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通過ランク:F

フルリモート可!半年でサービス成長率2000%!AIをフル活用した開発体制★フルスタックエンジニア

正社員
求人メインイメージ

Vision「新しい価値を創造し、一人一人の人生を彩る」
私達は、プロダクトを通じて新しい価値を創造することを目的としたスタートアップ企業です。
美容室定額サービス「MEZON」は日本サブスクリプションビジネス大賞シルバー受賞!各種メディアでも話題になりました。

今年は新サービス、美容業界に特化したスポットワーク事業の「スポジョブ」がサービス急拡大(この半年の成長率は1,000%)につき、一緒にグロース時期を伸ばすコアメンバー募集します。

スポジョブはスポットワークサービスではなく、革新的なプラットフォームサービスに進化していきます。面談時に将来展望、戦略もお話出来たらと思います。

フルリモート勤務可能/有給休暇取得率100%!フレックスタイム13:00~17:00で自由に勤務可能。
四半期の営業利益の5%を、社員に均等還元しています。

職種名
フルスタックエンジニア(ジュニアクラス以上)
ポジション
テックメンバー、テックリード
職種
バックエンド/サーバサイド、フロントエンド
給与(想定年収)
400万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
Ruby on Rails
開発言語
JavaScript HTML5+CSS3 TypeScript
データベース
MySQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、C2C、C2B、WEBサイト、CMS、スマートフォンアプリ

特徴
ノートPC+モニタ別途支給 オンライン面談可 フルリモート制度あり 服装自由 1920x1200以上のモニター環境を提供 イヤホンOK 残業30H以内 ベテラン歓迎 若手歓迎 フリードリンク 原則定時退社
募集人数
1名
求人イメージ画像2
求人イメージ画像3
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 趣味or実務1年未満
・Web開発(フロントエンドエンジニア) 趣味or実務1年未満
・Ruby on Rails 実務1年以上
歓迎要件

◆歓迎スキル
- アジャイルでの開発経験(スクラムやカンバンでの開発)(実務1年以上)
- Git / GitHub を用いたチーム開発経験(実務1年以上)
- RSpec の利用経験(学習・趣味レベルでも可。モック、スタブの使い方が分かるレベル)
- TypeScript を用いた開発経験(学習・趣味レベルでも可。自身で型定義ができるレベル)
- Dockerを活用した開発経験(学習・趣味レベルでも可。自信で用意された環境を構築できるレベル)
- モダンなフロントエンドフレームワークの経験(React, Vue.js, Svelteなど)
- GA4 / Google Tag Manager の利用経験
- 体系的な知識を持っている方(実務経験だけでなく、体系的な学習経験がある)
- モバイルアプリケーションの開発経験

求める人物像

- チームビルディングに関心がある方(組織作りや開発プロセスの改善に興味がある)
- 仕事を楽しみながら価値を生み出せる方(業務に前向きに取り組める)
- 多角的な視点を持てる方(技術だけでなく、サービスの運用やプロダクトや事業の成長にも関心がある)
- 自ら考え、行動できる方(自発的に課題を発見し解決できる)
- 継続的な努力を惜しまない方(細かい修正作業やテスト実装や実施でも楽しめる)
- チャレンジ精神がある方(新しい技術や課題にも積極的に取り組める)

備考

◆必須経験
- Ruby on Railsを用いた実務での開発経験(実務1年以上)
- AWSあるいはGCPでのサービス利用経験(学習・趣味レベルでも可)
- メンバーのサポートができる
- 複数人でのgit利用経験

選考フロー

1次選考(代表)
※選考状況によっては2回選考をおこなう場合があります

内定

応募から内定までのプロセスは基本的にオンラインで実施します。
ご本人の希望があれば、オフィスまで来社いただくことも可能です。
またカジュアル面談(※選考ではありません)や、お試し副業も可能です。

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
フルリモート可!★AIをフル活用した開発体制★美容師のスポットワークサービスのフルスタックエンジニア募集!グロース時期のスタートアップ企業

