【ポテンシャル歓迎】プロフェッショナル向け自社サービス“SPEEDA”を支えるインフラエンジニア

正社員

株式会社ユーザベース

求人イメージ画像1
closed_job_offer_img

求人概要

職種名
インフラエンジニア
給与(想定年収)
400万円 〜
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発言語
開発言語
SQL Java
フレームワーク
環境
UNIX Linux Tomcat nginx
データベース
Oracle MySQL
プロジェクト管理
Redmine Mercurial Jenkins
特徴
既卒可 第二新卒歓迎 若手歓迎 一部在宅勤務可 日本語がネイティブレベルでなくても可 裁量労働 服装自由 イヤホンOK フリーソフト利用可 ノートPC+モニタ別途支給 1920x1200以上のモニター環境を提供 女性エンジニアが在籍 経験が浅い方歓迎 オンライン面談可
募集人数
1名

職務内容

24時間動き続ける自社プロダクトをいかに運用するか、オンプレ環境と社内インフラで学べる職場です。

■募集背景
上海、香港、シンガポールへのグローバル展開を行ったSPEEDAは、今後益々攻めていきます。
海外展開を支える主体となるインフラエンジニアを募集しております。

■職務内容
自社プロダクト「SPEEDA」のサーバ構築から運用まで、全般をお任せいたします。
※別チームのエンジニアや外部ベンダー、事業開発部門や経営方針を立案し推進する部署のメンバーと一緒に仕事をします。

【具体的には・・】
・データセンターに設置してあるハードウェア管理
・本番開発環境管理
・サーバOSのリソース管理
・サプライヤーデータロード、クローリング・バッチ処理管理
・業務拡大、グローバル展開に伴い、安定運用を実現するための計画立案から実施

仕事のやりがい

■裁量の大きさ!新技術へのチャレンジ大歓迎!
品質向上のためならば最先端の技術・実験的な技術に対しても積極的に検証・導入を行っています。
エンジニア一人ひとりが自ら考え挑戦してきた実績があります。
そして、その頑張りは直接評価され、給与にも反映される制度も整っています。

★業績は順調に伸びており、可能性・将来性の大きい会社だと自負しています。それだけに、成長実感があります。

開発環境

開発部門の特徴・強み

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

主な開発実績

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

技術向上、教育体制

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

支給マシン

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

開発手法

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

開発内容タイプ

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

その他開発環境

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

エンジニア評価の仕組み

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

組織構成

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

配属部署
SPEEDAテクノロジーチーム サーバ担当
配属部署人数
30名
配属上司経歴

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

平均的なチーム構成

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

応募要件

必須要件
■インフラエンジニアリングに対する熱意
歓迎要件

■ミドルウェア、サーバーサイドに対して深い見識をお持ちの方

求める人物像

■世界にインパクトを与えるシステムを手がけたい方
■企業を縁の下で支えることにやりがいを感じる方
■技術力の高いエンジニアが多い環境で自分自身を高めたい 方
■チャレンジ精神が旺盛な方
■アイディアや意見をどんどん発信できる方

求める英語レベル

ドキュメントが読める

選考フロー
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア10階
最寄り駅

JR各線、東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩6分

待遇・福利厚生

給与体系・詳細

◆年俸制
※現時点の能力(スキル・ご経験)・前給等を考慮の上、決定いたします。
◆賞与:年2回(6月、12月)
※ただし賞与算定の月数は各自のタイトルにより異なります。
◆年収例
■年収420万円(社会人経験3年目/月給30万円)※学部卒 ■年収600万円(社会人経験1年目/月給40万円)※博士課程卒 ■年収800万円(社会人経験7年目/月給50万円)※学部卒

給与(想定年収)
400万円 〜
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

■フレックスタイム制(コアタイムはありません) 標準労働時間8時間 ※フレックスタイム制度とは、 1か月以内の一定期間における総労働時間をあらかじめ定めておき、その枠内で、各日の始業および終業の時刻を自主的に決定し働く制度のことです。生活と業務の調和を図りながら、効率的に働くことが可能です。

休日休暇

完全週休2日制(土日) 、祝日 、年末年始休暇 、有給休暇(入社半年後10日間~) 、Block Leave休暇(1週間×2回)ほか
★年間休日:125日以上

諸手当

■交通費支給(上限10万円/月)
■社会保険(健康・厚生年金・雇用・労災)完備
■子供手当
■エンジニア支援制度(自発的なスキルアップのための書籍購入費、外部研修受講費は会社負担)、ほか

インセンティブ
昇給・昇格

昇給:年2回(6月、12月)

保険

社会保険完備
(労災保険、健康保険、厚生年金、雇用保険)

試用期間

企業からのアピール

■自由を重要視する社風
私たちは自由を何よりも大事にします。各自のパフォーマンスを最大限に引き出し創造的な仕事を為すためには、自由であることが必要であると信じているからです。

例えば、服装や出勤時間が各自に任せられていることはもちろん、打ち合わせ以外に関しては出勤は自由です。仕事内容も、技術者として挑戦したいことにチャレンジでき、マネジメントを強要されることはありません。

一方で、自由を守るためにその責任も重視しています。個人として、チームとして、自分たちのコミットした目標に関してはシビアにFBしています。そのことが本当に自由であるためには重要であると考えるからです。

■Block Leave休暇
毎年1週間の休みを2回取得する「Block Leave休暇」という制度を設けております。
毎年取得率は約80%、多くの社員が利用しています。

対象ランク:D
目次
ページの先頭へ戻る