【前給110％保証◎リモート9割/一次受け案件メイン/副業OK 】顧客様と近い距離での開発◆開発エンジニア
■テクニカルエージェントについて
機械設計のエンジニアリング会社としてスタートし、愛知県を基盤とし大手メーカーへモノづくり支援をおこなってきました。
現在では「モノづくり分野」「IT(DX/クラウド)分野」の2つの事業を展開。
ここ3～4年でIT分野が全体の50%強まで成長しており、クラウド関連とDX関連の最先端プロジェクトにも力を入れています。
■案件について
多数のトヨタ関連企業様と長期取引を継続しており、
自動車系の案件が5割程を占めています。
1次請けのプライム案件から、2次請けの開発案件まで、
エンジニアの成長やご希望に合わせプロジェクトを選定しています。
当社では、案件ガチャ撲滅、スキルアップ/キャリアアップの実現を徹底的に追及しています。
■エンジニアの成長環境作りにこだわり◎
エンジニアとして市場価値を高められる案件へアサインすることにこだわっており、
最先端のプロジェクトから大手製造業を中心とした長期プロジェクトまで携われる点が魅力。
フルフレックス・リモート環境・平均残業月20H以内と、
生産性高く働ける環境づくりにも力を入れており、
お客様への価値提供・スキル&キャリアアップに集中していただけます。
■今後について
アプリ事業1年目3,000万、2年目1億5,000万円と順調に成長しています。
目下、第二創業期と位置づけ、体制づくりをしています。
PM/PL、事業企画推進などの中核を担っていただけるエンジニアを募集中です♪
- 必須要件
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以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・何らかのシステム開発経験 実務２年以上
- 歓迎要件
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・直近3年以内にIT業界のご経験のある方
- 求める人物像
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・自社内での請負案件／DX案件にも携わりたい方
・今の会社ではやりたいことができない方
・エンジニアを大切にしてくれる会社で働きたい方
・ワークライフバランスを大切にしたい方 - 選考フロー
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paiza（コーディングテスト）
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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カジュアル面談／通常面接（2回）
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内定
面接方法：すべてオンライン対応
※最終面接はオンライン・オフラインどちらでも対応可能です。
これまでの経験・能力を考慮し、最対応可能な範囲からお任せしていくのでご安心ください。
まずはモノづくり系の既存取引先の中から、やりがいのある案件を中心にアサインしていきます。
ゆくゆくは、あなた様のキャリアやご希望に合わせて、「やりたいことをやってみよう！」が弊社の魅力！
実際に、8月から入社した社員で、自社プロジェクトも発足したり、あなたのやりたいことが実現できる環境です！
【具体的には】
■要件定義から参画しているPMのサポート等
■基本・詳細設計、製造／単体テスト、結合・総合テスト、カットオーバー、フォロー・機能改善
※現状はビジネスパートナー様と協働で遂行しており、調整やスケジュール管理などをお願いする場合もあります。
【案件の特徴】
■自動車販売店社内向けWebサイト
■D2C／BtoCの一般消費を対象としたECサイト
など、自動車系の案件が7割程を占めています。
◎1次受け9割、残りの1割が2次受け案件です。
◎リモート環境あり！現状は週2日出社ペース
【プロジェクト例】
■ECサイト／流通／物流系のフロント・バックエンドのWeb開発
（PC／スマホ：PHP／Python／JavaScript／node.js／MySQL）
■自動車販売店向け販売管理Webシステムのフロント・バックエンドの開発
（PC／スマホ：Java／JavaScript／Vue／node.js／Oracle）
■DX案件／自動車メーカー向け各種データアナリシス
（Python／R／Power BI／Oracle BI）
【アサイン方法】
案件によって可否はございますが、ご経験やスキル、挑戦したいことやご希望を加味し、アサインさせていただきます。
最先端のプロジェクトから大手製造業を中心とした長期プロジェクトまで携われます。
エンジニアとして市場価値を高められる案件へアサインするので、キャリアアップを目指せる環境です。
システム開発関連業務
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
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・入社時有給休暇即日付与
・配属予定のITソリューション部が発足1年の立ち上げ段階です。部署と一緒に成長していってほしいと考えています。
・エンジニアの会社のため、エンジニアが気持ちよく働けることを重視しています。
・リモート、コアレスフレックス、残業10時間以内など、働きやすさにもこだわっています。 - 技術向上、教育体制
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資格取得補助制度
E-ラーニング - 支給マシン
