大阪【Flutter】最先端の店舗DX◎クラウド型POSレジシステムのiOS/Androidアプリ開発
株式会社スマレジは、2005年に大阪にて設立した企業です。
タブレットPOS『スマレジ』を中心とした、クラウドサービス事業を展開しています。
2019年2月には、東証マザーズへ上場しました。
『スマレジ』はタブレットPOSレジシステムで、クラウドサーバを使用しリアルタイムの売上分析を実現。小規模店舗でも手軽に導入できる価格帯で、親しみやすいUIと機能を持つPOSシステムとなっています。
今ではアクティブ店舗数3.8万店舗(2023年7月末時点)累計取引金額6.2兆円(2023年4月末時点)のサービスとなりました。
また、『スマレジ』から派生して生まれた店舗運営サービスとして、オーダーエントリーシステム『スマレジ・ウェイター』、勤怠管理システム『スマレジ・タイムカード』、マルチ決済サービス「スマレジ・PAYGATE」、店舗用品ECサイト『ストア・ストア』の運営も行っています。
現在、既存サービスの安定稼働と利便性向上はもちろんのこと、商取引データの活用やキャッシュレス化の促進に挑戦し、さらに大きく進化を遂げようとしています。
「2031年までにPOS市場で国内トップを目指す」という長期目標を掲げており、開発部として解決したい課題やチャレンジしたいことが多くございます。
私たちと一緒にチャレンジしてくれる方のジョインをお待ちしています。
- 職種名
- iOS/Androidエンジニア|Flutter(大阪)
- ポジション
- テックメンバー
- ロール
- スマホアプリ
- 給与(想定年収)
-
400万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 大阪府
- 開発言語
- Swift Kotlin
- フレームワーク
- Flutter
- クラウドプラットフォーム
-
Firebase
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、B2B、業務システム/パッケージ、スマートフォンアプリ、SaaS、Win/Macアプリケーション
- 特徴
- 残業30H以内 フリードリンク オンライン面談可 産休育休取得実績あり 社長が現役or元エンジニア 女性エンジニアが在籍 副業OK 服装自由 イヤホンOK 若手歓迎 第二新卒歓迎 一部在宅勤務可
クラウド型POSレジサービス「スマレジ」小売店や飲食店で続々と導入されています
広々としたオフィス。ゆったりとしたデスクで開発に集中することができる環境です。
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・スマートフォンアプリ開発(ソーシャルゲーム含む) 実務2年以上
- 歓迎要件
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・アプリ開発ならびにリリース経験
・Flutterを用いた開発経験
・各種ミドルウェアの導入、チューニング、運用経験
・Webアプリやスマホアプリでのパフォーマンスチューニング経験 - 求める人物像
-
・明るく前向き、素直
・向上心があって新しいことにチャレンジしたい
・お客様の課題解決を喜べる
・変化を楽しみ、対応していける
・排他的でない
・わからないことをひとりで抱え込まない
・コミュニケーションが円滑にとれる
・プライベートの時間や家族を大事にする
・自発的に考え、行動できる - 選考フロー
-
カジュアル面談
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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面接(1〜2回)
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適性検査
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内定
プロダクトマネジャーや開発チームのメンバーと一緒に、機能制約・システム連携を考慮したユーザーの業務フロー改善をお任せします。
チームのメンバーと仕様や実装の相互レビューをおこないながら開発を進めます。
【具体的には】
■iPhone、iPadアプリの開発・改善
■スマレジが提供するサービスのクライアントサイドの開発業務
■既存アプリケーションの不具合修正や機能追加
■継続的デリバリーに向けた環境整備(テスト自動化)
■自動テストの設計や実行
■営業やカスタマーサポートがヒアリングした内容を元にした新機能の要件定義
■エンジニア主体での新機能の提案
【募集背景】
事業拡大に伴い、さらなる機能改善や新規事業(サービス・プロダクト)の立ち上げ、グローバル市場への参入などさまざまな挑戦を計画しており、エンジニアの増員募集をおこなっています。
さらなるサービスの拡大、よりよい改善のためにわたしたちと一緒に働きませんか?
