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【自社開発】会員300万人以上の《ファッションEC》を新たな次元へと進化させるフルスタックエンジニア募集!

正社員
求人メインイメージ
この求人の募集は終了しています

◤1人でも多くの人に「明日が楽しくなる」を届ける。◢
ECサイトの開発・運営をおこなっている当社。
2000年に伊藤忠商事の社内ベンチャーから生まれました。
主力サイトである『MAGASEEK』に加え、2013年にはNTTドコモとの共同運営『d fashion』を開始。
総会員数は300万人を超え、2,000以上のブランドを扱うまでに成長しました。
これからもファッションEC業界のリーディングカンパニーとして、お客様の「明日が楽しくなる」サービスをつくっていきます。

◤「明日が楽しくなる」ために挑戦し続ける。◢
お客様の「明日が楽しくなる」サービスの提供を目指して、業界最先端をいくファッションサイトづくりをしている当社。
「よりよいサイトにするためには?」「自分がお客様だったら…」部署の垣根を超えて会社一丸となり議論し、
トライアンドエラーで取り組んでいます。

今後もますます拡大が見込まれるECマーケット。
ベンチャースピリットを失うことなく伊藤忠商事・ジェイドグループの基盤を生かし、
商材の拡大や新しいテクノロジーを駆使して積極的に新しい挑戦をし続けます。

ファッションが好き!EC業界で活躍したい!若いうちから大きな仕事をしたい!そんな社員たちの根底に共通してあるのは「明日が楽しくなる」サービスを創っていくという熱い想い。
“「人生でこれをやった!」と言える仕事” をわたしたちと一緒にしてみませんか?

【事業内容】
◆「欲しいが見つかる」国内最大級のファッション通販サイト【MAGASEEK】
◆dポイントでファッションをおトクに、簡単に。【d fashion】
◆公式サイトに、20年以上のEC運営のノウハウを。【ECソリューション事業 UN/SY】
◆ECの心臓部「物流」でクライアントのECを支える。【フルフィルメントソリューション事業】

職種名
フルスタックエンジニア
ポジション
テックメンバー、テックリード
ロール
バックエンド/サーバサイド、SRE
給与(想定年収)
501万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
PHP Phalcon
開発言語
Java
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services

データベース
MySQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、EC

特徴
オンライン面談可 原則定時退社 残業30H以内 一部在宅勤務可 ベテラン歓迎 服装自由 イヤホンOK 副業OK 女性エンジニアが在籍 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中
募集人数
1名
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務5年以上
・要件定義 実務3年以上
・プログラムコーディング 実務5年以上
・MySQL 実務3年以上
歓迎要件

■5年以上のWebアプリケーションの設計・プログラミング経験(言語不問)
■要件書・仕様書の作成スキルと経験
■Databaseの基礎知識と開発経験
■品質管理の知識と経験
■PHPでのWebアプリケーション開発経験
■アジャイル開発(特にスクラム開発)の知識と経験
■アパレルや物販の業界知識
■ECサイト開発でのPM/SE経験

求める人物像

■新しい技術や言語・組織改善への取り組みに前向きに挑戦できる方
■コミュニケーション能力
■リーダーシップスキル
■コツコツと業務をこなせる方

選考フロー

(カジュアル面談 ※省略可)

1次面接【Web】
面接担当:リードエンジニア担当

2次面接【Web】
面接担当:部長

最終面接【対面】
面接担当:社長・CTO

内定

面接対応可能時間:平日10:00~20:00スタート
※選考フローは変更になる場合がございます

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
【リモート可】開発はもちろん組織や開発プロセスの改善などもチャレンジ★300万人の会員を支えるファッションECの基盤システム開発

◆組織拡大期のため、組織を牽引するマネージャーやプロダクトを牽引するPdMといった上位レイヤーを担っていただき、
 開発だけでなく組織やプロダクト改善などさまざまな業務にチャレンジしていただけます。
◆伊藤忠商事・ジェイドグループの安定した経営基盤があり、300万人以上の会員基盤を抱えていますが、
 開発組織はプロパーが少人数のため、今後を見据え開発組織の拡大を計画しています。

『MAGASEEK』や『d fashion』を支える基盤システムの開発・保守・運用をおこなっていただきます。
ECモールのプラットフォーム化を推進し、顧客であるアパレルショップ・ブランドに対しては柔軟な販売施策を行える価値提供をし、
実際に購買をするユーザーには快適な購買体験を実現していただきたいと考えています。

【技術・組織の課題】
現状パートナー会社と二人三脚で開発を行っており、安定的に開発や保守・運用を実施していくことはできていますが、
プロパー社員が少人数の体制であるため、組織的にも技術的にも目の前の課題に対応することが中心になっています。
そのため、今後は開発体制を整えてプロダクトや組織に事で新たな進化・変革を起こしていく想定です。

