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【学研グループ】社会貢献性◎会員数100万人超の医療系e-ラーニング開発を支える!社内SE(リーダー候補)

正社員
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◇◆学研グループ/直近5年間で会社規模は約2倍!業界トップシェアを誇る医療・看護分野に特化したeラーニングサービスが主力事業/今回は組織の中心となる社内SEを募集中◆◇

わたしたちは学研グループの一員として、医療・看護・介護分野の教育コンテンツをe‐ラーニングとして配信している会社です。

医療従事者を全力で支え、一緒に成長するパートナーシップを目指しており、医療の現場で困難に立ち向かう医療従事者に、質の高い研修コンテンツを提供しております。

現在医療従事者向けe-ラーニング部門では業界トップシェアをいただいており、継続率も94%と多くのお客様にご利用いただいております。

これからも医療従事者の皆さま、ひいては患者の皆さまに貢献するべく、事業を拡大していきます。その成長を支えるために、ぜひあなたの力をお貸しください!

【事業内容】
■医療従事者向けe-ラーニングコンテンツの制作・販売   

【開発に対するこだわり】                                                                                                                                            お客様が求めている質の高いコンテンツを「必要なときに提供すること」こそお客様第一主義と信じ、制作・販売(営業)・管理の社員全員が、市場ニーズを即日に把握する体制を整えている当社。

エンジニアは、エンドユーザーの声を迅速に感じながら、一つひとつのシステムを自分の手で成長させているという実感や醍醐味を味わえる魅力的な環境です。

【働きやすい職場環境】
当社は健康経営優良法人2024に認定され、生産性の高い働き方改革を推進しています。完全週休2日制を採用し、20時以降の残業を原則禁止、フレックス制度や週2日リモート勤務、年間休日120日以上を確保するなど、ワークライフバランスの向上に取り組んでいます。

また、男女問わず育児休業を取得できる環境を整えており、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能です。従業員ひとりひとりが働きやすく、幸せを感じられる職場環境を目指し、よりよい労働環境を追求し続けています。

職種名
社内SE(リーダー候補)
ポジション
社内SE・情シス
職種
バックエンド/サーバサイド、フロントエンド
給与(想定年収)
430万 〜 710万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
PHP
データベース
MySQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、EC

特徴
オンライン面談可 残業30H以内 一部在宅勤務可 ベテラン歓迎 ノートPC+モニタ別途支給 フリードリンク 女性エンジニアが在籍 若手歓迎 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中
募集人数
1名
求人イメージ画像2

転勤無し、基本社内での業務となりますので腰を据えて働くことができる環境です!

求人イメージ画像3

オシャレな社食、カフェスペースがあり自由に使うことができます!

必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・PHP, Java のいずれか 実務3年以上
・プログラムコーディング 実務3年以上
・メンバー育成(OJT、メンター) 実務1年以上
求める人物像

・チーム内でコミュニーケーションを取れる方
・ディレクション、マネジメントに興味ある方
・医療業界に興味がある方
・看護師の方への興味関心がある方
・社会貢献に興味のある方

選考フロー

カジュアル面談【Web実施】

通常面接(1~2回)【対面実施】

内定

※面接対応可能時間:基本的に平日。時間は柔軟に対応
※面接方法:初回のみオンライン対応

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
医療・看護分野で働く人に最高の教育コンテンツを!◆自分のペースで取り組める環境【残業20H以内/フレックス制度/週2リモート】

学研グループの一員として医療・看護分野の人材育成に特化した、多彩な教育コンテンツを手がけている当社にて、社内SE(リーダー候補)の業務をお任せします。

他のエンジニアと連携しながら既存サービス〈顧客管理システム/コンテンツ管理システム(PHP)〉の
追加機能の検討、企画の立案の対応をいただきます。※PHPの経験がなくてもJavaやPython等でのWEBシステムの開発経験があれば問題ありません

【主に携わるサービス】
■学研ナーシングサポート:看護部の院内研修に活用できるオンライン講義です。95%を超えるリピート率を誇ります。
■ビジュアルナーシングメソッド:主に新人看護師の技術習得を、看護手順書や動画によってサポートします。
■「特定行為に係る看護師の研修制度」のe‐ラーニング教材:特定行為に携われる看護師を育成する手助けをするe-ラーニング研修です。
■学研介護サポート:介護スタッフの資質向上のための講義映像配信サービスです。
※上記の他、生涯学習支援などさまざまなサービスに携っていただきます。

【具体的には】
■e-ラーニングサービス提供システムの設計~ベンダーコントロール
■内製化している社内システム(顧客管理システム、コンテンツ管理システム)の設計、開発

【募集背景】
アカウント数100万人以上・業界トップシェアを誇る当社は、会社・部署ともにこの5年間でほぼ2倍の規模となり、今後の成長も見越して増員募集をおこなっております!

【入社後のフォロー】
OJT担当が付き最初の数カ月は研修を実施いたします。ご経験のある方は適宜ご相談しながらお仕事をお任せいたします!

