博多)自社PDT開発◎ニーズ拡大で成長する医療SaaS企業【フルリモート相談可】アプリケーションエンジニア
株式会社レイヤードは、人に寄り添うテクノロジーで医療インターフェイスを研究・実装し、共創する医療をつくる会社です。医療をもっと、わかりやすくするため、医療者と生活者の間でこれからの「かかりつけ医」のための自社開発プロダクトを展開しています。
当社は、医療者と生活者の共通領域に機能する「医療インターフェイス」を対象に、研究と実装を重ねていきます。両者のコミュニケーションを、わかりやすく、スムーズで、心地よい体験にしていく。そのためにいくつものプロダクトをつくり、改善を繰り返す。「つくること=完了」ではなく、社会実装までが私たちの責務であり、生活者と医療者が共創をする医療を、レイヤードは目指しています。
医療は複雑でわかりにくく、分断された世界です。レイヤードは「医療インターフェイス」の研究と実装を通じて「医療をもっとわかりやすくすること」を存在意義としています。これまで医療業界に携わったことがあるかどうかよりも、これからの医療を変えていきたいかどうか、その気持ちが重要です。
私たちは、小さなイノベーションを重ねていく仲間を募集しています。エンジニアリングだけでなく、営業、カスタマーサポート、デザインなどほとんどすべての領域を内製しているレイヤードでのプロダクト開発において、エンジニアはビジネスサイドの職種とも連携し、市場にマッチした開発をおこなっています。
ぜひ、当社で新しいチャレンジをしてみませんか?
◆事業・自社プロダクト◆
①《クラウドサービス事業》
〜これからの「かかりつけ医」のために〜
私たちは、医療者と生活者/患者が無理なく切れ目のない関係性を構築できるよう、受診行動における両者の接点ごとにSaaSプロダクトを展開しています。
これからの医療に必要な対話を促し、「かかりつけ医」モデルをつくっていきます。
・Web問診:『Symview(シムビュー)』
・予約システム:『Wakumy(ワクミー)』
・クリニック向け動画サービス:『medicastar(メディキャスター)』
・電話自動応答システム:『Iver(アイバー)』
・PRM(患者管理システム):『Kakarite(カカリテ)』
②《プロフェッショナルサービス事業》
〜医療者が無理のない経営を持続するために〜
医療者と生活者の切れ目のない関係性を構築するには、どちらか一方に負担がかかることなく、持続可能であることが求められます。
患者の利便性はもちろん、医療者の働きやすさも大切にするために医療のDX化をサポートします。
③《メディア事業》
〜生活者にとってより良い情報提供のために〜
政府や製薬会社、ヘルスケア関連企業から最新の医療・健康情報を患者に届け、かかりつけ医に相談するきっかけとなるよう、SaaSプロダクトを広告媒体として運用しています。医療機関という公共性の高い空間で質の良い情報提供ができるよう広告の企画・提案をおこないます。
◆働きやすい環境づくり◆
リモートワーク制度や、時差出勤制度など比較的自由度の高い働き方を実現していただけます。また、月平均残業は17時間。
プライベートも充実させていただける環境で、ワークライフバランスも充実しています。
※会社全体としては、ハイブリット勤務を選択してますが、エンジニアの方は、フルリモートも選択可能です。
- 職種名
- アプリケーションエンジニア
- ポジション
- テックメンバー、テックリード
- 職種
- バックエンド/サーバサイド、フロントエンド
- 給与(想定年収)
-
400万 〜 647万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 福岡県
- フレームワーク
- Ruby on Rails Vue.js Node.js Bootstrap
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services
- データベース
- DynamoDB
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス
- 特徴
- オンライン面談可 ベテラン歓迎 残業30H以内 一部在宅勤務可 時短勤務可 服装自由 フリードリンク 副業OK 産休育休取得実績あり フルリモート制度あり イヤホンOK
- 募集人数
- 2名
生活者と医療者をつなぐプロダクトを作っています
医療現場が便利になること、患者さんにとっても良い医療が提供できることを目指して日々開発運用保守を行っています
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務3年以上
- 歓迎要件
-
・Ruby on RailsやNode.jsを用いた開発経験
・Vue/ES6/bootstrap/Tailwind CSS等を用いた開発経験
・AWSの経験 - 求める人物像
-
・新しいことにチャレンジする意欲がある方
・新しい知識・技術を学ぶ意欲がある方
・事業開発に興味がある方
・SaaS企業で働きたい方 - 選考フロー
-
カジュアル面談
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼
SPI試験&1次面接
▼
2次面接
▼
最終面接
▼
内定
※面接対応時間:平日のみ。9時~18時(8時・18時以降も検討可)
※選考は、オンライン、ご来社、ともに対応可能です
自社サービス、自社システムにおける開発、およびメンテナンスをおこなっていただきます!
