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【札幌/SE/TL】転勤無/先端技術にチャレンジしたいエンジニア(テックリード候補)募集★フルリモート可

正社員
求人メインイメージ

◆北海道を愛し、北海道に根ざすハイスキルソフトウェアベンチャー
テクノフェイスは北海道大学から生まれ、最先端のソフトウェア技術を北海道から発信し、チャレンジを続けている、技術者集団によるベンチャー企業です。設立から十数年、主に首都圏のユーザー様との技術開発受託によって事業展開してきました。性能や品質にこだわったモノづくりで多数の企業から評価いただいており、今後も事業拡大、より高度なテクノロジーの発展に向けて活動し続けていきたいと考えております。

◆地域技術者の地位向上と地域経済の発展を目指し続けたい
弊社の使命は、北海道地域に高度なIT技術を集積し、地場で活躍するハイスキルな技術者人材を育成して、オープンソースソフトウェア(OSS)とインターネットを活用したIT技術をもって地域経済に貢献することです。テクノフェイスは、これからも北海道の地で、地域を愛し、地場で活躍したいと考える優秀な頭脳と、道内外のパートナー企業や研究機関の皆さまとともに、最先端のソフトウェア技術を駆使したものづくりを通して世界にビジネスを発信し、地域の技術者と研究者の地位向上と、地域経済の飛躍に貢献してまいります。

◆常に高度な技術を生み出す研究室のような社風
お客様や、会社を訪問される多くの方々から『技術的に突出した人材が集まる、大学の研究室のような雰囲気』と評される社内風土があります。そのせいか、新技術やアイデアは自然と生まれ、次のビジネス展開へとつながっていきます。技術・知識をキャリアとして積み上げていきたい人、新しいことにチャレンジするのが好きな人、モノづくりを楽しめる人、そんな方はきっと弊社にぴったり合うはずです。

職種名
ソフトウェアエンジニア(テックリード候補)
給与(想定年収)
400万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
北海道
開発言語
Ruby C HTML5+CSS3 PHP C# C++ Python3 HTML+CSS Python2 JavaScript Go言語 TypeScript SQL Rust
フレームワーク
Angular Vue.js Laravel .NET Framework Node.js
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services

データベース
MySQL、PostgreSQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、受託開発(自社内開発)、B2B、自然言語処理、機械学習、AI

特徴
服装自由 フリーソフト利用可 ノートPC+モニタ別途支給 女性エンジニアが在籍 若手歓迎 オンライン面談可 第二新卒歓迎 フルリモート制度あり 一部在宅勤務可 イヤホンOK
募集人数
若干名
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
・Python3, Python2, PHP, C++, C, C# のいずれか 実務1年以上
歓迎要件

以下の経験がある方歓迎いたします。
・受託開発
・業務システム/パッケージ開発
・プログラム・コーティング経験
・システム設計の経験
・保守・追加開発経験
・Web開発(サーバーサイド、フロントサイド)

求める人物像

・最新技術を取り込んでいくことを楽しんで挑戦していける方
・積極的にコミュニケーションをとり、チームをまとめていける方
・メンバーとお互いに技術の共有ができ技術を高めあえる方
・顧客に対し顧客の求めているもの、課題を深く理解し、私たちが提供できる技術で最善の提案ができること目指せる方

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

1次面接(役員)

適性検査

2次面接(役員、技術者)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
転勤無★新技術への挑戦を続けるエンジニア集団とソフトウェア開発に取り組んでください!

主に、ソフトウェア開発の場合、BtoB向けアプリケーションが多く、社内情報管理アプリケーションやデジタルサイネージを活用したアプリケーションの開発・導入・保守に関わっていただきます。
AI関連の(研究)開発経験がある方は、AI技術の技術提案、PoC、研究開発等を担当いただきます。

新しいソフトウェア技術を積極的に評価、習得し、高品質なサービスとして構築、提供することがミッションです。

仕事のやりがい

・高度な技術を身につけることができます。
・北海道への地域貢献ができます。
・新しい製品を作りあげたとき、すばらしい達成感があります。

開発部門の特徴・強み

それぞれが最新の技術を習得し、仲間と共有し競い合っています。それが、常にハイスキルな技術でプロダクトの開発につながっています。

主な開発実績

【AI導入事例】
・機械学習と画像解析による、監視画像自動判定システム
・自然言語解析によるチャットボットシステム など
https://www.technoface.co.jp/service_category/ai/

