SaaSプラットフォームサービス／toB事業Webエンジニア募集！！【リモート可】
■アイスタイルについて
化粧品口コミサイト「＠cosme」のほか、EC（電子商取引）サイトも運営し、首都圏を中心に実店舗も展開している当社。
メディア事業、EC事業、店舗事業を事業の三本軸として全方位的に成長を続けています！
当社では「MAU1,790万人、商品データ40万件、クチコミ数2,100万件」 といったビッグデータを元に提供してしている様々なサービスのうち、「ブランド、メーカーやサロン、小売店、個人で活動する美容家など美容領域で活動するビジネスユーザー」に対するサービス開発を行うエンジニアが不足しているため募集いたします。
■アイスタイルのSaaSサービスについて
株式会社アイスタイルは、国内最大級のコスメ・美容の総合サイト「@cosme 」、化粧品EC「@cosme SHOPPING」、化粧品専門店「@cosme STORE / @cosme TOKYO」の3事業を核とした、ネットとリアルを融合した世界的にもユニークな事業を運営しています。
事業の核は「MAU1,790万人、商品データ40万件、クチコミ数2,100万件」のビッグデータ。「Beautyの世界をアップデートしながら、多くの人を幸せにしよう」をミッションに掲げ、1999年の設立以降、サービスだけにとどまらず新たなマーケットそのものを創出してきました。
今回Webエンジニア職を募集する「プラットフォーム開発1部」では、 ＠cosmeのデータベースをブランドのマーケティング活動に活用することで効果的・効率的にユーザーとのつながりを深められるSaaSプラットフォームサービス「ブランドオフィシャル」の開発、運用を行っています。
■募集背景
PHP/オンプレミスから、TypeScript/AWSという構成にリプレイスするプロジェクトを開始しました。システムの裏側を含め、すべてをゼロから構築していく大規模リプレイスとなるため、共に開発に携わっていただける方を募集しています。
■ご入社後は
ご経験やご希望に応じて、既存開発から行っていただき、サービスの概要に慣れていただいた後、上記リプレイスにご参加いただくことも可能です。
- 職種名
- Webエンジニア／toB事業
- ポジション
- テックメンバー
- 職種
- バックエンド/サーバサイド
- 給与(想定年収)
-
500万 〜 800万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- PHP Ruby TypeScript
- フレームワーク
- Vue.js CakePHP Laravel
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services
- データベース
- MySQL、Microsoft SQL Server
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、EC、SaaS
- 特徴
- オンライン面談可 服装自由 イヤホンOK ノートPC＋モニタ別途支給 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中 残業３０H以内 フリードリンク 副業OK 女性エンジニアが在籍 一部在宅勤務可 若手歓迎
- 募集人数
- 1
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・Web開発（サーバサイドエンジニア） 実務３年以上
・PHP, TypeScript のいずれか 実務３年以上
・Amazon Web Services 実務１年以上
- 歓迎要件
-
【生かせるスキル・経験】
・PHP/TypeScriptいずれかでwebシステム開発経験（3年以上）
・AWSサービスを利用した設計/開発経験
【歓迎するスキル・経験】
・Linux環境でのシステム開発/保守/運用経験
・CI/CD経験
・GCP（BigQuery/GCS）利用経験
・ヒューマンマネジメント/組織マネジメント経験・マネジメントキャリア志向
・小～中規模プロジェクトマネジメント経験（3名以上)
・チームビルディング
・パフォーマンスチューニング
・大規模データ連携の設計/開発/保守 - 求める人物像
-
・モダンな技術や大規模サービスへ興味をお持ちいただける方
・適切にコミュニケーションを取りながら、チームでの開発を行える方
・自ら考えて提案や行動し、主体的に業務を推進できる方 - 選考フロー
-
プロフィール選考
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼
カジュアル面談／通常面接（1～2回）
▼
適性検査（学力検査なし/所要時間30分程度）
▼
最終面接（本部長、人事）
▼
内定/オファー面談
選考状況によって面接が3回になる場合もあります。
選考期間は通常2～3週間程度を予定しています。
＠cosmeのSaaSプラットフォームサービス「ブランドオフィシャル」の開発、運用をお任せします。
・ブランドオフィシャルなど、toB系サービスの保守・開発
・他サービスへの機能提供API開発
・オンプレ環境からクラウド環境への移行促進、アーキテクト設計
・コードレビュー会などの実施