【具体的な職務内容】
◾️基本業務
・既存サービスの価値向上に向けた機能作成・改善、運用保守
・新規サービス開発、試験研究・開発
◾️スキルセット
・Ruby on RailsやNode.jsを用いたサーバサイドの設計・開発
・Vue/ES6/bootstrap/ailwind CSS等を用いたフロントエンドの設計・開発
・AWSインフラ(ElasticBeanstalk、Fargate、ECS、DynamoDB、Aurora等)を使ったアーキテクチャ設計・構築
◾️参画プロジェクト
以下①〜④、いずれかのプロジェクトに参画していただく予定です。
①〈新プロダクト開発〉
サーバレスで実装予定の新プロダクト開発に伴い、将来のグロース期を支える開発メンバーを募集します!
研鑽のため、できるだけ現段階から参画していただける方、歓迎します。
②月間80万人、1.5億アクセスをさばく〈Webサービスの開発〉
直近ではインフラの刷新を考えています。ElasticBeanstalkでのオーケストレーションから、Fargateを利用したコンテナオーケストレーションへの移行を検討しており、これらのアーキテクチャや、事業そのものに興味がある方を募集します!
③モダンなサーバーレスアーキテクチャで構成された〈電話自動応答システムの開発〉
Amplify、Cognito、Amazon connect、Polly、DynamoDB、EventBridge等々、awsのマネージドサービスをフル活用して構成された最先端のサーバーレスアキテクチャの保守・開発メンバーを募集します!
④かかりつけ医を促進する新たな〈WebサービスのPMF開発〉
Vue+railsで構成されたモダンなSPAのWeb開発メンバーを募集します!現在、PMF開発の段階にきており、市場そのものをつくり出すおもしろさがあります。
【募集背景】
新型コロナの感染拡大などを背景に、医療機関のDXが急速に進んでいます。そんななか、Web問診を中心としたニーズが急激に拡大するとともに、あらたな領域でのサービス化のニーズも出ています。当社では、機能単位でのサービスを複数リリースし、それらのサービスが緩やかに連携し、医療機関が利用したいサービスを選んで利用できる世界を目指しています。
今後のサービス拡大、および新規サービス構築のためのエンジニアリング部門拡大に伴い、自社サービスに携わりたいWebアプリケーションエンジニアを募集しています!