- ユーザー側、美容室側の開発業務全般
- サービスの開発・運営、ネットワークやデータベースの設計、構築まで幅広い業務に携わりながら、今後の事業開発を加速させてくれる方を募集しております。
日々の業務においては新機能開発や既存機能の改修を中心として、企画・設計・開発・運用の一連のプロダクト開発に必要な全てのフェーズに携わっていただきます。また、風通しの良いオープンな社風を良しとしているため、エンジニアリング領域のみならず全社的・組織的な改善提案や議論についても自由に行うことができ、チームとして課題を解決していくことを最重要視しています。

▼開発のスタイル
開発環境
言語:Ruby、JavaScript、TypeScript
フレームワーク:Ruby on Rails、Alpine.js
インフラ:AWS

開発の特長
エンジニアだから、プロダクトマネージャーだから、営業だからとかは関係なく、業種の垣根を超えてお互いにアイディアを出したり、ユーザー体験が上がるようなインターフェースであれば、すぐにでも取り入れることができる環境です。

仕事のやりがい

3点あります。
■1:自分の開発した機能が、サービスやユーザーにとってどのようなプラスの影響を創れたかダイレクトに感じれます。
■2:美容室の売上、働くワーカーさんの生活を支える社会的意義の高いサービスに関われます。
■3:営業会社ではなく、プロダクトが強い会社にしているのでテックタッチ中心のテクノロジーカンパニーでお仕事が出来ます。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

仕事内容に変更はありません。

<変更範囲>

仕事内容に変更はありません。

開発部門の特徴・強み

■全員経営を目指しています!
会社のKPI・財務状況・事業計画はすべてオープンにしているのが特徴です。
社歴・職種問わず、会社の経営状況を見て、「自分が今何をすべきか」「自分の仕事が経営にどの程度インパクトを与えているのか」を意識して働ける職場です。

技術向上、教育体制

開発書籍代&セミナー参加費用も支給しています。(月額5,000円まで)

支給マシン

開発端末として、大型モニターとSPを支給いたします。
エンジニアやUIUXデザイナーは、スペックを上げた開発マシンを用意することも可能です。

開発手法

アジャイル

開発支援ツール
GitHub
インフラ管理

Docker、AWS CloudFormation

環境
Linux、Redis
その他開発環境

【プロジェクトの進め方】
01.開発内容の決定:KPI達成に必要な機能と改善案などの意見を集約。プランニングをおこなう。

02.要件定義:エンジニア・UIUXデザイナーで開発仕様を決定。

03.デザイン:モックを作成しユーザービリティチェックをおこななう。確認後、デザインを作成。プロダクト開発フロー。

04.開発の設計:エンジニアが実装仕様を設計。

05.実装:エンジニアが実装。

06.QA:QA担当が動作確認。

07.リリース:エンジニアがリリース作業。

08.定量・定性分析:数値分析とユーザーインタビューをもとに定性分析をおこなう。

09.共有:チームで振り返りをおこない、ラーニングを共有。

【新しいことが試しやすい環境】
エンジニアだから、プロダクトマネジャーだから、営業だからとかは関係なく、業種の垣根を超えてお互いにアイデアを出したり、ユーザー体験が上がるようなインターフェースであれば、すぐにでも取り入れることができる環境です。

【開発環境】
技術スタック:Apple、Swift、android、Java、Retrofit、Orma
Smart Phone Application:MySQL、Rails、Redis、HTML5+CSS3、JavaScript
開発ツール:docker
コミュニケーション:Slack、Zoom
ドキュメンテーション:Notion
コード・デザイン管理:GitHub、Xd
タスク管理:Trello

エンジニア評価の仕組み

・キャリア:スペシャリスト、マネジメント両軸
・評価軸:バリューに基づいた開発、ユーザーインパクト、定量評価

組織構成

エンジニアチームは5名で構成されています。
内訳:QAアプリ/フロント/サーバ
その他、デザイナー:1名、サポート2名、マーケ1名、経理1名

メンバーの約6〜7割は、プロダクトの開発に関わっています。
特にエンジニア比率が高く、強いプロダクト組織を目指しています。
男女比は5:5で、各方面で優秀な外部パートナーも積極採用しています。

