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【大阪】Java微経験者歓迎!|1ヵ月の充実した研修で即戦力エンジニアに! |残業平均0~20H

正社員
求人メインイメージ

【安定した経営基盤】
パーソルテンプスタッフ株式会社とパナソニック株式会社を主要株主に持ち、技術分野・オフィスワークを中心とした人材派遣サービスを中心に、人材紹介・請負など総合的な人材ビジネスを展開しています。パナソニックグループをはじめとし、日本を代表する優良企業から信頼される人材会社として、これまで業績を堅調に伸ばしており、今後も更なる成長を期して積極的に事業拡大を続けております。

【豊富な案件バリエーション】
エンドユーザー・大手SIerのプライム案件、さらにはパナソニックをはじめとする大手メーカーでの案件を多数保有しております。Webシステム開発(フロントエンド/バックエンド)を中心に、Windowsアプリ開発、画像処理ソフト開発やAI・機械学習など幅広い開発案件があり貴方のスキルを活かせる、もしくはスキルアップできる案件ときっと出会えると思います。将来的には上流工程に携わるもしくはいちエンジニアとして技術を追求するなどご自身の希望に合ったキャリアプランが描けます。

【安心できる就業環境】
働きやすさや福利厚生など、安心してご就業いただける環境を準備しております。
・残業時間の多くが0-20時間以内
・年間休日125日
・案件の過半数がリモートワーク併用
・産休育休使用実績多数
・月々の本人負担額が通常(労使折半)より少ないパナソニック健保への加入
・リゾート施設やフィットネスクラブの優待割引
また、営業が就業先との折衝を行いますので、就業先での困りごとは遠慮なく相談ください。

職種名
Webシステム開発エンジニア(大阪)
ポジション
SE・PG
職種
バックエンド/サーバサイド
給与(想定年収)
350万 〜 430万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
大阪府
主要開発技術
Java Spring
開発言語
C# SQL
フレームワーク
Struts Seasar2 JSF Hibernate
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Microsoft Azure、Google Cloud(Google Cloud Platform)

データベース
MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Oracle、DB2、Microsoft SQL Server、DynamoDB
開発内容タイプ

受託開発(社外常駐)、B2C、B2B、業務システム/パッケージ、金融/保険、Win/Macアプリケーション、データベースの設計、チューニング、モビリティ関連(自動運転、交通関連)、IoT

特徴
残業30H以内 オンライン面談可 産休育休取得実績あり 一部在宅勤務可 若手歓迎 第二新卒歓迎 服装自由 女性エンジニアが在籍 原則定時退社
募集人数
5名
求人イメージ画像2
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 趣味or実務1年未満
歓迎要件

・フロントエンドの知識:HTML, CSS, JavaScriptに触れたことがある
・バックエンドの知識:SQL, Spring Boot等のフレームワークに触れたことがある

求める人物像

・Javaでのプログラミングが大好きな方
・スキルアップのために学習意欲のある方

選考フロー

書類選考

(カジュアル面談)、面接(基本1回で、2回の可能性もあり)+適性検査

オファー面談、内定

オンライン面談可否:可
面接対応可能時間:10:00-20:00

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
1ヵ月の充実した研修で即戦力エンジニアへ! 大手メーカー・SIerを中心に様々なWebシステム開発に携わっていただきます。

■入社後1ヵ月間、提携している研修カリキュラムにて実施するJava開発の育成コースを受講し、その後客先にて就業いただきます。
研修カリキュラムにより、Webアプリケーション開発の設計から実装、テストまでを自走できるエンジニアを目指していただきます。実務に近いカリキュラムを通じ、フィードバックも受けながら進めていくため育成効率の最大化を図ります。
※カリキュラム終了後は顧客先での就業となります。

【就業先プロジェクト例】
・社内基幹システムのリプレースに伴う業務管理システムの開発業務
・大規模金融システムの再構築プロジェクト
・IoTデバイスからのデータ収集とリアルタイム解析を行うプラットフォームの開発

仕事のやりがい

実務に近い形でのカリキュラムで「業務経験を丁寧なフィードバックサイクルで経験することで、育成効率を最大化」というコンセプトのもと、JavaによるWebアプリケーション開発に必要な基礎と実践で使う技術を習得することができます。
習得後、Webアプリケーション開発の設計〜実装〜テスト工程までを自ら進められるエンジニアを目指します。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