【入社後のフォロー】
入社後は、研修、およびエンジニアによるOJT(エンジニアごとにサービス担当制を採用)を実施します。
経験に沿った自己学習期間を確保した後に、進行中のプロジェクトに参画していただきます。
アサイン先は、ご本人のご希望を踏まえた上でスキルやご経験をあわせて決定させていただきます。
◾️ビジネスサイド、サポートチーム、デザイナー等とも、密にコミュニケーションを取りながら設計・開発提案等おこないますので、サービス全体に関わることができます。
◾️コンテナやサーバーレスアーキテクチャを採用する等、新しい技術の活用にも積極的に取り組んでいるため、スキルアップできる成長環境です。
◾️優秀なメンバーとともに自社サービス全体に関わることができ、裁量を持って仕事に取り組めるので、やりがいを感じられると思います。また、1〜2年ほど働けば仕事の全体像が見えてくるので、さらに業務の幅を広げていくことが可能です。
システム開発関連業務
会社の定める業務
- 主な開発実績
-
・Web問診:『Symview(シムビュー)』
https://layered.inc/symview/
・予約システム:『Wakumy(ワクミー)』
https://layered.inc/wakumy/
・クリニック向け動画サービス:『Medicastar(メディキャスター)』
https://layered.inc/medicastar/
・電話自動応答システム:『Iver(アイバー)』
https://layered.inc/iver/
・PRM(患者管理システム):『Kakarite(カカリテ)』
https://layered.inc/kakarite/ - 技術向上、教育体制
-
・研修や書籍等の購入については上長判断により費用を会社が負担します。
・週1回のエンジニアMTGで技術研鑽しています。 - 支給マシン
-
ご自身のPCを業務に活用するBYOD制度を選択するか、税込33万円以内でご希望のマシンを支給します。
- インフラ管理
-
Amazon ECS
- その他開発環境
-
◾️サーバサイドはRuby on RailsやNode.js、フロントエンドはVue、ES6、bootstrap、Tailwind CSS、インフラはAWSを中心として開発しています。
【社内の雰囲気】
・さまざまな職種の方とともに働ける環境
当社には、エンジニア、デザイナー、マーケター、映像ディレクター、医療営業、カスタマーサクセスなどなど、さまざまな職種のプロフェッショナルが働いています。
多様な交流を通して、視野や知識範囲の広い人間として成長していくことが出来ます!
■プライベート重視の社風。残業も最小限に。
当社は、仕事と同じようにプライベートも大事にする社風があります。
自社開発をメインにおこなうからこそ残業時間が少なく、休日をしっかり取得することが可能です。 - エンジニア評価の仕組み
-
・技術手当があり、他の職種に比べてエンジニアが評価されやすい環境です。
・360度の評価も導入しており、多角的な評価をおこなっています。
・キャリアパスは、「プロファッショナル」「リーダークラス」の2つのルートがあるため、ご自分に合った道に進むことができます。 - 組織構成
-
◾️全社150名
◾️エンジニアリング本部:14名(2024年9月現在)
・フルスタックチームとインフラチームで構成されています。
・フルスタックチームは事業制でいずれかのサービスをメンバーと一緒に担当します。
・インフラチームは職能制で全サービス横断的に関わっていきます。 - 配属部署
- エンジニアリング本部
- 勤務地
-
福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-27
第16岡部ビル5階
※リモート勤務可(フルリモートも相談可 ※日本国内在住に限る)
就業場所の変更範囲<雇入時>
福岡本社
<変更範囲>
会社の定める範囲
受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- 給与体系・詳細
-
想定年収:400万円~647万円
月給制:28.2万円~44.5万円
月給の内訳
●基本給:22.9万円~36.1万円
●固定残業代(30時間分):5.3万~8.4万
●残業が30時間を超える場合は、別途支給
その他手当交通費:月額上限2.5万
確定拠出年金(会社負担):月額1万
家族手当:扶養子ども1名につき月額1万
技術手当:月額2万~10万 - 給与(想定年収)
-
400万 〜 647万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
-
9:00〜18:00
時差出勤制度あり(8時~9時出社/17時~18時退勤)休憩時間:12:00〜13:00(60分)
平均残業時間:平均17時間/月
- 休日休暇
-
《年間休日:120日以上》
■完全週休2日制(土・日 )
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
など - 諸手当
-
■交通費:上限2.5万円/月
■確定拠出年金(会社負担):1万円/月
■家族手当:1万円/月(扶養子ども1名につき)
■技術手当:2万~10万円/月 - インセンティブ
-
定期賞与:年2回(各1カ月分)
業績賞与:年1回(8月)※業績・査定を考慮し支給 - 昇給・昇格
-
給与改定:年1回
- 保険
-
社会保険完備(健康保険・厚生年金保険、雇用保険・労災保険)
- 雇用関係
-
無期雇用
- 試用期間
-
3カ月(期間中、待遇の変更はありません)
【そのほか福利厚生など】
■フルリモートも相談可
■研修あり
■時差出勤制度あり