・継続的なアプリケーション改善の技術リード
・他部署との調整、コミュニケーションづくり
SaaSプラットフォームサービス「ブランドオフィシャル」とは、データベースをブランドのマーケティング活動に活用することで効果的・効率的にユーザーとのつながりを深められるtoB向けのプロダクトです。
■募集背景
PHP/オンプレミスから、TypeScript/AWSという構成にリプレイスするプロジェクトを開始しました。システムの裏側を含め、すべてをゼロから構築していく大規模リプレイスとなるため、共に開発に携わっていただける方を募集しています。
■ご入社後は
ご経験やご希望に応じて、既存開発から行っていただき、サービスの概要に慣れていただいた後、上記リプレイスにご参加いただくことも可能です。
■大規模リプレイス案件の経験を積める
システムの裏側からすべてを変えていくため、今回のプロジェクトを経て当システムの新しい文化を創出するといっても過言ではありません。
プロジェクトは始まったばかりですので、コアメンバーとしてリプレイスへ関わっていただくことができます。
システム開発関連業務
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
-
■圧倒的なデータの蓄積
ブランドオフィシャルはアイスタイルの保有しているデータが集約さてているシステムです。保有データ、サービスとして提供するデータが膨大なため、ビッグデータを取り扱った設計～開発に携わることができます。取引実績は順調に増加しており、特に、ミドル・テール(認知度がまた高くない)ブランド向けのエントランス戦略が動いています。サービスの拡大、ユーザーへの貢献を実感しながら開発に携わることができます。ビッグデータを扱うMAツールとしての側面と、ユーザーの離脱防止施策を要するなどSaaSとしての側面を持つサービス開発に携われます。
■フレキシブルな働き方
本部署は平均残業時間10~20時間程度で、リモートメイン（月1回程度の出社）で働いている社員も多く、またコアタイム無しのフルフレックス勤務ができるためライフワークバランスを重視して長期的にキャリア形成をしたい方にも最適な環境です。 - 主な開発実績
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・美容系総合ポータルサイト『＠cosme（アットコスメ）』
https://www.cosme.net/
・日本No.1の化粧品専門ECサイト『＠cosme SHOPPING』
https://www.cosme.com/
・ブランド向けマーケティング支援サービス（SaaS）『ブランドオフィシャル』
https://business.cosme.net/service/brandofficial
・日本No.1の化粧品専門店『＠cosme STORE』
https://www.cosme.net/store/
・新体験フラッグシップショップ『＠cosme TOKYO』『＠cosme OSAKA』
https://www.cosme.net/store/flagship/tokyo/
https://www.cosme.net/store/flagship/osaka/
・化粧品業界の求人サービス『@cosme CAREER』
https://career.cosme.net/ - 技術向上、教育体制
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・社内勉強会実施
・書籍、社外勉強会・カンファレンス参加費用の補助制度
・メンター制度 - 支給マシン
-
相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
・PC選択制「Mac」or「Windows」 - 開発支援ツール
- GitHub、Jenkins、GitLab
- インフラ管理
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Amazon ECS
- AI・データ分析
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Elasticsearch
- 環境
- CentOS、Apache HTTP Server、Apache Tomcat、NGINX、Redis、Memcached
- その他開発環境
-
■開発環境（言語・フレームワークなど）
言語：Ruby、PHP、TypeScript
フレームワーク：Rails、Laravel、Nuxt3、NestJS
Database：Microsoft SQL Server、MySQL、Others
データキャッシュ： Redis、Memcached、Couchbase、Others
ソース管理、ビルド、デプロイ：GitHub、GitLab、Jenkins、GitHubActions
AWS：Lambda、ECS、Elasticache、S3、Others - エンジニア評価の仕組み
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アイスタイルでは、社員個々のポテンシャルを引き出すために「会社の目標」と「個人の想い･成長」を繋げ、一貫性を持たせる人事・評価制度を敷いています。
