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通過ランク:B

エンジニア部署のテックリーダー【自社EC事業の成長をリード!エンジニア主導/バックエンド開発】

正社員
求人メインイメージ

====あったら「いーな。」を届けるEコマース事業のリーダー=======
株式会社イーナは、リーズナブルで魅力的な家具やインテリアを提供する自社Eコマース事業を展開しています。私たちは、「家具350」と「インテリアショップii-na」という2つのショッピングサイトを運営し、Webページの構築、制作、運用、さらにカスタマーサービスまでをワンストップで行っています。

====エンジニアのチャレンジと成長の場=================
当社のシステムソリューション部では、Eコマースサイトの新機能開発や保守運用を担当しています。5名のメンバーで構成されるチームでは、新しい技術の導入や改善を積極的に行い、プロダクトを成長させるための挑戦を続けています。部署内ではチーム開発を中心に、互いに学び合いながら仕事を進める文化があります。
技術の進化が激しい現在のEコマース業界で、私たちは変化を恐れず、新しいことへの挑戦を楽しむことを大切にしています。これにより、お客様に価値ある商品やサービスを提供するだけでなく、スタッフ自身が成長できる環境を目指しています。

===当社の特徴=============================
株式会社イーナは、創業当初、Webサイト制作事業からスタートしました。その後、リスティング広告を含むWebマーケティングサービスを展開し、その経験とノウハウをもとに「家具350」を立ち上げました。リーズナブルで高品質な家具を提供することで、多くのお客様に支持され、現在ではインテリア業界において確固たる地位を築いています。

職種名
サーバーエンジニア(大阪)
ポジション
テックメンバー、テックリード
職種
バックエンド/サーバサイド、SRE
給与(想定年収)
500万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
大阪府
主要開発技術
PHP Laravel
開発言語
JavaScript SQL
フレームワーク
React Next.js
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Google Cloud(Google Cloud Platform)

データベース
PostgreSQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、WEBサイト、CMS、EC、データベースの設計、チューニング

特徴
服装自由 オンライン面談可 残業30H以内 ノートPC+モニタ別途支給 女性エンジニアが在籍 一部在宅勤務可 第二新卒歓迎 ベテラン歓迎 産休育休取得実績あり 社長が現役or元エンジニア
募集人数
1
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務5年以上
歓迎要件

下記いずれか必須
・システム開発経験 6年以上(言語・フレームワーク不問)
・ PMまたはアーキテクチャ設計経験 3年以上

歓迎要件
・ テストマネージャ経験者
・ スクラムマスター経験者

求める人物像

・技術選定や開発方針の策定に主体的に関わりたい方
・ チームの技術力向上や育成にも関心がある方
・「おもしいことをやりたい」と願い、かつそれを自分で見つける/つくり出すことを志向する方
・「自分はここだけは他人に負けない」という強みをお持ちの方
・社内で円滑なコミュニケーションができる方
・楽しくチーム開発ができる方

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

カジュアル面談

通常面接(2~3回)

内定

※面接対応時間は平日メインです
※面接はなるべくスピーディに対応します
※面接は2回で進めていき(1次面談を重要視しております)、最後に条件面談をおこないます。
※面接前のカジュアル面談をご希望される方は対応可能です。
※オンライン面談も可能です

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
自社新サービス開発/システム部門でのテックリーダー/組織成長に携わる【リモート可/残業少/年休126日】

・ 受注管理、発送管理等EC業務の全工程のシステム保守と開発
・ ECの業務システム(バックヤードシステム)の開発、保守
・チームメンバーと連携しながら、技術面ならびにタスク遂行をけん引していただきます
【入社後のフォロー】
・OJTを中心にフォローさせていただきます。
・チーム内のコミュニケーションは良好で気軽に質問などしていただける環境です。

仕事のやりがい

【当社の強み】

「家具350」等の自社運営ショッピングサイトも自社でサイトを制作し、商品企画から広告運用、その後のアフターサポートまでおこなうため、通販に関するすべての仕事が集約されています。顧客の声をダイレクトに聞き、反映させられることが、大きな強み、やりがいの一つです。

【このポジションの魅力】
・新規事業開発として社内で進行するため、自身の意見やアイデアを反映することができます。受身にならず、主体的に自らの仕事をつくり、取り組んでいける方や、「面白いことをやりたい」と願い、かつそれを自分で見つける。作り出すことを志向する方にはマッチした環境です。
・また、全工程に携わることができるため、自身がつくったサービスが世に出るということをより実感できます。
・志向性に応じて、企画検討、インフラ、マネジメント経験を積むチャンスがあります。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

開発部門の特徴・強み

◆1週間スプリントでの開発をスクラムで進めています。
リファインメントで事前に開発アイテムを確認、調整を行い、デザインや必要な要件を整えておき、更に大枠の開発認識をエンジニア間で確認しています。
プランニングでは事前に調整していた内容、優先順位で進めていくので大きく変更することはありません。
振り返りでスプリントでの問題点、良かったことを話し合い、次週の改善事項へとつなげています。

