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通過ランク:B

【フルリモート】上流からのスクラッチ型システム構築エンジニア【テクノロジー&コンサルティング】

正社員
求人メインイメージ

◎プライム案件にこだわり日本のリーディングカンパニーを技術力とコンサルティング力で支える急成長中のITコンサル企業!

当社は設立以来、お客様のビジネスの成功だけを念頭に、
ビジネスとテクノロジーの双方を重視し、ITという側面からお客様にサービスを提供し続けて参りました。
そんな私たちの仕事ぶりが多くのお客様から評価され、お客様間の口コミだけで創業以来2倍増のスピードで企業成長を遂げております。

クライアントの多くは大手企業。案件の9割は直取引という、業界内で確固たる地位を築きつつあります。
その要因の一つが、社長をはじめとする大手コンサルティングファーム出身のプロジェクトマネージャたちの存在。
これまで培ってきたコンサルティング力と、的確なプレゼンテーションで、名だたる競合から多くの案件を勝ち獲ってきました。
また、エンドユーザーの視点に立った使いやすさを重視した提案が、多くの企業から好評を博しています。

BTCでは、技術力や管理力といった、履歴書に記載できるような現時点のスキルよりも、
ビジネスマンとして誰よりも早く成長したいという強い向上心を持つ仲間を探しています。
私たちと一緒に早い成長スピードで駆け抜けられる方をお待ちしております。

職種名
フルリモートエンジニア
ポジション
SE・PG
職種
バックエンド/サーバサイド、フロントエンド
給与(想定年収)
420万 〜 700万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
Java PHP JavaScript HTML+CSS SQL
フレームワーク
jQuery Vue.js Node.js Bootstrap Spring
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services、Microsoft Azure、Google Cloud(Google Cloud Platform)

データベース
MySQL、PostgreSQL、Oracle、Microsoft SQL Server、DynamoDB
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、EC、業務システム/パッケージ、スマートフォンサイト、AI、データベースの設計、チューニング

特徴
オンライン面談可 服装自由 ノートPC+モニタ別途支給 女性エンジニアが在籍 産休育休取得実績あり ベテラン歓迎 残業30H以内 副業OK フルリモート制度あり イヤホンOK 一部在宅勤務可
求人イメージ画像2
求人イメージ画像3
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務3年以上
・Java 実務3年以上
歓迎要件

・クラウドネイティブ開発プロジェクトのご経験
・各種クラウド関連の資格
・スクラッチ開発のご経験
・DevOps経験
・アジャイル開発経験
・テクノロジーだけでなく、上流フェーズ、コンサルティングフェーズに興味がある方

求める人物像

・自分で手を動かしてのシステム開発経験がある方
・顧客への提案、リセールの経験がある方
・若手中心のチームメンバーをモチベートし、楽しくチームビルディングをできる方
・お客様と良好な関係をきずき、日々の会話の中からお客様のビジネス課題や要望を引き出せる、能力、お人柄
・プロジェクトを成功に導くために、先回りしてリスクや課題に報告・対応できるような方

選考フロー

書類選考

一次面接(マネージャ)
適性検査

二次面接(マネージャ)

最終面接(執行役員)

内定(オファー面談)

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
完全在宅勤務!DXに関連する数億円規模のシステム開発プロジェクトの業務に携わっていただきます

主にDX関連のシステム開発プロジェクト(≠基幹や会計などの業務システム)に携わっていただきます。

・業務要件、システム要件の整理
・設計~構築・テスト
・運用保守
・エンハンスの企画・導入
・下位メンバーの育成

ニアショアセンターで多く見られる、詳細設計フェーズ以降のみを担当するのではなく、
クライアントが許容する範囲かつリモートワークで対応可能な範囲で、
要件定義・基本設計フェーズから参画して頂くことも可能です。

仕事のやりがい

DXに関連するシステム開発プロジェクト(≠基幹や会計などの業務システム)の設計~構築・テスト、保守運用・エンハンスの全行程を経験できます。

・クラウドネイティブなシステムアーキテクチャ、開発
・Javaを中心とした開発経験
・業務やお客様に合わせた開発手法(ウォーターフォールorアジャイル)
・クラウドCoEやAI CoE、技術部門などによる研修・勉強会を通じた、最新のIT活用事例や知見の獲得

プロジェクトは大手企業からの直接請負業務であり、システムは外部に発注せずに内部完結型で構築していくため、
顧客折衝から設計・プログラミング・テストまで、幅広い業務を経験することができます。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

DX関連のシステム開発プロジェクト

<変更範囲>

変更なし

開発部門の特徴・強み

弊社は実力主義、実績主義を採用しており、年齢問わず重要なポジションや自分のやりたいことに挑戦する機会の多い会社です。
優秀なコンサルタントやアーキテクトも多数在籍しており、刺激も多く成長機会にも恵まれています。

主な開発実績

・イトーヨーカ堂様(ネットスーパー構築、保守運用)
・三井不動産レジデンシャル様(総合データベース構築、保守運用)
・ミスミ様(Eカタログサイト構築、保守運用)
・リクルートジョブズ様(求人・採用管理サイト構築、保守運用)
・国立国会図書館様(コンサルティングおよびシステム開発業務)
・アルヒ様(RPA(スキャンロボ)導入)
・エヌ・ティ・ティコミュニケーションズ様(グローバルWebサイト統合、privateDMP構築要件定義、実施プラン策定)
・シミック様(RPA構築、運用保守)
・KDDI様(DMP構築、運用管理)
・りらく様(基幹システム構築、保守運用)
・沖縄科学技術大学院大学様(文書管理システム構築、保守運用)
・7&iクリエイトリンク様(ショッピングモールサイト構築、運用)
・JIMOS様(基幹システム・情報系システム構築、保守運用)
ほか