配属部署人数
5名
平均的なチーム構成

1プロジェクトエンジニアチームで開発を進めています。

勤務地
東京都港区南青山4丁目17番33号2F

フルリモート

全国のTSUTAYA シェアラウンジで勤務も可能です。
東京、神奈川、新潟、富山、石川、長野、愛知、京都、大阪、奈良、福岡

就業場所の変更範囲
<雇入時>

フルリモート、TSUTAYAシェアオフィスで勤務になります。

<変更範囲>

フルリモート、TSUTAYAシェアオフィスで勤務になります。

受動喫煙防止措置に関する事項

喫煙場所はありません。

給与体系・詳細

■賃金形態:年俸制
■賃金の決定方法:当社規定により決定いたします(ストックオプションなども加味して決定します)
■月給:約400万円〜1,000万円
 ・その他定額手当:外部有料セミナー、技術書籍購入支援

給与(想定年収)
400万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム13:00〜17:00)
※所定労働時間 8時間(休憩60分)
※概ね8時〜10時頃から働き始めるメンバーが多いです

休憩時間:休憩60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています

平均残業時間:基本残業はありません

休日休暇

・完全週休2日制
・祝日
・年末年始休暇
・有給休暇(6カ月後に10日間付与※休暇の事前申請は特に不要ですので、いつでも有給休暇を取得することができます)
・慶忌、出産、介護、結婚休暇
・夏休みは7〜9月中の好きな日に取ることができます

諸手当

■各種社会保険完備
■服装自由
■技術書・外部セミナー参加支援:月5,000円目安
■フルリモート勤務可能
■有給休暇取得率100%
■フレックスタイム13:00~17:00で自由に勤務可能
■四半期の営業利益の5%を、社員に均等還元しています。
■心と体を整える目的としてジム代などを月1万円まで支給

昇給・昇格

昇給査定年 2 回(4月・10月)

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

雇用関係

無期雇用

### AIと共に進化するプロダクト開発を行っています

私たちは、「AI × プロダクト開発」 の可能性を探りながら、新しい働き方を模索しています。
単なるAIツールの導入ではなく、「どうすれば、より速く・より賢く開発・運営できるか?」 に挑戦中です。

■アイデアをどうすれば、もっと素早く形にできる?
AIを活用して、情報整理や意思決定を支援し、スムーズにプロダクト開発へつなげる方法を実験中。

■コーディングはどうすれば、どこまで自動化できる?
開発の効率を高めるために、AIによるコード生成・補助の可能性を探求。

■課題の整理や意思決定をどうすれば、もっとスムーズにできる?
プロダクト開発の中で発生する「判断の負担」をAIで軽減し、より本質的な仕事に集中できる環境を模索。

■テストはどうすれば、より少ない工数で高品質にできる?
AIを活用して、テストの自動化や最適化を進め、開発サイクル全体のスピードアップを目指す。

■AIを使うだけでなく、活用方法そのものを開発する!
「便利なツールを導入する」ではなく、「プロダクト開発をどう進化させるか」を考え、実践できる環境です。
試行錯誤しながら、次世代の開発・運営フローを一緒に作っていきませんか?

■フルリモート
全国のTSUTAYA シェアラウンジで勤務も可能です。
東京、神奈川、新潟、富山、石川、長野、愛知、京都、大阪、奈良、福岡

企業メインイメージ

株式会社Jocy

Vision「新しい価値を創造し、一人一人の人生を彩る」 私達は、プロダクトを通じて新しい価値を創造することを目的としたスタートアップ企業です。 美容室定額サービス「MEZON」は日本サブスクリプションビジネス大賞シルバー受賞!各種メディアでも話題になりました。 今年は新サービス、美容業界に特化したスポットワーク事業の「スポジョブ」がサービス急拡大(この半年の成長率は1,000%)につき、一緒にグロース時期を伸ばすコアメンバー募集します。 スポジョブはスポットワークサービスではなく、革新的なプラットフォームサービスに進化していきます。面談時に将来展望、戦略もお話出来たらと思います。 フルリモート勤務可能/有給休暇取得率100%!フレックスタイム13:00~17:00で自由に勤務可能。 四半期の利益の5%を、社員に均等還元しています。
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