◆自社でフルスクラッチにより開発をしたデジタルサイネージシステム【TechnoVision】
https://www.technoface.co.jp/service/technovision/

◆UHF帯RFIDによる計時システム【TechnoRACE】

技術向上、教育体制

・資格取得奨励金(規定に基づき支給)

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。

開発手法

プロジェクトごとに選択、オブジェクト指向、ウォーターフォール、アジャイル、テスト駆動開発、チケット駆動開発、プロトタイピング

開発支援ツール
Trac、Redmine、Backlog、Git、GitHub、Subversion、CVS、Jenkins、GitLab
インフラ管理

Docker、Terraform、AWS CloudFormation、Ansible、OpenStack、Kubernetes、Amazon ECS、Prometheus、Amazon CloudWatch

AI・データ分析

BigQuery、Elasticsearch、Amazon Athena、Amazon Redshift、PyTorch、pandas、scikit-learn、Jupyter Notebook、NumPy、Amazon Kinesis

環境
Linux、Windows Server、Windows、CentOS、Debian、NGINX、Vim、Emacs、Grafana
その他開発環境

最新の技術を習得するのに積極的なメンバーがたくさんいます。

エンジニア評価の仕組み

業績達成、業務改善、自己啓発、研究・試作、教育など会社への貢献度を点数として加算した結果を評価する定量的な評価を行っています。
また、自らアピールできる場を設け、成果を上げているのに評価されないことがないように勤めています。

組織構成

技術開発部 25名、事業推進部 3名、経営企画室3名です。(一部兼任あり)

配属部署
技術開発部
配属部署人数
25名
平均的なチーム構成

開発チームは平均3~5名で構成されております。

勤務地
北海道中央区北1条西3丁目3番地 敷島北1条ビル 6F
最寄り駅

札幌市営地下鉄「大通駅」 札幌地下歩行空間9番出口すぐ

給与体系・詳細

月給制
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定。

給与(想定年収)
400万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00~17:30

休憩時間:12:00〜13:00(60分)

平均残業時間:定常的な残業は殆どありません。

休日休暇

・完全週休2日
・祝日
・年末年始6日
・有給休暇(入社初年度最大20日入社日により異なる。毎年度20日間支給。)
・特別休暇(夏期,結婚,出産,忌引等)
・時間休制度有り

諸手当

・交通費支給
・社内研修旅行

インセンティブ

賞与(業績に応じて)年2回

昇給・昇格

能力・成果を考慮

保険

健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有

試用期間

有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

フレックスタイム(一部従業員利用可)
出産・育児支援制度(全従業員利用可)

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

株式会社テクノフェイス

◆北海道を愛し、北海道に根ざすハイスキルソフトウェアベンチャー テクノフェイスは北海道大学から生まれ、最先端のソフトウェア技術を北海道から発信し、チャレンジを続けている、技術者集団によるベンチャー企業です。設立から十数年、主に首都圏のユーザー様との技術開発受託によって事業展開してきました。性能や品質にこだわったモノづくりで多数の企業から評価いただいており、今後も事業拡大、より高度なテクノロジーの発展に向けて活動し続けていきたいと考えております。 ◆地域技術者の地位向上と地域経済の発展を目指し続けたい 弊社の使命は、北海道地域に高度なIT技術を集積し、地場で活躍するハイスキルな技術者人材を育成して、オープンソースソフトウェア(OSS)とインターネットを活用したIT技術をもって地域経済に貢献することです。テクノフェイスは、これからも北海道の地で、地域を愛し、地場で活躍したいと考える優秀な頭脳と、道内外のパートナー企業や研究機関の皆さまとともに、最先端のソフトウェア技術を駆使したものづくりを通して世界にビジネスを発信し、地域の技術者と研究者の地位向上と、地域経済の飛躍に貢献してまいります。 ◆常に高度な技術を生み出す研究室のような社風 お客様や、会社を訪問される多くの方々から『技術的に突出した人材が集まる、大学の研究室のような雰囲気』と評される社内風土があります。そのせいか、新技術やアイデアは自然と生まれ、次のビジネス展開へとつながっていきます。技術・知識をキャリアとして積み上げていきたい人、新しいことにチャレンジするのが好きな人、モノづくりを楽しめる人、そんな方はきっと弊社にぴったり合うはずです。
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