また入社3日程度は当社の歴史や事業内容、医療業界について基礎知識をつける集合研修を実施いたしますので、医療業界未経験の方もご安心ください。

仕事のやりがい

■エンドユーザーの声を基に1つ1つのシステムを自身で育てていくことが可能です。
■学研グループ企業からの案件も増加中!幅広い業務(eラーニングなど)に携われます。
■将来的には受託案件の開発から運用までお任せいたします。
■知見を広げ自身の価値を高められる環境です。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

技術向上、教育体制

■資格取得補助制度
会社が定める資格取得時に受験料(交通費)をお支払いします。
eラーニングの受講も可能です。(組織マネジメント、オーラルコミュニケーション)

支給マシン

在宅勤務で使用するディスプレイなど備品を支給

開発支援ツール
Redmine、Backlog
その他開発環境

開発言語:PHPなど

組織構成

全体120名

配属部署
システムエンジニア課
勤務地
東京都品川区西五反田2-11-8 学研ビル17階

■自社ビルでの勤務となります。
■週2回のリモートワークが可能です。
■客先常駐なし/転勤なしです。

就業場所の変更範囲
<雇入時>

五反田本社、および自宅

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークをおこなう場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

従業員に対する受動喫煙対策:敷地内禁煙

最寄り駅

JR山手線、東急池上線、都営浅草線「五反田駅」より徒歩5分

給与体系・詳細

※年収400万~500万の事例の場合
■賃金形態:月給/年俸制
■賃金の決定方法:当社規定により決定
■月給:282,650円〜415,325円(固定残業代を含む)
・基本給:245,000~405,000円
・固定残業代:20時間分、37,650円~55,325円(超過分は別途支給)

給与(想定年収)
430万 〜 710万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)

〈フレックスタイム制度あり〉
▼コアタイム
月曜|8:55~15:00、火・水・木曜日|11:00~15:00

休憩時間:60分(12:00~13:00)※昼食時間は業務の都合により変更可能

平均残業時間:残業時間は月20時間程度です。

休日休暇

〈年間休日120日〉
■完全週休2日制(休日:土日祝)
■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■年次有給休暇
■GW休暇
■ワークライフバランス休暇(5日間)
■年末年始休暇
■計画年休(年5日)
■産休育児休暇(実績あり、育休後復帰率100%)
■介護休暇
■子の看護休暇(有休)
■ボランティア休暇

諸手当

通勤手当:交通費支給(月5万円まで)

昇給・昇格

昇給あり:年1回(4月)

保険

社会保険完備(健康保険〈学研健康保険組合加入〉)・厚生年金加入・雇用保険・労災保険・労災上乗せ保険)

雇用関係

無期雇用

試用期間

3カ月(待遇の変更はありません)

【当社の特徴】
■「健康経営優良法人2024」に認定されています。
■社内ベンチャーらしい風通しのよさとフットワークの軽さを持ちつつ、学研グループとしての安定した経営基盤と充実した福利厚生があり、ベンチャー企業と大企業のそれぞれのよいところを併せ持っています。

【残業・働き方について】
■残業時間は月20時間程度のため、プライベートも充実できます。
■自社システムの進行管理、ベンダーマネジメントなどがメイン業務となってまいりますので、ご自身のペースで仕事を進めていただけます。

【そのほかの福利厚生】
■退職金制度
■永年勤続表彰制度
■グループ社員持株会
■社員食堂あり
■弔慰金・見舞金制度
■学研グループの社内割引販売
■カフェテリアプラン(年8万円)
■インフルエンザ予防接種(全額補助)
■オンラインカウンセリング制度(Smart相談室)
■奨学金代理返済制度
■従業員紹介制度

企業メインイメージ

株式会社学研メディカルサポート

◇◆学研グループ/直近5年間で会社規模は約2倍!業界トップシェアを誇る医療・看護分野に特化したeラーニングサービスが主力事業/今回は組織の中心となる社内SEを募集中◆◇ わたしたちは学研グループの一員として、医療・看護・介護分野の教育コンテンツをe‐ラーニングとして配信している会社です。 医療従事者を全力で支え、一緒に成長するパートナーシップを目指しており、医療の現場で困難に立ち向かう医療従事者に、質の高い研修コンテンツを提供しております。 現在医療従事者向けe-ラーニング部門では業界トップシェアをいただいており、継続率も94%と多くのお客様にご利用いただいております。 これからも医療従事者の皆さま、ひいては患者の皆さまに貢献するべく、事業を拡大していきます。その成長を支えるために、ぜひあなたの力をお貸しください! 【事業内容】 ■医療従事者向けe-ラーニングコンテンツの制作・販売    【開発に対するこだわり】                                                                                                                                            お客様が求めている質の高いコンテンツを「必要なときに提供すること」こそお客様第一主義と信じ、制作・販売(営業)・管理の社員全員が、市場ニーズを即日に把握する体制を整えている当社。 エンジニアは、エンドユーザーの声を迅速に感じながら、一つひとつのシステムを自分の手で成長させているという実感や醍醐味を味わえる魅力的な環境です。 【働きやすい職場環境】 当社は健康経営優良法人2024に認定され、生産性の高い働き方改革を推進しています。完全週休2日制を採用し、20時以降の残業を原則禁止、フレックス制度や週2日リモート勤務、年間休日120日以上を確保するなど、ワークライフバランスの向上に取り組んでいます。 また、男女問わず育児休業を取得できる環境を整えており、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能です。従業員ひとりひとりが働きやすく、幸せを感じられる職場環境を目指し、よりよい労働環境を追求し続けています。
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