CTOに川口を迎え、CTOを中心として開発体制の再構築を現在行っており、
組織・開発手法の刷新を進めています。

そのため、新たにご入社いただく方には、
CTOと共に組織やプロダクト、開発手法やアーキテクチャなどを牽引いただきたいと考えております。

【エンジニアに期待する役割】
開発だけでなく、組織改善や開発プロセス改善などにも積極的に取り組み、開発の生産性を向上させていくことにも主体的に取り組んでいただくことも期待しています。

【具体的には】
■要件・仕様をPM/PLと連携して作成
■開発を推進するために必要な関係者との調整・折衝
■開発計画の作成と実行
■プログラミングとそれに付随する活動
■AWSでのインフラの開発と維持・改善
■品質保証に関する活動
■運用に関する活動
■開発プロセスの改善活動など

【募集背景】
コロナ禍後のサービス内容の強化と変革のため、約20年に渡って積み上げてきたユーザー基盤と実績を基に、
新たな次元への進化を遂げるファッションECを実現しようと計画しています。
現在はパートナー会社のエンジニアが中心になっているため、プロパーのPMやエンジニアを増やし、計画しています。

Techカンパニーへと変わるべく、CTOと共に牽引していただける方を募集しています。

【入社後のフォロー】
OJT形式でフォローし、軽めの開発から取り組んでいけるようにサポートいたします。
経験のある方は、得意な分野やチャレンジしたい分野を伺い、相談しながら進めていきます。

仕事のやりがい

■自社開発で企画段階から参加できます。
■現在、スクラム開発やマイクロサービスをもとにしたアーキテクチャ導入に取り組んでいますので、それらの取り組みを直接経験できます。
■組織と事業の変化と成長の中で、個人としても一緒に変化・成長できます。
■Techカンパニーとしての変革期にチャレンジできます。

【キャリアプラン】
志向性によってさまざまなキャリアプランをご用意しています。
■EMとして組織マネジメントを担う
■テックリードとして、技術で組織を牽引していく
■PMとして、プロジェクト全般をマネジメントし、ユーザーによりよいEC購買体験をしていただく
■PdMとしてプロダクト開発におけるより大きな責任を担うなど

開発部門の特徴・強み

■スクラム開発をビジネス担当者と一体(BizDevOps)となって進めていける組織と役割に変化しています。
■スクラム開発やマイクロサービスを基にしたアーキテクチャ導入に取り組んでいます。

主な開発実績

■総合ファッションECサイト『MAGASEEK』の開発
■総合ファッションECサイト『d fashion』の開発
■アパレルメーカー様向け在庫基盤開発
■有名アパレルブランド公式サイト( https://un-sy.com/#anker-top-partner

技術向上、教育体制

■OJT形式でフォローし、軽めの開発から取り組んでいけるようにサポートいたします
■経験のある方は、得意な分野やチャレンジしたい分野を伺い、相談しながら進めていきます
■社内勉強会の開催
■書籍参加費用の補助制度

支給マシン

Windows PC (Core i7, Mem 16GB以上)

開発手法

チケット駆動開発

開発支援ツール
Backlog、Git、Subversion
インフラ管理

Terraform

環境
Linux、Windows、NGINX、Redis
その他開発環境

スクラム開発をビジネス担当者と一体(BizDevOps)となって進めていける組織と役割に変化しています。
スクラム開発やマイクロサービスを基にしたアーキテクチャ導入に取り組んでいます。

【開発環境】
■開発言語:PHP(Phalcon)、Java
■DB:Aurora
■検索エンジン:Solar
■インフラ- 構成管理:Cloud Formation、Terraform
■AWS:EC2、S3
■OS:Amazon Linux、Windows
■各種ツール:VSCode、NetBeans
■ツール:Code Commit
■CI:Code Pipeline
■コミュニケーション:Google Meet、Google Chat
■プロジェクト管理:Backlog
■貸与マシン:Windows PC(Core i7、Mem 16GB以上)

エンジニア評価の仕組み

1年ごとの目標設定、振り返りによる評価をおこなっています。
スペシャリストとしてのキャリアとマネジメントとしてのキャリアの2パターンが用意されています。

組織構成

全社218名
■システム本部システム開発部:11名
■ECソリューション事業本部システムマネジメント部:10名

<内訳>
CTO、部長、副部長、PM、PgM、フルスタックエンジニア、情報システムエンジニア、ヘルプデスク

配属部署
システム本部システム開発部
配属部署人数
12名
配属上司経歴

【CTO】
■1995年4月:大学卒業後、株式会社オービックビジネスコンサルタントへ入社。財務会計パッケージソフトの開発を担当。
■2001年7月:Microsoft Development Ltd.入社。Microsoft IME開発、はがきスタジオ開発、Surface Tableの開発に携わる。
■2009年10月:株式会社セカンドファクトリーへ入社。UX開発コンサルティングを経験。
■2011年4月:ポーターズ株式会社へ入社。技術戦略の策定と実行を担当。2014年執行役員CTOへ就任。
■2020年1月:株式会社OKANへCTOとして入社。エンジニア組織構築、技術戦略に携わる。
■2022年6月:当社へCTOとして入社。現在はエンジニア組織構築、技術戦略に携わる。

