【医療xITのヘルスケアアプリで社会に貢献！】スマホアプリエンジニア募集◎残業月3H以下〈上場企業子会社〉

◆東証プライム企業のグループ子会社
MDVニューコネクト株式会社は2017年に設立。主に親会社をはじめとする、グループのスマホアプリやWebシステムの開発をおこなっている会社です。安心と信頼に基づき、皆さまが便利にご利用になって喜んでいただける、そんなネットワークサービス、コンピュータソフトウェアの提供を目指しています。一般企業様の受託開発だけでなく、親会社のプロダクト開発に携われるため、自社プロダクトのような感覚で開発できる点が魅力です。

◆社内面談でキャリアと向き合える
比較的クライアントへのご提案をしやすいので、『よりよいサービスを提供する』という気持ちが強い方に最適な環境です。成果主義のため年功序列ではなく、成果によって正当な評価を得ることができます。「一人ひとりのキャリアに向き合いたい」という強い想いがあり、上長とメンバーで1on1をおこなうなど、積極的に社員とコミュニケーションを取ることを心がけています。

◆仕事とプライベートの両立を実現
効率重視で開発を進めているため、一般企業よりも短い【実働7時間】を実現しています。「短い時間で効率よく、業務を遂行する」をモットーに働いており、残業月平均時間も3時間と非常に少ないです。社員一人ひとりのスキルアップのための補助制度もあり、本人が希望すれば別分野の開発に携わることができます。仕事とプライベートを両立しやすく、時間に余裕のある生活を送れるため、自身のスキル・キャリアアップに専念できる環境です。

iOS/Android アプリの開発および既存機能の改修、受託案件（自社内開発）などをお任せします。

主な業務としてはグループからリリースするアプリの開発業務となります。
親会社のプロダクト開発に携わる事が多く、自社プロダクトのような感覚で開発できる点が魅力の一つと考えております。

またスキルアップのための補助制度もあり、勉強会・セミナーの参加なども奨励しています。
ご自身のスキルアップを図りつつ、新たなアイディアや技術をチームにもたらして頂けることを期待します。

【具体的な仕事内容】
■新規サービス（医療に関連したBtoCサービス）の開発
■既存サービス（医療に関連したBtoCサービス）の機能改善、機能の追加
■受託開発（自社内開発）
など

【開発環境】
平均2名～3名で開発を行っております。
1プロジェクトの単位期間は、最短1ヶ月弱～長いもので6ヶ月程度です。

要件定義 ⇒ 仕様策定 ⇒ 開発 ⇒ 検証 ⇒ 受入検証 ⇒ リリースと一般的な開発フローとなります。

【開発の強み】
・開発については受託ではあるもののグループとして自社開発のように開発やっている。
・医療系システムが中心になるので医療系の知識が身に付く
・リリースして終わりではなく運用や追加開発等も実施している。

■役職に関係なく業務的な提案や発言がしやすい環境です。
■医療に関連したサービスの開発をおこなっているため、プログラム知識と医療分野の知識を身に着けることができます。
■年齢に関係なく、業務への取り組み方で評価を得られます。
■困ったときは互いに助け合い、モチベーションを高め合える仲間ができます。
■月平均残業が3時間未満と少ないため、ワークライフバランスを尊重でき、プライベートとの両立が可能です。

◎2017年に設立された、東証プライム企業のグループ子会社です。
◎当社は、「一人ひとりのキャリアに向き合いたい」という思いでエンジニアと向き合っています。
得意な分野やチャレンジしたい分野をヒアリングし、本人が希望すれば別分野の開発に携わることもできます。
◎スキルアップのための補助制度あり。「主体的にスキルを身につけたい」「市場価値を高めたい」方をサポートします。
◎実働7時間、残業月平均３時間未満なので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
◎受動喫煙の対策：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
★リモートワーク制度を適用しておりましたが、新型コロナウイルス感染症の状況も落ち着いてきたため、出社体制に切り替えています。