◆エンジニア残業月平均は10時間以内です。
プライベートでの学びの時間を大切にしています。

主な開発実績

【運営サイト】
◆家具350
家具350オフィシャルサイト
http://kagu350.com/
家具350楽天市場店
http://www.rakuten.ne.jp/gold/kagu350/
家具350Yahooストア
http://store.shopping.yahoo.co.jp/kagu350/
家具350@Amazon.co.jp
http://www.amazon.co.jp/s?me=A2GTGTRK2A9KCZ

◆インテリアショップ・イーナ
インテリアショップ・イーナ オフィシャルサイト
http://www.eeena.jp/
インテリアショップ・イーナ 楽天市場店
http://www.rakuten.ne.jp/gold/eeena/

技術向上、教育体制

社内勉強会の開催
書籍、社外勉強会・カンファレンス参加費用の補助制度
メンター制度

支給マシン

Macbook Pro を支給していますが、希望によりWindowsも可能です。Windowsの場合はMacと同等のスペックのノート

開発手法

アジャイル、スクラム

開発支援ツール
Backlog、GitHub
インフラ管理

Docker、Amazon CloudWatch

AI・データ分析

BigQuery、Amazon Athena、Embulk

環境
Linux、Mac OS X、Windows Server
その他開発環境

【職場の雰囲気】
メンバー同士の仲もよく、業務終了後は社内に置いてあるアルコール類が飲み放題となり、社内のコミュニケーションツールとして活用されています。
おしゃれなオフィスで心地よく業務に取り組めます。

エンジニア評価の仕組み

・半期ごとで目標設定、評価をおこなっています。
・エンジニアの成長を促す目標の立て方をしています。

組織構成

全社52名
うち、エンジニア9名で構成されています。
内訳:CTO、開発エンジニア、情報システム管理者

配属部署
IT戦略統括本部
配属部署人数
5名
配属上司経歴

システムソリューション部 部長
大学卒業後、監視制御システムの開発に20年以上携わる。
同時に、独立してアジャイルコーチとして多くの企業でスクラム導入・推進を支援。
実績としてITサービス企業でのアジャイル型開発の導入と技術者の育成支援など、
カンファレンスやセミナーでの講演経験も多数。

その後、EC業界へ転身。システム部門長(11名のメンバーを統括)やマーケティング統括責任者として年商34億円の事業を牽引。

2024年5月に株式会社イーナへ入社し、システムソリューション部の部長に就任。
現在5人のメンバーと共に自社システムの改善や新規開発に取り組んでいる。

勤務地
大阪府大阪市中央区備後町3丁目4-9 輸出繊維会館2F

※転勤はありません。
※リモート相談可。

就業場所の変更範囲
<雇入時>

大阪本社、および自宅

<変更範囲>

会社の定める場所

受動喫煙防止措置に関する事項

従業員に対する受動喫煙対策:屋内全面禁煙

最寄り駅

大阪メトロ 御堂筋線、中央線「本町駅」より徒歩3分

給与体系・詳細

■賃金形態:月給制
■賃金の決定方法:当社規定により決定

【給与例】
■月給:26万円
■月給内訳
・基本給:211,000円
・固定残業代:30時間分 49,000円(超過分は別途支給)

【年収例】
400万円/勤続2年:月給30万円
350万円/勤続1年:月給26万円

給与(想定年収)
500万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:30~18:30(所定労働時間:8時間)

休憩時間:60分

平均残業時間:平均10時間以下/月

休日休暇

《年間休日:126日》
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇(10日~20日)※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります
・産休・育休
・介護休暇
など

諸手当

・交通費支給 (全額支給)
・残業手当
・職務手当
・役職手当

インセンティブ

賞与:あり(年1~2回/業績連動)

昇給・昇格

昇給:随時(年1回の見直し)

保険

社会保険完備

雇用関係

無期雇用

試用期間

3カ月(期間中、条件の変更はありません)

【そのほか福利厚生など】
・リモートワークは週1〜3日出社で対応中です。
・私服勤務OK
・社内アルコールフリー制度(18:30以降、社内にあるアルコール類が飲み放題になります)
・スキルアップ制度
・社員割引制度あり

企業メインイメージ

株式会社イーナ

弊社の社名である"イーナ"は、お客様やお取引先、従業員などあらゆるステークホルダーに"いいな"と思っていただけるサービスや商品を提供し続けようという思いで名づけられました。昨今の熾烈な競争社会の中で勝ち残っていくためには、常に世の中から"いいな"と評価していただける会社でないといけません。そのためには、会社だけでなく、支えてくれるスタッフが成長し社会に貢献して正当な利益を生み出し、さらに、価値のある商品・サービスを提供していくことが必要です。 変化を恐れない、尽き無い好奇心をもって常に新しいことにチャレンジして今後も、みなさまに"イーナ"と思っていただける会社づくり、モノづくりを心がけてまいります。 ◆職場の雰囲気 若手社員が多く、フラットでフランクな組織です。メンバー同士は非常に仲が良く、バーベキュー、フットサル、たこ焼き大会などの社内イベントでよく盛り上がります。 また忘年会ではMVP発表や腕相撲大会などで涙あり、笑いあり、感動もあり!の展開がありました。さらに、社内勉強会やスキルアップ支援制度も充実していて、メンバーの成長を力強くバックアップしています! 仕事もプライベートも一緒に楽しみたいと考える人には、非常に働きやすい環境があると思います。
通過ランク:B

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