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通過ランク:B

【Luup|月1出社】自社プロダクトの拡大期|データの資産価値の最大化をリードするデータエンジニア

正社員
求人メインイメージ

☆★画期的な次世代インフラづくり・街中の電動マイクロモビリティを推進中!
どこからでも乗れて好きな場所に返せるシェアリングサービスの拡大フェーズに参画★☆

わたしたちは、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、
電動マイクロモビリティ(キックボード/自転車)のシェアリングサービス『LUUP』を
主要都市をはじめ全国各地で展開しています。

『LUUP』は駅前や繁華街、住宅街やコンビニなど、
近くのポートから好きなタイミングで借りて、好きな場所に返すことができます。
スマホ一つで好きな場所へ簡単に行くことができる『LUUP』は、新しい移動の選択肢。

毎日の最寄り駅までの移動や、「歩くには少し遠いな」と感じる場所へ向かうこと、
できれば避けたい坂道をのぼることも、“早く・ラクに・気持ちのよい“ライドに変えることができます。

街には「ポート」という移動のハブがあり、
いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。

かつて鉄道の駅が街を発展させたように、
ポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、
街じゅうを駅前のように活性化していきます。

当社サービスを通して、移動におけるさまざまな問題を解決し、
新たな街の未来を創造します。

将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、
ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、
すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。

社会を変える実感、ユーザーの移動を変えるということは、
ゆくゆくは不動産や土地の価値も変えるということ。

それはすなわち、町のかたちやそこに住む人々の人生にも影響します。
LUUPはまさにインフラになるようなプロダクトだと思っています。

自社サービスにおいて、
わたしたちが開発しているソフトウェアはざっくりと分けると3つあります。

①『LUUP』本体のユーザー向けアプリ(platform:iOS、Android)
②社内向けの管理用アプリ(platform:Web、iOS、Android)
③車載IoT制御関連システム

上記のクライアント・フロントエンド開発に加え、バックエンド、インフラ、データ基盤、
さらにはQAやSREといった領域までを所管しているのがSoftware Development部です。

Luupには複数のソフトウェア技術系チームがありますが、
事業開発上必要な粒度でそれぞれがこと細かに関わり合いながら、
LuupのValuesの1つでもあるOne Teamに事業をつくっていくことに貢献しています。

少しずつ体制が安定してきて、技術面での挑戦も広がってきたLuupですが、
まだまだ正社員の人数は多くなく、やりたいけど着手できていない技術課題・ビジネス上の課題はたくさんあります。
そのため正社員を増員し、開発組織のキャパシティを拡げていきたいと考えています。

リアルの世界で物理モビリティを走らせるこの事業において発生する、
難しくもおもしろい課題を技術で解決していきながら、
Luupが「街じゅうを『駅前化』するインフラ」になる未来へ向けて
一緒に戦い進んでくれる仲間を募集中です!

職種名
データエンジニア
給与(想定年収)
600万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
Python3
クラウドプラットフォーム

Google Cloud(Google Cloud Platform)

開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、モビリティ関連(自動運転、交通関連)

特徴
オンライン面談可 フルリモート制度あり ベテラン歓迎 服装自由 イヤホンOK 副業OK 産休育休取得実績あり
募集人数
1名
求人イメージ画像2
求人イメージ画像3
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Python3 実務3年以上
・BigQuery 実務3年以上
歓迎要件

以下のうち1つ以上強みをお持ちの方
・Webやアプリサービスでのプロダクト開発経験
・Airflowなどのワークフローエンジンの実装経験
・Keplerなどの地図ビジュアライゼーションの活用経験
・IoTモジュールを起点としたGPS情報などのデータの利用経験
・ソフトウェアエンジニアとしてのプロダクト開発経験
・機械学習を用いたプロダクト開発経験やML基盤の知見

求める人物像

・モビリティの可能性を強く感じ、「街じゅうを駅前化する」というLuupのミッションに共感いただける方
・自らの経験やスキルを生かしつつ、Luupで新たな挑戦をできると感じられる方
・データやエンジニアリングと異なるバックグランドを持つメンバーと協業し新たな価値を創造できる方
・広く事業を俯瞰し、変化しゆく"データ"へのニーズを考えられる方
・将来の展望を想定しつつ、小さく試してみる即物的な対応を考えられる方

