COBOL経験者歓迎！【プライム上場】ニッチな業務知識が身につく◎お客様と近い立場で仕事できるSE

◎26期連続黒字！東証プライム上場の秋葉原に本社を構える独立系SIer企業

ベース株式会社は1997年に設立。SIサービス事業、ERPソリューション事業の2つの事業を展開している会社です。プライム案件、および最大手SIerからの1.5次請案件で100%を占めています。クライアントは、大手ユーザー・ベンダー企業様が中心です。システムの新規開発・運用保守では、主に金融・流通・製造業関係の業種で実績が多くなっています。

また、大規模な受託開発の経験を積むことができます。上流～下流まで一気通貫してお客様のサポートをしています。お客様と近い立場で仕事できるのが魅力です。1人常駐なし・OJTでフォロー・多様なキャリアパス・教育制度充実・勉強会豊富のため、確実にスキルアップして成長していただけます。過去に100～200人月規模や数百億円規模のプロジェクトを手がけた経験もあり、専門分野を深めたい方にも最適な環境です。

国籍・年次・性別関係なく、手を挙げれば、平等にチャンスがあります。実力主義の会社のため、若いうちからキャリアアップをすることも可能です。新卒から入社し、4年目でPMになった若手社員もいますし、20代（29歳）で部長になった社員もいます。「こんなことをやってみたい」「将来的には会社の中でこんな存在になりたい」など、チャレンジしてみたいことがある人には環境としてとっても合っていると思います。

当社SEとして、さまざまなプロジェクトでご活躍いただきます。
プライム案件、上流工程へのチャレンジができます。
クライアント目線で開発したい、エンジニアとしてキャリアを磨きたい、という方には、最適な環境があります。

当社は、複数の大規模プロジェクトを成功させてきた実績から、顧客との強固な信頼関係を築いており、数百億円規模のプロジェクトを任されています。
また、富士通グループのコアパートナーとしても、絶大な信頼を寄せられています。

【具体的には】
システムエンジニアとして、変更管理に関わる業務をお任せします。
ユーザー様やベンダー様との顧客折衝もお任せします。
※あなたの希望や経験・能力を考慮の上、最適なプロジェクトをお任せします。
※1人常駐はありませんので、安心して仕事を進められる環境です。

【チーム体制】
リーダー（有識者）を中心に最低２～3名でチームを組みプロジェクトに参画していただきます。

【募集背景】
2021年の顧客別体制から業種別の組織体制へ移行し、2022年度は金融系、産業・流通系、ERPの３本部制に再編成しました。
毎年30%以上の利益成長を目指し、現在は新たなビジネスの柱を確立しようとしている真っ最中です。
今まで培ってきた経験を生かし、今後も技術支援の拡大を目指していくため、早期にキーマンとして活躍していただけるSEを募集します。

【入社後のフォロー】
まずはOJTでフォローしながら、業務に慣れていただき、メンバーもしくはサブリーダーとして参画していただきます。２～３ヶ月ほどのパフォーマンスを見て、能力に応じたお仕事をお任せしていきます。

【世界標準のソリューション、最新アーキテクチャーに触れられる】
金融、自動車、産業、流通など、グローバル展開している日本大手企業が主な顧客になるため、常にグローバルな視点で最新のクラウドソリューションをはじめとした先端技術を取り入れています。アジャイルやマイクロサービスなど、様々なモダンな開発手法も積極的に取り入れています。

残業時間は月平均18時間で、プライベートの時間もしっかり確保できる環境です！

【受動喫煙の対策】
・屋内原則禁煙（喫煙室あり）
※プロジェクトにより対策内容に変更があります

【福利厚生】
・産休・育休制度（女性の取得は100%、男性の育休取得実績も多数あり）
・定期健康診断
・サークル活動支援(助成金／10以上の団体に向けて毎年支給）　
・社内アカデミーを開講
・資格取得支援制度
・語学強化プログラム等