平均的なチーム構成

■ビジネスオーナー:1名(役員)
■PM:1名
■ディレクター:数名
■エンジニア:6名(パートナー会社:6名)
■マークアップエンジニア:2名
■デザイナー:2名

勤務地
東京都千代田区三番町3-8 泉館三番町ビル1階

転勤はありません

最寄り駅

東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩5分
東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩10分
都営新宿線「市ヶ谷駅」より徒歩12分
JR総武線「市ヶ谷駅」より徒歩15分

給与体系・詳細

■賃金形態:月給制
■賃金の決定方法:当社規定により決定いたします
■月給:約334,000円~535,000円
・基本給:約267,200円~428,000円
・固定残業代:30時間分、約66,800円~107,000円(超過分は別途支給)

給与(想定年収)
501万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:30~18:00(実働7.5時間)

休憩時間:12:00〜13:00(60分)

平均残業時間:平均10時間/月

休日休暇

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇(7月~9月の間で3日)
■年末年始休暇(6日)12/29~1/3
■慶弔休暇
■産休・育休取得(実績100%)
■有給休暇(入社時3日付与、半年経過後7日〜最高20日)
※上記は毎年9月までに入社した方が対象
※10月以降に入社された方は下記日数を入社時に付与し、4月になった段階で1年間在職したものとみなし、11日付与されます。
 ┗10・11月の入社:入社時3日付与
 ┗12・1月の入社:入社時2日付与
 ┗2・3月の入社:入社時1日付与

諸手当

■通勤手当(上限:100,000円/月)
■リモート手当(2,000円/月)

インセンティブ

年2回(6月・12月)
※標準:3カ月分

昇給・昇格

年1回(4月)

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)
伊藤忠連合健康保険組合加入
◎健康保険組合の保養施設/スポーツ施設等利用可

試用期間

3カ月(待遇の変更はありません)

【働く環境】
■所定労働時間7.5時間!
■月残業時間は10h以内で、プライベートも充実してます。
■リモートと出社でのハイブリッド勤務ですので、比較的自由な働き方ができます。
■時間休や午前・午後の半休の取得も可

【福利厚生】
■マガシーク掲載商品の社員割引
■伊藤忠グループ企業限定優待ECサイト利用
■福利厚生俱楽部リロクラブ加入
■伊藤忠商事のグループ向け研修サービス利用可
■私服通勤可
■結婚・出産祝金制度
■慶弔見舞金制度
■退職金制度(2年以上の勤続者対象)
■MVP表彰制度

※受動喫煙の対策:敷地内禁煙

企業メインイメージ

マガシーク株式会社

◤1人でも多くの人に「明日が楽しくなる」を届ける。◢ ECサイトの開発・運営をおこなっている当社。 2000年に伊藤忠商事の社内ベンチャーから生まれました。 主力サイトである『MAGASEEK』に加え、2013年にはNTTドコモとの共同運営『d fashion』を開始。 総会員数は300万人を超え、2,000以上のブランドを扱うまでに成長しました。 これからもファッションEC業界のリーディングカンパニーとして、お客様の「明日が楽しくなる」サービスをつくっていきます。 ◤「明日が楽しくなる」ために挑戦し続ける。◢ お客様の「明日が楽しくなる」サービスの提供を目指して、業界最先端をいくファッションサイトづくりをしている当社。 「よりよいサイトにするためには?」「自分がお客様だったら…」部署の垣根を超えて会社一丸となり議論し、 トライアンドエラーで取り組んでいます。 今後もますます拡大が見込まれるECマーケット。 ベンチャースピリットを失うことなく伊藤忠商事・ジェイドグループの基盤を生かし、 商材の拡大や新しいテクノロジーを駆使して積極的に新しい挑戦をし続けます。 ファッションが好き!EC業界で活躍したい!若いうちから大きな仕事をしたい!そんな社員たちの根底に共通してあるのは「明日が楽しくなる」サービスを創っていくという熱い想い。 “「人生でこれをやった!」と言える仕事” をわたしたちと一緒にしてみませんか? 【事業内容】 ◆「欲しいが見つかる」国内最大級のファッション通販サイト【MAGASEEK】 ◆dポイントでファッションをおトクに、簡単に。【d fashion】 ◆公式サイトに、20年以上のEC運営のノウハウを。【ECソリューション事業 UN/SY】 ◆ECの心臓部「物流」でクライアントのECを支える。【フルフィルメントソリューション事業】
通過ランク:B

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