Webシステム開発業務

<変更範囲>

会社の定める職種(出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

開発部門の特徴・強み

社員として就業する皆さんを当社は就業先企業との窓口となる”営業”と採用部門の二面体制で支えてまいります。就業先での相談や困りごとは営業に、今後のステップアップについての相談と相談先が明確なので安心してお仕事に集中していただきたいと思っています。

技術向上、教育体制

・e-Learning(Udemy)
・資格取得報奨金制度(最高10万円)

支給マシン

就業先によりますが、大手企業が多いのでスペック的に比較的高いマシンを支給されることがほとんどです。

開発手法

プロジェクトごとに選択

開発支援ツール
Redmine、Git、GitHub、Subversion、Jenkins、GitLab
環境
Linux、UNIX、Solaris、Windows Server、CentOS、Red Hat Enterprise Linux、SUSE Linux Enterprise Server、AIX、Eclipse
その他開発環境

就業先によって異なります。

エンジニア評価の仕組み

就業先評価とご自身の評価をしていただきます。その二つをすり合わせた上で最終評価を決定していきます。

組織構成

就業先によって異なります。

配属上司経歴

就業先によって異なります。

平均的なチーム構成

就業先によって異なります。

勤務地
大阪府大阪市北区曽根崎新地2-2-16 関電不動産西梅田ビル

顧客先での勤務となり、顧客先により異なります。

就業場所の変更範囲
<雇入時>

大阪、兵庫、京都

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

禁煙(敷地内/屋内)

最寄り駅

顧客先での勤務となり、顧客先により異なります。

給与体系・詳細

月給22万円~27万円(別途時間外手当支給有)※経験・能力を考慮し、当社規定により決定
賞与年2回支給(6月、12月)

年収例:
 23歳:年収350万/月給22万円×12ヵ月+時間外手当(20h/月)+賞与(2ヵ月分)
 28歳:年収430万/月給27万円×12ヵ月+時間外手当(20h/月)+賞与(2ヵ月分)

※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※残業代は別途完全支給

給与(想定年収)
350万 〜 430万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00~18:00(当社標準勤務時間)
※就業先企業により異なります

休憩時間:休憩60分 ※ただし、就業先により異なることがあります

平均残業時間:平均0-20時間/月 ※ただし、就業先により異なることがあります

休日休暇

<年間休日:125日>
・完全週休2日制
・土日祝
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・産休育休制度
※担当プロジェクトにより異なる場合もあります。

諸手当

・交通費全額支給
・時間外手当(全額支給)
・U/Iターン支援金制度あり(最大10万円支給)

インセンティブ

なし

昇給・昇格

昇給査定年1回(4月)

保険

各種社会保険完備
パナソニック健保加入(自己負担お得)

雇用関係

無期雇用

試用期間

試用期間あり:3ヵ月(試用期間中の条件変更なし)

多くの案件が残業20時間内であり、ワークライフバランスがとりやすくなっています。
営業担当が必ずつきますので、職場で相談しずらい内容(業務内容・人間関係など)は是非ご相談ください。
●月々の自己負担額がお得なパナソニック健保加入(本人負担割合が約40%(通常健保は労使折半))
●産休、育休取得実績多数
●リモート併用案件多数
●リゾート施設やスポーツクラブの優待割引制度
※従業員に対する受動喫煙対策:あり
 対策内容:多くの就業先が禁煙で別途喫煙室あり、という対策をとっています

企業メインイメージ

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

パーソルテンプスタッフ株式会社とパナソニック株式会社を主要株主に持ち、技術分野・オフィスワークを中心とした人材派遣サービスを中心に、人材紹介・請負など総合的な人材ビジネスを展開しています。パナソニックグループをはじめとし、日本を代表する優良企業から信頼される人材会社として、これまで業績を堅調に伸ばしており、今後も更なる成長を期して積極的に事業拡大を続けております。 技術分野においては、ソフトウェア設計、電気設計、機械設計などの領域で、確かな技術と知識、専門性を身に付けたエンジニアたちが、製品の要素技術開発から量産化に至るまで、お客様のニーズにしっかり応えます。近年は社内での開発請負事業が拡大し、自社プロジェクトによるソリューション提供も展開しています。 「人と企業を信頼で結ぶ」をスローガンに、パーソルグループの目指す「はたらいて、笑おう。」を実現すべく、多くの人の雇用と多くの企業の繁栄に貢献することにより、広く社会の発展に寄与することを事業理念としています。-パナソニック創業者、松下幸之助の考えである 「人間大事」の理念のもと、働く喜びや成長する喜びを実感できるように、「人材育成」や「働きやすい環境づくり」に力をいれています。
通過ランク:B

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