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相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
- その他開発環境
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■エンジニアは100％中途入社で構成されています！
さまざまなバックグラウンドを持つ、中途入社のみのメンバーなので、入社後でもすぐに馴染める安心の環境です。
「マネジャーになりたい」「新規事業を立ち上げたい」「残業を減らしたい」など、入社前の希望をかなえている先輩が多数。
前職よりも働き方を改善したい方、キャリアアップしたい方など、より人生を豊かにするために会社としてもバックアップします。 - 組織構成
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【会社全体】
87名（2022年10月1日現在）
・正社員78名
・契約社員9名
【エンジニア組織】
・20代：25名（男性5名・女性20名）
・30代：27名（男性14名・女性13名）
・40代：19名（男性14名・女性5名）
・50代：8名（男性7名・女性1名）
◎20代～60代まで幅広い年齢層の技術者が活躍中！異業種から転職した未経験者から、エンジニア歴10年以上のベテランまで多種多様なメンバーが集まっています。よりよいプロジェクトを目指して、日々切磋琢磨できる成長環境です！ - 平均的なチーム構成
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PM1名、自社プロパー1名、ビジネスパートナー様3〜5名のメンバー構成になります。
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区錦1-7-15
50KT中駒ビル2F
リモート勤務実施中／転勤なし／UIターン歓迎／引っ越しサポートあり
就業場所の変更範囲＜雇入時＞
名古屋本社、および自宅
＜変更範囲＞
会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策：あり
対策内容：敷地内禁煙（喫煙場所あり） - 最寄り駅
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・桜通線「国際センター駅」より徒歩6分
・桜通線「丸の内駅」より徒歩6分
・東山線「伏見駅」より徒歩6分
- 給与体系・詳細
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■月給26.3万円～＋諸手当＋賞与年2回
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
【モデル月収例】
・年収420万円／27歳／経験4年
・年収600万円／32歳／経験10年
・年収800万円／42歳／経験20年 - 給与(想定年収)
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400万 〜 700万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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標準労働時間帯｜9：00～18：00
※フレックスタイム制度あり（コアタイムなし）休憩時間：12:00〜13:00（60分）
平均残業時間：平均15h程度／月
- 休日休暇
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【年間休日122日】
・有給休暇即日付与
・完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・アニバーサリー休暇（年1回）
◎有給休暇の取得率82％（2020年度実績） - 諸手当
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・通勤手当（通勤全額支給）
・引っ越し費用を最大10万円まで負担。敷金・礼金等の費用を最大25万円まで負担。
・リモートワーク手当(1日/300円) - インセンティブ
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賞与：年2回（6月・12月）
- 昇給・昇格
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昇給：年1回（7月）
- 保険
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社会保険完備（健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険）
- 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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最長3カ月間（賃金同一）
◆社員もその家族も安心できる職場環境
・フルフレックス制度
・在宅勤務OK（通信・水道光熱費として300円／日を支給）
◎家庭や子どもを持つ方が多数活躍中のため、柔軟な働き方を推奨しています！
【福利厚生】
・寮／社宅完備
・各種施設の優待割引
・健康相談／健診機関紹介サービス
・引っ越しサポート
・産前産後／育児休暇制度
・退職金制度（3年以上）
∟勤続30年で基本給の14.6カ月（500万円～900万円）
∟勤続20年で基本給の8.8カ月（300～550万円）
※上記はあくまで概算です。
