東京電力様も採用！新電力シェアトップクラスの自社SaaS開発◆残業代1分単位・100%自社内・フレックス

■100％プライム案件のため、上流工程～下流工程まで全て自社で行っております。（客先常駐なし）
■パブリッククラウドを使用したシステム開発
■ベテランから若手、多様なバックグラウンドを持った社員が活躍中！
■キャリアアップは年功序列ではなく実力主義のため、昇進スピードは人それぞれです。
　（若手でも活躍できるフィールドがあります！）
　自分の頑張りや成長がキャリアップにつながるため、達成感と働く楽しさを感じられます。
■キャリアプランは選択可能。ご自身の進みたい道でキャリアを形成できます。
■在宅と出社を織り交ぜたハイブリッド勤務を推奨。フレックスタイム制もあり、プライベートを大切にしながら働けます。

■『Unisrv電力CIS』
旧一般電気事業者と新電力事業者の料金ノウハウを併せ持ったパブリッククラウド上のシステムです。ご導入先数は新電力業界のトップクラスのシェア30社以上（合計90万超需要家）でご利用され、ご評価いただいております。

【導入事例】
（１）旧一般電気事業者関連事業
旧一般電気事業者の大手電力会社から、高圧区分でのシステムリプレイスに伴うPOC、企画構想支援を受注しており、2019年11月からは有数の大手新電力会社よりUnisrv電力CISを全面採用いただき運用しております。数十万需要家の事業者にも数社採用いただいております。

《電力CIS以外のエネルギー関連システム導入実績》
（２）資源エネルギー庁
資源エネルギー庁向けの再生可能エネルギー関連事業として「①FIT申請支援システム」「②入札管理システム」「③減免認定申請書作成支援システム（※令和3年度まで）」を受託しており、Salesforceを基盤としたシステムによるハイレベルなセキュリティ要件を維持しております。

①FIT申請支援システム
「電気事業者による再生可能エネルギー電気の調達に関する特別措置法」に基づく再生可能エネルギー固定価格買取制度（FIT）を支援するシステムです。可用性・堅牢性の高いシステムとハイレベルのセキュリティ基準を担保し作業ミスを最小化させる運用が求められる中、当社は本クラウドシステムの構築および保守運用業務を2016年の初期構築から現在に至るまで維持し、FIP（Feed-in-Premium）制度においても本システムの対象範囲とする機能拡張が予定されています。

②入札管理システム
「電気事業者による再生可能エネルギー電気の調達に関する特別措置法」第7条における入札の実施に関する業務を、当社では2017年の初期構築から現在に至るまで、毎年発生する機能改善要望に対応すべく機能改修を重ねながら受託継続しております。

③減免認定申請書作成支援システム
一定の基準を満たす事業所については経済産業大臣の認定を受けることにより賦課金の減免措置の適用を受けることができますが、当社では賦課金の特例に係る負担動向分析等および減免システムの運用・保守等作業を2017年の初期構築から受託してまいりました。

■資格取得奨励制度あり
Salesforceをはじめとするスキルアップに役立つ資格取得を支援しており、資格取得奨励金もご用意しています。
■メンター制度
弊社では新入社員1名に対して1～2名の先輩社員がメンターとしてサポートを行っています。 業務のこと、業務以外のこと、困ったことは何でも気軽にご相談いただけます！ 上司や人事には相談しにくいことでもメンターに相談できるから安心、との声もございます◎

プロジェクトごとに選択

【働く環境／チームの雰囲気】
■コミュニケーションを活発にとりながら課題解決に取り組んでいます。
■経験・年齢に関わらず、意見を出し合い課題解決に取り組んでいる「フラットで穏やかな雰囲気」のチームです。
■出社の際はフリーアドレス席（管理部を除く）となります。
■管理部門が勤怠を徹底管理。就業後もプライベートを満喫できます。

【エンジニアインタビュー】
■入社の決め手は？
個々のライフスタイルに合わせた働き方が可能で、特に家庭との両立がしやすい環境です。
・自社クラウドサービスの業務形態に魅力を感じ、転職面接で「生涯エンジニアとして活躍したい」と述べた際に、即座に肯定的な返答を得たことが入社の決め手となりました。

■どんな案件を担当していますか？
・Salesforce基盤のクラウドサービス「電力CIS」の開発・保守に携わり、請求料金計算処理を主に担当しています。

■業務のやりがい・働きがい・おもしろみは？
・パッケージ開発での新機能追加や、その評判がよいときにはやりがいを感じます。Salesforceの最新技術や機能に挑戦しながら、自身の技術力も向上できる点が魅力です。
・現場での活動が直接的に結果に繋がりやすいこと、再生可能エネルギーや電力に関する知識の習得、そしてポジションに応じた自主的な行動が奨励される点も働きがいを感じる要因です。
・リモートワークでもチームとの協力を通じて作業を進める喜びを感じます。異なる出身背景を持つチームメンバーとのやり取りから新たな気づきを得ることができ、個々の事情を尊重しながら仕事を進める風土も大きな魅力です。

■当社のエンジニアとして働く魅力は？
・社会貢献を感じながら、日常生活と密接に関わるエネルギーの仕組みを理解し、共感しやすい開発ができる点が大きな魅力です。
・家庭との調和を図りながらの仕事も可能であり、「やるときはしっかりやる、休むときはしっかり休む」というワークライフバランスの実現が健康的な働き方をサポートします。