当社の主力事業である『スマレジ』はクラウド型のPOSレジシステムです。登録店舗数12万店舗を突破していますので、日常生活で立ち寄ったお店で利用されていたりと、自分たちの仕事の成果や会社の成長を数字以外の部分で実感できるやりがいがあります。
ユーザーからの要望をもとに開発を進めることも多く、ユーザーと直接関わる営業やカスタマーサポートからユーザーに喜んでもらえたと感謝されることもあります。世界に通⽤するサービスを目指し、サービス内容充実化とともに、海外進出を進めていく成長性を実感できます。
スマレジでは上流工程のみをおこなうようなことはなく、全エンジニアがプログラムの実装をおこなうので、プログラミングが好きな方は大歓迎です!急成長中の会社ですので、新しいことにも挑戦しています。
システム開発関連業務
会社の定める業務
※本人の希望を考慮します
- 開発部門の特徴・強み
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ユーザードリブンな開発を通じて、ビジネスのできるエンジニアとして成長できます。
- 主な開発実績
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◆スマレジ事業
・『スマレジ』https://corp.smaregi.jp/service/smaregi.php
・『Waiter』https://corp.smaregi.jp/service/waiter.php
◆決済事業
・『スマレジ・PAYGATE』https://corp.smaregi.jp/service/paygate.php
◆クラウドソリューション事業
・『TIME CARD』https://corp.smaregi.jp/service/timecard.php
・『スマレジ 給与計算』https://timecard.smaregi.jp/payroll/
◆通販事業
・『STORE STORE」https://store-store.jp/ - 技術向上、教育体制
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研修制度/技術書などの書籍購入補助あり
- 支給マシン
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全員にMacを支給いたします。
- 開発支援ツール
- Redmine、Git、GitLab
- 環境
- Mac OS X
- その他開発環境
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【開発体制】
弊社はひとりひとりのメンバーが主体的・自発的な開発がおこなえるよう
プロダクトやその機能群ごとに少人数(3~5名程度)のチームで開発をしています。
【開発スタイル】
2週間~1カ月(チームにより異なる)に1回のサイクルでリリースをおこなっています。
完成したソースコードはすべてレビューを通した後にマージしています。
【開発環境】
■開発言語:
iOS:Swift、Dart(Flutter)
Android:Kotlin、Dart(Flutter)
■ツール:Xcode、Android Studio、Visual Studio Code、fastlane、Clashlytics
■CI/CD環境:GitLab CI
■バージョン管理:GitLab(マージリクエストベースでレビューを実施)
■コラボレーションツール:Redmine、Slack、Google Workspace - エンジニア評価の仕組み
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管理職だけでなく、技術力を評価するスペシャリストへのキャリアパスもあります。ソフトウェア会社として、個人の技術力を正しく評価します。
(例)
・エンジニア経験を元にチームをまとめていきたい
・チームメンバーを育てたい
▶<エグゼクティブ>マネジメントスキル UP
・エンジニアの仕事を極めていきたい
・管理業務や人を扱う仕事が得意ではない
▶<スペシャリスト>エンジニアスキル UP - 組織構成
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エンジニア68名で構成されています。
- 配属部署
- 開発部
- 配属部署人数
- 25名
- 平均的なチーム構成
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1チーム平均3名~5名で開発を行っております。
1プロジェクトの単位期間はおよそ2ヶ月です。
- 勤務地
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大阪府大阪市中央区本町4-2-12
野村不動産御堂筋本町ビル3F
転勤はありません。
就業場所の変更範囲<雇入時>
大阪オフィス
<変更範囲>
会社の定める場所
※本人の希望を考慮します受動喫煙防止措置に関する事項敷地内禁煙(喫煙場所あり)
- 最寄り駅
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御堂筋線「本町駅」(8番出口)より徒歩1分
中央線「本町駅」(18番出口)より徒歩3分
- 給与体系・詳細
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■賃金形態:月給制
■賃金の決定方法:当社規定により決定いたします
■月給:約28.5万円~57万円
・基本給:約23万円~46.1万円
・固定残業代:30時間分、約5.5万円~8.1万円(超過分は別途支給) - 給与(想定年収)
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400万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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所定労働時間:8時間/日
※始業時刻は、8:00~10:00の間で自由に出勤可能です。休憩時間:60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています
平均残業時間:平均10-20時間/月
- 休日休暇
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【年間休日120日】
・完全週休2⽇制(土日祝日)
・年末年始休暇
・お盆休暇
・有給休暇
・産前、産後休暇
・育児休暇
・介護休業
・マイホリデー制度(祝日をある程度自由に振替可能) - 諸手当
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・通勤交通費(月30,000円まで別途支給)
・近距離手当(3万円-1カ月の定期代相当額を支給) - インセンティブ
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決算賞与:年1回 ※過去実績2カ月(業績による)
- 昇給・昇格
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給与改定:年1回
※業務内容と給与に大幅な乖離がある場合は、都度実施することがあります - 保険
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各種社会保険完備
- 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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2カ月
※待遇等は正社員と変わりません。
【働く環境】
・お昼寝制度(スペース有り)
・自由な出社時間(朝は8時から10時の間で自由に出勤可能)
・月残業時間は20H以内で、プライベートも充実してます
・一人ひとりのデスクが広く、開放感をもちながら開発に集中。社内にはリラックススペースも完備
【福利厚生】
・健康診断(年1回)
・社内表彰制度
・フリードリンク
・インフルエンザ予防接種
・技術書などの書籍購入補助