選考フロー

プロフィール選考(場合によっては選考なし)

カジュアル面談

面接(1〜3回)

内定/オファー面談

面接方法:すべてオンライン対応
※オファー面談は原則対面での実施を予定しております

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
データの資産価値を最大化する基盤づくり◎社内のデータ活用状況に対して意識を向け、システム内のデータの流れや保存、活用の最適化をお任せします。

Software Development部では、『LUUP』サービス本体や社内向け管理ツール、IoTデバイス関連およびその他周辺ソフトウェアプロダクトの設計・開発をおこなっています。

その中でもData Engineeringチームは、データの資産価値を最大化する基盤づくりを担います。多種多様なデータの取り扱いや、データの連携、統合、整形などをはじめとしLUUPのビジネス成長と品質保証のため、システム内のデータの流れや保存、活用の最適化をおこないます。

LUUPでは、データサイエンスチームをはじめ、マーケター、Product Manager、経営企画部、オペレーション部(充電等の巡回業務)といったさまざまな部署がデータを活用しています。

そのため、われわれの業務は単にDWHやDataMart、パイプライン構築をすることに留まらず、社内のデータ利用者が増え、データをより使いやすくするために常に社内のデータ活用状況に対して意識を向け、ときには基盤からより活用側へのアプローチを担うことなど範囲にとらわれず活動しています。

【具体的には】
・データの戦略、活用方法、データによる競争優位性の設計
・Airflow、BigQuery等を利用した、データパイプラインの設計・開発と運用フローの構築
・アプリやIoTからのログ収集やその設計
・BIツールやデータ出力機能などの開発・運用
・異常検知ツールによるデータ異常の検知自動化やそれに基づくインサイト提供
・データガバナンスのポリシー設計、実装
・社内のデータ利用状況の定量・定性分析と改善策の提案

【募集背景】
組織拡大に向けて、サーバサイドのリードエンジニアを担っていただける方を募集しています。

仕事のやりがい

LUUPのサービスでのライドデータなどの需要のプロキシとなるログは、特にその中でも鍵となるデータです。利用者の行動パターンや再配置の動きなど、実際の運用から得られるログは、われわれのMLモデルで解析され、日次の作業オペレーションなどに活用することでLUUPのサービスの質を向上させるための貴重な情報源となっています。

また、LUUPは日本で数少ない電動キックボードのシェアリングサービスを展開する企業として、新しいデータ活用のチャレンジがあふれています。"ポートモデル"と言われる形態でのマイクロモビリティのシェアリングサービス展開は、世界の中でも早い段階から取り組んでいる企業のひとつです。

そのため直面する課題には世界でも明確な成功例がないものも多く、このようなフロンティアでの事業環境はスタートアップに限らず簡単には味わえない環境です。

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。

開発手法

アジャイル

開発支援ツール
Apache Airflow
AI・データ分析

BigQuery

その他開発環境

【技術スタック】
Python、Cloud Composer(Airflow)、BigQuery、dbt、Monte Carlo、CARTO Platformなど

【その他】
全体としてFirebaseをフルに活用した構成と、そこを中心にGCPベースで広く構築されているインフラやデータ基盤の状況は変わらず、IoT周りは一部AWSやSORACOMのマネジドサービスを取り入れたアーキテクチャになっています。

社内向け管理用モバイルアプリにはFlutterを採用しつつ、ユーザー向けアプリはネイティブでの開発を維持しています。

また、バックエンド開発にNode.js+TypeScript、フロントエンド開発にはNuxt.js+TypeScriptを採用しており、TypeScriptで一気通貫したWeb開発ができるようになっています。

組織構成

・ポートを増設するための営業チーム
・各ポートにいつでも車体があるように再配置を行いバッテリーの交換などをおこなうオペレーションチーム
・車体に搭載したIoTデバイスをつくるIoTチーム
・車体をつくるハードウェアチーム
・ユーザーが使うアプリ開発やIoTとのつなぎ込み、社内管理ツールの開発などをおこなうソフトウェアチーム


【開発チームについて】
メンバーにはスタートアップ経験者でアプリ、サーバーサイド、データエンジニアリングを担当するテックリードがいます。
事業も見ながらエンジニアとして縦横無尽に動き回ってくれています。