・成長経験評価（給与査定）
・成果評価（賞与査定）
・共創評価（給与査定・賞与査定）
・MCI（マンスリーチェックイン）制度
・ハンズアップ制度
・ステージアップ宣言
・表彰制度（7i award）
また、エンゲージメントサーベイなどを通して、会社や職場組織に対するフィードバック、改善提案を行う機会も用意されています。 - 組織構成
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◾️エンジニア約200名（正社員100名、業務委託社員100名）で構成されています。
- 配属部署
- T&C開発センター 第3開発本部 プラットフォーム開発1部
- 平均的なチーム構成
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1チームあたり2～6名の体制を組み、複数サービスのシステム開発・運用をおこなっています。
- 勤務地
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東京都港区赤坂一丁目12番32号
アーク森ビル 34階
※リモートワーク可
就業場所の変更範囲＜雇入時＞
東京本社、および自宅
＜変更範囲＞
会社の定める場所（テレワークをおこなう場所を含む）
受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策敷地内禁煙
- 給与体系・詳細
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■賃金形態：月給制
■賃金の決定方法：経験・能力・スキル等を考慮し、当社規定により決定いたします。
■月給：約357,143円～
・基本給：約264,245円〜
・固定残業代：45時間分、約92,898 円～（超過分は別途支給） - 給与(想定年収)
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500万 〜 800万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
-
■フレックスタイム制
始業9:00 終業18:00を基本 標準労働時間8時間
休憩時間 ： 始業時刻から終業時刻のうち1時間
所定外労働の有無 ： 有休憩時間：始業時刻から終業時刻のうち60分
平均残業時間：平均10-20時間／月
- 休日休暇
-
・土、日、祝日
・年末年始休暇
・年次有給休暇：入社日より最大10日付与(初年度)
・夏季休暇
・アニバーサリー休暇
・慶弔休暇
・産前産後／育児休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・災害休暇
・ボランティア活動休暇
・裁判員制度休暇
など - 諸手当
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通勤手当（実費精算※上限月5万円）
- インセンティブ
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賞与：会社業績、勤務成績を勘案の上、支給額を定める
※10月16日～4月1日入社者：初回賞与支給8月
※4月16日～10月1日入社者：初回賞与支給2月
※10月16日～4月1日入社者：初回賞与支給8月
※4月16日～10月1日入社者：初回賞与支給2月 - 昇給・昇格
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昇給・降給：考課等の結果により会社が必要と認めるときにおこなう
- 保険
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各種社会保険完備
- 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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入社より3カ月（短縮または延長される場合があります）
※条件面の変更はなし、一部特別休暇使用不可
◾️柔軟な働き方ができます！
コアタイムなしのフルフレックスタイム制、リモートワーク可能（月1回程度の出社）。条件によってはフルリモートも相談可能です。介護や看護の休暇・休職制度があるのもポイント。出産・育児の支援制度もあり、ライフステージが変化しても安心して働き続けられる環境です。
※在宅勤務制度・時短勤務制度・副業制度・自己啓発休暇制度などさまざまな制度が用意されています。育児休暇については原則男性社員にも100%取得してもらっており、育児休暇期間中は任意の就業日、任意の就業時間で育児と仕事のバランスを取りながら就業いただくことが可能です。
◾️会社をあげてメンバーのスキルアップを支援しています！
条件が合えば、副業も可能。社外の勉強会への参加支援制度があるほか、社内での勉強会も盛んです。また、大学院入学や留学、MBS取得、語学留学などの際に長期休職ができる制度や、語学学習に関する補助制度などもあります。
【そのほか福利厚生】
・社員持株制度
・慶弔見舞金制度
・社内割引制度
・各種表彰制度
・部活動支援制度
など
