康診断の膨大なデータから病気の予測と予防につなげるAI連携など）

【会社づくりにも参加できる】
■学生ベンチャーとして立ち上がった社風で、誰もが気兼ねなく自分の言葉で発言できる環境です。プロジェクトといわず会社をどうしていきたいのかを考え実行に移すことも可能です。

リモートやフレックスを導入しており、メリハリある働き方を推奨しています。

残業時間は年々減少傾向にあり、現在の残業平均時間は18h／月です。
育休産休の取得も活発で、複数回取得・復帰の実績もあります。
パパ育休ももちろん100％取得実績です。先日は入社直後、2カ月程度の取得をされたエンジニアがおります。

またクライアントワーク以外にグループ会社で自社サービスをおこなっており、部署の移動も含めて積極的に交流があります。

【福利厚生／社内制度】
・心療内科の先生との無料カウンセリング可能（月1回）
・定年後も希望があれば業務を現役時代と同じように働くことは可能（現在66歳の方が現役エンジニアとして働いてます）
・新潟県湯沢町でのテック合宿OK（直近でクラフトビール工房とコラボ予定で合宿中はビール飲み放題になるかも？！）
・社内教育制度（R＆Dなどは、事業部や会社をまたいで参加可能）
・副業可能（入社後半年以降OK）
・定期健康診断（年1回）
・ストレスチェック（年1回）
・体系化された評価制度をもとにした昇給、昇格
・休みの調整がしやすい環境（有給消化率99.9％）
・キックオフを含む全社イベントが年5回程度で自由参加