業務委託の方も、スタートアップ特有の少ない人数であっちもこっちも見ながら開発するのに慣れている人がたくさんいます。
全体的にユニークな経歴をもつ優秀な方がたくさんいて、スタートアップの開発をよく分かっている人が多いチームです。

勤務地
東京都千代田区神田佐久間町三丁目21番地24 AKIHABARA CENTRAL SQUARE 4階(秋葉原駅徒歩5分)


【リモート勤務について】
開発メンバーは普段リモートワークをしており、地方在住のメンバーも在籍します。
ただ、月1の全社会には可能な限りオフィスに出社していただきます。

給与体系・詳細

※年収600万〜1000万の場合
■賃金形態:年俸制
■賃金の決定方法:当社規定により決定
■月給:約50万〜84万円(固定残業代を含む)
・基本給:約37万〜62万円
・固定残業代:45時間分、約12万〜21万円(超過分は別途支給)

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

給与(想定年収)
600万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

10:00〜19:00
フルフレックスタイム制

休憩時間:60分(※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています)

平均残業時間:平均20時間/月

休日休暇

【年間休日122日】
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・夏期休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(入社時5日、半年経過後5日付与)

諸手当

交通費支給

昇給・昇格

四半期ごとに昇給/降給ともに検討可能性あり

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)
関東ITソフトウェア健康保険組合加入

試用期間

3カ月(待遇の変更はありません)

【福利厚生】
・入社時有休付与
・健康診断・インフルエンザ予防接種費用負担
・モバイル・PC支給
・自社サービス利用補助
・団体保険
・その他:ストックオプション

※受動喫煙の対策:屋内全面禁煙

企業メインイメージ

株式会社Luup

☆★画期的な次世代インフラづくり・街中の電動マイクロモビリティを推進中! どこからでも乗れて好きな場所に返せるシェアリングサービスの拡大フェーズに参画★☆ わたしたちは、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、 電動マイクロモビリティ(キックボード/自転車)のシェアリングサービス『LUUP』を 主要都市をはじめ全国各地で展開しています。 『LUUP』は駅前や繁華街、住宅街やコンビニなど、 近くのポートから好きなタイミングで借りて、好きな場所に返すことができます。 スマホ一つで好きな場所へ簡単に行くことができる『LUUP』は、新しい移動の選択肢。 毎日の最寄り駅までの移動や、「歩くには少し遠いな」と感じる場所へ向かうこと、 できれば避けたい坂道をのぼることも、“早く・ラクに・気持ちのよい“ライドに変えることができます。 街には「ポート」という移動のハブがあり、 いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、 ポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、 街じゅうを駅前のように活性化していきます。 当社サービスを通して、移動におけるさまざまな問題を解決し、 新たな街の未来を創造します。 将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、 ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、 すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。 社会を変える実感、ユーザーの移動を変えるということは、 ゆくゆくは不動産や土地の価値も変えるということ。 それはすなわち、町のかたちやそこに住む人々の人生にも影響します。 LUUPはまさにインフラになるようなプロダクトだと思っています。 自社サービスにおいて、 わたしたちが開発しているソフトウェアはざっくりと分けると3つあります。 ①『LUUP』本体のユーザー向けアプリ(platform:iOS、Android) ②社内向けの管理用アプリ(platform:Web、iOS、Android) ③車載IoT制御関連システム 上記のクライアント・フロントエンド開発に加え、バックエンド、インフラ、データ基盤、 さらにはQAやSREといった領域までを所管しているのがSoftware Development部です。 Luupには複数のソフトウェア技術系チームがありますが、 事業開発上必要な粒度でそれぞれがこと細かに関わり合いながら、 LuupのValuesの1つでもあるOne Teamに事業をつくっていくことに貢献しています。 少しずつ体制が安定してきて、技術面での挑戦も広がってきたLuupですが、 まだまだ正社員の人数は多くなく、やりたいけど着手できていない技術課題・ビジネス上の課題はたくさんあります。 そのため正社員を増員し、開発組織のキャパシティを拡げていきたいと考えています。 リアルの世界で物理モビリティを走らせるこの事業において発生する、 難しくもおもしろい課題を技術で解決していきながら、 Luupが「街じゅうを『駅前化』するインフラ」になる未来へ向けて 一緒に戦い進んでくれる仲間を募集中です!
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