【テレワーク可/ホワイト企業認定】プログラマー領域等◎主にスマートファクトリー関連

◆大手企業の子会社
矢崎グループは、ワイヤーハーネス（自動車用組電線）を中心とする自動車部品に加え、空調機器、太陽熱利用機器、ガス機器、電線など、人々の暮らしに密着したさまざまな製品を扱っています。

また、自動車業界の新たな潮流CASEに代表される未来のモビリティ社会の実現を支える事業、AIを活用した安全運転支援などの事業領域にも注力しております。

株式会社的は、矢崎グループにおける情報通信機器・電子計算をIT面から支える企業として1997年3月に設立。創業以来、一貫して組込みコンピューティング技術の開発をベースとした活動を進め、自社の技術を生かした製品化・販売へ展開してきました。

エンジニアは、各種組込みOSを中心とした組込みコンピュータ技術の開発深化により、矢崎総業の工場内製品への適用や新規事業創出を目的に研究開発業務を担っています。現在はAIアルゴリズム開発やクラウド連携によるAI技術の活用がメインです。

◆素早く実現性の高いサービスを開発
モビリティ領域の新規事業開発のプロジェクトや、スマートファクトリー化のプロジェクトなど、複数のプロジェクトが走っています。

ビジネスサイドと連携しながらPoC開発をおこない、速く失敗しようという「Fail Fast（フェイルファスト）」の考え方で、実現性の高いサービスにつながる開発をおこなっている点が特徴です。

既存の仕組みにとらわれずに新しい技術に挑戦したい方、上流工程へステップアップしたい方などに満足いただける環境だと思います。

常駐からキャリアアップも可能なので、自社開発／受託開発にチャレンジしてみたい方は、ぜひご応募ください！

共同開発含む受託業務をご担当いただきます。主にスマートファクトリー化の製造工程におけるシステム開発をお任せします。

【具体的には】
スマートファクトリー化のプロジェクトに参加します。生産の効率化・高品質化のための生産支援設備や設備のネットワーク化のための通信制御など、プログラムの設計・開発などの業務に携わります。

【本ポジションの魅力】
既存の仕組みにとらわれずに、新しい技術にチャレンジできる環境です。

【募集背景】
複数のプロジェクトが稼働しており、プログラマーが足りていない状況です。今回増員することで、人手不足を解消しプロジェクトを円滑に進めていきたいと考えています。

【入社後のフォロー】
経験のある方は、得意な分野やチャレンジしたい分野を聞くなど、相談しながら進めていきます。不足している技術に関しては、外部セミナーなどを受講していただきます。

・コアメンバーとして開発業務に関わるため、技術力を生かせます。
・さまざまな業界や最新技術に携われます。

・直近2カ月の月平均残業時間は10h以内で、プライベートも充実しています。
・リモート勤務を認めているため、自由度高く働ける職場です。現在はテスト的に完全フルリモート勤務も開始しており、近いうちに対応する予定です。
・月間フレックス制度もうまく利用することで、自身のライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。
・社内ストレス診断結果もおこなっており、ストレスフリーで働ける職場づくりに力を入れています。

【福利厚生】
・アンカー制度
・ストレスチェック制度
・フリードリンク
・独身寮／社宅制度（独身寮30歳未満、社宅45歳未満かつ10年未満）
・昼食代補填（630円）
・産休／育休／介護休暇制度
・バックアップホリデー制度（最大40日）
・リフレッシュ休暇制度（40歳・50歳）
・健康診断（胃カメラ、ドック）

【受動喫煙の対策】
・屋内禁煙（屋外喫煙場所あり）