◢◤ローコード開発エンジニア◢◤年休125日＆リモートワーク｜プライム案件9割以上

当社は1998年創業後「“超速”で『価値ある未来』を創造する」をミッションに、サービスやプロダクトの⾃社開発・受託開発に取り組んでいます。
ソフトウェアだけでなくハードウェアまで上流⼯程からワンストップで提供できる事を強みに、独⾃にコアコンポーネントを開発･保有し”超速”で開発･提供ができる体制を築いております。

直近では、全世界で4,000社以上が導⼊されているオランダ発のローコードプラットフォーム「Mendix」を⽤いることで、従来まで1~2年かかっていた開発期間を半年ほどに短縮できるようになりました。
そのような”超速”の開発スピードと幅広い業界のDX案件への対応⼒を評価いただき、受託する案件の90%以上がご紹介による⼤⼿企業との直取引で、売上も2年連続で150％以上と安定的に成⻑しております。

この状況に甘んじることなくサービスの開発提供にも取り組むことで、新しい知識と経験を得て、新たなフィールドに活躍の場を広げています。多様性と高いプロ意識を持ち続け、価値ある未来をこれまで以上のスピード”超速”で創り出して行きます。

デジタルトランスフォーメーション（DX）が叫ばれる現代、企業は競争優位性を保つために、ビジネスを変革していく必要性に迫られています。しかし、その道のりは容易ではありません。開発リソースの不足、高額な外注費用、そして長期にわたる開発期間など、多くの企業がDX推進に課題を抱えています。
当社は、そんな企業のDX推進を強力にサポートするため、ローコードプラットフォーム「Mendix」を活用したDX内製化支援を行っています。

本ポジションは、「Mendix」のローコード開発エンジニアとして、Mendixを用いたシステム開発～運用まで、幅広い業務に携わっていただきます。
最先端技術を駆使し、企業の未来を創造する、やりがいのある仕事です。未経験の方でも充実した教育プログラムを通して、ローコード開発のエキスパートへと成長できます。

◆具体的な業務内容
・Mendixを用いたローコード開発プロジェクトのマネジメント業務全般（要件定義、WBS作成、進捗管理、運用改善、効果検証、報告業務など）
・リリース後の保守対応や運用のフォローなど
・クライアントの開発チーム内製化支援のためのトレーニング、コンサルティング

（雇入れ直後）詳細は【上記】に記載　（変更の範囲）会社の定める業務

◆過去のプロジェクト事例
・清掃Dx：清掃業務受注発注管理システム構築対応（要件定義～保守対応）
・物流不動産Dx：物流施設検索契約システム構築対応（要件定義～保守対応）
・製造Dx：製造Dxにおける内製化支援（要求定義～）

【募集背景】
今後も事業を拡大していくため、ローコード開発エンジニアとして、大手企業のDX内製化を支援していただける方を募集します。
2年連続で売上が150％以上と成長を続ける当社では、未経験者でも安心の教育プログラムを用意し、あなたの成長を全力でサポートします。リモート勤務が可能な環境で、柔軟な働き方を実現しつつ、新しい価値を生み出すことにチャレンジしてみませんか？多様な業界のDX案件に関わり、あなたの経験とスキルを存分に活かせるフィールドが待っています。

【配属部署】
ソフトウェア事業部
20代〜30代前半が6割と若手の多い会社です。
オン・オフの切り替えがうまいスタッフばかりなので、残業も殆どありません。社内開発も行っており、プライベートを大切にしたい働き盛りのエンジニアにも働きやすい職場です。

【当社で働く魅力】
・直取引の大手案件に関与し、幅広い業界のプロジェクトに携われます。
・社会的意義の高い医療分野や大手企業のDXプロジェクトに参画可能です。
・社内外の勉強会や研修の費用を会社が負担し、スキルアップをサポートします。
・ゼネラリストやローコードを用いたDXコンサルタントなど、複数のキャリアパスがあります。
・フルリモート（日本全国居住地問わず）、エンジニア残業時間 月平均11時間、有給取得率70%、男性育休推奨（実績あり）など、スタッフのワークライフバランスを重視しています。
・子育て支援制度が整っており、産休・育休制度の充実に加え、時短勤務や子連れ出社も可能です。結婚休暇や社員旅行など、家族との時間もしっかりと確保できる環境です。

企業のDX推進を加速させ、未来を創造する。それが私たちのミッションです。あなたは、ローコード開発という革新的な技術を駆使し、大手企業のDXを内製化へと導く、重要な役割を担います。
単なるシステム開発にとどまらず、クライアントのビジネスプロセスを変革し、新たな価値を創造していく。DXのエキスパートとして成長し、ビジネスの最前線で活躍することができます。世界最先端のローコードプラットフォーム「Mendix」のパートナーとして、共に未来を創造していきましょう。

【諸手当】
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・通勤交通費（全額支給）
・資格手当・住宅手当（条件あり）
・インセンティブ（賞与）決算賞与
・昇給査定年：1回（1月）
・働き方自由手当（通勤交通費にリモート環境を整えるための手当を支給）

【その他福利厚生】
◆メディカルヘルプサポート：社員からの健康相談や職場環境の改善・維持のため、産業医を選任し、定期的にアドバイスをいただいています。

◆子育て支援制度：産前6週間の産休、産後最長2年間の育休が取得可能です。また時短勤務・子連れ出社もOKです。

◆セカンドライフサポート：定年後も安定した生活を送っていただくため、生命保険等を活用し退職金の積み立てを行っています。

◆共済制度：横浜市が実施する福祉共済制度に加入し、宿泊施設やレジャー施設等の割引や豊富なサービスを受けることが出来ます。

◆自己啓発サポート：提携した機関にて自己啓発のための研修を準備しており、希望者は無料で受講できます。

◆リゾートホテル割引：全国のリゾートホテルが最大60％OFFで予約が可能です！ご自分だけでなく三親等のご家族まで利用が可能。

◆奨学金返還支援制度：奨学金返済を会社から行うことで、手取りUPが可能です。

◆Everyday English：毎日、英語教師との約30分の英語教育が受けられます！条件は月に16回以上受講する！これだけで無料でビジネス英語が学べます。