【リモートOK、2年連続黒字、退職金積立有】ベテラン上長とチーム参画_PHPエンジニア
『人と情報を技術と発想でつなぎ便利と喜びを届ける』
私たちは創業以来、常に最新の技術や流行に先んじながらも寄り添い、自らの技術と感性を磨き、お客様により良い提案とソリューションをご提供できるよう努めてきました。
その際、使命としてお客様のご要望に添った開発を行うことはもちろん、その先にある更なる『便利』や『喜び』も合わせて見つけ出し開発できるよう心がけてきました。
<ミッション>
“超速”で 『価値ある未来』を創造る
お客様から承った受託開発でも、自ら行う自社開発でも、当初想定したものができて当たり前というのがシステム開発です。もはや開発できること自体の価値は低くなり、高い評価を得るためには更なる付加価値が必要となっています。ハードもソフトも開発できるALNETZはより適切な開発のための判断と手段を有し、さらに高い開発スピードという付加価値を提供することで評価をいただいてきました。
この状況に甘んじることなくサービスの開発提供にも取り組むことで新しい知識と経験を得て、新たなフィールドに活躍の場を広げています。 こうした企業としての多様性と高いプロ意識を持ち続けることで、我々だからこそ見い出せる価値ある未来をこれまで以上のスピード『超速』で創り出して行きたいと考えています。
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・PHP 実務2年以上
- 歓迎要件
-
・PHPを用いたシステム開発経験
- 選考フロー
-
カジュアル面談/通常面接(1~2回)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼
内定
面接対応可能時間:基本的に平日。時間は特になし
面接方法:初回のみオンライン対応
顧客課題を解決する課があり、そこでの配属と考えております。
応募者のスキル/希望を考慮して、担当する業務を決定いたします。
【具体的には】
PHPエンジニアとして、上長とともに、顧客要望のヒアリングから、設計~実装~テスト、リリースと、その後の保守と多岐に渡り、それら案件を対応をお願いします。
上長とチームを組むため、エンジニアをひとりでプロジェクトに参画させることはありません。
すべての工程の経験がなく、一部工程のみの経験しかなくても、上長とともに経験し、役割を広げていっていただければと思います。
【募集背景】
事業拡大のため、増員募集をおこなっています。
【入社後のフォロー】
・1対1で現場の状況を常に聞ける状態でスタートします。
・OJT形式でフォローし、軽めの開発から取り組んでいけるようにサポートいたします。
・経験のある方は、得意な分野やチャレンジしたい分野を聞くなど相談しながら進めていきます。
プライム企業との直取引がほとんどなので、規模の大きな案件に関わり実績を積めます。
システム開発関連業務
変更なし
- 開発部門の特徴・強み
-
・ソフトとハードの両軸でクライアントの思い描く製品イメージを具現化します。ソフトの仕様に適したハードを提案するなど、部門間の連携を通して、従来のソフト開発だけでは身につかない知識・ノウハウを習得可能です。
・要件定義、開発、運用、保守など一気通貫で業務を担う社員が多数。エンジニアとして幅広い経験を積める環境です。 - 主な開発実績
-
・物流基幹システムリプレース対応(要件定義~保守対応)
・ドキュメントデリバリーサービスリプレース(要件定義~保守対応)
・電子債権システム立ち上げ/リリース(要件定義~リリース) - 技術向上、教育体制
-
勉強会を実施しています。
- 支給マシン
-
相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
- 開発手法
-
プロジェクトごとに選択、ウォーターフォール
- 環境
- Apache Tomcat
- その他開発環境
-
担当案件により、ウォーターフォールモデル/スクラムなど多岐に渡りますが、ウォーターフォールモデルによる開発方法が多めです。
【開発環境】
Windows Server上で動作するアプリケーションもあれば、AWS上で動作するアプリケーションもあるなど、環境は多岐に渡ります。
下記に一例として記載いたしますが、ここに記載していないものであっても応募は構いません。
・OS:Windows Server 2019
・言語:Java、JavaSript、HTML、CSS
・フレームワーク:Spring、MyBatis
・WebServer:IIS、Tomcat
・DB:Oracle19c
・バージョン管理:SVN - エンジニア評価の仕組み
-
期ごとに人事考課/人事評価を実施しています。
自己評価し、前年度との自己評価を比較し、その差分が成長ポイントとして、職位/ランク/給与に反映されます。 - 組織構成
-
全社80名農地、エンジニア50名で構成されています。
【内訳】PG:20名、SE:20名、PM:10名 - 配属上司経歴
-
■エンジニアリーダー:業界経験24年目
約20年は、ソフトウェア開発を主として実施し、直近4年は、インフラ設計・構築もおこなう。
大規模システムのリプレース案件の経験が豊富で、最大20名のプロジェクト管理を実施。
- 勤務地
-
神奈川県横浜市中区本町1-3
綜通横浜ビル10F
社内もしくはお客様先での勤務となります。
月に1回程度、状況に応じて出社していただくこともありますが基本的にリモート勤務です。就業場所の変更範囲<雇入時>
各営業所、および自宅
<変更範囲>
変更なし
受動喫煙防止措置に関する事項敷地内禁煙(喫煙場所あり)
- 給与体系・詳細
-
■月給:約33万〜46万円(固定残業代を含む)
■基本給:約28万~39万円
■固定残業代:20時間分、約5万~7万円(超過分は別途支給) - 給与(想定年収)
-
450万 〜 550万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
-
10:00~19:00
フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00)休憩時間:60分(※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています)
平均残業時間:平均10~15時間/月
- 休日休暇
-
【年間休日126日】
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇
・特別(慶弔)休暇
・リフレッシュ(夏季)休暇:3日
・有給休暇 - 諸手当
-
通勤交通費(全額支給)
- インセンティブ
-
決算賞与
- 昇給・昇格
-
昇給査定:年1回(1月)
- 保険
-
社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)
- 雇用関係
-
無期雇用
- 試用期間
-
3カ月(待遇の変更はありません)
【福利厚生】
・食事補助
・英会話、資格手当など自己啓発支援金あり
・残業月10~15時間
・エンジニアの80%以上がリモートワーク
【受動喫煙の対策】
・敷地内禁煙(喫煙場所あり)