技術向上、教育体制

プロジェクト配属後は月1〜2回開催される技術研修、勉強会に任意で参加しながら知識を高めてください。
コンサルタントに必要なスキルを習得できる研修・勉強会も用意しているほか、プロジェクト事例紹介などの共有会も開催しています。
その他、eラーニングとして約3000種以上におよぶ講座を自由に受講でき、自己啓発に活用いただけます。

また、資格取得補助制度も整備。受験や勉強に必要な費用を会社が補助・負担いたします。

開発手法

ウォーターフォール、アジャイル

エンジニア評価の仕組み

各社員の取り組みや成長を公正に評価するため、定められた目標の基準への到達度や達成度を評価する絶対評価を導入。
また、社員が自身のキャリアプランに基づいて専門性を高められるようにするケイパビリティ組織(※1)を運営し、
プロジェクトにおけるチーム内でのパフォーマンスと、専門性との2軸評価を行っています。
※1 ケイパビリティとはどのような価値を生み出せるのかの能力のことで、自身の得意分野を生かせる各専門チームに所属してもらいます。

組織構成

テクノロジー、コンサルティングの双方に精通した社員構成されています
DX事業部  約350名
RPA事業部  約100名
その他    約80名

配属部署
DX事業部
平均的なチーム構成

小規模プロジェクトは2~5名、大規模プロジェクトは150名超ですが、プロジェクト内では4~10名のチームに分かれます。
プロジェクト期間は1年単位が多く、長いプロジェクトでは10年単位のものもあります。

勤務地
東京都港区三田3丁目13−16 三田43MTビル 12F

・転勤なし
・在宅勤務制度あり

就業場所の変更範囲
<雇入時>

自宅

<変更範囲>

変更なし

受動喫煙防止措置に関する事項

・従業員に対する受動喫煙対策:あり
・対策内容:敷地内禁煙(喫煙場所あり)/屋内原則禁煙(喫煙室あり)

最寄り駅

・地下鉄「三田駅」徒歩5分
・JR線「田町駅」徒歩7分

給与体系・詳細

・給与形態:年俸制
・昇給:年1回(1月)

※固定残業40時間/月(固定残業代82,100円~215,000円/月)を含む
※1ヶ月の実労働時間が、1ヶ月の所定労働時間プラス40時間超過した分は別途支給

これまでのご経験・能力などを考慮し、弊社における職位を確認させていただいたうえで決定いたします。

給与(想定年収)
420万 〜 700万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

フレックスタイム制
※フレキシブルタイム(5:00~22:00)原則コアタイムなし
 ただし、プロジェクト/クライアントに影響がない時間

休憩時間:60分 ※昼食時間は業務に影響の無い範囲で、各々の自主性に任せています

平均残業時間:平均20時間/月

休日休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日
有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、育児休業、介護休業

諸手当

交通費実費支給、休日・深夜手当

昇給・昇格

年1回

保険

各種社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険)

雇用関係

無期雇用

試用期間

3ヶ月
※期間中の給与・待遇に差異はありません

【勤務時間】
フレックスタイム制
※フレキシブルタイム(5:00~22:00)原則コアタイムなし
 ただし、プロジェクト/クライアントに影響がない時間

【待遇・福利厚生】
交通費実費支給、休日・深夜手当
資格取得補助、書籍購入サポート、外部研修参加サポート、オンライン学修支援
各種社会保険完備、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、選択制確定給付年金制度
フレキシブル休暇制度

【保険】
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険

【その他】
屋内禁煙(喫煙場所あり)

企業メインイメージ

株式会社ビッグツリーテクノロジー&コンサルティング

◆テクノロジーとコンサルティングの二刀流で新たな創造をめざすITコンサル企業◆ ビッグツリーテクノロジー&コンサルティング(BTC)は、テクノロジーとコンサルティングの融合を最大の強みにしています。 システムを作れる会社は数多く存在しますが、コンサルティングの能力を併せ持つ会社は、数少ないのが現状です。 決められたシステムをただ作るのではなく、サービス・業務の潜在的な課題の解決まで踏み込み、 真の成功を目指すお客様のサポートをするのが私たちBTCの役割です。 ◆DXを加速する開拓者として◆ また、私たちBTCは「DX Acclerator」というブランドメッセージを掲げ、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)推進を支援しています。 BTCではDXに欠かせない各 ”テクノロジー” のプロフェッショナルチームにより専門的なサービスを提供するだけでなく、DX全体像を理解し、 プロジェクトの目的に適用させる ”コンサルティング” を行うことでビジネスの成功にコミットしています。 私たちはDXを推進する開拓者として、社員一人ひとりがテクノロジーとコンサルティングの双方に精通するプロフェッショナルとして成長していける環境を整えています。 ◆圧倒的な成長環境で市場価値の高い人材へ◆ 2002年の創業以来、競争の激しいIT業界において着実に売り上げを伸ばし、ここ近年では年率20~30%の成長を遂げています。 この成長を支えているのは、社員一人ひとりです。 その社員に圧倒的なスピードで成長してもらうため、会社として高水準の給与、明確なキャリアパス、透明性・公平性・納得性を重視した評価制度、充実した研修制度など、 様々な教育・育成、就業環境の整備に力を注いでいます。
通過ランク:B

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